企業(yè)高管聘用合同模板

企業(yè)高管聘用合同模板第一條合同雙方甲方（全稱）：_________（以下簡稱“甲方”）乙方（全稱）：_________（以下簡稱“乙方”）基于平等、自愿、誠信的原則，雙方就乙方聘用為甲方高管事宜簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。第二條合同標(biāo)的1.本合同標(biāo)的為乙方在甲方擔(dān)任_________職務(wù)，具體職責(zé)包括但不限于：參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃和決策；負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督日常運(yùn)營；建立和維護(hù)與外部利益相關(guān)者的關(guān)系；完成甲方交辦的其他工作。2.雙方同意按本合同約定的條件開展高管聘用相關(guān)合作。第三條工作/服務(wù)范圍1.乙方應(yīng)為甲方提供以下服務(wù)：制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略；管理公司的財(cái)務(wù)和人力資源；參與重大項(xiàng)目的決策與執(zhí)行；定期向董事會(huì)匯報(bào)工作進(jìn)展。2.乙方應(yīng)保證按合同要求，按時(shí)高效地完成工作，確保符合甲方的各項(xiàng)要求。第四條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。2.合同期滿，若雙方無異議，可續(xù)簽合同，或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第五條工作績效考核1.甲方應(yīng)依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、目標(biāo)達(dá)成情況等進(jìn)行定期考核?？己酥芷跒開___月。2.乙方應(yīng)配合甲方進(jìn)行考核，并接受甲方的反饋和建議，持續(xù)改進(jìn)工作表現(xiàn)。第六條薪酬與福利1.乙方的基本年薪為_________元（大寫：_________元整）。2.甲方應(yīng)按月支付乙方薪酬，乙方應(yīng)在每月____日前提供相關(guān)銀行賬戶信息以便于支付。3.乙方在合同期內(nèi)享有以下福利：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金；年度體檢；法定節(jié)假日及年假；其他福利待遇：_________。第七條甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)：對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核和監(jiān)督；根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司經(jīng)營情況，調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇；提供必要的工作資源和支持。2.甲方應(yīng)履行的義務(wù)包括：按合同約定及時(shí)支付薪酬；提供必要的工作環(huán)境和條件；尊重乙方的合理工作要求。第八條乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)：按合同約定獲得薪酬和福利；提出合理的工作建議和意見；享有公司規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)益。2.乙方應(yīng)履行的義務(wù)包括：按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量；保守公司的商業(yè)機(jī)密和其他敏感信息；遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第九條違約責(zé)任1.若任一方未履行合同義務(wù)，需向另一方支付違約金：_________元；2.若違約造成經(jīng)濟(jì)損失，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.合同履行過程中，乙方在工作中產(chǎn)生的所有成果、專利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。第十一條爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決；2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條合同的變更與解除1.本合同的變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并需雙方簽字確認(rèn)。2.在下列情況下，任一方可提前解除合同：雙方協(xié)商一致；一方嚴(yán)重違約，致使合同無法繼續(xù)履行；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十三條保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和其他敏感信息嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方透露。2.本保密義務(wù)不因合同的終止而解除，乙方應(yīng)對(duì)保密信息保密至合理期限內(nèi)。第十四條附則1.未盡事宜由雙方協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充，本合同補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________以上是企業(yè)高管聘用合同的模板，雙