2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書參考范本3篇_第1頁
2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書參考范本3篇_第2頁
2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書參考范本3篇_第3頁
2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書參考范本3篇_第4頁
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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1生紀(jì)律承諾的定義1.2相關(guān)術(shù)語的解釋2.承諾對(duì)象2.1承諾人的資格要求2.2承諾人的權(quán)利與義務(wù)3.生紀(jì)律承諾內(nèi)容3.1基本生紀(jì)律要求3.2具體生紀(jì)律規(guī)范4.承諾期限4.1承諾起始時(shí)間4.2承諾結(jié)束時(shí)間5.承諾履行方式5.1承諾書簽署5.2承諾書提交6.違約責(zé)任6.1違約行為的認(rèn)定6.2違約責(zé)任承擔(dān)方式7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.法律適用8.1合同適用法律8.2法律變更對(duì)合同的影響9.通知與送達(dá)9.1通知方式9.2送達(dá)地址10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效日期11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序14.其他約定14.1不可抗力條款14.2保密條款14.3其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1生紀(jì)律承諾的定義本合同所指的生紀(jì)律承諾,是指員工在合同期內(nèi),遵守公司制定的各項(xiàng)生紀(jì)律規(guī)定,確保工作紀(jì)律性、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神的承諾。1.2相關(guān)術(shù)語的解釋(1)“生紀(jì)律”是指員工在工作中應(yīng)遵守的行為規(guī)范,包括但不限于工作時(shí)間、工作態(tài)度、工作質(zhì)量、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。(2)“員工”是指與公司簽訂勞動(dòng)合同的正式員工。(3)“公司”是指與員工簽訂本合同的用人單位。第二條承諾對(duì)象2.1承諾人的資格要求承諾人應(yīng)為年滿18周歲,具備完全民事行為能力,與公司簽訂有效勞動(dòng)合同的正式員工。2.2承諾人的權(quán)利與義務(wù)(1)權(quán)利:承諾人有權(quán)要求公司提供必要的工作條件和保障,享有公司規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。(2)義務(wù):承諾人應(yīng)遵守本合同約定的生紀(jì)律承諾內(nèi)容,履行相應(yīng)的工作職責(zé)。第三條生紀(jì)律承諾內(nèi)容3.1基本生紀(jì)律要求(1)按時(shí)上下班,不遲到、早退。(3)遵守公司保密制度,不得泄露公司商業(yè)秘密。(4)維護(hù)公司形象,不得有損害公司利益的行為。3.2具體生紀(jì)律規(guī)范(1)工作時(shí)間內(nèi),不得從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。(2)不得在工作場(chǎng)所吸煙、飲酒。(3)不得在工作時(shí)間使用手機(jī)、電腦等個(gè)人設(shè)備進(jìn)行與工作無關(guān)的通話、上網(wǎng)等行為。(4)不得在工作場(chǎng)所喧嘩、吵鬧,影響他人工作。第四條承諾期限4.1承諾起始時(shí)間本合同自雙方簽訂之日起生效,承諾期限為2024年度。4.2承諾結(jié)束時(shí)間本合同承諾期限至2025年12月31日止。第五條承諾履行方式5.1承諾書簽署員工應(yīng)在簽訂本合同的同時(shí),簽署生紀(jì)律承諾書,承諾遵守本合同約定的生紀(jì)律承諾內(nèi)容。5.2承諾書提交員工應(yīng)在簽署生紀(jì)律承諾書后,將承諾書提交給公司人力資源部門備案。第六條違約責(zé)任6.1違約行為的認(rèn)定員工違反本合同約定的生紀(jì)律承諾內(nèi)容,視為違約行為。6.2違約責(zé)任承擔(dān)方式(1)員工違反本合同約定的生紀(jì)律承諾內(nèi)容,公司有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降職、解聘等處分。(2)員工因違反生紀(jì)律承諾給公司造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為勞動(dòng)合同履行地人民法院。第八條法律適用8.1合同適用法律本合同適用中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)及政策,凡與法律、法規(guī)及政策相抵觸的條款,均以法律、法規(guī)及政策為準(zhǔn)。8.2法律變更對(duì)合同的影響在合同履行期間,如遇法律、法規(guī)及政策變更,雙方應(yīng)按照變更后的規(guī)定履行合同,但不得損害本合同的約定。第九條通知與送達(dá)9.1通知方式公司向員工發(fā)出的通知,可以通過書面形式、電子郵件、手機(jī)短信等方式進(jìn)行。9.2送達(dá)地址員工接收通知的地址為員工在勞動(dòng)合同中填寫的通訊地址。如員工變更通訊地址,應(yīng)在變更后三日內(nèi)書面通知公司。第十條合同生效10.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2合同生效日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,生效日期為2024年1月1日。第十一條合同解除11.1合同解除條件(1)員工嚴(yán)重違反生紀(jì)律承諾,經(jīng)公司警告無效的;(2)員工因個(gè)人原因提出辭職,并經(jīng)公司同意的;(3)公司因經(jīng)營(yíng)需要或法律法規(guī)變化等原因,經(jīng)與員工協(xié)商一致解除合同的;(4)發(fā)生不可抗力事件,致使合同無法繼續(xù)履行的。11.2合同解除程序(1)員工提出解除合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知公司;(2)公司提出解除合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知員工;(3)合同解除后,雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定,辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條合同終止12.1合同終止條件(1)合同期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致終止合同;(3)因法律法規(guī)、政策變化等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的。12.2合同終止程序合同終止后,雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及本合同約定,辦理相關(guān)手續(xù),并結(jié)清雙方的權(quán)利義務(wù)。第十三條合同變更13.1合同變更條件(1)雙方協(xié)商一致;(2)法律法規(guī)、政策變化等原因需要變更合同內(nèi)容的。13.2合同變更程序(1)雙方應(yīng)就合同變更事項(xiàng)達(dá)成一致意見;(2)合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并由雙方簽字(或蓋章)。第十四條其他約定14.1不可抗力條款因地震、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行時(shí),雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.2保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。14.3其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中,根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致或合同約定,介入合同關(guān)系,提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方的范圍包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)理方、審計(jì)方等。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中明確約定,并在合同附件中列明。(1)因第三方自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不達(dá)標(biāo)的;(2)第三方提供的咨詢服務(wù)或協(xié)助存在重大失誤或疏漏,導(dǎo)致甲乙雙方損失的;(3)第三方違反保密義務(wù),泄露甲乙雙方商業(yè)秘密的。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方的權(quán)利:(1)根據(jù)合同約定,收取合理的服務(wù)費(fèi)用;(2)在合同約定的范圍內(nèi),獨(dú)立開展工作,不受甲乙雙方直接干預(yù);(3)對(duì)甲乙雙方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)督。3.2第三方的義務(wù):(1)按照合同約定,提供高質(zhì)量的服務(wù)或協(xié)助;(2)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方;(3)在合同履行過程中,發(fā)現(xiàn)甲乙雙方存在違約行為,應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分:(1)第三方在合同履行過程中,對(duì)甲方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督,但不直接參與甲方的工作;(2)甲方應(yīng)向第三方提供必要的工作條件和支持,包括但不限于資料、場(chǎng)地、人員等;(3)甲方對(duì)第三方的工作成果負(fù)有最終審核責(zé)任。4.2第三方與乙方的劃分:(1)第三方在合同履行過程中,對(duì)乙方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督,但不直接參與乙方的工作;(2)乙方應(yīng)向第三方提供必要的工作條件和支持,包括但不限于資料、場(chǎng)地、人員等;(3)乙方對(duì)第三方的工作成果負(fù)有最終審核責(zé)任。第五條第三方介入后的額外條款5.1第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任劃分、費(fèi)用支付等。5.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。5.3補(bǔ)充協(xié)議簽訂后,甲乙雙方應(yīng)按照補(bǔ)充協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。第六條第三方介入后的爭(zhēng)議解決6.1第三方介入后,甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議,應(yīng)通過協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。第七條第三方介入后的保密義務(wù)7.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。7.2第三方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后,如需對(duì)本合同進(jìn)行變更,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。8.2變更協(xié)議作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。第九條第三方介入后的合同終止9.1第三方介入后,如合同終止,甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.2第三方在合同終止后,應(yīng)將相關(guān)資料、文件等歸還甲乙雙方。第十條第三方介入后的責(zé)任追究10.1第三方在合同履行過程中,如有違約行為,甲乙雙方有權(quán)追究其違約責(zé)任。10.2第三方違約責(zé)任追究方式包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.生紀(jì)律承諾書詳細(xì)要求:生紀(jì)律承諾書應(yīng)包含員工姓名、部門、崗位、承諾內(nèi)容、承諾期限、簽字及日期等信息。說明:生紀(jì)律承諾書是員工遵守生紀(jì)律承諾的書面證明,是合同的重要組成部分。2.補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求:補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)詳細(xì)列明第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任劃分、費(fèi)用支付等。說明:補(bǔ)充協(xié)議是對(duì)合同條款的補(bǔ)充,用于明確第三方介入后的具體事宜。3.第三方資質(zhì)證明詳細(xì)要求:第三方資質(zhì)證明應(yīng)包括第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等。說明:第三方資質(zhì)證明用于證明第三方具備提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的能力。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)明確雙方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容、違約責(zé)任等。說明:保密協(xié)議用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密,防止泄露給第三方。5.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:爭(zhēng)議解決協(xié)議應(yīng)明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)等。說明:爭(zhēng)議解決協(xié)議用于在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),明確解決爭(zhēng)議的程序和機(jī)構(gòu)。6.第三方工作成果報(bào)告詳細(xì)要求:第三方工作成果報(bào)告應(yīng)詳細(xì)記錄第三方提供的服務(wù)或協(xié)助成果。說明:第三方工作成果報(bào)告用于評(píng)估第三方的工作效果,作為合同履行情況的依據(jù)。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為(1)員工未按時(shí)上下班,遲到或早退。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):每次遲到或早退,根據(jù)公司規(guī)章制度,扣除相應(yīng)工資或進(jìn)行警告。示例:?jiǎn)T工連續(xù)三次遲到,扣除一天工資,并進(jìn)行口頭警告。(2)員工違反保密協(xié)議,泄露公司商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)公司規(guī)章制度和保密協(xié)議,追究員工違約責(zé)任,包括賠償損失。示例:?jiǎn)T工泄露公司商業(yè)秘密,造成公司損失10萬元,員工應(yīng)賠償損失。(3)第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量或協(xié)助。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)根據(jù)合同約定,提供符合質(zhì)量要求的服務(wù)或協(xié)助,如未達(dá)到要求,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:第三方提供的咨詢服務(wù)存在重大失誤,導(dǎo)致甲乙雙方損失5萬元,第三方應(yīng)賠償損失。(4)甲乙雙方未按合同約定履行支付義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲乙雙方應(yīng)按合同約定的時(shí)間、金額支付費(fèi)用,如未履行支付義務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,逾期30天,應(yīng)向乙方支付違約金。全文完。本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同簽訂地點(diǎn)2.定義與解釋2.1關(guān)鍵術(shù)語定義2.2合同解釋原則3.生紀(jì)律承諾內(nèi)容3.1員工行為規(guī)范3.2工作紀(jì)律要求3.3遵守法律法規(guī)3.4保密義務(wù)4.生紀(jì)律承諾書的簽署4.1簽署主體4.2簽署程序4.3簽署日期4.4簽署地點(diǎn)5.生紀(jì)律承諾書的生效與失效5.1生效條件5.2生效日期5.3失效條件5.4失效日期6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序8.合同的變更與解除8.1變更條件8.2變更程序8.3解除條件8.4解除程序9.合同的終止9.1終止條件9.2終止程序9.3終止后的處理10.合同的轉(zhuǎn)讓10.1轉(zhuǎn)讓條件10.2轉(zhuǎn)讓程序10.3轉(zhuǎn)讓限制11.合同的履行11.1履行主體11.2履行時(shí)間11.3履行地點(diǎn)11.4履行方式12.合同附件12.1附件名稱12.2附件內(nèi)容12.3附件效力13.合同的其他事項(xiàng)13.1合同附件的效力13.2合同的解除與終止13.3合同的履行與違約責(zé)任13.4合同的解釋與爭(zhēng)議解決14.合同的生效與備案14.1生效條件14.2生效日期14.3備案要求14.4備案機(jī)構(gòu)第一部分:合同如下:1.合同基本信息1.1合同名稱:《2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書》1.2合同編號(hào):20240011.3合同簽訂日期:2024年1月1日1.4合同簽訂地點(diǎn):市區(qū)大廈2.定義與解釋2.1關(guān)鍵術(shù)語定義:2.1.1“生紀(jì)律”指員工在日常工作中的行為規(guī)范、工作紀(jì)律和遵守法律法規(guī)的行為準(zhǔn)則。2.1.2“員工”指與甲方簽訂勞動(dòng)合同,在甲方工作的人員。2.1.3“甲方”指企業(yè)。2.1.4“乙方”指與甲方簽訂生紀(jì)律承諾書的員工。2.2合同解釋原則:2.2.1本合同如有歧義,應(yīng)按照有利于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。2.2.2本合同內(nèi)容如有與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸之處,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3.生紀(jì)律承諾內(nèi)容3.1員工行為規(guī)范:3.1.1員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守公司規(guī)章制度。3.1.2員工應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信,公平競(jìng)爭(zhēng),不得從事任何違法亂紀(jì)行為。3.1.3員工應(yīng)愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),不得損害公司利益。3.2工作紀(jì)律要求:3.2.1員工應(yīng)按時(shí)上下班,不得遲到早退。3.2.2員工應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和安全。3.2.3員工應(yīng)服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。3.3遵守法律法規(guī):3.3.1員工應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保障的法律法規(guī),按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.3.2員工應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律法規(guī),不得侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.4保密義務(wù):3.4.1員工應(yīng)對(duì)公司商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),不得泄露給任何第三方。3.4.2員工離職后,仍應(yīng)遵守保密義務(wù),不得利用原公司的商業(yè)秘密謀取不正當(dāng)利益。4.生紀(jì)律承諾書的簽署4.1簽署主體:4.1.1甲方:企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表。4.1.2乙方:與甲方簽訂勞動(dòng)合同的員工。4.2簽署程序:4.2.1甲方將生紀(jì)律承諾書交予乙方。4.2.2乙方認(rèn)真閱讀承諾書內(nèi)容,確認(rèn)無誤后簽署。4.3簽署日期:4.3.1甲方、乙方雙方在承諾書上簽署日期。4.4簽署地點(diǎn):4.4.1甲方公司所在地或乙方工作地點(diǎn)。5.生紀(jì)律承諾書的生效與失效5.1生效條件:5.1.1乙方簽署承諾書并經(jīng)甲方確認(rèn)。5.1.2甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同。5.2生效日期:5.2.1生紀(jì)律承諾書生效日期與勞動(dòng)合同生效日期相同。5.3失效條件:5.3.1乙方違反承諾書約定,經(jīng)甲方核實(shí)。5.3.2甲方與乙方解除或終止勞動(dòng)合同。5.4失效日期:5.4.1生紀(jì)律承諾書失效日期與勞動(dòng)合同解除或終止日期相同。6.違約責(zé)任6.1違約情形:6.1.1乙方違反承諾書約定的生紀(jì)律要求。6.1.2乙方泄露公司商業(yè)秘密。6.2違約責(zé)任承擔(dān):6.2.1乙方違反承諾書約定,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2.2乙方泄露公司商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.3違約賠償:6.3.1乙方違反承諾書約定,應(yīng)向甲方支付違約金。6.3.2乙方泄露公司商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.合同的變更與解除8.1變更條件8.1.1乙方因個(gè)人原因需要變更工作內(nèi)容或崗位的,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)。8.1.2甲方因工作需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容或崗位的,應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方,并說明理由。8.2變更程序8.2.1乙方提出變更申請(qǐng)后,甲方應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)。8.2.2甲方同意變更的,雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。8.3解除條件8.3.1乙方嚴(yán)重違反生紀(jì)律承諾書約定的,甲方有權(quán)解除合同。8.3.2乙方因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)。8.3.3甲方因法定原因或工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,可以解除合同。8.4解除程序8.4.1甲方解除合同,應(yīng)提前三十天書面通知乙方。8.4.2乙方在接到解除合同通知后,應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)辦理離職手續(xù)。9.合同的終止9.1終止條件9.1.1合同期限屆滿且雙方無續(xù)簽意愿。9.1.2乙方達(dá)到法定退休年齡或因健康原因無法繼續(xù)工作。9.1.3合同因法定原因或不可抗力而終止。9.2終止程序9.2.1合同到期前,雙方應(yīng)協(xié)商確定是否續(xù)簽合同。9.2.2任何一方要求終止合同,應(yīng)提前三十天書面通知對(duì)方。9.2.3合同終止后,雙方應(yīng)辦理相應(yīng)的離職手續(xù)。9.3終止后的處理9.3.1乙方應(yīng)按照合同約定,完成工作交接。9.3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。9.3.3雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的其他事宜。10.合同的轉(zhuǎn)讓10.1轉(zhuǎn)讓條件10.1.1乙方因個(gè)人原因需要轉(zhuǎn)讓勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)。10.1.2甲方因工作需要,可以同意乙方轉(zhuǎn)讓勞動(dòng)合同。10.2轉(zhuǎn)讓程序10.2.1乙方提出轉(zhuǎn)讓申請(qǐng)后,甲方應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)。10.2.2甲方同意轉(zhuǎn)讓的,乙方應(yīng)與受讓人簽訂書面轉(zhuǎn)讓協(xié)議。10.3轉(zhuǎn)讓限制10.3.1乙方轉(zhuǎn)讓勞動(dòng)合同,不得損害甲方的合法權(quán)益。10.3.2乙方轉(zhuǎn)讓勞動(dòng)合同,不得違反國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。11.合同的履行11.1履行主體11.1.1甲方為合同履行主體,負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行和監(jiān)督。11.1.2乙方為合同履行主體,負(fù)責(zé)按照合同約定履行義務(wù)。11.2履行時(shí)間11.2.1乙方應(yīng)在合同約定的期間內(nèi)履行義務(wù)。11.2.2甲方應(yīng)在合同約定的期間內(nèi)提供必要的條件和支持。11.3履行地點(diǎn)11.3.1乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)履行工作職責(zé)。11.3.2甲方應(yīng)在合同約定的地點(diǎn)履行合同義務(wù)。11.4履行方式11.4.1乙方應(yīng)按照合同約定的方式履行工作職責(zé)。11.4.2甲方應(yīng)按照合同約定的方式提供工作條件和保障。12.合同附件12.1附件名稱12.1.1《2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書》附件。12.2附件內(nèi)容12.2.1附件包含本合同的具體條款和詳細(xì)內(nèi)容。12.3附件效力12.3.1附件與本合同具有同等法律效力。13.合同的其他事項(xiàng)13.1合同附件的效力13.1.1合同附件與本合同具有同等法律效力。13.2合同的解除與終止13.2.1合同的解除與終止按照本合同第八條、第九條的規(guī)定執(zhí)行。13.3合同的履行與違約責(zé)任13.3.1合同的履行按照本合同第十一條的規(guī)定執(zhí)行。13.3.2違約責(zé)任按照本合同第六條的規(guī)定執(zhí)行。13.4合同的解釋與爭(zhēng)議解決13.4.1合同的解釋以本合同為準(zhǔn)。13.4.2爭(zhēng)議解決按照本合同第七條的規(guī)定執(zhí)行。14.合同的生效與備案14.1生效條件14.1.1雙方在本合同上簽字或蓋章。14.1.2合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)。14.2生效日期14.2.1合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.3備案要求14.3.1本合同需報(bào)送相關(guān)部門備案。14.4備案機(jī)構(gòu)14.4.1市區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中,由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或指定的,參與合同履行、監(jiān)督、評(píng)估或提供專業(yè)服務(wù)的任何自然人、法人或其他組織。15.2范圍15.2.1第三方介入包括但不限于中介服務(wù)、法律咨詢、技術(shù)支持、審計(jì)、評(píng)估等。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)16.1.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,決定引入第三方介入時(shí),應(yīng)向第三方發(fā)出書面介入申請(qǐng)。16.2介入同意16.2.1第三方在收到介入申請(qǐng)后,應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù),同意介入的,應(yīng)明確介入的具體范圍和職責(zé)。16.3介入?yún)f(xié)議16.3.1甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂書面介入?yún)f(xié)議,明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)17.1甲方的權(quán)利與義務(wù)17.1.1權(quán)利:有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù),監(jiān)督合同履行情況。17.1.2義務(wù):支付第三方服務(wù)費(fèi)用,確保第三方工作條件,對(duì)第三方工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。17.2乙方的權(quán)利與義務(wù)17.2.1權(quán)利:有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù),維護(hù)自身合法權(quán)益。17.2.2義務(wù):配合第三方開展工作,提供必要的信息和資料,對(duì)第三方工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。18.第三方的責(zé)任與權(quán)利18.1責(zé)任18.1.1第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定,履行相應(yīng)的職責(zé),保證工作質(zhì)量。18.1.2第三方在履行職責(zé)過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2權(quán)利18.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的工作條件和信息。18.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的設(shè)定19.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體范圍、工作難度和服務(wù)費(fèi)用等因素確定。19.2責(zé)任限額的執(zhí)行19.2.1第三方在履行職責(zé)過程中,造成甲乙雙方損失的,賠償金額不得超過約定的責(zé)任限額。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方20.1.1第三方與甲方之間,基于介入?yún)f(xié)議形成的法律關(guān)系,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.2第三方與乙方20.2.1第三方與乙方之間,基于介入?yún)f(xié)議形成的法律關(guān)系,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.3第三方與合同外的其他方20.3.1第三方在履行職責(zé)過程中,與合同外的其他方發(fā)生法律關(guān)系,由該其他方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。21.第三方介入的終止21.1終止條件21.1.1第三方已完成介入?yún)f(xié)議約定的全部工作。21.1.2甲乙雙方協(xié)商一致,決定終止第三方介入。21.2終止程序21.2.1甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方終止介入。21.2.2第三方應(yīng)在接到終止通知后,完成剩余工作,并提交工作成果。21.3終止后的處理21.3.1第三方提交工作成果后,甲乙雙方應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收。21.3.2驗(yàn)收合格后,甲乙雙方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定支付剩余服務(wù)費(fèi)用。21.3.3驗(yàn)收不合格的,第三方應(yīng)重新履行職責(zé),直至合格。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.《2024年度企業(yè)員工生紀(jì)律承諾書》詳細(xì)要求:包含合同、甲乙雙方簽字蓋章頁、以及任何必要的補(bǔ)充說明。說明:此附件為合同主體,是雙方權(quán)利義務(wù)的基礎(chǔ)。2.《甲乙雙方個(gè)人信息表》詳細(xì)要求:包括甲乙雙方的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、住址等個(gè)人信息。說明:用于確認(rèn)合同簽訂雙方的身份和聯(lián)系方式。3.《生紀(jì)律承諾書附件》詳細(xì)要求:列出具體的生紀(jì)律要求,如工作時(shí)間、工作態(tài)度、保密條款等。說明:作為承諾書的具體內(nèi)容,詳細(xì)說明員工應(yīng)遵守的紀(jì)律。4.《第三方介入?yún)f(xié)議》詳細(xì)要求:明確第三方的角色、職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及責(zé)任范圍。說明:當(dāng)引入第三方時(shí),此協(xié)議作為第三方介入的依據(jù)。5.《變更協(xié)議》詳細(xì)要求:記錄合同變更的具體內(nèi)容、變更日期、變更雙方簽字。說明:用于記錄合同在履行過程中可能發(fā)生的任何變更。6.《解除協(xié)議》詳細(xì)要求:記錄合同解除的原因、日期、解除雙方簽字。說明:用于記錄合同解除的正式文件。7.《終止協(xié)議》詳細(xì)要求:記錄合同終止的原因、日期、終止雙方簽字。說明:用于記錄合同終止的正式文件。8.《違約責(zé)任認(rèn)定書》詳細(xì)要求:記錄違約行為、違約方、違約責(zé)任認(rèn)定及處理結(jié)果。說明:用于記錄違約行為的處理過程和結(jié)果。9.《工作成果驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》詳細(xì)要求:記錄第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品的工作成果、驗(yàn)收日期、驗(yàn)收結(jié)果。說明:用于第三方工作成果的驗(yàn)收。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:?jiǎn)T工遲到或早退超過規(guī)定時(shí)間。員工在工作中泄露公司商業(yè)秘密。員工違反工作紀(jì)律,影響工作秩序。甲方未按時(shí)支付乙方工資。甲方未提供乙方應(yīng)有的工作條件。第三方未按協(xié)議要求提供服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約行為的性質(zhì)和嚴(yán)重程度。違約行為對(duì)合同履行的影響。違約行為的故意或過失。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例:?jiǎn)T工遲到一次,視為輕微違約,甲方給予口頭警告。員工泄露公司商業(yè)秘密,視為嚴(yán)重違約,甲方有權(quán)解除合同,并要求賠償損失。甲方未按時(shí)支付工資,視為違約,乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償金。第三方未按協(xié)議提供服務(wù),視為違約,甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同簽訂雙方名稱1.2合同簽訂雙方法定代表人1.3合同簽訂雙方聯(lián)系方式2.生紀(jì)律承諾書的基本要求2.1生紀(jì)律承諾書的內(nèi)容2.2生紀(jì)律承諾書的簽署2.3生紀(jì)律承諾書的提交3.生紀(jì)律承諾書的有效期限3.1生紀(jì)律承諾書的起始日期3.2生紀(jì)律承諾書的終止日期4.生紀(jì)律承諾書的履行4.1員工遵守生紀(jì)律的義務(wù)4.2企業(yè)對(duì)員工生紀(jì)律的監(jiān)督4.3違反生紀(jì)律的處理措施5.生紀(jì)律承諾書的變更5.1生紀(jì)律承諾書的修改5.2生紀(jì)律承諾書的補(bǔ)充5.3生紀(jì)律承諾書的調(diào)整6.生紀(jì)律承諾書的解除6.1生紀(jì)律承諾書的解除條件6.2生紀(jì)律承諾書的解除程序6.3生紀(jì)律承諾書的解除通知7.生紀(jì)律承諾書的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序8.生紀(jì)律承諾書的保密條款8.1保密信息的定義8.2保密信息的保護(hù)措施8.3違反保密條款的責(zé)任9.生紀(jì)律承諾書的法律法規(guī)適用9.1合同簽訂地的法律法規(guī)9.2合同履行地的法律法規(guī)9.3國(guó)際法律法規(guī)的適用10.生紀(jì)律承諾書的附件10.1附件一:生紀(jì)律承諾書范本10.2附件二:?jiǎn)T工生紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)10.3附件三:生紀(jì)律處罰措施11.生紀(jì)律承諾書的生效日期12.生紀(jì)律承諾書的簽署12.1合同簽訂雙方簽署日期12.2合同簽訂雙方簽署人13.生紀(jì)律承諾書的附件清單13.1附件一:生紀(jì)律承諾書范本13.2附件二:?jiǎn)T工生紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三:生紀(jì)律處罰措施14.其他約定事項(xiàng)第一部分:合同如下:1.合同簽訂雙方基本信息1.1合同簽訂雙方名稱:甲方(企業(yè)名稱),乙方(員工姓名)1.2合同簽訂雙方法定代表人:甲方法定代表人(姓名),乙方法定代表人(姓名)1.3合同簽訂雙方聯(lián)系方式:甲方聯(lián)系電話(電話號(hào)碼),乙方聯(lián)系電話(電話號(hào)碼)2.生紀(jì)律承諾書的基本要求2.1生紀(jì)律承諾書的內(nèi)容:乙方承諾嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及公司文化,確保生紀(jì)律的嚴(yán)肅性和有效性。2.2生紀(jì)律承諾書的簽署:乙方應(yīng)在本合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi),向甲方提交簽署的生紀(jì)律承諾書。2.3生紀(jì)律承諾書的提交:乙方應(yīng)將簽署的生紀(jì)律承諾書一式兩份,一份留存甲方,一份自行保管。3.生紀(jì)律承諾書的有效期限3.1生紀(jì)律承諾書的起始日期:自合同簽訂之日起生效。3.2生紀(jì)律承諾書的終止日期:至合同約定的終止日期或乙方離職時(shí)終止。4.生紀(jì)律承諾書的履行4.1員工遵守生紀(jì)律的義務(wù):乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守生紀(jì)律,不得違反國(guó)家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及公司文化。4.2企業(yè)對(duì)員工生紀(jì)律的監(jiān)督:甲方有權(quán)對(duì)乙方生紀(jì)律的履行情況進(jìn)行監(jiān)督,乙方應(yīng)積極配合。4.3違反生紀(jì)律的處理措施:乙方違反生紀(jì)律的,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況采取警告、罰款、降職、辭退等處理措施。5.生紀(jì)律承諾書的變更5.1生紀(jì)律承諾書的修改:如生紀(jì)律承諾書內(nèi)容需修改,應(yīng)由甲方提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行修改。5.2生紀(jì)律承諾書的補(bǔ)充:如生紀(jì)律承諾書內(nèi)容需補(bǔ)充,應(yīng)由甲方提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行補(bǔ)充。5.3生紀(jì)律承諾書的調(diào)整:如生紀(jì)律承諾書內(nèi)容需調(diào)整,應(yīng)由甲方提出,經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行調(diào)整。6.生紀(jì)律承諾書的解除(1)乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度以及公司文化;(2)乙方因個(gè)人原因無法履行生紀(jì)律承諾;(3)乙方離職;6.2生紀(jì)律承諾書的解除程序:甲方解除本合同時(shí),應(yīng)提前30日書面通知乙方,并說明解除理由。6.3生紀(jì)律承諾書的解除通知:甲方應(yīng)將解除通知送達(dá)乙方,乙方應(yīng)在收到解除通知后15日內(nèi),將簽署的生紀(jì)律承諾書原件及復(fù)印件退還甲方。7.生紀(jì)律承諾書的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式:本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):雙方協(xié)商解決的爭(zhēng)議,應(yīng)由雙方共同指定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。7.3爭(zhēng)議解決程序:雙方應(yīng)按照協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)定,提交相關(guān)證據(jù)材料,按照規(guī)定的程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決。8.生紀(jì)律承諾書的保密條款8.1保密信息的定義:本合同中涉及到的保密信息包括但不限于公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、內(nèi)部財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2保密信息的保護(hù)措施:乙方應(yīng)采取一切必要措施,確保保密信息的保密性,未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露或公開。8.3違反保密條款的責(zé)任:若乙方違反保密條款,導(dǎo)致保密信息泄露,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。9.生紀(jì)律承諾書的法律法規(guī)適用9.1合同簽訂地的法律法規(guī):本合同受合同簽訂地法律法規(guī)的管轄。9.2合同履行地的法律法規(guī):本合同履行過程中,雙方應(yīng)遵守合同履行地的法律法規(guī)。9.3國(guó)際法律法規(guī)的適用:如涉及國(guó)際法律法規(guī),雙方應(yīng)協(xié)商一致,按照最有利于雙方的原則適用相關(guān)法律法規(guī)。10.生紀(jì)律承諾書的附件10.1附件一:生紀(jì)律承諾書范本10.2附件二:?jiǎn)T工生紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)10.3附件三:生紀(jì)律處罰措施11.生紀(jì)律承諾書的生效日期11.1生紀(jì)律承諾書的生效日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.生紀(jì)律承諾書的簽署12.1合同簽訂雙方簽署日期:甲方簽署日期(年月日),乙方簽署日期(年月日)。12.2合同簽訂雙方簽署人:甲方簽署人(簽名),乙方簽署人(簽名)。13.生紀(jì)律承諾書的附件清單13.1附件一:生紀(jì)律承諾書范本13.2附件二:?jiǎn)T工生紀(jì)律考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三:生紀(jì)律處罰措施14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。14.3本合同如有修改,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽署補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的一部分。14.4本合同自雙方簽署之日起生效,至合同約定的終止日期或乙方離職時(shí)終止。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及定義15.1第三方的概念:本合同所指的第三方包括但不限于中介方、鑒定機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、法律顧問等,其具體定義為在甲乙雙方合同履行過程中,根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致,提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方。15.2第三方的定義:第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件,能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任,并保證其提供的服務(wù)或協(xié)助符合法律法規(guī)及合同約定。16.第三方介入的條件及程序(1)合同約定允許第三方介入;(2)雙方協(xié)商一致,認(rèn)為第三方介入有助于合同履行;(3)第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2第三方介入的程序:(1)甲乙雙方共同決定是否需要第三方介入;(2)甲乙雙方與第三方協(xié)商,確定第三方介入的具體內(nèi)容、方式和費(fèi)用;(3)甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議,明確各方的權(quán)利

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