2024年企業(yè)安全隱患排查治理管理制度范文（2篇）

2024年企業(yè)安全隱患排查治理管理制度范文企業(yè)安全隱患排查治理管理制度第一章總則第一條為確保企業(yè)安全生產，維護員工人身及財產安全，促進企業(yè)的正常運作和穩(wěn)定發(fā)展，根據相關法律法規(guī)及上級部門要求，特制定本制度。第二條本制度適用于本企業(yè)全體員工，包括正式員工、合同工及派遣工等。第三條企業(yè)安全隱患排查治理，系指通過規(guī)范化流程和方法，對企業(yè)內部安全隱患進行全面排查與治理，以保障企業(yè)的安全生產。第四條企業(yè)安全隱患排查治理為企業(yè)安全管理之核心環(huán)節(jié)，須予以高度重視。各級各部門須共同配合，積極參與，確保工作順利進行。第二章安全隱患排查第五條企業(yè)應每年制定安全隱患排查計劃，明確排查范圍、目標及時間節(jié)點，并將計劃報上級安全管理部門備案。第六條安全隱患排查工作主要包括：1.開展安全事故隱患排查，重點關注生產設備、電氣設施、消防設施及安全用電等方面存在的隱患；2.開展職業(yè)衛(wèi)生隱患排查，關注作業(yè)環(huán)境及勞動保護設施等方面存在的隱患；3.開展安全管理制度落實情況排查，關注各部門各崗位對安全管理制度的執(zhí)行情況；4.開展員工安全培訓情況排查，關注員工對安全操作規(guī)程的掌握及執(zhí)行情況。第七條安全隱患排查工作由專門的安全隱患排查小組負責，該小組由企業(yè)安全管理部門組織，成員包括相關職能部門及具備專業(yè)安全知識的人員。第八條安全隱患排查小組在排查過程中，須嚴格按照相關規(guī)定操作，確保排查工作的嚴密性與全面性，并及時記錄排查情況及發(fā)現的隱患。第三章安全隱患治理第九條安全隱患治理指對排查出的安全隱患進行整改與消除的過程。第十條治理工作須高度重視，相關職能部門須認真履行職責，全力支持安全隱患治理工作。第十一條治理工作主要包括：1.對重大隱患立即采取措施進行限制與消除；2.對普通隱患制定整改方案，并按期整改；3.對隱患整改情況進行跟蹤與驗收，確保整改措施的有效性；4.對整改不到位的隱患采取強制措施，并追究相關責任人的責任。第十二條治理工作須根據安全隱患排查工作中發(fā)現的隱患的重要程度，確定整改的優(yōu)先順序及時間節(jié)點，確保治理工作的有序進行。第十三條治理工作由專門的治理小組負責組織和協(xié)調，該小組由企業(yè)安全管理部門組織，成員包括相關職能部門及具備專業(yè)安全知識的人員。第四章管理制度的落實第十四條企業(yè)安全管理制度為安全隱患排查治理之基礎與依據，須嚴格執(zhí)行。第十五條各部門須落實安全管理制度的要求，做好相關工作的組織、協(xié)調與監(jiān)督。第十六條企業(yè)應定期組織安全培訓，提高員工的安全意識及應急能力。第十七條企業(yè)應建立健全安全獎懲制度，對安全工作表現優(yōu)秀的員工予以表彰，對違反安全規(guī)定的員工給予相應處罰。第十八條安全管理部門須加強與相關部門的合作與溝通，共同推進企業(yè)安全隱患排查治理工作。第五章附則第十九條本制度由企業(yè)安全管理部門負責解釋與修改。第二十條本制度自頒布之日起生效。2024年企業(yè)安全隱患排查治理管理制度范文（二）第一章總則第一條為了加強企業(yè)的安全隱患排查治理管理工作，保障員工的人身安全和財產安全，提高企業(yè)的經濟效益和社會形象，制定本制度。第二條本制度適用于企業(yè)全體員工，包括公司職工、合同工、臨時工和外來人員等。第三條企業(yè)應建立健全安全隱患排查治理管理制度，并根據企業(yè)實際情況進行調整和完善。第四條企業(yè)應加強對員工的安全教育和培訓，提高員工的安全意識和應急能力。第五條企業(yè)應積極與相關部門進行合作和溝通，共同維護企業(yè)的安全。第二章安全隱患排查第六條企業(yè)應設立安全隱患排查組織機構，明確組織結構和職責分工。第七條企業(yè)應定期對生產設備、工作環(huán)境等進行安全隱患排查，發(fā)現問題及時整改。第八條企業(yè)應建立健全安全隱患排查記錄和報告制度，對排查結果進行歸檔和匯總。第九條企業(yè)應組織開展突發(fā)事件應急演練，提高應對突發(fā)事件的能力。第十條企業(yè)應設立安全隱患舉報渠道，鼓勵員工積極舉報安全隱患。第三章安全隱患治理第十一條企業(yè)應制定安全隱患整改方案，明確整改任務、時限和責任人。第十二條企業(yè)應對安全隱患整改進行跟蹤和監(jiān)督，確保整改到位。第十三條企業(yè)應加強對供應商和承包商的管理，確保其符合相關的安全生產要求。第十四條企業(yè)應加強對員工的安全培訓和意識教育，提高員工的安全意識。第十五條企業(yè)應建立健全安全事故報告和處理制度，及時處置和追責安全事故。第四章安全隱患管理第十六條企業(yè)應建立健全安全隱患管理制度，明確各級管理人員的職責和權限。第十七條企業(yè)應加強對安全隱患的監(jiān)督和檢查，發(fā)現問題及時整改。第十八條企業(yè)應建立健全安全隱患獎懲制度，激勵員工積極參與安全管理。第十九條企業(yè)應定期對安全隱患的排查治理管理工作進行評估，總結經驗和不足。第二十條企業(yè)應建立健