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旅游助理勞動(dòng)合同注意事項(xiàng)合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________法定代表人:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系方式:__________一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任旅游助理,負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成旅游業(yè)務(wù)的組織和執(zhí)行工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),確保旅游活動(dòng)的順利進(jìn)行。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣_(tái)___元(含稅),按月支付。2.乙方的工作績(jī)效與獎(jiǎng)金掛鉤,具體辦法由雙方另行商定。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)培訓(xùn)1.甲方應(yīng)提供乙方符合職業(yè)健康安全的工作環(huán)境,保障乙方的人身安全。2.甲方應(yīng)定期為乙方提供職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能。七、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。八、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.甲方違反本合同的,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無(wú)果,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,雙方可另行商定。甲方(簽字):__________日期:____年__月__日乙方(簽字):__________日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.乙方在簽訂本合同前,應(yīng)如實(shí)告知甲方自己的健康狀況、家庭狀況等信息。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得利用職務(wù)之便從事違法活動(dòng)。3.乙方應(yīng)尊重游客的人格尊嚴(yán),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)甲方形象。4.乙方在合同期內(nèi),應(yīng)積極參加甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng),提升自身綜合素質(zhì)。5.乙方在合同期內(nèi),如有工作需要,應(yīng)服從甲方調(diào)遣,不得無(wú)故拒絕。7.乙方在合同期內(nèi),應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從管理,共同努力實(shí)現(xiàn)旅游業(yè)務(wù)目標(biāo)。一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明4.乙方工作簡(jiǎn)歷5.保密協(xié)議6.職業(yè)培訓(xùn)證明7.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明二、違約行為及認(rèn)定:2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。3.乙方提前解除合同未提前一個(gè)月書面通知甲方。4.乙方未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.乙方未遵守甲方規(guī)章制度,違反職業(yè)道德。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。7.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因病、傷、失業(yè)、養(yǎng)老等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。3.保密義務(wù):乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。4.違約金:違約方按照合同約定或法律規(guī)定,向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作效率低下,工作任務(wù)。解決辦法:甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高其工作效率。2.乙方在工作中受到意外傷害。解決辦法:甲方應(yīng)立即送乙方就醫(yī),并依法為其申請(qǐng)工傷認(rèn)定。3.乙方提出解除合同,但未提前一個(gè)月書面通知甲方。解決辦法:甲方可以要求乙方支付違約金,并依法辦理合同解除手續(xù)。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等。解決辦法:甲方應(yīng)立即支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金,并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為旅行社

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