2024年企業(yè)秘書(shū)工作合同2篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)秘書(shū)工作合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱(chēng)及注冊(cè)信息1.2秘書(shū)姓名及個(gè)人信息1.3合同簽訂日期及地點(diǎn)2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件及程序3.工作內(nèi)容及職責(zé)3.1工作描述3.2工作時(shí)間安排3.3工作地點(diǎn)3.4工作權(quán)限與限制4.工作績(jī)效評(píng)價(jià)4.1績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.2評(píng)價(jià)周期4.3評(píng)價(jià)結(jié)果的應(yīng)用5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4福利待遇6.工作時(shí)間與休假6.1工作時(shí)間規(guī)定6.2休息日及節(jié)假日安排6.3事假、病假、年假等休假制度7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2秘書(shū)個(gè)人發(fā)展計(jì)劃7.3培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金的計(jì)算與支付9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3解除合同的賠償10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3保密義務(wù)的違反及處理11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用11.2秘書(shū)在履行職務(wù)中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可與授權(quán)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.法律適用及管轄13.1適用法律13.2管轄法院14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜的補(bǔ)充14.2本合同的附件14.3本合同的生效及修改第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱(chēng)及注冊(cè)信息：甲方（企業(yè)名稱(chēng)），注冊(cè)地址：[詳細(xì)地址]，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]，法定代表人：[法定代表人姓名]。1.2秘書(shū)姓名及個(gè)人信息：乙方（秘書(shū)姓名），身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]，聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]，電子郵箱：[電子郵箱]。1.3合同簽訂日期及地點(diǎn)：本合同于2024年[日期]在[地點(diǎn)]簽訂。2.合同期限2.1合同起始日期：2024年[起始日期]，乙方正式入職甲方工作。2.2合同終止日期：合同期限為[合同期限]，自合同生效之日起計(jì)算。2.3合同續(xù)簽條件及程序：在合同到期前，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商決定是否續(xù)簽，如需續(xù)簽，應(yīng)提前[提前通知時(shí)間]以書(shū)面形式提出。3.工作內(nèi)容及職責(zé)3.1工作描述：乙方在甲方擔(dān)任企業(yè)秘書(shū)，負(fù)責(zé)協(xié)助處理公司日常行政事務(wù)，包括但不限于文件處理、會(huì)議組織、日程安排、內(nèi)部溝通等。3.2工作時(shí)間安排：乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日[工作時(shí)間]小時(shí)，每周[工作日]天。3.3工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，如因工作需要，乙方可能需要到其他地點(diǎn)執(zhí)行任務(wù)。3.4工作權(quán)限與限制：乙方在工作中應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及企業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密，不得濫用職權(quán)。4.工作績(jī)效評(píng)價(jià)4.1績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、完成工作任務(wù)的質(zhì)量和效率，以及團(tuán)隊(duì)合作精神進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。4.2評(píng)價(jià)周期：每季度進(jìn)行一次工作績(jī)效評(píng)價(jià)。4.3評(píng)價(jià)結(jié)果的應(yīng)用：評(píng)價(jià)結(jié)果將作為乙方薪酬調(diào)整、晉升及培訓(xùn)的依據(jù)。5.工資及福利待遇5.1基本工資：乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元，按月支付。5.2獎(jiǎng)金及津貼：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)，甲方將按季度或年度給予獎(jiǎng)金及津貼。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：甲方將為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。5.4福利待遇：甲方將為乙方提供帶薪年假、法定節(jié)假日休息、婚喪假、產(chǎn)假等福利待遇。6.工作時(shí)間與休假6.1工作時(shí)間規(guī)定：乙方應(yīng)遵守國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)時(shí)間，不得擅自離崗或遲到早退。6.2休息日及節(jié)假日安排：乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日及節(jié)假日，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。6.3事假、病假、年假等休假制度：乙方享有國(guó)家規(guī)定的休假制度，具體規(guī)定詳見(jiàn)附件。7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作能力和綜合素質(zhì)。7.2秘書(shū)個(gè)人發(fā)展計(jì)劃：乙方應(yīng)制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，甲方將根據(jù)實(shí)際情況提供支持和指導(dǎo)。7.3培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)：甲方承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)的相關(guān)費(fèi)用，具體費(fèi)用根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容和實(shí)際情況確定。8.違約責(zé)任8.1違約情形：如一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金，違約金按合同金額的[違約金比例]%計(jì)算。8.3違約金的計(jì)算與支付：違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生后[支付期限]內(nèi)支付，如逾期支付，每日應(yīng)按違約金數(shù)額的[滯納金比例]%支付滯納金。9.合同解除9.1.1雙方協(xié)商一致；9.1.2乙方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)甲方書(shū)面通知后，乙方在[通知期限]內(nèi)仍未改正；9.1.3乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；9.1.4甲方因經(jīng)營(yíng)需要或不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。9.2合同解除程序：解除合同應(yīng)提前[提前通知時(shí)間]以書(shū)面形式通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。9.3解除合同的賠償：合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定，對(duì)已發(fā)生的費(fèi)用和損失進(jìn)行結(jié)算，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.保密條款10.1保密內(nèi)容：乙方在履行職務(wù)過(guò)程中，知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等，均屬保密信息。10.2保密期限：保密期限自本合同簽訂之日起至[保密期限]年。10.3保密義務(wù)的違反及處理：乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用：乙方在履行職務(wù)過(guò)程中，使用甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定。11.2秘書(shū)在履行職務(wù)中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在履行職務(wù)中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除雙方另有約定外，歸甲方所有。11.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可與授權(quán)：甲方有權(quán)對(duì)乙方在履行職務(wù)中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行許可或授權(quán)。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3爭(zhēng)議解決程序：訴訟過(guò)程中，雙方應(yīng)積極配合法院調(diào)查取證，按照法定程序進(jìn)行。13.法律適用及管轄13.1適用法律：本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。13.2管轄法院：本合同爭(zhēng)議的解決，由合同簽訂地人民法院管轄。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜的補(bǔ)充：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2.1乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2.2工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)14.2.3培訓(xùn)計(jì)劃14.3本合同的生效及修改：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。對(duì)本合同的修改，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義：本合同所稱(chēng)第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同而提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、咨詢(xún)、代理或其他形式協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2.1人力資源中介：為甲方提供招聘服務(wù)，協(xié)助甲方招聘乙方或其他員工。15.2.2法律顧問(wèn)：為甲乙雙方提供法律咨詢(xún)，協(xié)助處理合同履行中的法律問(wèn)題。15.2.3培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的工作能力。15.2.4稅務(wù)代理：為甲方提供稅務(wù)代理服務(wù)，協(xié)助甲方處理稅務(wù)問(wèn)題。16.第三方介入的審批及責(zé)任16.1審批：任何第三方介入本合同，均需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。16.2責(zé)任：第三方介入后，其責(zé)任范圍和權(quán)利義務(wù)由甲乙雙方與第三方另行簽訂協(xié)議約定。甲乙雙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，但第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定。17.第三方介入的額外條款及說(shuō)明17.1額外條款：17.1.1第三方介入?yún)f(xié)議：甲乙雙方與第三方簽訂的介入?yún)f(xié)議，應(yīng)與本合同的內(nèi)容相一致，并明確第三方的責(zé)任和權(quán)利。17.1.2第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)：第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定分擔(dān)。17.2說(shuō)明：17.2.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方介入?yún)f(xié)議的合法性和有效性，并監(jiān)督第三方履行協(xié)議。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額：第三方介入后，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在介入?yún)f(xié)議中約定，但不得超過(guò)本合同約定的責(zé)任限額。18.2超額責(zé)任：如第三方在履行職責(zé)過(guò)程中造成甲乙雙方的損失，超出責(zé)任限額的部分，由第三方承擔(dān)。18.3責(zé)任限額的調(diào)整：在合同履行期間，如因市場(chǎng)變化或其他原因?qū)е仑?zé)任限額需要調(diào)整，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并在介入?yún)f(xié)議中明確調(diào)整后的責(zé)任限額。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1劃分說(shuō)明：19.1.1第三方與甲方：第三方作為甲方提供的服務(wù)方，應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定履行職責(zé)，甲方對(duì)第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。19.1.2第三方與乙方：第三方作為乙方提供的服務(wù)方，應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定履行職責(zé)，乙方對(duì)第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。19.1.3第三方與其他方：第三方與合同中未明確提及的其他方之間，無(wú)直接合同關(guān)系，其責(zé)任和義務(wù)由甲乙雙方與第三方在介入?yún)f(xié)議中約定。20.第三方介入的變更及終止20.1變更：如第三方介入情況發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，變更介入?yún)f(xié)議的相應(yīng)內(nèi)容。20.2終止：如甲乙雙方認(rèn)為第三方不再適合履行職責(zé)，或第三方違反介入?yún)f(xié)議，甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)記錄乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)技能、個(gè)人成就等，以證明乙方具備履行合同所需的能力和條件。2.工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：明確乙方的工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核指標(biāo)等，作為乙方履行合同的重要依據(jù)。3.培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)參加的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)目標(biāo)等，以促進(jìn)乙方個(gè)人及企業(yè)的發(fā)展。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用計(jì)算、責(zé)任劃分、保密條款、爭(zhēng)議解決等，確保各方權(quán)益。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議要求：明確乙方在履行職務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬，以及甲乙雙方在知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用、許可和授權(quán)方面的權(quán)利和義務(wù)。6.保密協(xié)議要求：明確保密信息的范圍、保密期限、保密義務(wù)、違反保密義務(wù)的后果等，保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。7.違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)要求：明確違約金的比例、計(jì)算方法、支付方式等，作為違約責(zé)任認(rèn)定的依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)；乙方泄露公司機(jī)密；乙方違反保密義務(wù)；甲方未能按時(shí)支付乙方工資；甲方未能提供乙方應(yīng)得的福利待遇；第三方未能履行介入?yún)f(xié)議的約定。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)：根據(jù)工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)中的考核指標(biāo)，判定乙方是否履行了合同義務(wù)。乙方泄露公司機(jī)密：根據(jù)保密協(xié)議中的保密期限和保密義務(wù)，判定乙方是否違反了保密規(guī)定。乙方違反保密義務(wù)：根據(jù)保密協(xié)議中的保密條款，判定乙方是否違反了保密義務(wù)。甲方未能按時(shí)支付乙方工資：根據(jù)合同約定的工資支付時(shí)間，判定甲方是否履行了支付義務(wù)。甲方未能提供乙方應(yīng)得的福利待遇：根據(jù)合同約定的福利待遇，判定甲方是否履行了提供福利的義務(wù)。第三方未能履行介入?yún)f(xié)議的約定：根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議中的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任劃分，判定第三方是否履行了協(xié)議義務(wù)。3.違約責(zé)任示例：乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方損失[損失金額]元，根據(jù)違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)支付甲方違約金[違約金金額]元。乙方泄露公司機(jī)密，給甲方造成[損失金額]元損失，根據(jù)保密協(xié)議，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失。第三方未能履行介入?yún)f(xié)議的約定，導(dǎo)致甲方損失[損失金額]元，根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并賠償甲方損失。全文完。2024年企業(yè)秘書(shū)工作合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作崗位及職責(zé)4.1工作崗位名稱(chēng)4.2工作職責(zé)概述4.3工作內(nèi)容詳細(xì)描述5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息日及節(jié)假日安排5.3加班工資及調(diào)休政策6.工資及福利待遇6.1基本工資構(gòu)成6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.4其他福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康7.1工作場(chǎng)所安全7.2職業(yè)健康檢查7.3勞動(dòng)防護(hù)用品8.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決8.1違約行為定義8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3爭(zhēng)議解決方式9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除及終止的程序10.合同生效及修改10.1合同生效日期10.2合同修改程序11.合同附件11.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)11.2附件二：工資待遇明細(xì)11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金明細(xì)12.合同未盡事宜13.合同簽署13.1雙方簽字蓋章13.2簽署日期14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)甲方：有限公司乙方：1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名甲方法定代表人：乙方法定代表人或負(fù)責(zé)人：1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系電話：0215678乙方聯(lián)系電話：1385678第二條合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)本合同于2024年4月1日，在上海市區(qū)街道大廈簽訂。第三條合同期限3.1合同起始日期2024年4月1日3.2合同終止日期2025年3月31日第四條工作崗位及職責(zé)4.1工作崗位名稱(chēng)企業(yè)秘書(shū)4.2工作職責(zé)概述乙方作為甲方企業(yè)秘書(shū)，負(fù)責(zé)協(xié)助處理日常行政事務(wù)、會(huì)議組織、文件管理、信息收集與傳達(dá)等工作。4.3工作內(nèi)容詳細(xì)描述（1）負(fù)責(zé)整理公司各類(lèi)文件、報(bào)告，確保文件歸檔及時(shí)、準(zhǔn)確；（2）協(xié)助組織公司內(nèi)部及外部會(huì)議，包括會(huì)議通知、場(chǎng)地安排、會(huì)議記錄等；（3）管理公司通訊錄、日程安排，確保公司內(nèi)部信息暢通；（4）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公用品的采購(gòu)、分發(fā)及管理工作；（5）協(xié)助處理公司日常行政事務(wù)，如接待客人、安排差旅等。第五條工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作5天。5.2休息日及節(jié)假日安排乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。5.3加班工資及調(diào)休政策如遇加班，乙方有權(quán)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)獲得加班工資；如需調(diào)休，需提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。第六條工資及福利待遇6.1基本工資構(gòu)成乙方的基本工資為人民幣10,000元/月。6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼根據(jù)公司年度考核結(jié)果，乙方可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金；根據(jù)工作表現(xiàn)，乙方可獲得交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)政策，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。6.4其他福利待遇乙方享有公司提供的員工體檢、節(jié)日福利等。第七條勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康7.1工作場(chǎng)所安全甲方應(yīng)確保乙方工作場(chǎng)所安全，定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。7.2職業(yè)健康檢查甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，為乙方提供定期職業(yè)健康檢查。7.3勞動(dòng)防護(hù)用品甲方應(yīng)向乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并確保其使用。第八條違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決8.1違約行為定義（1）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；（2）甲方未按合同約定支付工資或福利待遇；（3）任何一方違反合同約定的保密條款；（4）任何一方未按照合同約定履行合同解除或終止的程序。8.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約金的計(jì)算方式如下：（1）因乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的違約金；（2）因甲方違約，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的違約金。8.3爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同解除及終止9.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）甲方因經(jīng)營(yíng)不善或法定原因，經(jīng)協(xié)商一致解除合同；（3）乙方因健康原因無(wú)法履行合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同解除條件。9.2合同終止條件合同期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致終止合同，合同即告終止。9.3合同解除及終止的程序任何一方提出解除或終止合同時(shí)，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方；雙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)依法提起訴訟。第十條合同生效及修改10.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，必須?jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出變更，該變更自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一條合同附件11.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)詳見(jiàn)附件一《企業(yè)秘書(shū)工作職責(zé)明細(xì)》。11.2附件二：工資待遇明細(xì)詳見(jiàn)附件二《企業(yè)秘書(shū)工資待遇明細(xì)》。11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金明細(xì)詳見(jiàn)附件三《企業(yè)秘書(shū)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金明細(xì)》。第十二條合同未盡事宜本合同未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。第十三條合同簽署13.1雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________13.2簽署日期甲方簽署日期：____年__月__日乙方簽署日期：____年__月__日第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。合同期滿(mǎn)后，如雙方無(wú)異議，可自動(dòng)續(xù)簽一年。14.3本合同未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。第二部分：第三方介入后的修正第八條違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決8.1違約行為定義（1）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；（2）甲方未按合同約定支付工資或福利待遇；（3）任何一方違反合同約定的保密條款；（4）甲方或乙方未能履行與第三方簽訂的協(xié)議或合同；（5）第三方未按約定履行其職責(zé)，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失。8.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約金的計(jì)算方式如下：（1）因乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的違約金；（2）因甲方違約，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的違約金；（3）因第三方違約，第三方應(yīng)向受損失的一方支付相當(dāng)于其違約行為所造成損失金額的違約金。8.3第三方介入8.3.1第三方概念第三方指在合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲方或乙方請(qǐng)求，介入合同關(guān)系并提供服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)顧問(wèn)、技術(shù)服務(wù)提供商等。8.3.2第三方責(zé)權(quán)利第三方在合同中的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)如下：（1）責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，確保其提供的服務(wù)或協(xié)助符合合同要求。（2）權(quán)利：第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬，并有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持。（3）義務(wù)：第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，尊重甲方和乙方的合法權(quán)益，保守商業(yè)秘密。8.3.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明（1）第三方與甲方的關(guān)系：第三方應(yīng)直接與甲方簽訂服務(wù)協(xié)議，甲方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和效果承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。（2）第三方與乙方的責(zé)任劃分：第三方在合同履行過(guò)程中，如因自身原因?qū)е乱曳皆馐軗p失，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；如因甲方原因?qū)е聯(lián)p失，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（3）第三方與合同履行的關(guān)系：第三方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、方式履行其職責(zé)，甲方和乙方應(yīng)積極配合第三方的服務(wù)。第九條合同解除及終止9.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）甲方因經(jīng)營(yíng)不善或法定原因，經(jīng)協(xié)商一致解除合同；（3）乙方因健康原因無(wú)法履行合同；（4）第三方嚴(yán)重違反其職責(zé)，導(dǎo)致甲方或乙方遭受重大損失；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他合同解除條件。9.2合同終止條件合同期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致終止合同，合同即告終止。9.3合同解除及終止的程序任何一方提出解除或終止合同時(shí)，應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方；雙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)依法提起訴訟。第十條合同生效及修改10.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，必須?jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出變更，該變更自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一條合同附件11.1附件一：工作職責(zé)明細(xì)詳見(jiàn)附件一《企業(yè)秘書(shū)工作職責(zé)明細(xì)》。11.2附件二：工資待遇明細(xì)詳見(jiàn)附件二《企業(yè)秘書(shū)工資待遇明細(xì)》。11.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金明細(xì)詳見(jiàn)附件三《企業(yè)秘書(shū)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金明細(xì)》。11.4附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳見(jiàn)附件四《第三方介入?yún)f(xié)議》。第十二條合同未盡事宜本合同未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。第十三條合同簽署13.1雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________13.2簽署日期甲方簽署日期：____年__月__日乙方簽署日期：____年__月__日第十四條第三方責(zé)任限額14.1第三方責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額指第三方因違約行為給甲方或乙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。14.2第三方責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)類(lèi)型、合同金額及市場(chǎng)慣例等因素協(xié)商確定，并在合同附件四《第三方介入?yún)f(xié)議》中明確。14.3第三方責(zé)任限額的執(zhí)行（1）如第三方違約，其賠償金額不得超過(guò)合同附件四中約定的責(zé)任限額。（2）如第三方違約，甲方或乙方有權(quán)要求第三方在責(zé)任限額范圍內(nèi)支付賠償金。（3）如第三方賠償金額不足以彌補(bǔ)損失，甲方或乙方有權(quán)要求甲方或乙方在剩余范圍內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：《企業(yè)秘書(shū)工作職責(zé)明細(xì)》