人事試用合同范例

人事試用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動者姓名）：____________________

鑒于甲方為合法注冊的企業(yè)，根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎上，就乙方在甲方處工作事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、試用期限

1.乙方同意在甲方處從事____________崗位工作，試用期為____個月。

2.甲方應在試用期滿后，對乙方的工作表現進行綜合評估。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的工作要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。

2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為：____________________

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方試用期間工資為：____________________

2.試用期滿后，乙方工資按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

2.甲方根據國家及地方政策，為乙方提供相應福利待遇。

七、合同解除

1.試用期內，甲乙雙方均有權解除本合同，但需提前____天書面通知對方。

2.試用期滿后，甲乙雙方解除本合同，應提前____天書面通知對方。

八、違約責任

1.甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應向乙方支付違約金，違約金為____。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

九、爭議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協商解決。

2.協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.甲方組織機構代碼證復印件

3.乙方身份證復印件

4.乙方學歷、學位證書復印件

5.乙方相關資格證書復印件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動者姓名）：____________________

丙方（勞務派遣機構名稱）：____________________

鑒于甲方為合法注冊的企業(yè)，丙方為依法設立的勞務派遣機構，根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎上，就乙方通過丙方派遣至甲方工作事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、派遣期限

1.乙方同意在甲方處從事____________崗位工作，派遣期限為____個月。

2.派遣期限屆滿前，甲乙雙方可協商續(xù)簽派遣協議。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的工作要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。

2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.甲方有權根據業(yè)務需要調整乙方的工作崗位和內容。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為：____________________

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方試用期間工資為：____________________

2.試用期滿后，乙方工資按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方有權根據乙方的工作表現和公司經營狀況調整乙方的工資。

六、社會保險及福利

1.丙方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

2.甲方根據國家及地方政策，為乙方提供相應福利待遇。

七、第三方責任

1.丙方作為勞務派遣機構，負責乙方的招聘、培訓、管理及離職手續(xù)辦理。

2.丙方應確保乙方符合甲方的工作要求，并對乙方進行必要的培訓。

3.丙方應承擔因乙方違法、違規(guī)行為導致甲方遭受的損失。

八、甲方權益

1.甲方有權對乙方的工作表現進行考核，并根據考核結果進行獎懲。

2.甲方有權根據業(yè)務需要調整乙方的工作崗位和內容，但不得降低乙方工資待遇。

3.甲方有權終止與丙方的派遣協議，并要求丙方退還乙方工資及社會保險費用。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方如有違法、違規(guī)行為，甲方有權立即終止派遣協議，并要求丙方退還乙方工資及社會保險費用。

2.乙方在派遣期間，不得擅自離職，如擅自離職，甲方有權要求丙方承擔相應責任。

3.乙方在派遣期間，不得兼職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

十、爭議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲乙丙三方應友好協商解決。

2.協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、合同解除

1.派遣期限屆滿前，甲乙丙三方均有權解除本合同，但需提前____天書面通知對方。

2.派遣期限屆滿后，甲乙丙三方解除本合同，應提前____天書面通知對方。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.甲方組織機構代碼證復印件

3.乙方身份證復印件

4.乙方學歷、學位證書復印件

5.乙方相關資格證書復印件

6.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件

7.丙方組織機構代碼證復印件

第三方介入的意義和目的：

丙方作為勞務派遣機構，介入甲乙雙方的勞動關系，有利于優(yōu)化人力資源配置，降低甲方的人力成本，提高企業(yè)的運營效率。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為派遣協議的主導方，通過明確派遣期限、工作內容、勞動報酬等條款，保障自身權益，確保乙方在派遣期間能夠充分發(fā)揮其能力，為甲方創(chuàng)造價值。同時，甲方通過調整乙方的工作崗位和內容，提高企業(yè)的靈活性和應變能力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：____________________

乙方（勞動者姓名）：____________________

丙方（職業(yè)介紹機構名稱）：____________________

鑒于甲方為合法注冊的企業(yè)，丙方為依法設立的職業(yè)介紹機構，根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎上，就乙方通過丙方推薦至甲方工作事宜，經友好協商，達成如下協議：

一、推薦期限

1.乙方同意在甲方處從事____________崗位工作，推薦期限為____個月。

2.推薦期限屆滿前，甲乙雙方可協商續(xù)簽推薦協議。

二、工作內容

1.乙方應按照甲方的工作要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。

2.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.甲方應提供必要的工作條件和培訓，確保乙方能夠勝任工作。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為：____________________

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休息休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方試用期間工資為：____________________

2.試用期滿后，乙方工資按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應保證乙方的工資不低于當地最低工資標準。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

2.甲方根據國家及地方政策，為乙方提供相應福利待遇。

七、丙方責任

1.丙方作為職業(yè)介紹機構，負責乙方的推薦工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

2.丙方應提供乙方的基本信息和工作經歷，并對乙方的推薦負責。

3.丙方應協助解決乙方在入職過程中遇到的問題。

八、乙方權益

1.乙方有權要求甲方提供與其崗位相匹配的工作條件和培訓。

2.乙方有權要求甲方按照約定支付工資，并按時足額繳納社會保險。

3.乙方有權在合同期內提出離職申請，甲方應按照法律規(guī)定給予相應補償。

九、甲方違約及限制條款

1.甲方如有未按時足額支付乙方工資的行為，應向乙方支付違約金，違約金為____。

2.甲方如有未依法繳納社會保險的行為，應承擔相應的法律責任。

3.甲方不得因乙方通過丙方推薦而歧視乙方，不得降低乙方的工作待遇。

十、爭議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議，甲乙丙三方應友好協商解決。

2.協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、合同解除

1.推薦期限屆滿前，甲乙丙三方均有權解除本合同，但需提前____天書面通知對方。

2.推薦期限屆滿后，甲乙丙三方解除本合同，應提前____天書面通知對方。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.甲方組織機構代碼證復印件

3.乙方身份證復印件

4.乙方學歷、學位證書復印件

5.乙方相關資格證書復印件

6.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件

7.丙方組織機構代碼證復印件

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為合同中的勞動者，通過丙方的推薦與甲方建立勞動關系，乙方的主導目的是保障