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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議——專業(yè)實(shí)訓(xùn)本合同目錄一覽1.1實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)單位名稱、地址、聯(lián)系方式1.1.2實(shí)習(xí)生姓名、學(xué)號(hào)、聯(lián)系方式1.1.3實(shí)習(xí)生所在學(xué)校、專業(yè)、年級(jí)2.2實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容3.3實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn)3.1實(shí)習(xí)時(shí)間3.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)4.4實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)4.1實(shí)習(xí)崗位4.2實(shí)習(xí)職責(zé)5.5實(shí)習(xí)期間待遇5.1工資及補(bǔ)貼5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3其他福利待遇6.6實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)考核方式6.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.3實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定7.7實(shí)習(xí)期間紀(jì)律要求7.1實(shí)習(xí)紀(jì)律7.2實(shí)習(xí)期間行為規(guī)范8.8實(shí)習(xí)期間安全保障8.1安全生產(chǎn)責(zé)任8.2事故處理及賠償9.9實(shí)習(xí)期間違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.2實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.10合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.11爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.12合同生效及變更12.1合同生效日期12.2合同變更程序13.13合同附件13.1實(shí)習(xí)計(jì)劃表13.2實(shí)習(xí)考核表13.3其他相關(guān)文件14.14合同簽署及生效14.1簽署日期14.2簽署人員第一部分:合同如下:一、實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)單位名稱:_______1.2實(shí)習(xí)單位地址:_______1.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式:電話_______,傳真_______,電子郵箱_______1.4實(shí)習(xí)生姓名:_______1.5實(shí)習(xí)生學(xué)號(hào):_______1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式:電話_______,電子郵箱_______1.7實(shí)習(xí)生所在學(xué)校:_______1.8實(shí)習(xí)生專業(yè):_______1.9實(shí)習(xí)生年級(jí):_______二、實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的:2.1.1提高實(shí)習(xí)生醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)專業(yè)知識(shí)水平2.1.2培養(yǎng)實(shí)習(xí)生實(shí)際操作技能2.1.3了解醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)工作環(huán)境與工作流程2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容:2.2.1參與醫(yī)藥衛(wèi)生相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)際操作2.2.2參加實(shí)習(xí)單位組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)2.2.3協(xié)助指導(dǎo)老師完成日常工作任務(wù)三、實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn)3.1實(shí)習(xí)時(shí)間:3.1.1實(shí)習(xí)期限:_______個(gè)月3.1.2實(shí)習(xí)起止時(shí)間:_______年_______月_______日至_______年_______月_______日3.2實(shí)習(xí)地點(diǎn):_______四、實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)4.1實(shí)習(xí)崗位:_______4.2實(shí)習(xí)職責(zé):4.2.1遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度,按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)4.2.2積極參加實(shí)習(xí)單位組織的各類活動(dòng)4.2.3完成指導(dǎo)老師分配的工作任務(wù)4.2.4配合實(shí)習(xí)單位完成其他相關(guān)工作五、實(shí)習(xí)期間待遇5.1工資及補(bǔ)貼:5.1.1實(shí)習(xí)生每月工資:_______元5.1.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼:_______元/月5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金:5.2.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.2.2具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方政策執(zhí)行5.3其他福利待遇:5.3.1提供實(shí)習(xí)期間的必要住宿條件5.3.2定期組織實(shí)習(xí)生參加各類文體活動(dòng)六、實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)考核方式:6.1.1定期考核:每季度進(jìn)行一次6.1.2終結(jié)考核:實(shí)習(xí)結(jié)束前進(jìn)行一次6.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):6.2.1工作態(tài)度:_______分6.2.2實(shí)習(xí)表現(xiàn):_______分6.2.3考核結(jié)果:_______分6.3實(shí)習(xí)成績(jī)?cè)u(píng)定:七、實(shí)習(xí)期間紀(jì)律要求7.1實(shí)習(xí)紀(jì)律:7.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)及實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度7.1.2保守國(guó)家及實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密7.1.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位形象,不得有損實(shí)習(xí)生個(gè)人及單位形象的行為7.2實(shí)習(xí)期間行為規(guī)范:7.2.2按時(shí)上下班,不得遲到早退7.2.3不得在工作時(shí)間從事與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的活動(dòng)八、實(shí)習(xí)期間安全保障8.1安全生產(chǎn)責(zé)任:8.1.1實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)期間的安全生產(chǎn)工作8.1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,注意個(gè)人安全8.2事故處理及賠償:8.2.1發(fā)生安全事故時(shí),實(shí)習(xí)生應(yīng)立即報(bào)告實(shí)習(xí)單位8.2.2實(shí)習(xí)單位根據(jù)事故原因及責(zé)任,依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任九、實(shí)習(xí)期間違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任:9.1.1未按約定提供實(shí)習(xí)崗位及工作條件的,實(shí)習(xí)生有權(quán)解除合同9.1.2未經(jīng)實(shí)習(xí)生同意,擅自調(diào)整實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容的,實(shí)習(xí)生有權(quán)解除合同9.2實(shí)習(xí)生違約責(zé)任:9.2.1未經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意,擅自離職的,應(yīng)賠償實(shí)習(xí)單位經(jīng)濟(jì)損失9.2.2違反實(shí)習(xí)紀(jì)律,造成實(shí)習(xí)單位損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任十、合同解除與終止10.1合同解除條件:10.1.1實(shí)習(xí)生因故需提前解除合同的,應(yīng)提前_______天書面通知實(shí)習(xí)單位10.1.2實(shí)習(xí)單位因故需提前解除合同的,應(yīng)提前_______天書面通知實(shí)習(xí)生10.2合同終止條件:10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿10.2.2實(shí)習(xí)生因故離職10.2.3實(shí)習(xí)單位因故終止實(shí)習(xí)十一、爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式:11.1.1雙方協(xié)商解決11.1.2協(xié)商不成,提交_______仲裁委員會(huì)仲裁11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):11.2.1_______仲裁委員會(huì)十二、合同生效及變更12.1合同生效日期:_______年_______月_______日12.2合同變更程序:12.2.1雙方協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議12.2.2變更協(xié)議作為本合同附件,與本合同具有同等法律效力十三、合同附件13.1實(shí)習(xí)計(jì)劃表13.2實(shí)習(xí)考核表13.3其他相關(guān)文件十四、合同簽署及生效14.1簽署日期:_______年_______月_______日14.2簽署人員:實(shí)習(xí)單位代表:_______實(shí)習(xí)生代表:_______八、實(shí)習(xí)期間安全保障8.1安全生產(chǎn)責(zé)任:8.1.1實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)習(xí)場(chǎng)所,確保實(shí)習(xí)環(huán)境安全。8.1.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查,及時(shí)消除安全隱患。8.1.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)向?qū)嵙?xí)生提供必要的安全培訓(xùn)和指導(dǎo)。8.2事故處理及賠償:8.2.1發(fā)生安全事故時(shí),實(shí)習(xí)生應(yīng)立即停止實(shí)習(xí),并報(bào)告實(shí)習(xí)單位。8.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)在接到事故報(bào)告后立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,采取必要措施防止事故擴(kuò)大。8.2.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)事故原因和責(zé)任,依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、實(shí)習(xí)期間違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任:9.1.1實(shí)習(xí)單位未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件的,實(shí)習(xí)生有權(quán)要求賠償。9.1.2實(shí)習(xí)單位違反保密協(xié)議,泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。9.2實(shí)習(xí)生違約責(zé)任:9.2.1實(shí)習(xí)生未履行合同約定的實(shí)習(xí)義務(wù),給實(shí)習(xí)單位造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.2.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí),未提前通知實(shí)習(xí)單位的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。十、合同解除與終止10.1合同解除條件:10.1.1實(shí)習(xí)生因疾病或家庭原因,無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)的,經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意,可以解除合同。10.1.2實(shí)習(xí)單位因故無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí),經(jīng)實(shí)習(xí)生同意,可以解除合同。10.2合同終止條件:10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿,合同自然終止。10.2.2合同雙方協(xié)商一致,可以終止合同。十一、爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式:11.1.1合同雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。11.1.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_______人民法院。十二、合同生效及變更12.1合同生效日期:自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序:12.2.1合同任何一方提出變更請(qǐng)求,應(yīng)書面通知對(duì)方。12.2.2雙方同意變更的,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。十三、合同附件13.1實(shí)習(xí)計(jì)劃表13.2實(shí)習(xí)考核表13.3其他相關(guān)文件十四、合同簽署及生效14.1簽署日期:_______年_______月_______日14.2簽署人員:實(shí)習(xí)單位代表:(簽字)實(shí)習(xí)生代表:(簽字)第二部分:第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.1本合同所稱“第三方”是指在本合同履行過(guò)程中,因特定目的而介入的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。二、第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂書面協(xié)議。2.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、降低風(fēng)險(xiǎn)或?qū)崿F(xiàn)特定功能。三、第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過(guò)程中,如因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定,如未約定,則第三方責(zé)任限額為_______元。四、第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方責(zé)任:4.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求,履行其職責(zé)。4.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,如因自身過(guò)錯(cuò)造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2第三方權(quán)利:4.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。4.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。五、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的劃分:5.1.1第三方應(yīng)向甲方提供必要的服務(wù)或技術(shù)支持。5.1.2第三方在提供服務(wù)或技術(shù)支持過(guò)程中,應(yīng)遵守甲方的要求和相關(guān)規(guī)定。5.2第三方與乙方的劃分:5.2.1第三方應(yīng)向乙方提供必要的服務(wù)或技術(shù)支持。5.2.2第三方在提供服務(wù)或技術(shù)支持過(guò)程中,應(yīng)遵守乙方的要求和相關(guān)規(guī)定。六、第三方介入后的額外條款6.1第三方介入后的合同履行:6.1.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定,繼續(xù)履行各自的義務(wù)。6.1.2第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)與第三方共同協(xié)商解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。6.2第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān):6.2.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用,由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)。6.2.2如合同未約定,由介入的第三方承擔(dān)。七、第三方介入后的變更程序7.1第三方介入后的合同變更,需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。7.2第三方介入后的合同變更,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。八、第三方介入后的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入后的爭(zhēng)議解決,參照本合同“十一、爭(zhēng)議解決”的相關(guān)規(guī)定。8.2第三方介入后的爭(zhēng)議解決,可由第三方介入?yún)f(xié)議中約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行。九、第三方介入后的合同終止9.1第三方介入后的合同終止,需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。9.2第三方介入后的合同終止,應(yīng)簽訂書面終止協(xié)議。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.實(shí)習(xí)計(jì)劃表詳細(xì)要求:列明實(shí)習(xí)時(shí)間表、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)計(jì)劃表是實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)安排和考核標(biāo)準(zhǔn)的重要依據(jù)。2.實(shí)習(xí)考核表詳細(xì)要求:包括實(shí)習(xí)生姓名、考核時(shí)間、考核項(xiàng)目、考核結(jié)果等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)考核表用于記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和考核結(jié)果。3.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)報(bào)告詳細(xì)要求:包括實(shí)習(xí)生姓名、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)體會(huì)等。4.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求:包括實(shí)習(xí)單位的組織結(jié)構(gòu)、工作流程、獎(jiǎng)懲制度等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度是實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)單位工作環(huán)境的重要依據(jù)。5.實(shí)習(xí)期間意外事故處理流程詳細(xì)要求:包括事故報(bào)告、處理流程、賠償標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:實(shí)習(xí)期間意外事故處理流程是保障實(shí)習(xí)生安全的重要文檔。6.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方名稱、職責(zé)、費(fèi)用、責(zé)任限額等。說(shuō)明:第三方介入?yún)f(xié)議是明確第三方介入條件、責(zé)任和權(quán)利的重要文件。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說(shuō)明:合同變更協(xié)議是合同雙方就合同內(nèi)容進(jìn)行變更的正式文件。8.合同終止協(xié)議詳細(xì)要求:包括終止原因、終止日期、終止后的處理等。說(shuō)明:合同終止協(xié)議是合同雙方就合同終止達(dá)成一致意見的正式文件。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.2責(zé)任認(rèn)定:實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償實(shí)習(xí)單位經(jīng)濟(jì)損失。1.3示例說(shuō)明:實(shí)習(xí)生未按時(shí)參加實(shí)習(xí),造成實(shí)習(xí)單位工作延誤,應(yīng)賠償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1違約行為:未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件,泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息等。2.2責(zé)任認(rèn)定:實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償實(shí)習(xí)生經(jīng)濟(jì)損失。2.3示例說(shuō)明:實(shí)習(xí)單位未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位,實(shí)習(xí)生因此遭受經(jīng)濟(jì)損失,實(shí)習(xí)單位應(yīng)賠償相應(yīng)損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1違約行為:未按照協(xié)議約定履行職責(zé),造成甲乙雙方損失等。3.2責(zé)任認(rèn)定:第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失。3.3示例說(shuō)明:第三方未按照協(xié)議約定提供技術(shù)服務(wù),造成甲乙雙方損失,第三方應(yīng)賠償相應(yīng)損失。全文完。2024版醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議——專業(yè)實(shí)訓(xùn)1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)目的與意義1.1實(shí)習(xí)目的1.2實(shí)習(xí)意義2.實(shí)習(xí)生資格與條件2.1資格要求2.2身體健康要求2.3學(xué)歷要求3.實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)崗位3.1實(shí)習(xí)單位信息3.2實(shí)習(xí)崗位描述4.實(shí)習(xí)時(shí)間與期限4.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)期限說(shuō)明5.實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求5.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述5.2實(shí)習(xí)具體要求5.3實(shí)習(xí)成果預(yù)期6.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與管理6.1指導(dǎo)老師職責(zé)6.2實(shí)習(xí)單位管理職責(zé)6.3實(shí)習(xí)生自我管理要求7.實(shí)習(xí)待遇與保障7.1實(shí)習(xí)津貼7.2社會(huì)保險(xiǎn)7.3工作餐與住宿8.實(shí)習(xí)紀(jì)律與規(guī)范8.1實(shí)習(xí)紀(jì)律8.2實(shí)習(xí)規(guī)范8.3違規(guī)處理措施9.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.3考核結(jié)果應(yīng)用10.實(shí)習(xí)結(jié)束與證書10.1實(shí)習(xí)結(jié)束程序10.2結(jié)業(yè)證書發(fā)放11.違約責(zé)任與處理11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約處理程序12.爭(zhēng)議解決方式12.1爭(zhēng)議解決原則12.2爭(zhēng)議解決方式12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與解除13.1合同生效條件13.2合同解除條件13.3合同解除程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2不可抗力14.3合同修改與補(bǔ)充第一部分:合同如下:1.實(shí)習(xí)目的與意義1.1實(shí)習(xí)目的1.1.1增強(qiáng)實(shí)習(xí)生對(duì)醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)實(shí)際工作的了解和認(rèn)識(shí)1.1.2提升實(shí)習(xí)生專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)1.1.3為醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)人才1.2實(shí)習(xí)意義1.2.1促進(jìn)實(shí)習(xí)生理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合1.2.2提高實(shí)習(xí)生適應(yīng)社會(huì)和職場(chǎng)的能力1.2.3為實(shí)習(xí)生未來(lái)的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)2.實(shí)習(xí)生資格與條件2.1資格要求2.1.2通過(guò)實(shí)習(xí)單位組織的面試2.2身體健康要求2.2.1無(wú)傳染性疾病2.2.2無(wú)影響工作的慢性疾病2.2.3經(jīng)實(shí)習(xí)單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢合格2.3學(xué)歷要求2.3.1具備國(guó)家承認(rèn)的醫(yī)藥衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)學(xué)歷2.3.2學(xué)歷證書真實(shí)有效3.實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)崗位3.1實(shí)習(xí)單位信息3.1.1單位名稱:醫(yī)藥衛(wèi)生有限公司3.1.2單位地址:市區(qū)路號(hào)3.1.3聯(lián)系電話:3.1.4法定代表人:3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.2.1崗位名稱:醫(yī)藥銷售代表3.2.2崗位職責(zé):負(fù)責(zé)藥品銷售、客戶關(guān)系維護(hù)、市場(chǎng)推廣等工作4.實(shí)習(xí)時(shí)間與期限4.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間4.1.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間為年月日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.2.1實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間為年月日4.3實(shí)習(xí)期限說(shuō)明4.3.1實(shí)習(xí)期限為6個(gè)月5.實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求5.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述5.1.1藥品銷售技巧培訓(xùn)5.1.2客戶關(guān)系維護(hù)策略5.1.3市場(chǎng)推廣活動(dòng)參與5.2實(shí)習(xí)具體要求5.2.1積極參與實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)5.2.2認(rèn)真完成實(shí)習(xí)單位分配的任務(wù)5.3實(shí)習(xí)成果預(yù)期5.3.1掌握醫(yī)藥銷售的基本技巧5.3.3參與市場(chǎng)推廣活動(dòng),提升銷售業(yè)績(jī)6.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與管理6.1指導(dǎo)老師職責(zé)6.1.1對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)6.1.2定期評(píng)估實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)6.1.3協(xié)助解決實(shí)習(xí)生在工作中遇到的問(wèn)題6.2實(shí)習(xí)單位管理職責(zé)6.2.1為實(shí)習(xí)生提供必要的實(shí)習(xí)條件6.2.2對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全教育6.2.3維護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益6.3實(shí)習(xí)生自我管理要求6.3.1遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度6.3.3積極主動(dòng)地與指導(dǎo)老師溝通7.實(shí)習(xí)待遇與保障7.1實(shí)習(xí)津貼7.1.1實(shí)習(xí)生每月可獲得X元實(shí)習(xí)津貼7.1.2津貼發(fā)放方式:每月底前發(fā)放至實(shí)習(xí)生指定賬戶7.2社會(huì)保險(xiǎn)7.2.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)7.2.2實(shí)習(xí)生自費(fèi)購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)7.3工作餐與住宿7.3.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)工作餐7.3.2實(shí)習(xí)生自行解決住宿問(wèn)題8.實(shí)習(xí)紀(jì)律與規(guī)范8.1實(shí)習(xí)紀(jì)律8.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度8.1.2不得泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密8.1.3不得參與違法違紀(jì)活動(dòng)8.2實(shí)習(xí)規(guī)范8.2.1按時(shí)上下班,不得無(wú)故缺勤或遲到早退8.2.2服從實(shí)習(xí)單位的安排,積極參與團(tuán)隊(duì)工作8.2.3愛護(hù)實(shí)習(xí)單位的公共財(cái)產(chǎn),保持工作環(huán)境整潔8.3違規(guī)處理措施8.3.1對(duì)于違反實(shí)習(xí)紀(jì)律的實(shí)習(xí)生,實(shí)習(xí)單位有權(quán)給予警告、記過(guò)等處分8.3.2嚴(yán)重違規(guī)者,實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議8.3.3違規(guī)行為造成實(shí)習(xí)單位損失的,實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任9.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式9.1.1定期考核:實(shí)習(xí)期間每月進(jìn)行一次考核9.1.2結(jié)業(yè)考核:實(shí)習(xí)結(jié)束前進(jìn)行綜合考核9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)9.2.1工作表現(xiàn):包括工作態(tài)度、工作成果、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等9.2.2知識(shí)技能:包括專業(yè)知識(shí)掌握程度、實(shí)際操作能力等9.2.3個(gè)人素質(zhì):包括職業(yè)道德、溝通能力、學(xué)習(xí)能力等9.3考核結(jié)果應(yīng)用9.3.1考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績(jī)的依據(jù)9.3.2考核結(jié)果優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生可獲得實(shí)習(xí)單位推薦就業(yè)的機(jī)會(huì)9.3.3考核結(jié)果不達(dá)標(biāo)的實(shí)習(xí)生,實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求其延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期或終止實(shí)習(xí)協(xié)議10.實(shí)習(xí)結(jié)束與證書10.1實(shí)習(xí)結(jié)束程序10.1.1實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)后,需向?qū)嵙?xí)單位提出實(shí)習(xí)結(jié)束申請(qǐng)10.1.2實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估10.1.3實(shí)習(xí)單位發(fā)放實(shí)習(xí)證明10.2結(jié)業(yè)證書發(fā)放10.2.1實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)并考核合格后,實(shí)習(xí)單位將頒發(fā)結(jié)業(yè)證書10.2.2結(jié)業(yè)證書作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)經(jīng)歷的證明11.違約責(zé)任與處理11.1違約情形11.1.1實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)紀(jì)律,給實(shí)習(xí)單位造成損失的11.1.2實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件或支付實(shí)習(xí)津貼的11.2違約責(zé)任11.2.1實(shí)習(xí)生需承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.2.2實(shí)習(xí)單位需承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.3違約處理程序11.3.1雙方協(xié)商解決11.3.2請(qǐng)求第三方調(diào)解11.3.3依法向人民法院提起訴訟12.爭(zhēng)議解決方式12.1爭(zhēng)議解決原則12.1.1合同雙方應(yīng)本著友好協(xié)商、公平公正的原則解決爭(zhēng)議12.1.2爭(zhēng)議解決過(guò)程中,雙方應(yīng)保持溝通,尋求最佳解決方案12.2爭(zhēng)議解決方式12.2.1雙方協(xié)商12.2.2請(qǐng)求第三方調(diào)解12.2.3依法向人民法院提起訴訟12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3.1協(xié)商解決的,由雙方指定人員擔(dān)任調(diào)解員12.3.2調(diào)解解決的,由雙方共同認(rèn)可的調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解12.3.3訴訟解決的,由合同簽訂地人民法院管轄13.合同生效與解除13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章13.1.2實(shí)習(xí)單位確認(rèn)實(shí)習(xí)生符合實(shí)習(xí)資格13.2合同解除條件13.2.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議13.2.2實(shí)習(xí)單位提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議13.2.3雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議13.3合同解除程序13.3.1提出解除方應(yīng)提前通知對(duì)方13.3.2雙方協(xié)商確定解除協(xié)議的具體內(nèi)容13.3.3解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷14.1.2實(shí)習(xí)單位出具的實(shí)習(xí)崗位描述14.2不可抗力14.2.1不可抗力包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等14.2.2發(fā)生不可抗力事件,雙方應(yīng)相互理解,協(xié)商解決14.3合同修改與補(bǔ)充14.3.1合同的修改與補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致14.3.2修改與補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)作為合同附件,與本合同具有同等法律效力第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所指的第三方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和執(zhí)業(yè)許可,能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方介入目的15.2.1為保證合同的履行,提高合同執(zhí)行效率,保障各方權(quán)益。15.2.2在合同履行過(guò)程中,如出現(xiàn)爭(zhēng)議或特殊情況,由第三方提供專業(yè)服務(wù)。16.第三方介入程序16.1第三方選擇16.1.1第三方由甲乙雙方協(xié)商確定,或由甲方或乙方單方委托。16.1.2第三方確定后,甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議。16.2第三方介入方式16.2.1第三方可根據(jù)服務(wù)協(xié)議的約定,提供中介、評(píng)估、咨詢、法律服務(wù)等。16.2.2第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,獨(dú)立、公正、客觀地履行職責(zé)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,因故意或重大過(guò)失造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在服務(wù)協(xié)議中約定,最高不超過(guò)合同總金額的%。17.2責(zé)任限額說(shuō)明17.2.1第三方的責(zé)任限額是指第三方因履行職責(zé)造成的損失,甲方和乙方各自承擔(dān)的責(zé)任。17.2.2超過(guò)責(zé)任限額的部分,由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方為甲方提供服務(wù),甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。18.1.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方簽訂的合同,不得損害甲方合法權(quán)益。18.2第三方與乙方的關(guān)18.2.1第三方為乙方提供服務(wù),乙方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。18.2.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方簽訂的合同,不得損害乙方合法權(quán)益。18.3第三方與合同履行18.3.1第三方介入不影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。18.3.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方介入后的合同履行19.1第三方介入不影響合同原有條款的效力。19.2第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。19.3第三方介入后,如出現(xiàn)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決。20.第三方介入后的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入后,如出現(xiàn)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。20.3第三方介入后的爭(zhēng)議解決,不影響第三方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任。21.第三方介入后的合同變更與解除21.1第三方介入后,甲乙雙方如需變更或解除合同,應(yīng)書面通知對(duì)方和第三方。21.2第三方介入后的合同變更或解除,不影響第三方在服務(wù)協(xié)議中的權(quán)利和義務(wù)。22.第三方介入后的合同終止22.1第三方介入后,合同終止的條件由甲乙雙方在服務(wù)協(xié)議中約定。22.2合同終止后,甲乙雙方應(yīng)與第三方辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于服務(wù)費(fèi)用結(jié)算、資料交接等。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求:包括個(gè)人信息、教育背景、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況等,需真實(shí)有效。說(shuō)明:此附件用于證明實(shí)習(xí)生的個(gè)人能力和實(shí)習(xí)資格。2.實(shí)習(xí)單位出具的實(shí)習(xí)崗位描述詳細(xì)要求:包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職要求、工作內(nèi)容等,需詳細(xì)具體。3.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求:包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限制等,需雙方簽字蓋章。說(shuō)明:此附件用于規(guī)范第三方在合同履行過(guò)程中的職責(zé)和權(quán)利。4.實(shí)習(xí)證明詳細(xì)要求:包括實(shí)習(xí)生姓名、實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間等,需實(shí)習(xí)單位蓋章。說(shuō)明:此附件作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)經(jīng)歷的證明,可用于求職或升學(xué)等用途。5.實(shí)習(xí)考核表詳細(xì)要求:包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等,需指導(dǎo)老師簽字。說(shuō)明:此附件用于記錄實(shí)習(xí)生的考核情況,作為實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)的依據(jù)。6.違約責(zé)任書詳細(xì)要求:包括違約情形、違約責(zé)任、賠償金額等,需雙方簽字蓋章。說(shuō)明:此附件用于明確違約行為的后果,保障各方權(quán)益。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)等,需雙方簽字蓋章。說(shuō)明:此附件用于規(guī)范爭(zhēng)議解決程序,確保爭(zhēng)議得到公正解決。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.實(shí)習(xí)生違約行為考核不合格:實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間考核不合格,應(yīng)延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期或終止實(shí)習(xí)協(xié)議。無(wú)故缺勤:實(shí)習(xí)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅自缺勤,每次缺勤按一天計(jì)算,累計(jì)超過(guò)天,實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。泄露秘密:實(shí)習(xí)生泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密,需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.實(shí)習(xí)單位違約行為未按時(shí)支付實(shí)習(xí)津貼:實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)津貼,應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付逾期付款利息,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。未提供實(shí)習(xí)條件:實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。解除實(shí)習(xí)協(xié)議:實(shí)習(xí)單位無(wú)故解除實(shí)習(xí)協(xié)議,應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方違約行為服務(wù)質(zhì)量不合格:第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不合格,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。故意或重大過(guò)失:第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,因故意或重大過(guò)失造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明:若實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因?qū)е驴己瞬缓细瘢瑢?shí)習(xí)單位有權(quán)要求其延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期,直至考核合格為止。若實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)津貼,應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付逾期付款利息,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,如支付金額為X元。若第三方在提供評(píng)估服務(wù)過(guò)程中,因故意提供虛假評(píng)估結(jié)果,造成甲方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,如賠償金額為X元。全文完。2024版醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議——專業(yè)實(shí)訓(xùn)2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.5實(shí)習(xí)生所在學(xué)校及專業(yè)2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)目的和意義3.1實(shí)習(xí)目的3.2實(shí)習(xí)意義4.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)4.1實(shí)習(xí)崗位4.2實(shí)習(xí)職責(zé)5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間5.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間5.3實(shí)習(xí)每周工作時(shí)長(zhǎng)6.實(shí)習(xí)待遇與報(bào)酬6.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼6.2工作餐6.3住宿安排6.4保險(xiǎn)福利7.實(shí)習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容7.2實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員7.3指導(dǎo)方式8.實(shí)習(xí)成果要求8.1實(shí)習(xí)報(bào)告8.2實(shí)習(xí)成果展示8.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)9.實(shí)習(xí)紀(jì)律與規(guī)定9.1工作紀(jì)律9.2安全規(guī)定9.3行為規(guī)范10.實(shí)習(xí)變更與終止10.1實(shí)習(xí)變更10.2實(shí)習(xí)終止10.3終止原因11.合同解除與違約責(zé)任11.1合同解除條件11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.2隱私保護(hù)13.3合同附件14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除條件第一部分:合同如下:1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名:1.2實(shí)習(xí)生性別:男1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼:056781.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式:138xxxx56781.5實(shí)習(xí)生所在學(xué)校及專業(yè):大學(xué)醫(yī)學(xué)專業(yè)2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱:醫(yī)藥科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址:市區(qū)路號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人:2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式:02156783.實(shí)習(xí)目的和意義3.1實(shí)習(xí)目的:提高實(shí)習(xí)生實(shí)際操作能力,了解醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)現(xiàn)狀,為今后就業(yè)打下基礎(chǔ)。3.2實(shí)習(xí)意義:培養(yǎng)學(xué)生理論與實(shí)踐相結(jié)合的能力,促進(jìn)理論與實(shí)踐的相互轉(zhuǎn)化。4.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)4.1實(shí)習(xí)崗位:醫(yī)學(xué)研究助理4.2實(shí)習(xí)職責(zé):4.2.1協(xié)助研究員進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作;4.2.2參與實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的整理和分析;4.2.4完成研究員交辦的其他工作。5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間:2024年3月1日5.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間:2024年7月31日5.3實(shí)習(xí)每周工作時(shí)長(zhǎng):周一至周五,每天8小時(shí)。6.實(shí)習(xí)待遇與報(bào)酬6.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼:每月人民幣2000元;6.2工作餐:提供每日兩餐;6.3住宿安排:提供公司宿舍,每月租金人民幣500元;6.4保險(xiǎn)福利:購(gòu)買意外傷害險(xiǎn)。7.實(shí)習(xí)培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容:7.1.1實(shí)驗(yàn)操作技能培訓(xùn);7.1.3醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。7.2實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員:,醫(yī)學(xué)研究部研究員;7.3指導(dǎo)方式:7.3.2定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)相關(guān)知識(shí)的講解;7.3.3鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生提出問(wèn)題,及時(shí)解答。8.實(shí)習(xí)成果要求8.1實(shí)習(xí)報(bào)告:8.1.3實(shí)習(xí)報(bào)告提交時(shí)間:實(shí)習(xí)結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)。8.2實(shí)習(xí)成果展示:8.2.1實(shí)習(xí)成果展示應(yīng)包括實(shí)習(xí)期間完成的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目、實(shí)驗(yàn)報(bào)告及取得的成果;8.2.2展示形式可以是實(shí)物、報(bào)告、PPT等;8.2.3展示時(shí)間:實(shí)習(xí)結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)。8.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià):8.3.1實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)由實(shí)習(xí)單位進(jìn)行;8.3.2評(píng)價(jià)內(nèi)容包括實(shí)習(xí)生的專業(yè)技能、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等;8.3.3評(píng)價(jià)結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績(jī)的一部分。9.實(shí)習(xí)紀(jì)律與規(guī)定9.1工作紀(jì)律:9.1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度;9.1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)上下班,不得遲到早退;9.1.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和安全。9.2安全規(guī)定:9.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)驗(yàn)室的安全操作規(guī)程;9.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)正確使用實(shí)驗(yàn)設(shè)備和試劑;9.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)避免接觸有害物質(zhì)。9.3行為規(guī)范:10.實(shí)習(xí)變更與終止10.1實(shí)習(xí)變更:10.1.1實(shí)習(xí)生如需變更實(shí)習(xí)崗位或時(shí)間,應(yīng)提前一個(gè)月向?qū)嵙?xí)單位提出申請(qǐng);10.1.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行審批,并告知實(shí)習(xí)生變更結(jié)果。10.2實(shí)習(xí)終止:10.2.1實(shí)習(xí)生因故需終止實(shí)習(xí),應(yīng)提前一個(gè)月向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請(qǐng);10.2.2實(shí)習(xí)單位在收到申請(qǐng)后,應(yīng)核實(shí)原因,并作出相應(yīng)處理。10.3終止原因:10.3.1實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)紀(jì)律,經(jīng)教育無(wú)效;10.3.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí);10.3.3實(shí)習(xí)單位因特殊情況需終止實(shí)習(xí)。11.合同解除與違約責(zé)任11.1合同解除條件:11.1.1雙方協(xié)商一致;11.1.2出現(xiàn)合同約定的解除條件;11.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.2違約責(zé)任:11.2.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)提交實(shí)習(xí)報(bào)告或成果,每延遲一天,應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位支付人民幣100元違約金;11.2.2實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,每延遲一天,應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付人民幣100元違約金。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式:12.1.1雙方協(xié)商解決;12.1.2爭(zhēng)議未能協(xié)商解決的,可提交仲裁委員會(huì)仲裁;12.1.3爭(zhēng)議未能通過(guò)仲裁解決的,可向人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市仲裁委員會(huì);
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