通信運(yùn)維工程師聘用合同模板

通信運(yùn)維工程師聘用合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（通信運(yùn)維工程師）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方需要招聘專業(yè)通信運(yùn)維工程師，乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方通信運(yùn)維工程師事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方通信運(yùn)維工程師，負(fù)責(zé)通信設(shè)備的日常巡檢、維護(hù)、故障排除及優(yōu)化工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。1.3乙方應(yīng)確保通信設(shè)備的正常運(yùn)行，保障甲方業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。二、合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、薪資待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），每月____日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。3.3乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行，如需加班，按照甲方加班制度執(zhí)行。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方內(nèi)部信息給第三方。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如未按照約定履行崗位職責(zé)，甲方有權(quán)解除本合同。六、爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（通信運(yùn)維工程師）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方通信設(shè)備維護(hù)記錄5.甲方保密制度6.甲方作息時(shí)間規(guī)定7.乙方工作績(jī)效評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方未按照約定履行崗位職責(zé)。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資。4.甲方未按照約定提供福利待遇。5.甲方未按照約定提供加班工資。6.甲方違法解除合同。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的行為。4.合同解除：指合同當(dāng)事人根據(jù)法律規(guī)定或者合同約定，終止合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到技術(shù)難題無法解決。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)，共同研究解決方案，必要時(shí)甲方可以提供技術(shù)支持或培訓(xùn)。2.問題：乙方因個(gè)人原因無法按時(shí)上班。解決辦法：乙方應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假，并安排好工作交接。3.問題：甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法：乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位。2.乙方在甲方指導(dǎo)下開展通信設(shè)備運(yùn)維工作。3.