窨井蓋安全隱患排查表

窨井蓋安全隱患排查表一、目的

本制度的目的是確保窨井蓋的安全運行，預防事故發(fā)生，保障人民群眾的生命財產安全，提升城市基礎設施的安全管理水平。通過對窨井蓋安全隱患的排查、評估、治理和監(jiān)控，建立健全隱患排查治理的長效機制，形成科學、規(guī)范、有序的安全監(jiān)管體系。

二、適用范圍

本制度適用于城市范圍內所有窨井蓋的安全隱患排查治理工作，包括但不限于市政道路、公園、廣場、居民區(qū)、工業(yè)區(qū)等公共場所的窨井蓋。本制度還適用于窨井蓋的管理部門、使用單位、維護保養(yǎng)單位及相關責任主體。

三、職責

（一）管理部門職責

1.制定窨井蓋安全隱患排查治理的相關政策、規(guī)劃和標準；

2.指導和監(jiān)督窨井蓋安全隱患排查治理工作的實施；

3.組織開展窨井蓋安全隱患排查治理的培訓和宣傳教育；

4.對窨井蓋安全隱患排查治理工作進行考核和評估。

（二）使用單位職責

1.按照規(guī)定開展窨井蓋安全隱患排查工作，確保排查質量；

2.對排查發(fā)現的隱患進行及時治理，防止事故發(fā)生；

3.建立健全窨井蓋安全隱患檔案，對治理情況進行記錄；

4.配合管理部門和相關部門開展窨井蓋安全隱患排查治理工作。

（三）維護保養(yǎng)單位職責

1.按照規(guī)定對窨井蓋進行日常維護保養(yǎng)，確保其正常運行；

2.對排查發(fā)現的隱患進行及時維修，防止事故發(fā)生；

3.參與窨井蓋安全隱患排查治理工作，提供技術支持；

4.定期向上級部門報告窨井蓋安全隱患排查治理情況。

（四）相關部門職責

1.公安、交通、環(huán)保等部門要按照職責分工，加強對窨井蓋安全隱患排查治理工作的監(jiān)管；

2.對涉及窨井蓋的安全事故進行調查處理，提出整改措施；

3.配合管理部門開展窨井蓋安全隱患排查治理工作；

4.對窨井蓋安全隱患排查治理工作進行宣傳教育和社會監(jiān)督。

四、隱患排查范圍

本制度規(guī)定的隱患排查范圍包括但不限于以下方面：

1.窨井蓋的完好性：檢查窨井蓋是否存在缺失、破損、變形、移位等問題，這些問題可能導致行人跌落、車輛損壞等安全事故。

2.窨井蓋的穩(wěn)定性：排查窨井蓋的固定是否牢固，是否存在因基礎不穩(wěn)導致蓋體搖晃的情況，確保在車輛通行等外力作用下不會發(fā)生位移。

3.窨井蓋的密封性：檢查窨井蓋與井口的密封狀況，防止雨水、污水等滲透進入地下管線，影響城市排水和環(huán)境衛(wèi)生。

4.窨井內部結構安全：對窨井內部的結構進行檢查，包括井壁、井底、階梯等部分是否有裂痕、脫落、腐蝕等情況，確保井體結構的完整性。

5.管線接口安全：檢查窨井內各類管線（如雨水管、污水管、電纜等）的接口是否牢固，防止因接口松動導致管線損壞或泄漏。

6.窨井周邊環(huán)境安全：排查窨井周邊是否有堆積物、障礙物或其他可能影響窨井正常使用和安全的因素。

7.窨井蓋的標識和警示：檢查窨井蓋上是否清晰地標有警示標志和單位標識，以及夜間是否有反光標志，以提高識別度和安全性。

8.窨井蓋的維護保養(yǎng)記錄：檢查窨井蓋的維護保養(yǎng)記錄是否完整，包括保養(yǎng)時間、保養(yǎng)內容、保養(yǎng)人員等信息，以追蹤責任和改進維護工作。

9.窨井蓋的應急準備：評估窨井蓋在極端天氣、突發(fā)事件等情況下的應急準備情況，包括應急預案的制定、應急物資的儲備等。

10.窨井蓋的新建和改造工程：對新安裝或改造的窨井蓋進行安全檢查，確保符合設計規(guī)范和安全標準。

上述排查范圍應結合實際情況和具體環(huán)境進行適當調整和補充，確保全面覆蓋所有可能存在安全隱患的環(huán)節(jié)。

五、隱患排查的方法

（一）綜合檢查

綜合檢查是指由市政管理部門組織的，對窨井蓋進行全面排查的工作。檢查團隊應包括市政、安全、技術等相關專業(yè)人員。綜合檢查至少每年進行一次，其目的是全面評估窨井蓋的安全狀況，檢查內容應涵蓋上述隱患排查范圍的所有要點。檢查結果將作為制定年度維護計劃和改善措施的依據。

（二）專業(yè)檢查

專業(yè)檢查是指由具有相應資質的專業(yè)機構或人員進行的檢查。這種檢查針對特定類型的窨井蓋或特定問題進行深入分析，如結構強度測試、材料成分分析等。專業(yè)檢查根據需要不定期進行，以確保對窨井蓋的特殊問題有針對性的解決。

（三）季節(jié)性檢查

季節(jié)性檢查主要針對不同季節(jié)可能出現的特定問題進行，如春季融雪后對窨井蓋周圍積水的檢查，夏季雨季前的排水系統(tǒng)檢查，冬季冰雪天氣后的安全性評估等。季節(jié)性檢查應至少在季節(jié)轉換前進行一次，以預防季節(jié)性氣候變化可能帶來的安全隱患。

（四）節(jié)假日檢查

節(jié)假日檢查是在國家法定節(jié)假日前后對窨井蓋進行的特別檢查，考慮到節(jié)假日期間人流量和車流量可能增加，安全隱患相應增大。檢查應側重于人流密集區(qū)域和重要交通路段的窨井蓋，確保節(jié)假日期間的公共安全。

（五）日常檢查和定期檢查

日常檢查是由窨井蓋使用單位或維護保養(yǎng)單位進行的日常巡視，檢查頻率應根據實際情況確定，至少每周一次。定期檢查則根據窨井蓋的使用頻率和重要性設定周期，如每月、每季度進行一次。日常檢查和定期檢查主要針對窨井蓋的表面狀況、穩(wěn)定性、標識警示等明顯問題，以及維護保養(yǎng)記錄的更新情況。

六、長假期間安全檢查

（一）工業(yè)安全

長假期間，工業(yè)區(qū)域內的窨井蓋安全檢查尤為重要，以下為詳細檢查內容：

1.檢查頻率：長假前應至少進行一次全面的安全檢查，并根據實際情況在長假期間安排不定期的抽查。

2.檢查重點：

-窨井蓋的完整性：確保沒有缺失、破損或變形的窨井蓋，特別注意工業(yè)區(qū)內可能因重型車輛頻繁通行導致的損壞。

-固定情況：檢查所有窨井蓋的固定情況，確保無松動，防止因震動或載重導致位移。

-安全防護措施：評估窨井蓋周邊的安全防護措施，如警示標志、防護欄等是否完好，能否有效提醒和阻止無關人員靠近。

-應急準備：檢查應急工具和物資的準備情況，如警示燈、警示帶、警示牌等，確保在緊急情況下能夠迅速投入使用。

-管線安全：對窨井內管線進行檢查，確保無泄漏、腐蝕或其他可能導致事故的隱患。

-環(huán)境影響：評估長假期間可能出現的極端天氣對窨井蓋安全的影響，如暴雨可能導致的積水、洪水等。

3.檢查人員：應由具備專業(yè)知識的安全檢查人員負責，必要時可邀請第三方專業(yè)機構參與。

4.檢查記錄：詳細記錄檢查時間、檢查人員、檢查發(fā)現的問題以及采取的措施，確保所有檢查都有據可查。

5.問題整改：對檢查中發(fā)現的問題進行分類，制定整改計劃，并指定責任人在長假前完成整改工作。

6.應急響應：建立長假期間的應急響應機制，確保一旦發(fā)生緊急情況，能夠迅速響應并采取有效措施。

（二）交通安全

長假期間，城市交通流量可能大幅增加，窨井蓋的交通安全檢查尤為關鍵，以下為詳細檢查內容：

1.檢查頻率：在長假前應至少進行一次全面的安全檢查，并根據交通流量和天氣情況在長假期間進行必要的抽查。

2.檢查重點：

-交通要道窨井蓋：對主要道路、高速公路、橋梁、交叉路口等交通要道上的窨井蓋進行重點檢查，確保無損壞或松動現象。

-夜間照明：檢查夜間照明設備是否能夠照亮窨井蓋，確保駕駛員在夜間行駛時能夠清晰識別。

-反光標志：檢查窨井蓋上的反光標志是否完好，確保在夜間或惡劣天氣條件下，駕駛員能夠及時發(fā)現窨井蓋位置。

-應急設施：評估應急設施的可用性，如警示標志、警示燈等，確保在發(fā)生緊急情況時能夠迅速設置警示區(qū)域。

-交通疏導：制定長假期間的道路交通疏導方案，特別是在窨井蓋檢查或維修期間，確保交通能夠順暢疏導，減少對交通的影響。

3.檢查人員：應由交通管理部門、市政維護部門及交通安全專業(yè)人員共同參與檢查。

4.檢查記錄：詳細記錄檢查的時間、地點、檢查人員、發(fā)現的問題以及采取的臨時措施或長期整改計劃。

5.問題整改：對檢查中發(fā)現的安全隱患進行分類，確定優(yōu)先級，并盡快整改，確保長假期間的道路交通安全。

6.應急準備：制定長假期間的交通安全應急預案，確保在發(fā)現窨井蓋安全隱患時能夠迅速響應，及時處理，避免交通事故的發(fā)生。同時，確保應急通訊暢通，以便快速協(xié)調相關部門和資源。

（三）環(huán)境保護安全

長假期間，環(huán)境保護安全檢查對于維護城市環(huán)境至關重要，以下為針對窨井蓋的環(huán)境保護安全檢查內容：

1.檢查頻率：長假前應至少進行一次全面的環(huán)境保護安全檢查，并根據實際情況在長假期間進行必要的監(jiān)測。

2.檢查重點：

-防止污染：檢查窨井蓋及其周邊是否有垃圾堆積、油污泄漏或其他污染物，確保雨水排放系統(tǒng)不受污染。

-排水系統(tǒng)暢通：確保窨井蓋的排水系統(tǒng)暢通無阻，避免因排水不暢導致的城市內澇，進而影響環(huán)境衛(wèi)生。

-防止土壤侵蝕：檢查窨井蓋周圍土壤是否穩(wěn)固，防止因雨水沖刷導致土壤侵蝕，影響環(huán)境及基礎設施安全。

-應急污染處理：評估應急污染處理設備的準備情況，如吸油氈、沙袋等，確保在發(fā)生污染事件時能夠迅速應對。

-環(huán)保宣傳：在長假期間加強對市民的環(huán)保宣傳，提高公眾對窨井蓋環(huán)境保護重要性的認識。

3.檢查人員：應由環(huán)保部門、市政維護部門及專業(yè)環(huán)保人員共同參與檢查。

4.檢查記錄：詳細記錄檢查的時間、地點、檢查人員、發(fā)現的問題以及采取的臨時措施或長期整改計劃。

5.問題整改：對檢查中發(fā)現的環(huán)境安全隱患進行及時整改，確保長假期間城市環(huán)境不受影響。

6.應急響應：制定長假期間的環(huán)境保護應急預案，確保在發(fā)生環(huán)境污染事件時能夠迅速啟動應急程序，采取有效措施減少污染影響，并盡快恢復環(huán)境原貌。

7.環(huán)境監(jiān)測：在長假期間加強對窨井蓋周邊環(huán)境的監(jiān)測，特別是對可能影響水質和土壤質量的因素進行實時監(jiān)控，確保環(huán)境安全。

七、隱患排查分級

隱患排查分級是根據窨井蓋的安全風險程度，將隱患分為不同等級，以便于采取相應級別的管理和控制措施。

1.嚴重隱患：指可能導致重大安全事故，如人身傷害、財產損失、環(huán)境污染等的隱患。這類隱患應立即上報，并迅速采取措施進行治理。

-例如：窨井蓋缺失、嚴重損壞、不穩(wěn)定等。

2.較大隱患：指可能導致一般安全事故，影響較小范圍公共安全或設施運行的隱患。這類隱患應在短期內進行整改。

-例如：窨井蓋輕微損壞、部分松動、標識不清等。

3.一般隱患：指不會立即引發(fā)安全事故，但長期存在可能影響公共安全或設施運行的安全隱患。這類隱患應按照維護計劃定期整改。

-例如：窨井蓋小面積磨損、反光標志部分脫落等。

八、隱患排查管理

隱患排查管理是指對隱患排查工作進行全面、系統(tǒng)的管理，確保隱患得到及時發(fā)現、評估、報告和治理。

1.隱患排查計劃：制定年度隱患排查計劃，明確排查范圍、方法、周期、責任人和資源配置等。

2.隱患評估：對排查發(fā)現的隱患進行風險評估，確定隱患等級，制定治理方案和整改期限。

3.隱患報告：建立隱患報告制度，要求所有發(fā)現隱患的人員及時上報，并對報告的隱患進行記錄和跟蹤。

4.隱患治理：根據隱患等級采取相應的治理措施，包括臨時措施和長期整改措施，確保隱患得到有效控制。

5.資源保障：確保隱患排查治理所需的人力、物力和財力資源得到合理分配和充分保障。

6.責任落實：明確各級管理人員和工作人員的責任，確保隱患排查治理工作的落實。

7.監(jiān)督考核：對隱患排查治理工作進行定期監(jiān)督和考核，評估治理效果，持續(xù)改進工作方法。

8.持續(xù)改進：根據隱患排查治理的實際情況，不斷優(yōu)化排查流程、治理措施和管理制度，提高隱患排查治理工作的效率和質量。

九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控

事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控是確保安全隱患得到有效跟蹤和控制的重要環(huán)節(jié)，具體內容包括：

1.事故隱患排查報告

-報告要求：所有發(fā)現的安全隱患必須按要求填寫《事故隱患排查報告表》，內容包括隱患的具體位置、描述、發(fā)現時間、可能后果、臨時措施等。

-報告流程：報告表應遞交給負責隱患管理的部門或人員，由其對隱患進行分類、評估，并決定后續(xù)治理措施。

-報告時效：對于嚴重隱患，應在發(fā)現后立即報告；對于較大和一般隱患，應在發(fā)現后的24小時內報告。

-報告跟蹤：建立報告跟蹤機制，確保每份報告都有相應的處理結果和反饋。

2.隱患建檔監(jiān)控

-建檔要求：對每個安全隱患建立檔案，檔案內容包括隱患的基本信息、排查報告、治理方案、治理進度、治理結果等。

-監(jiān)控機制：通過定期檢查、隨機抽查等方式，對隱患治理情況進行監(jiān)控，確保治理措施得到實施。

-數據管理：將隱患檔案納入數據庫管理，便于查詢、統(tǒng)計和分析，為制定維護計劃和政策提供數據支持。

-檔案更新：隨著隱患治理的進展，及時更新隱患檔案信息，確保檔案的準確性和時效性。

-檔案審查：定期對隱患檔案進行審查，評估隱患治理效果，為改進隱患排查治理工作提供依據。

-檔案封存：對于已治理完成的隱患，將相關檔案進行封存，作為歷史記錄和經驗總結的參考。

十、考核

考核是對窨井蓋安全隱患排查治理工作效果的重要評價方式，旨在確保各項制度和措施的落實，具體考核內容包括：

1.考核指標：制定明確的考核指標體系，包括隱患排查覆蓋率、隱患治理及時率、隱患整改合格率、安全管理制度的執(zhí)行情況等。

2.考核周期：根據工作需要，考核可以按月、季度、半年或年度進行，確保對隱患排查治理工作的持續(xù)監(jiān)督。

3.考核流程：考核應由專門的考核小組負責，通過查閱檔案、現場檢查、詢問相關人員等方式進行。

4.考核結果：考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等級，考核結果將作為評價部門和工作人員工作績效的重要依據。

5.考核反饋：考核結束后，應及時