2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)協(xié)議解除程序協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)協(xié)議解除程序協(xié)議本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)協(xié)議的基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2實(shí)習(xí)單位基本信息1.3實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.4實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排2.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂與生效2.1簽訂程序2.2生效條件2.3生效日期3.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除條件3.1實(shí)習(xí)生解除條件3.2實(shí)習(xí)單位解除條件3.3雙方協(xié)商解除4.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的程序4.1提前通知4.2解除理由說(shuō)明4.3書(shū)面解除通知4.4解除協(xié)議的生效5.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的責(zé)任與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生責(zé)任5.2實(shí)習(xí)單位責(zé)任5.3雙方共同責(zé)任6.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的費(fèi)用結(jié)算6.1工資及福利待遇結(jié)算6.2其他費(fèi)用結(jié)算6.3結(jié)算方式及時(shí)間7.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的檔案轉(zhuǎn)移7.1檔案內(nèi)容7.2轉(zhuǎn)移程序7.3轉(zhuǎn)移責(zé)任8.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的其他事項(xiàng)10.1實(shí)習(xí)生離崗手續(xù)10.2實(shí)習(xí)單位后續(xù)工作安排10.3雙方聯(lián)系方式變更11.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的附則11.1合同附件11.2合同份數(shù)11.3合同生效日期12.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的特別規(guī)定12.1特殊情況下的解除12.2特殊情況下的責(zé)任承擔(dān)13.合同簽署日期14.合同簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)協(xié)議的基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息實(shí)習(xí)生姓名實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式實(shí)習(xí)生畢業(yè)院校及專業(yè)1.2實(shí)習(xí)單位基本信息實(shí)習(xí)單位名稱實(shí)習(xí)單位統(tǒng)一社會(huì)信用代碼實(shí)習(xí)單位地址實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)實(shí)習(xí)崗位名稱實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述實(shí)習(xí)崗位所需技能及知識(shí)要求1.4實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排實(shí)習(xí)開(kāi)始日期實(shí)習(xí)結(jié)束日期實(shí)習(xí)時(shí)間安排（每周工作時(shí)間、工作日等）2.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂與生效2.1簽訂程序雙方代表在合同上簽字或蓋章雙方代表身份證明合同簽署日期2.2生效條件雙方代表簽字或蓋章合同內(nèi)容符合法律法規(guī)實(shí)習(xí)崗位空缺及實(shí)習(xí)生符合條件2.3生效日期合同簽署日期雙方代表簽字或蓋章后次日起生效3.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除條件3.1實(shí)習(xí)生解除條件實(shí)習(xí)生個(gè)人原因提出解除實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定實(shí)習(xí)崗位調(diào)整或取消3.2實(shí)習(xí)單位解除條件實(shí)習(xí)單位原因提出解除實(shí)習(xí)生無(wú)法勝任實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定3.3雙方協(xié)商解除雙方同意解除實(shí)習(xí)協(xié)議協(xié)商達(dá)成一致解除協(xié)議內(nèi)容4.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的程序4.1提前通知實(shí)習(xí)生提前30日通知實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)單位提前30日通知實(shí)習(xí)生4.2解除理由說(shuō)明實(shí)習(xí)生提供解除理由實(shí)習(xí)單位提供解除理由4.3書(shū)面解除通知實(shí)習(xí)生提交書(shū)面解除通知實(shí)習(xí)單位提交書(shū)面解除通知4.4解除協(xié)議的生效雙方收到書(shū)面解除通知后次日起生效5.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的責(zé)任與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生責(zé)任按時(shí)完成實(shí)習(xí)協(xié)議約定的實(shí)習(xí)任務(wù)保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度5.2實(shí)習(xí)單位責(zé)任提供實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)條件支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼培養(yǎng)實(shí)習(xí)生專業(yè)技能5.3雙方共同責(zé)任遵守實(shí)習(xí)協(xié)議約定協(xié)商解決實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題6.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的費(fèi)用結(jié)算6.1工資及福利待遇結(jié)算結(jié)算至協(xié)議解除前一天結(jié)算方式：銀行轉(zhuǎn)賬6.2其他費(fèi)用結(jié)算結(jié)算實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的其他費(fèi)用結(jié)算方式：銀行轉(zhuǎn)賬6.3結(jié)算方式及時(shí)間結(jié)算方式：銀行轉(zhuǎn)賬結(jié)算時(shí)間：協(xié)議解除后15日內(nèi)7.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的檔案轉(zhuǎn)移7.1檔案內(nèi)容實(shí)習(xí)生個(gè)人檔案實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間獎(jiǎng)勵(lì)及處罰記錄7.2轉(zhuǎn)移程序?qū)嵙?xí)生向?qū)嵙?xí)單位提出檔案轉(zhuǎn)移申請(qǐng)實(shí)習(xí)單位審核檔案內(nèi)容實(shí)習(xí)單位將檔案轉(zhuǎn)交給實(shí)習(xí)生7.3轉(zhuǎn)移責(zé)任實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)檔案的完整性實(shí)習(xí)生負(fù)責(zé)檔案的保管2.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂與生效2.1簽訂程序雙方代表就實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行充分協(xié)商確認(rèn)實(shí)習(xí)崗位、期限、職責(zé)等信息無(wú)誤實(shí)習(xí)生簽署實(shí)習(xí)協(xié)議實(shí)習(xí)單位代表簽署實(shí)習(xí)協(xié)議2.2生效條件雙方代表簽字或蓋章實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容符合法律法規(guī)實(shí)習(xí)崗位空缺及實(shí)習(xí)生符合條件2.3生效日期實(shí)習(xí)協(xié)議簽署日期3.實(shí)習(xí)協(xié)議的解除條件3.1實(shí)習(xí)生解除條件實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除實(shí)習(xí)生無(wú)法適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)生家庭原因需要調(diào)整實(shí)習(xí)3.2實(shí)習(xí)單位解除條件實(shí)習(xí)單位因業(yè)務(wù)調(diào)整需要調(diào)整實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)生無(wú)法勝任實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度3.3雙方協(xié)商解除雙方同意解除實(shí)習(xí)協(xié)議協(xié)商達(dá)成一致解除協(xié)議內(nèi)容4.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的程序4.1提前通知實(shí)習(xí)生提前30日書(shū)面通知實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)單位提前30日書(shū)面通知實(shí)習(xí)生4.2解除理由說(shuō)明實(shí)習(xí)生提供書(shū)面解除理由實(shí)習(xí)單位提供書(shū)面解除理由4.3書(shū)面解除通知實(shí)習(xí)生提交書(shū)面解除通知實(shí)習(xí)單位提交書(shū)面解除通知4.4解除協(xié)議的生效雙方收到書(shū)面解除通知后次日起生效5.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的責(zé)任與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生責(zé)任按時(shí)完成實(shí)習(xí)協(xié)議約定的實(shí)習(xí)任務(wù)保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度5.2實(shí)習(xí)單位責(zé)任提供實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)條件支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼培養(yǎng)實(shí)習(xí)生專業(yè)技能5.3雙方共同責(zé)任遵守實(shí)習(xí)協(xié)議約定協(xié)商解決實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題6.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的費(fèi)用結(jié)算6.1工資及福利待遇結(jié)算結(jié)算至協(xié)議解除前一天結(jié)算方式：銀行轉(zhuǎn)賬6.2其他費(fèi)用結(jié)算結(jié)算實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的其他費(fèi)用結(jié)算方式：銀行轉(zhuǎn)賬6.3結(jié)算方式及時(shí)間結(jié)算方式：銀行轉(zhuǎn)賬結(jié)算時(shí)間：協(xié)議解除后15日內(nèi)7.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的檔案轉(zhuǎn)移7.1檔案內(nèi)容實(shí)習(xí)生個(gè)人檔案實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間獎(jiǎng)勵(lì)及處罰記錄7.2轉(zhuǎn)移程序?qū)嵙?xí)生向?qū)嵙?xí)單位提出檔案轉(zhuǎn)移申請(qǐng)實(shí)習(xí)單位審核檔案內(nèi)容實(shí)習(xí)單位將檔案轉(zhuǎn)交給實(shí)習(xí)生7.3轉(zhuǎn)移責(zé)任實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)檔案的完整性實(shí)習(xí)生負(fù)責(zé)檔案的保管8.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方協(xié)商解決仲裁訴訟8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方協(xié)商選擇的仲裁機(jī)構(gòu)法院8.3爭(zhēng)議解決程序雙方書(shū)面提交爭(zhēng)議事項(xiàng)仲裁機(jī)構(gòu)或法院受理仲裁或訴訟程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決結(jié)果的執(zhí)行9.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的保密條款9.1保密內(nèi)容實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密實(shí)習(xí)單位客戶信息實(shí)習(xí)單位技術(shù)秘密9.2保密期限實(shí)習(xí)期間及解除后3年內(nèi)9.3違約責(zé)任違約方支付違約金恢復(fù)或賠償因違約造成的損失10.實(shí)習(xí)協(xié)議解除后的后續(xù)事宜10.1實(shí)習(xí)生離崗手續(xù)實(shí)習(xí)生辦理工作交接實(shí)習(xí)單位提供離崗手續(xù)10.2實(shí)習(xí)單位后續(xù)工作安排實(shí)習(xí)崗位的接替安排實(shí)習(xí)單位的業(yè)務(wù)銜接10.3雙方聯(lián)系方式變更實(shí)習(xí)生提供新的聯(lián)系方式實(shí)習(xí)單位提供新的聯(lián)系方式11.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的附則11.1合同附件實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度其他相關(guān)文件11.2合同份數(shù)一式兩份，雙方各執(zhí)一份11.3合同生效日期實(shí)習(xí)協(xié)議簽署日期12.實(shí)習(xí)協(xié)議解除的特別規(guī)定12.1特殊情況下的解除國(guó)家政策調(diào)整導(dǎo)致實(shí)習(xí)崗位取消實(shí)習(xí)生身體原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)12.2特殊情況下的責(zé)任承擔(dān)國(guó)家政策調(diào)整導(dǎo)致的解除，雙方無(wú)責(zé)任實(shí)習(xí)生身體原因?qū)е碌慕獬?，?shí)習(xí)生承擔(dān)責(zé)任13.合同簽署日期年月日14.合同簽署地點(diǎn)地點(diǎn)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義第三方是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，為提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于招聘服務(wù)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、項(xiàng)目評(píng)估、法律咨詢等。16.第三方介入的程序與條件16.1程序甲乙雙方協(xié)商一致后，共同邀請(qǐng)第三方介入。第三方接受邀請(qǐng)并同意提供相關(guān)服務(wù)。甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議。16.2條件第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資質(zhì)和能力。第三方服務(wù)內(nèi)容符合甲乙雙方的需求。第三方服務(wù)費(fèi)用合理且雙方認(rèn)可。17.第三方介入的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議履行服務(wù)職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。第三方對(duì)服務(wù)過(guò)程中因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2義務(wù)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第三方應(yīng)按時(shí)提交服務(wù)報(bào)告和成果。第三方應(yīng)配合甲乙雙方進(jìn)行必要的溝通和協(xié)調(diào)。18.第三方介入的費(fèi)用與支付18.1費(fèi)用第三方服務(wù)費(fèi)用包括但不限于咨詢費(fèi)、中介費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等。費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)與服務(wù)協(xié)議約定一致。18.2支付費(fèi)用支付方式按服務(wù)協(xié)議約定執(zhí)行。甲乙雙方應(yīng)按時(shí)支付第三方服務(wù)費(fèi)用。19.第三方介入的合同解除19.1解除條件第三方違反服務(wù)協(xié)議約定，經(jīng)甲乙雙方書(shū)面通知后仍不改正。第三方服務(wù)不符合甲乙雙方需求，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。19.2解除程序甲乙雙方書(shū)面通知第三方解除服務(wù)協(xié)議。第三方應(yīng)在收到通知后及時(shí)停止服務(wù)。20.第三方責(zé)任限額20.1明確第三方責(zé)任限額第三方責(zé)任限額應(yīng)與服務(wù)協(xié)議約定一致。責(zé)任限額包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。20.2責(zé)任限額的調(diào)整在服務(wù)協(xié)議有效期內(nèi)，如需調(diào)整責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致并書(shū)面修改服務(wù)協(xié)議。21.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明21.1第三方與甲方的劃分第三方僅對(duì)甲乙雙方提供服務(wù)，不直接對(duì)甲方承擔(dān)法律責(zé)任。第三方服務(wù)成果歸甲方所有。21.2第三方與乙方的劃分第三方僅對(duì)甲乙雙方提供服務(wù)，不直接對(duì)乙方承擔(dān)法律責(zé)任。第三方服務(wù)成果歸乙方所有。21.3第三方與其他第三方的關(guān)系第三方與其他第三方之間的關(guān)系由各自服務(wù)協(xié)議約定。第三方與其他第三方之間不因本合同產(chǎn)生直接的法律責(zé)任關(guān)系。22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1爭(zhēng)議解決方式第三方服務(wù)協(xié)議的爭(zhēng)議解決方式應(yīng)與服務(wù)協(xié)議約定一致。可選爭(zhēng)議解決方式包括但不限于協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟。22.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)與服務(wù)協(xié)議約定一致?？蛇x爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)包括但不限于仲裁委員會(huì)、法院。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)協(xié)議實(shí)習(xí)協(xié)議是甲乙雙方就實(shí)習(xí)崗位、期限、職責(zé)等達(dá)成的一致意見(jiàn)，是雙方履行實(shí)習(xí)協(xié)議的依據(jù)。2.第三方服務(wù)協(xié)議第三方服務(wù)協(xié)議是甲乙雙方與第三方就服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等達(dá)成的一致意見(jiàn)。3.實(shí)習(xí)生信息登記表用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限等。4.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)手冊(cè)用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度、崗位職責(zé)、實(shí)習(xí)期間注意事項(xiàng)等。5.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)考核表用于評(píng)估實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)。7.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)證明作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)經(jīng)歷的證明。8.第三方服務(wù)費(fèi)用結(jié)算單用于記錄第三方服務(wù)費(fèi)用的支付情況。9.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放記錄用于記錄實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼的發(fā)放情況。10.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間獎(jiǎng)勵(lì)及處罰記錄用于記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)及獎(jiǎng)懲情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定遲到、早退、曠工：每次遲到或早退罰款元，曠工一天罰款元。違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度：根據(jù)情節(jié)輕重，給予警告、罰款或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)重大失誤：根據(jù)失誤程度，給予警告、罰款或解除實(shí)習(xí)協(xié)議。實(shí)習(xí)期間造成單位經(jīng)濟(jì)損失：根據(jù)損失程度，要求實(shí)習(xí)生進(jìn)行賠償。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：每逾期一天，按照實(shí)習(xí)補(bǔ)貼總額的%支付違約金。未按約定提供實(shí)習(xí)崗位和條件：根據(jù)損失程度，賠償實(shí)習(xí)生相應(yīng)損失。解除實(shí)習(xí)協(xié)議違反法定程序：支付實(shí)習(xí)生相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時(shí)提供服務(wù)質(zhì)量：每逾期一天，按照服務(wù)費(fèi)用總額的%支付違約金。提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定：根據(jù)損失程度，賠償甲乙雙方相應(yīng)損失。提供虛假信息：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：實(shí)習(xí)生小明因故遲到，需支付遲到罰款元。實(shí)習(xí)生小李在實(shí)習(xí)期間違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，被給予警告。實(shí)習(xí)生小王在實(shí)習(xí)期間造成單位經(jīng)濟(jì)損失，需進(jìn)行賠償。實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生小張實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，需支付違約金。全文完。2024事業(yè)單位實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)協(xié)議解除程序協(xié)議2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.5實(shí)習(xí)生所在學(xué)校2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3聯(lián)系人姓名2.4聯(lián)系人職務(wù)2.5聯(lián)系人聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開(kāi)始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整5.實(shí)習(xí)協(xié)議解除程序5.1協(xié)議解除條件5.2協(xié)議解除通知5.3解除程序5.4解除后的處理6.實(shí)習(xí)期間待遇6.1實(shí)習(xí)工資6.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.3工作時(shí)間與休息時(shí)間6.4工作環(huán)境與安全保障7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2考核程序7.3評(píng)價(jià)結(jié)果與應(yīng)用8.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)8.1實(shí)習(xí)生權(quán)利8.2實(shí)習(xí)生義務(wù)9.實(shí)習(xí)單位責(zé)任9.1提供實(shí)習(xí)崗位及工作條件9.2指導(dǎo)與監(jiān)督實(shí)習(xí)生工作9.3保障實(shí)習(xí)生合法權(quán)益10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1其他補(bǔ)充條款13.2附件14.簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署人簽字14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：1101011990030756781.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實(shí)習(xí)生所在學(xué)校：北京師范大學(xué)2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：北京市科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)2.3聯(lián)系人姓名：2.4聯(lián)系人職務(wù)：人力資源部經(jīng)理2.5聯(lián)系人聯(lián)系方式：139001390003.實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開(kāi)發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位描述：負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)與測(cè)試工作，協(xié)助工程師完成相關(guān)任務(wù)。3.3實(shí)習(xí)工作內(nèi)容：3.3.1學(xué)習(xí)使用公司開(kāi)發(fā)工具及編程語(yǔ)言；3.3.2參與編寫(xiě)代碼，進(jìn)行單元測(cè)試；3.3.3協(xié)助工程師進(jìn)行項(xiàng)目部署與維護(hù)；3.3.4完成導(dǎo)師分配的其他任務(wù)。4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)開(kāi)始日期：2024年6月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年8月31日4.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整：如需延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.實(shí)習(xí)協(xié)議解除程序5.1協(xié)議解除條件：5.1.1實(shí)習(xí)生提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，需提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知實(shí)習(xí)單位；5.1.2實(shí)習(xí)單位提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，需提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知實(shí)習(xí)生，并說(shuō)明理由；5.1.3出現(xiàn)不可抗力因素導(dǎo)致實(shí)習(xí)無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行的，雙方可協(xié)商解除實(shí)習(xí)協(xié)議。5.2協(xié)議解除通知：5.2.1解除通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方，并保存相關(guān)證據(jù)；5.2.2通知送達(dá)時(shí)間以對(duì)方實(shí)際收到通知的時(shí)間為準(zhǔn)。5.3解除程序：5.3.1雙方應(yīng)按照協(xié)議解除條件協(xié)商一致后，簽訂解除協(xié)議；5.3.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間離職，應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位規(guī)定辦理離職手續(xù)。5.4解除后的處理：5.4.1實(shí)習(xí)生離職后，實(shí)習(xí)單位應(yīng)退還實(shí)習(xí)工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；5.4.2實(shí)習(xí)單位可要求實(shí)習(xí)生退還實(shí)習(xí)期間所發(fā)資料及設(shè)備。6.實(shí)習(xí)期間待遇6.1實(shí)習(xí)工資：每月人民幣2000元，每月15日支付；6.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并提供相應(yīng)的福利待遇；6.3工作時(shí)間與休息時(shí)間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作5天；6.4工作環(huán)境與安全保障：實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和安全保障措施。7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)：7.1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位要求，完成實(shí)習(xí)工作內(nèi)容；7.1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)；7.2考核程序：7.2.1實(shí)習(xí)單位定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，考核結(jié)果以書(shū)面形式通知實(shí)習(xí)生；7.2.2實(shí)習(xí)生對(duì)考核結(jié)果有異議的，可在接到考核結(jié)果后一個(gè)月內(nèi)向?qū)嵙?xí)單位提出申訴；7.2.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)在接到申訴后一個(gè)月內(nèi)給予答復(fù)。7.3評(píng)價(jià)結(jié)果與應(yīng)用：7.3.1實(shí)習(xí)單位根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行評(píng)價(jià)；7.3.2評(píng)價(jià)結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生是否續(xù)簽實(shí)習(xí)協(xié)議的依據(jù)。8.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)8.1實(shí)習(xí)生權(quán)利：8.1.1實(shí)習(xí)生享有根據(jù)本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)期限、工作內(nèi)容、工作時(shí)間和工作條件；8.1.2實(shí)習(xí)生享有獲得實(shí)習(xí)單位提供的必要工作條件和勞動(dòng)保護(hù)；8.1.3實(shí)習(xí)生享有參與實(shí)習(xí)單位組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和交流活動(dòng)；8.1.4實(shí)習(xí)生享有對(duì)實(shí)習(xí)單位提出的意見(jiàn)和建議的權(quán)利；8.1.5實(shí)習(xí)生享有法律、法規(guī)和本協(xié)議規(guī)定的其他權(quán)利。8.2實(shí)習(xí)生義務(wù)：8.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度和職業(yè)道德；8.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，保證工作質(zhì)量；8.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)愛(ài)護(hù)實(shí)習(xí)單位的財(cái)產(chǎn)和設(shè)施；8.2.4實(shí)習(xí)生應(yīng)保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)；8.2.5實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的要求參加實(shí)習(xí)考核和評(píng)價(jià)。9.實(shí)習(xí)單位責(zé)任9.1提供實(shí)習(xí)崗位及工作條件：9.1.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照協(xié)議約定，為實(shí)習(xí)生提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)崗位；9.1.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的工作條件，包括工作場(chǎng)所、辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)等；9.1.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，不得歧視或虐待實(shí)習(xí)生。9.2指導(dǎo)與監(jiān)督實(shí)習(xí)生工作：9.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作；9.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)監(jiān)督實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)過(guò)程，確保實(shí)習(xí)質(zhì)量；9.2.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)行評(píng)估和反饋。9.3保障實(shí)習(xí)生合法權(quán)益：9.3.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)確保實(shí)習(xí)生享有法定的工作時(shí)間和休息休假；9.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障實(shí)習(xí)生的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益；9.3.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照本協(xié)議約定支付實(shí)習(xí)工資。10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：10.1.1實(shí)習(xí)生未經(jīng)實(shí)習(xí)單位同意擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；10.1.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：10.2.1實(shí)習(xí)單位未按照協(xié)議約定提供實(shí)習(xí)崗位或工作條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；10.2.2實(shí)習(xí)單位未按照協(xié)議約定支付實(shí)習(xí)工資或繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：11.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；11.1.2若協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1雙方可選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭(zhēng)議；11.2.2仲裁裁決為終局裁決。12.合同生效與終止12.1合同生效條件：12.1.1雙方在本合同上簽字或蓋章；12.1.2本合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字或蓋章后生效。12.2合同終止條件：12.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿；12.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議；12.2.3出現(xiàn)本協(xié)議約定的解除實(shí)習(xí)協(xié)議的情形。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他補(bǔ)充條款：13.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；13.1.2本合同補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2附件：13.2.1本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)、實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.簽署與生效14.1簽署日期：14.1.1本合同自雙方簽署之日起生效。14.2簽署人簽字：14.2.1實(shí)習(xí)生：_________________14.2.2實(shí)習(xí)單位：_________________14.3合同生效日期：14.3.1本合同自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在實(shí)習(xí)協(xié)議中，除了甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）之外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的情形2.1.1甲方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)，如人力資源服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)等；2.1.2乙方需要第三方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)或職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)；2.1.3甲方或乙方認(rèn)為有必要引入第三方以確保實(shí)習(xí)協(xié)議的履行。3.第三方的責(zé)任和權(quán)利3.1第三方的責(zé)任：3.1.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和實(shí)習(xí)協(xié)議的約定；3.1.2第三方應(yīng)按照甲方或乙方的委托，履行相應(yīng)的服務(wù)職責(zé)；3.1.3第三方因自身原因?qū)е聦?shí)習(xí)協(xié)議無(wú)法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方的權(quán)利：3.2.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的資料和信息；3.2.2第三方有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系：4.1.1第三方應(yīng)向甲方報(bào)告工作進(jìn)展和成果；4.1.2甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量和進(jìn)度；4.1.3甲方對(duì)第三方的服務(wù)不滿意時(shí)，有權(quán)要求第三方進(jìn)行整改或更換。4.2第三方與乙方的關(guān)系：4.2.1第三方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的隱私和權(quán)益；4.2.2第三方應(yīng)向乙方提供必要的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)和服務(wù)；4.2.3乙方對(duì)第三方的服務(wù)有異議的，可向甲方或第三方提出。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行實(shí)習(xí)協(xié)議過(guò)程中，因自身原因?qū)е乱曳綋p失的，其賠償責(zé)任限額不得超過(guò)乙方因該損失所遭受的實(shí)際損失；5.2如第三方責(zé)任導(dǎo)致實(shí)習(xí)協(xié)議無(wú)法履行，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.第三方介入的額外條款及說(shuō)明6.1第三方介入的協(xié)議：6.1.1甲方或乙方與第三方簽訂的任何協(xié)議，應(yīng)與本實(shí)習(xí)協(xié)議的宗旨和目的相一致；6.1.2第三方介入的協(xié)議應(yīng)明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。6.2第三方介入的費(fèi)用：6.2.1第三方介入的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)確定；6.2.2第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在甲方或乙方與第三方簽訂的協(xié)議中明確。6.3第三方介入的期限：6.3.1第三方介入的期限應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的履行情況和第三方提供的服務(wù)內(nèi)容確定；6.3.2第三方介入的期限屆滿或?qū)嵙?xí)協(xié)議終止時(shí)，第三方應(yīng)立即停止介入。7.第三方介入的變更與解除7.1甲方或乙方認(rèn)為第三方介入已無(wú)必要或第三