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醫(yī)院護工臨時聘用勞務合同合同編號:__________甲方(雇主):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(護工):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方為一家依法成立的醫(yī)院,乙方愿意提供護工服務,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____個月。1.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應提前一個月書面簽訂續(xù)約合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在本合同有效期內(nèi),應按照甲方的要求,提供專業(yè)的護工服務,包括但不限于:(1)照顧病人日常生活,如飲食、衛(wèi)生等;(2)協(xié)助病人進行康復鍛煉;(3)觀察病人病情變化,及時報告醫(yī)生及家屬;(4)維持病區(qū)整潔和安全。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作____天,每天工作____小時。3.2乙方按照甲方的規(guī)定享受休息休假。第四條勞務報酬4.1甲方按照乙方提供的服務時間,支付勞務報酬,具體標準為:每小時的勞務費為人民幣____元。4.2甲方每月____日支付乙方上一個月的勞務報酬。第五條社會保險5.1甲方為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應按照甲方的要求,提供辦理社會保險所需的個人資料。第六條保密條款6.1乙方在提供護工服務期間,接觸到甲方病人的個人信息和隱私,乙方應對此予以保密。6.2未經(jīng)甲方同意,乙方不得向任何第三方披露甲方的病人信息。第七條解除和終止合同7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方。7.3甲方違反本合同的,乙方有權解除合同。7.4合同期滿,本合同自然終止。第八條違約責任8.1雙方違反本合同的,應承擔相應的違約責任。8.2乙方未按照約定提供服務的,甲方有權扣除相應的勞務報酬。8.3甲方未按照約定支付勞務報酬的,乙方有權要求甲方支付。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜,雙方可以另行協(xié)商補充。甲方(雇主):__________乙方(護工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.乙方學歷證明4.乙方職業(yè)資格證書5.社會保險繳納證明6.甲方醫(yī)院資質證明7.甲方授權書8.合同解除證明9.爭議解決授權書二、違約行為及認定:2.乙方泄露甲方病人信息,未經(jīng)授權向第三方披露。3.甲方未按照約定支付勞務報酬,延遲支付或拒付。4.甲方未為乙方繳納社會保險,未按照約定提供福利。5.雙方未履行協(xié)商、通知等義務,導致合同無法履行。三、法律名詞及解釋:1.護工:指提供專業(yè)護理服務的人員,協(xié)助病人進行日常生活照顧和康復鍛煉。2.勞務報酬:指甲方支付給乙方的工資和福利。3.社會保險:指國家為保障勞動者權益,由用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險。4.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務。5.爭議解決:指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定提供服務:及時與乙方溝通,要求其履行合同義務;如乙方仍不履行,甲方有權扣除相應的勞務報酬,并有權解除合同。2.乙方泄露病人信息:要求乙方立即停止泄露行為,如乙方再次泄露,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。3.甲方未按約定支付勞務報酬:要求甲方及時支付,如甲方仍不支付,乙方有權向法院提起訴訟。4.甲方未為乙方繳納社會保險:要求甲方立即繳納,如甲方仍不繳納,乙方有權解除合同,并要求甲方承擔相應的法律責任。5.合同爭議:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向有管轄
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