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文檔簡介

安裝工勞動(dòng)合同三篇《合同篇一》合同編號(hào):____________甲方(Employer):____________(以下簡稱“雇主”)乙方(Employee):____________(以下簡稱“員工”)鑒于甲方為合法經(jīng)營單位,乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:第一條合同期限本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容乙方在本合同期內(nèi),應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成甲方指定的工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí),平均每天8小時(shí),具體工作時(shí)間按照甲方的工作安排執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行。乙方如因故解除勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)一次性支付乙方工資至解除勞動(dòng)合同之日。第五條社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第六條勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定,為乙方符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。第七條勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理,如有違反,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同解除和終止在合同期內(nèi),任何一方提前解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。乙方如因患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第九條爭議解決雙方在簽訂本合同后,如發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):____________乙方(簽字):____________簽訂日期:____年__月__日《合同篇二》合同編號(hào):____________甲方(Employer):____________(以下簡稱“雇主”)乙方(Employee):____________(以下簡稱“員工”)鑒于甲方為合法經(jīng)營單位,乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:第一條服務(wù)內(nèi)容、數(shù)量與質(zhì)量乙方在本合同期內(nèi),應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成甲方指定的工作任務(wù)。乙方的工作內(nèi)容具體包括但不限于:____________。乙方應(yīng)確保服務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量符合甲方的要求,如不符合,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二條費(fèi)用與支付乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月__日前。第三條交付及驗(yàn)收乙方完成的工作成果應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行交付。甲方應(yīng)在收到乙方交付的工作成果后__日內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收,并將驗(yàn)收結(jié)果通知乙方。如甲方對(duì)乙方的工作成果不滿意,甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行修改或重新。第四條違約責(zé)任乙方如違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。甲方如違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、作品等,均屬于甲方所有。乙方應(yīng)保證其的工作成果不侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán),如因乙方侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)導(dǎo)致甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同變更與解除本合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。甲乙雙方均有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同,但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條雙方權(quán)利與義務(wù)甲方權(quán)利與義務(wù):–按時(shí)足額支付乙方工資及加班費(fèi);–按照約定乙方工作條件和環(huán)境;–保障乙方的合法權(quán)益,遵守國家勞動(dòng)法律法規(guī)。乙方權(quán)利與義務(wù):–按照甲方要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù);–遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理;–保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。第八條爭議解決雙方在簽訂本合同后,如發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第九條保密條款乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):____________乙方(簽字):____________簽訂日期:____年__月__日《合同篇三》合同編號(hào):____________甲方(Employer):____________(以下簡稱“雇主”)乙方(Employee):____________(以下簡稱“員工”)鑒于甲方為合法經(jīng)營單位,乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同,共同遵守以下條款:第一條工作職責(zé)與任務(wù)乙方在本合同期內(nèi),應(yīng)根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需要,認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成甲方指定的工作任務(wù)。具體工作職責(zé)如下:乙方需負(fù)責(zé)____________等事項(xiàng),確保工作的順利進(jìn)行。乙方應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的績效標(biāo)準(zhǔn),確保工作質(zhì)量符合甲方的要求。第二條薪酬與福利乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月__日前。第三條工作條件與環(huán)境甲方應(yīng)符合乙方工作所需的工作條件和環(huán)境。甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,遵守國家勞動(dòng)法律法規(guī)。第四條合同的變更與解除本合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。甲乙雙方均有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同,但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任乙方如違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。甲方如違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第六條爭議解決雙方在簽訂本合同后,如發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí),可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第七條保密條款乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字/蓋章):____________乙方(簽字):____________簽訂日期:____年__月__日合同簽約須知:在簽訂本合同合

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