管理學院班主任聘用協(xié)議

管理學院班主任聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________一、聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方管理學院班主任，負責管理甲方的日常教學和管理工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，嚴格按照甲方的要求履行職責。1.3乙方應保持與甲方的良好溝通，及時反饋學生情況和教學動態(tài)。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議。2.3提前終止本協(xié)議應提前____天書面通知對方。三、待遇及報酬3.1甲方應按月向乙方支付約定的報酬，報酬標準為每月人民幣____元。3.2乙方應按甲方要求提供相關服務，不得無故遲到、早退或請假。四、保密條款4.1乙方應對在任職期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。4.2乙方同意在協(xié)議終止后繼續(xù)保守甲方的保密信息，期限不少于____年。4.3如乙方違反保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。五、違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任。5.2乙方如未按約定履行職務，甲方有權解除本協(xié)議。5.3甲方如未按時支付報酬，乙方有權要求甲方支付違約金。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，應友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（聘用方）的營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方（受聘方）的身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.乙方工作簡歷復印件5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.甲方管理制度的相關文件7.乙方職務說明書8.雙方簽訂的培訓協(xié)議（如有）9.合同終止或解除的證明文件二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行職務，如遲到、早退、請假等。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。3.甲方未按時支付約定報酬。4.甲方違反約定解除或終止合同。5.乙方提前終止合同未按約定提前通知甲方。6.乙方未遵守甲方管理制度，違反職業(yè)道德。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指管理學院。2.乙方：指受聘的班主任。3.聘用期限：指本協(xié)議的有效期。4.報酬：指甲方支付給乙方的工資及福利。5.保密信息：指甲方商業(yè)秘密、技術秘密等。6.違約行為：指違反本協(xié)議約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在履行職務過程中遇到困難，應及時與甲方溝通，尋求幫助。2.甲方未按時支付報酬，乙方可以要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)支付，必要時可尋求法律途徑。3.乙方泄露甲方保密信息，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求賠償損失。4.甲方違反約定解除或終止合同，乙方有權要求甲方支付違約金，并可尋求法律途徑維護權益。5.如雙方發(fā)生爭議，應嘗試友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為管理學院，需要聘請班主任協(xié)助管理日常教學和管理工作。2.乙方具備相關管理經(jīng)驗和教學能力，愿意擔任甲方管理學院