2024實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)協(xié)議書范本及就業(yè)指導(dǎo)細(xì)則3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)協(xié)議書范本及就業(yè)指導(dǎo)細(xì)則本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議目的與原則2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議原則3.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.4實(shí)習(xí)工作時(shí)間3.5實(shí)習(xí)地點(diǎn)4.實(shí)習(xí)生基本條件4.1年齡要求4.2學(xué)歷要求4.3專業(yè)要求4.4身體健康要求5.實(shí)習(xí)待遇與保障5.1實(shí)習(xí)工資5.2社會(huì)保險(xiǎn)5.3休息休假5.4職業(yè)培訓(xùn)5.5安全保障6.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生權(quán)利6.1.1了解實(shí)習(xí)崗位信息6.1.2獲得必要的工作條件6.1.3享受實(shí)習(xí)待遇6.1.4對(duì)公司提出意見和建議6.2實(shí)習(xí)生義務(wù)6.2.1遵守公司規(guī)章制度6.2.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)6.2.3保護(hù)公司秘密6.2.4維護(hù)公司形象7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1考核方式7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果8.實(shí)習(xí)期限與解除8.1實(shí)習(xí)期限8.2解除條件8.3解除程序9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2公司違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.2不可抗力11.3合同生效12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表12.2實(shí)習(xí)崗位說明書13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.合同生效與變更14.1合同生效條件14.2合同變更程序第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱實(shí)習(xí)單位名稱：________________________實(shí)習(xí)生姓名：________________________1.2雙方地址實(shí)習(xí)單位地址：________________________實(shí)習(xí)生地址：________________________1.3雙方聯(lián)系方式實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：________________________實(shí)習(xí)生聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：________________________2.協(xié)議目的與原則2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的權(quán)益和責(zé)任，確保實(shí)習(xí)生在公司實(shí)習(xí)期間能夠得到充分的發(fā)展和鍛煉，同時(shí)保障實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益。2.2協(xié)議原則雙方應(yīng)遵循公平、平等、誠實(shí)信用的原則，共同維護(hù)實(shí)習(xí)期間的和諧關(guān)系。3.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱實(shí)習(xí)崗位名稱：________________________3.2實(shí)習(xí)崗位描述實(shí)習(xí)崗位描述：________________________3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3.1負(fù)責(zé)協(xié)助完成部門日常工作；3.3.2參與項(xiàng)目策劃與執(zhí)行；3.3.3收集和整理相關(guān)資料；3.3.4完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.4實(shí)習(xí)工作時(shí)間實(shí)習(xí)時(shí)間：自____年__月__日至____年__月__日，共計(jì)__個(gè)月。3.5實(shí)習(xí)地點(diǎn)實(shí)習(xí)地點(diǎn)：________________________4.實(shí)習(xí)生基本條件4.1年齡要求4.2學(xué)歷要求4.3專業(yè)要求實(shí)習(xí)生專業(yè)：與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)或相近專業(yè)。4.4身體健康要求實(shí)習(xí)生需提供健康證明，確保身體健康，能勝任實(shí)習(xí)工作。5.實(shí)習(xí)待遇與保障5.1實(shí)習(xí)工資實(shí)習(xí)工資：人民幣_(tái)___元/月。5.2社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購買基本社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.3休息休假實(shí)習(xí)生享有國家規(guī)定的休息休假制度，包括法定節(jié)假日、年休假等。5.4職業(yè)培訓(xùn)實(shí)習(xí)單位提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，幫助實(shí)習(xí)生提升專業(yè)技能。5.5安全保障實(shí)習(xí)單位確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的人身和財(cái)產(chǎn)安全。6.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生權(quán)利6.1.1了解實(shí)習(xí)崗位信息6.1.2獲得必要的工作條件6.1.3享受實(shí)習(xí)待遇6.1.4對(duì)公司提出意見和建議6.2實(shí)習(xí)生義務(wù)6.2.1遵守公司規(guī)章制度6.2.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)6.2.3保護(hù)公司秘密6.2.4維護(hù)公司形象7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1考核方式實(shí)習(xí)考核分為平時(shí)考核和期末考核，由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.2.1工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)；7.2.2工作能力：具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；7.2.3工作成果：完成實(shí)習(xí)任務(wù)，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；7.2.4團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與同事相處融洽，共同完成工作。8.實(shí)習(xí)期限與解除8.1實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)期限為自____年__月__日至____年__月__日，共計(jì)__個(gè)月。8.2解除條件8.2.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前解除實(shí)習(xí)的，需提前__天向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請(qǐng)；8.2.2實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生不符合實(shí)習(xí)要求或違反實(shí)習(xí)協(xié)議的，有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議；8.2.3因不可抗力因素導(dǎo)致實(shí)習(xí)無法繼續(xù)的，雙方協(xié)商解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.3解除程序8.3.1實(shí)習(xí)生解除實(shí)習(xí)的，需填寫《實(shí)習(xí)生解除實(shí)習(xí)申請(qǐng)表》，經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意后辦理相關(guān)手續(xù)；8.3.2實(shí)習(xí)單位解除實(shí)習(xí)的，需提前__天通知實(shí)習(xí)生，并說明解除原因；8.3.3雙方解除實(shí)習(xí)協(xié)議后，實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的要求辦理離職手續(xù)。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.1實(shí)習(xí)生未按期完成實(shí)習(xí)任務(wù)的，實(shí)習(xí)單位有權(quán)扣除部分或全部實(shí)習(xí)工資；9.1.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議的，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；9.2公司違約責(zé)任9.2.1實(shí)習(xí)單位未按協(xié)議提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件的，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位予以糾正；9.2.2實(shí)習(xí)單位違反實(shí)習(xí)協(xié)議的，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)合同爭議仲裁委員會(huì)。11.其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有，實(shí)習(xí)生不得將實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于其他用途。11.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。11.3合同生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表12.2實(shí)習(xí)崗位說明書13.合同簽署13.1簽署日期實(shí)習(xí)單位簽署日期：________________________實(shí)習(xí)生簽署日期：________________________13.2簽署地點(diǎn)簽署地點(diǎn)：________________________13.3簽署人實(shí)習(xí)單位簽署人：________________________實(shí)習(xí)生簽署人：________________________14.合同生效與變更14.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。14.2合同變更程序本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署書面協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本協(xié)議中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本協(xié)議實(shí)施過程中，提供中介、咨詢、培訓(xùn)、評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。2.第三方介入范圍2.1.1提供實(shí)習(xí)崗位信息及匹配服務(wù)；2.1.2提供職業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)；2.1.3提供實(shí)習(xí)過程中的評(píng)估與反饋；2.1.4提供實(shí)習(xí)合同相關(guān)的咨詢服務(wù)；2.1.5其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方服務(wù)。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在履行本協(xié)議過程中，因其自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。3.2第三方責(zé)任限額不包括因不可抗力因素導(dǎo)致的損失。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；4.1.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)；4.1.3第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的相關(guān)信息，以完成其服務(wù)任務(wù)。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；4.2.2第三方應(yīng)保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；4.2.3第三方應(yīng)按時(shí)完成其服務(wù)任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立服務(wù)提供者，不參與甲乙雙方的權(quán)益分配，不承擔(dān)甲乙雙方的直接責(zé)任。5.2第三方與實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系為服務(wù)提供者與被服務(wù)者的關(guān)系，第三方對(duì)實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)責(zé)任，但不承擔(dān)實(shí)習(xí)生的法律責(zé)任。5.3第三方與實(shí)習(xí)單位之間的關(guān)系為服務(wù)提供者與委托方的合同關(guān)系，第三方對(duì)實(shí)習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)責(zé)任，但不承擔(dān)實(shí)習(xí)單位的法律責(zé)任。6.第三方介入后的額外條款6.1甲乙雙方在協(xié)議中應(yīng)明確第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式等信息。6.2第三方的介入不得影響甲乙雙方的權(quán)益，甲乙雙方應(yīng)就第三方的介入達(dá)成一致意見。6.3第三方介入后的服務(wù)變更或終止，需經(jīng)甲乙雙方同意，并書面通知對(duì)方。7.第三方介入后的爭議解決7.1第三方在履行本協(xié)議過程中，與甲乙雙方或?qū)嵙?xí)生發(fā)生爭議的，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁裁決為終局裁決。8.第三方介入后的合同變更8.1本協(xié)議的任何變更需經(jīng)甲乙雙方及第三方書面同意，并簽署書面協(xié)議。8.2第三方介入后的合同變更，不影響本協(xié)議其他條款的效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校等信息。說明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，作為協(xié)議附件。2.實(shí)習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境、工作時(shí)間、薪酬福利等信息。說明：用于明確實(shí)習(xí)崗位的詳細(xì)信息，指導(dǎo)實(shí)習(xí)生了解和適應(yīng)工作。3.實(shí)習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求：包含協(xié)議雙方基本信息、實(shí)習(xí)目的、崗位信息、待遇與保障、權(quán)利與義務(wù)、考核與評(píng)價(jià)、期限與解除、違約責(zé)任、爭議解決、其他約定等條款。說明：作為雙方簽訂的正式協(xié)議，具有法律效力。4.實(shí)習(xí)生解除實(shí)習(xí)申請(qǐng)表詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、解除原因、解除日期等信息。說明：用于實(shí)習(xí)生申請(qǐng)解除實(shí)習(xí)時(shí)填寫，作為協(xié)議附件。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、違約責(zé)任等條款。說明：用于明確第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)。6.第三方服務(wù)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：包含支付日期、金額、收款方信息等。說明：用于記錄第三方服務(wù)費(fèi)用的支付情況。7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)報(bào)告詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生考核結(jié)果、評(píng)價(jià)意見等。說明：用于記錄實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為1.1未按期完成實(shí)習(xí)任務(wù)，造成工作延誤；1.2違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，影響公司形象；1.3泄露公司秘密或商業(yè)機(jī)密；1.4提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，未按規(guī)定提前通知。2.實(shí)習(xí)單位違約行為2.1未按協(xié)議提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件；2.2未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資；2.3違反實(shí)習(xí)協(xié)議，侵犯實(shí)習(xí)生權(quán)益。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)3.1實(shí)習(xí)生違約的，實(shí)習(xí)單位有權(quán)扣除部分或全部實(shí)習(xí)工資；3.2實(shí)習(xí)單位違約的，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；3.3第三方違約的，根據(jù)協(xié)議約定，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.違約責(zé)任示例說明4.1實(shí)習(xí)生未按期完成實(shí)習(xí)任務(wù)，影響項(xiàng)目進(jìn)度，實(shí)習(xí)單位有權(quán)扣除當(dāng)月工資的20%；4.2實(shí)習(xí)單位未按協(xié)議提供實(shí)習(xí)崗位，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位支付違約金，金額為一個(gè)月實(shí)習(xí)工資；4.3第三方未按時(shí)完成評(píng)估報(bào)告，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求第三方退還部分服務(wù)費(fèi)用。全文完。2024實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)協(xié)議書范本及就業(yè)指導(dǎo)細(xì)則1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方地址及聯(lián)系方式1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容3.4實(shí)習(xí)崗位要求4.實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)時(shí)間4.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)5.實(shí)習(xí)待遇5.1工資待遇5.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.3其他待遇6.實(shí)習(xí)生職責(zé)6.1實(shí)習(xí)生工作職責(zé)6.2實(shí)習(xí)生紀(jì)律要求6.3實(shí)習(xí)生保密要求7.甲方責(zé)任與義務(wù)7.1甲方提供實(shí)習(xí)崗位及條件7.2甲方提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)7.3甲方提供實(shí)習(xí)安全保障8.乙方責(zé)任與義務(wù)8.1乙方遵守實(shí)習(xí)協(xié)議8.2乙方完成實(shí)習(xí)任務(wù)8.3乙方遵守甲方紀(jì)律9.實(shí)習(xí)協(xié)議的變更與解除9.1實(shí)習(xí)協(xié)議的變更9.2實(shí)習(xí)協(xié)議的解除10.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)10.1實(shí)習(xí)考核方式10.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果11.實(shí)習(xí)成果及成果歸屬11.1實(shí)習(xí)成果形式11.2實(shí)習(xí)成果歸屬12.違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任12.2乙方違約責(zé)任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2法律適用14.3合同生效及終止14.4合同份數(shù)及效力第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址及聯(lián)系方式甲方地址：[甲方地址]甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話]乙方地址：[乙方地址]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人姓名]第二條協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方為乙方提供實(shí)習(xí)崗位，乙方在甲方實(shí)習(xí)期間，甲方提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)，雙方共同促進(jìn)乙方職業(yè)技能的提升。2.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。第三條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱[實(shí)習(xí)崗位名稱]3.2實(shí)習(xí)崗位描述[實(shí)習(xí)崗位具體職責(zé)和要求]3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容[具體實(shí)習(xí)工作任務(wù)和項(xiàng)目]3.4實(shí)習(xí)崗位要求[實(shí)習(xí)崗位所需的專業(yè)技能、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等]第四條實(shí)習(xí)時(shí)間及地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)時(shí)間[實(shí)習(xí)開始時(shí)間]至[實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間]4.2實(shí)習(xí)地點(diǎn)[實(shí)習(xí)地點(diǎn)具體地址]第五條實(shí)習(xí)待遇5.1工資待遇[實(shí)習(xí)期間工資標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資、津貼等]5.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇[甲方是否為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，提供哪些福利待遇]5.3其他待遇[其他約定待遇，如交通補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼等]第六條實(shí)習(xí)生職責(zé)6.1實(shí)習(xí)生工作職責(zé)[實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)承擔(dān)的具體工作職責(zé)]6.2實(shí)習(xí)生紀(jì)律要求[實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守的紀(jì)律要求]6.3實(shí)習(xí)生保密要求[實(shí)習(xí)生對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等應(yīng)遵守的保密要求]第七條甲方責(zé)任與義務(wù)7.1甲方提供實(shí)習(xí)崗位及條件甲方應(yīng)按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)崗位，確保實(shí)習(xí)條件符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。7.2甲方提供實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)甲方應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)，提高實(shí)習(xí)生職業(yè)技能。7.3甲方提供實(shí)習(xí)安全保障甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)期間乙方的人身和財(cái)產(chǎn)安全，為實(shí)習(xí)生提供必要的安全保障措施。第八條乙方責(zé)任與義務(wù)8.1乙方遵守實(shí)習(xí)協(xié)議乙方應(yīng)認(rèn)真履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)條款，確保實(shí)習(xí)期間的工作質(zhì)量。8.2乙方完成實(shí)習(xí)任務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，確保實(shí)習(xí)期間的工作進(jìn)度。8.3乙方遵守甲方紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得違反勞動(dòng)紀(jì)律。第九條實(shí)習(xí)協(xié)議的變更與解除9.1實(shí)習(xí)協(xié)議的變更任何一方在實(shí)習(xí)協(xié)議履行過程中，如需變更本協(xié)議的任何內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面變更協(xié)議。9.2實(shí)習(xí)協(xié)議的解除（1）實(shí)習(xí)生因健康原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)，并提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明；（2）實(shí)習(xí)生提出書面解除申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意；（3）甲方因故需要提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并提供書面理由；（4）雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議。第十條實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)10.1實(shí)習(xí)考核方式甲方將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期和不定期的考核，考核內(nèi)容包括實(shí)習(xí)生的專業(yè)技能、工作態(tài)度、工作成果等。10.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)實(shí)習(xí)崗位的要求制定，包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新能力等。10.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果甲方將在實(shí)習(xí)結(jié)束后，對(duì)乙方進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并將考核結(jié)果告知乙方。第十一條實(shí)習(xí)成果及成果歸屬11.1實(shí)習(xí)成果形式實(shí)習(xí)成果可能包括但不限于工作成果、研究報(bào)告、設(shè)計(jì)方案等。11.2實(shí)習(xí)成果歸屬實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所積累的個(gè)人知識(shí)和技能歸實(shí)習(xí)生所有。第十二條違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2乙方違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十三條爭議解決13.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。13.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)由中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)或雙方約定的其他仲裁機(jī)構(gòu)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及實(shí)習(xí)期間知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。14.2法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。14.3合同生效及終止本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至實(shí)習(xí)結(jié)束或協(xié)議約定的終止日期終止。14.4合同份數(shù)及效力本協(xié)議一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，各份具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方概念在本合同中，“第三方”指的是除甲乙雙方以外的，為促成或協(xié)助實(shí)現(xiàn)本合同目的而介入的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任第三方的責(zé)任是指其在介入本合同過程中，因自身行為或疏忽導(dǎo)致甲乙雙方或?qū)嵙?xí)生遭受損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。16.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利16.1第三方職責(zé)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)的服務(wù)，包括但不限于信息提供、咨詢建議、評(píng)估、協(xié)調(diào)等。16.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，并在其職責(zé)范圍內(nèi)，享有相應(yīng)的決策權(quán)和建議權(quán)。17.第三方介入的程序17.1第三方介入的申請(qǐng)任何一方有意引入第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，并說明第三方介入的原因、目的、職責(zé)及預(yù)期效果。17.2第三方介入的審批甲乙雙方應(yīng)在收到申請(qǐng)后[天數(shù)]內(nèi)，共同決定是否同意第三方介入，并簽署書面協(xié)議。18.第三方介入的合同18.1第三方合同簽訂第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂單獨(dú)的合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。18.2第三方合同內(nèi)容（1）第三方的服務(wù)內(nèi)容、期限和標(biāo)準(zhǔn)；（2）第三方費(fèi)用的計(jì)算方式和支付方式；（3）第三方的責(zé)任限額；（4）保密條款；（5）爭議解決方式。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本合同所指的責(zé)任限額是指第三方因自身原因造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額確定責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、范圍、難度以及潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素，由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。19.3責(zé)任限額的調(diào)整如第三方責(zé)任限額在合同執(zhí)行期間發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面確認(rèn)新的責(zé)任限額。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的第三方合同規(guī)定，第三方對(duì)甲方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的第三方合同規(guī)定，第三方對(duì)乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.3第三方與實(shí)習(xí)生的關(guān)系第三方與實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系由雙方簽訂的第三方合同規(guī)定，第三方對(duì)實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.4第三方與其他各方的責(zé)任劃分在任何情況下，第三方對(duì)甲乙雙方或?qū)嵙?xí)生的責(zé)任，不應(yīng)超過其在第三方合同中約定的責(zé)任限額。如第三方違反合同約定，造成損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償，但追償金額不得超過責(zé)任限額。21.保密條款21.1保密義務(wù)第三方在介入本合同過程中，對(duì)甲乙雙方及實(shí)習(xí)生的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)。21.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后[年數(shù)]年。22.爭議解決22.1爭議解決方式如第三方與甲乙雙方或?qū)嵙?xí)生之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。22.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)技能等個(gè)人信息。說明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，便于管理和溝通。2.實(shí)習(xí)崗位描述詳細(xì)要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作環(huán)境、所需技能等。說明：為實(shí)習(xí)生提供清晰的崗位信息，幫助實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)崗位的要求。3.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：包含考核項(xiàng)目、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。說明：用于對(duì)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的業(yè)績進(jìn)行評(píng)估。4.第三方合同詳細(xì)要求：包含第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等。說明：明確第三方介入的具體內(nèi)容，保障各方的權(quán)益。5.實(shí)習(xí)協(xié)議變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄協(xié)議變更的內(nèi)容、雙方協(xié)商過程和結(jié)果。說明：用于在協(xié)議履行過程中對(duì)協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行必要的調(diào)整。6.實(shí)習(xí)協(xié)議解除協(xié)議詳細(xì)要求：記錄協(xié)議解除的原因、雙方協(xié)商過程和結(jié)果。說明：用于在協(xié)議履行過程中對(duì)協(xié)議進(jìn)行解除。7.實(shí)習(xí)成果清單詳細(xì)要求：記錄實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的成果，包括形式、歸屬等。說明：明確實(shí)習(xí)成果的歸屬和使用。8.違約行為記錄表詳細(xì)要求：記錄違約行為、違約方、處理結(jié)果等。說明：用于對(duì)違約行為進(jìn)行記錄和跟蹤。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為甲方違約行為：a.未按時(shí)提供實(shí)習(xí)崗位或提供不符合協(xié)議約定的實(shí)習(xí)條件；b.未按規(guī)定支付實(shí)習(xí)工資或福利；c.違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密；d.其他違約行為。乙方違約行為：a.未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)或未達(dá)到實(shí)習(xí)要求；b.違反勞動(dòng)紀(jì)律，影響實(shí)習(xí)進(jìn)度；c.違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密；d.其他違約行為。第三方違約行為：a.未按合同約定提供服務(wù)；b.未按規(guī)定收取費(fèi)用；c.違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密；d.其他違約行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約責(zé)任認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為的性質(zhì)、情節(jié)、損失程度等因素綜合考慮。3.違約責(zé)任示例說明示例一：若甲方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期工資及賠償損失。示例二：若第三方泄露商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。示例三：若乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024實(shí)習(xí)生就業(yè)服務(wù)協(xié)議書范本及就業(yè)指導(dǎo)細(xì)則2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)生基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名2.2實(shí)習(xí)生性別2.3實(shí)習(xí)生出生日期2.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼2.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)單位基本信息3.1實(shí)習(xí)單位名稱3.2實(shí)習(xí)單位地址3.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式4.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)崗位名稱4.2實(shí)習(xí)崗位描述4.3實(shí)習(xí)崗位要求5.實(shí)習(xí)期限5.1實(shí)習(xí)起始日期5.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期6.實(shí)習(xí)待遇6.1工資待遇6.2工作時(shí)間6.3休息休假7.實(shí)習(xí)生權(quán)利和義務(wù)7.1實(shí)習(xí)生權(quán)利7.2實(shí)習(xí)生義務(wù)8.實(shí)習(xí)單位權(quán)利和義務(wù)8.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利8.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)9.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)9.1實(shí)習(xí)單位培訓(xùn)計(jì)劃9.2實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)人員9.3實(shí)習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容10.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)10.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)10.2實(shí)習(xí)考核方式10.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果11.實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止11.1協(xié)議解除條件11.2協(xié)議終止條件12.違約責(zé)任12.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任12.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序14.其他約定14.1法律適用14.2合同生效14.3合同附件14.4合同簽署日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2雙方地址甲方地址：[甲方詳細(xì)地址]乙方地址：[乙方詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.實(shí)習(xí)生基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名[實(shí)習(xí)生姓名]2.2實(shí)習(xí)生性別[實(shí)習(xí)生性別]2.3實(shí)習(xí)生出生日期[實(shí)習(xí)生出生年月日]2.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼[實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼]2.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式[實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話、電子郵箱等]3.實(shí)習(xí)單位基本信息3.1實(shí)習(xí)單位名稱[實(shí)習(xí)單位全稱]3.2實(shí)習(xí)單位地址[實(shí)習(xí)單位詳細(xì)地址]3.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式[實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話、電子郵箱等]4.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)崗位名稱[實(shí)習(xí)崗位名稱]4.2實(shí)習(xí)崗位描述[實(shí)習(xí)崗位具體工作內(nèi)容描述]4.3實(shí)習(xí)崗位要求[實(shí)習(xí)崗位所需技能、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)等要求]5.實(shí)習(xí)期限5.1實(shí)習(xí)起始日期[實(shí)習(xí)起始年月日]5.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期[實(shí)習(xí)結(jié)束年月日]6.實(shí)習(xí)待遇6.1工資待遇[實(shí)習(xí)期間工資標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資、獎(jiǎng)金等]6.2工作時(shí)間[實(shí)習(xí)期間每日工作時(shí)間，包括工作日及休息日的具體安排]6.3休息休假[實(shí)習(xí)期間休息休假的具體安排，包括法定節(jié)假日、周末休息等]7.實(shí)習(xí)生權(quán)利和義務(wù)7.1實(shí)習(xí)生權(quán)利7.1.1獲得實(shí)習(xí)崗位的相關(guān)知識(shí)和技能培訓(xùn)7.1.2獲得與實(shí)習(xí)崗位相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)和安全保障7.1.3參與實(shí)習(xí)單位組織的各類活動(dòng)7.1.4在實(shí)習(xí)期間享有合法權(quán)益，不受歧視7.2實(shí)習(xí)生義務(wù)7.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度7.2.2按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，保證工作質(zhì)量7.2.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位的形象和利益7.2.4保守實(shí)習(xí)單位的技術(shù)和商業(yè)秘密8.實(shí)習(xí)單位權(quán)利和義務(wù)8.1實(shí)習(xí)單位權(quán)利8.1.1對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理8.1.2對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)8.1.3在實(shí)習(xí)生符合條件時(shí)，提供實(shí)習(xí)證明或推薦信8.2實(shí)習(xí)單位義務(wù)8.2.1為實(shí)習(xí)生提供符合實(shí)習(xí)崗位要求的實(shí)習(xí)環(huán)境和條件8.2.2為實(shí)習(xí)生提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和安全保障8.2.3指導(dǎo)實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，提供必要的幫助和指導(dǎo)9.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)9.1實(shí)習(xí)單位培訓(xùn)計(jì)劃9.1.1制定詳細(xì)的實(shí)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排等9.1.2安排經(jīng)驗(yàn)豐富的員工擔(dān)任實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)老師9.2實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)人員9.2.1指導(dǎo)老師應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)9.2.2指導(dǎo)老師應(yīng)定期與實(shí)習(xí)生溝通，了解實(shí)習(xí)情況9.3實(shí)習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容9.3.1實(shí)習(xí)崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能9.3.2實(shí)習(xí)單位的企業(yè)文化、規(guī)章制度等10.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)10.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)10.1.1考核內(nèi)容包括實(shí)習(xí)生的專業(yè)知識(shí)、技能水平、工作態(tài)度等10.1.2考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具體、明確，便于實(shí)習(xí)生理解和執(zhí)行10.2實(shí)習(xí)考核方式10.2.1定期進(jìn)行書面考核和現(xiàn)場(chǎng)考核10.2.2考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)的重要依據(jù)10.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果10.3.1根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)10.3.2評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)與實(shí)習(xí)生進(jìn)行溝通，并提供改進(jìn)建議11.實(shí)習(xí)協(xié)議解除與終止11.1協(xié)議解除條件11.1.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度11.1.2實(shí)習(xí)單位因特殊情況需要提前解除協(xié)議11.2協(xié)議終止條件11.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿11.2.2雙方協(xié)商一致解除協(xié)議12.違約責(zé)任12.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任12.1.1未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求12.1.2隱瞞個(gè)人信息或提供虛假資料12.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任12.2.1未按照協(xié)議提供實(shí)習(xí)崗位和培訓(xùn)12.2.2未按照協(xié)議支付工資和提供勞動(dòng)保護(hù)13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方協(xié)商解決13.1.2向相關(guān)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁13.2爭議解決程序13.2.1雙方在爭議發(fā)生后30日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商13.2.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁14.其他約定14.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。14.2合同生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同附件14.3.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表14.3.2實(shí)習(xí)崗位說明書14.3.3實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂確認(rèn)書14.3.4其他雙方認(rèn)為必要的文件14.4合同簽署日期[簽署日期]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同的約定，介入本合同履行過程中的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。15.2第三方介入范圍15.2.1提供實(shí)習(xí)崗位信息的招聘中介機(jī)構(gòu)15.2.2提供實(shí)習(xí)培訓(xùn)服務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)15.2.3提供實(shí)習(xí)考核評(píng)價(jià)服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)15.2.4其他經(jīng)甲乙雙方同意介入的第三方16.第三方介入的程序與責(zé)任16.1第三方介入程序16.1.1甲乙雙方應(yīng)共同商定第三方介入的具體事項(xiàng)和條件。16.1.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.1.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件。16.2第三方責(zé)任16.2.1第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)。16.2.2第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2.3第三方在履行合同過程中違反保密義務(wù)，泄露甲乙雙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額甲乙雙方可約定第三方的責(zé)任限額，具體如下：17.1.1第三方在履行合同過程中造成甲乙雙方損失的，每起事件的責(zé)任限額為[責(zé)任限額金額]。17.1.2若損失超過責(zé)任限額，第三方應(yīng)承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額的調(diào)整甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商調(diào)整第三方的責(zé)任限額。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1