餐廳勞務(wù)用工合同范例

餐廳勞務(wù)用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方為經(jīng)營餐飲業(yè)務(wù)，需聘請乙方從事餐飲服務(wù)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲方應(yīng)提前向乙方發(fā)出續(xù)簽或終止合同的書面通知。

二、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方指定的餐廳從事餐飲服務(wù)工作，具體崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。

三、工作時間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方每周至少享有____天帶薪休假，具體休假時間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。

3.乙方在法定節(jié)假日、公休日及婚喪假等情況下，享有國家規(guī)定的休息休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.甲方按月支付乙方工資，具體支付時間為每月____日。

3.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險和福利待遇。

五、社會保險

1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應(yīng)按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。

六、勞動保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要，提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。

七、勞動合同解除與終止

1.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬的；

（2）甲方未按照約定提供勞動條件的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

3.本合同附件如下：

（1）甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）乙方身份證明復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

（1）甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）乙方身份證明復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方為經(jīng)營餐飲業(yè)務(wù)，需通過丙方派遣乙方至甲方指定的餐廳從事餐飲服務(wù)工作，為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)提前向丙方發(fā)出續(xù)簽或終止合同的書面通知。

二、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方指定的餐廳從事餐飲服務(wù)工作，具體崗位為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。

三、工作時間與休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方每周至少享有____天帶薪休假，具體休假時間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.甲方按月支付丙方勞務(wù)派遣費(fèi)用，丙方扣除相關(guān)費(fèi)用后，將工資支付給乙方，具體支付時間為每月____日。

五、社會保險

1.丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應(yīng)按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等工作。

2.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行考核，對表現(xiàn)不合格的乙方進(jìn)行培訓(xùn)和調(diào)整。

3.丙方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或出現(xiàn)重大違約行為時，終止與乙方的派遣合同。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方可對乙方進(jìn)行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。

2.甲方可根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位，但應(yīng)確保乙方享有不低于合同約定的工資待遇。

3.甲方可對丙方的派遣質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方可解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.乙方如有以下限制條款，甲方有權(quán)要求丙方終止與乙方的派遣合同：

（1）乙方擅自離職，給甲方造成損失的；

（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的；

（3）乙方在合同期內(nèi)從事與甲方同業(yè)競爭活動的。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方具有法律約束力。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

十一、第三方介入的意義和目的

1.第三方介入有利于明確甲乙丙三方的責(zé)任，確保甲方的權(quán)益得到保障。

2.第三方介入有利于提高乙方的就業(yè)穩(wěn)定性，降低甲方的人力資源管理成本。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核和調(diào)整，確保餐飲服務(wù)的質(zhì)量。

2.甲方通過直接與丙方合作，降低人力資源成本，提高企業(yè)競爭力。

附件：

（1）甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）乙方身份證明復(fù)印件。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（房地產(chǎn)開發(fā)商）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（物業(yè)管理服務(wù)公司）：

名稱：____________________

住所地：____________________

法定代表人：____________________

丙方（物業(yè)服務(wù)人員）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方開發(fā)建設(shè)的住宅小區(qū)需要專業(yè)的物業(yè)管理服務(wù)，乙方作為物業(yè)管理服務(wù)公司，同意向甲方提供物業(yè)管理服務(wù)，并派遣丙方至甲方的小區(qū)從事物業(yè)服務(wù)工作。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)提前向丙方發(fā)出續(xù)簽或終止合同的書面通知。

二、服務(wù)內(nèi)容與范圍

1.丙方同意在甲方開發(fā)的住宅小區(qū)內(nèi)提供物業(yè)服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)、公共設(shè)施維護(hù)、秩序維護(hù)等。

2.丙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)管理規(guī)定，服從乙方的管理。

三、工作時間與休息休假

1.丙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.丙方每周至少享有____天帶薪休假，具體休假時間由乙方根據(jù)實(shí)際情況安排。

四、勞動報酬與福利

1.丙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

2.乙方按月支付丙方工資，具體支付時間為每月____日。

3.丙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險和福利待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

五、丙方的權(quán)利與義務(wù)

1.丙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，確保其能夠履行物業(yè)服務(wù)職責(zé)。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高其服務(wù)技能。

3.丙方有權(quán)在服務(wù)過程中提出改進(jìn)建議，以提升服務(wù)質(zhì)量。

六、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方可對丙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價，并提出改進(jìn)意見。

2.甲方可要求乙方確保丙方按照合同約定提供物業(yè)服務(wù)。

3.甲方可要求乙方在丙方違反合同約定或出現(xiàn)重大違約行為時，終止與丙方的派遣合同。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方可要求甲方支付服務(wù)費(fèi)用，并按照合同約定提供必要的工作條件和支持。

2.乙方可要求甲方配合丙方的服務(wù)工作，包括但不限于提供必要的設(shè)備、工具和場地。

3.乙方可要求甲方在丙方服務(wù)過程中不得進(jìn)行任何影響丙方工作正常進(jìn)行的干擾。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對三方具有法律約束力。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)