美術教育機構專職教師聘用協(xié)議

美術教育機構專職教師聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用教師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔任甲方美術教育機構專職教師事宜，達成如下協(xié)議：一、崗位及工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方美術教育機構專職教師，負責教授繪畫、設計等課程。1.2乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱，準備教學內(nèi)容，完成教學任務。1.3乙方應積極參加甲方組織的教研活動、培訓和學習，提高自身教育教學水平。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬3.1甲方按月支付乙方工資，工資標準為人民幣____元/月（稅前）。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的帶薪休假、社會保險等福利待遇。3.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟效益，可給予乙方一定的獎金或提成。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按照甲方的作息時間安排。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息權利。五、保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或使用甲方的商業(yè)秘密、教學資源等。5.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。六、解除和終止協(xié)議6.1雙方同意解除或終止本協(xié)議的，應提前一個月書面通知對方。6.2乙方提前解除協(xié)議的，應支付甲方違約金人民幣____元。6.3甲方違法解除或終止協(xié)議的，應支付乙方賠償金人民幣____元。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用教師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.教學計劃和教學大綱5.甲方管理制度6.乙方簽字的保密協(xié)議7.乙方簽字的競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或提前解除協(xié)議2.乙方泄露或使用甲方商業(yè)秘密、教學資源3.甲方未按約定時間支付工資、獎金或提成4.甲方未依法為乙方繳納社會保險5.甲方違法解除或終止協(xié)議6.甲方未履行合同約定的其他義務三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.專職教師：專門從事教育教學工作的教師。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.競業(yè)限制：用人單位與勞動者約定，在勞動者離職后一定期限內(nèi)，不得在同類崗位上與用人單位競爭的行為。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，強制用人單位和勞動者依法參加的保險制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗或提前解除協(xié)議：協(xié)商解決，如無法協(xié)商，根據(jù)合同約定追究違約責任。2.乙方泄露或使用甲方商業(yè)秘密、教學資源：立即終止合同，要求乙方停止侵權行為，賠償損失。3.甲方未按約定時間支付工資、獎金或提成：協(xié)商解決，如無法協(xié)商，向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險：協(xié)商解決，如無法協(xié)商，向社會保險行政部門投訴或提起訴訟。5.甲方違法解除或終止協(xié)議：立即恢復勞動關系，如已無法恢復，賠償乙方相應損失。6.甲方未履行合同約定的其他義務：協(xié)商解決，如無法協(xié)商，向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為美術教育機構，需要招聘專職教師。2.乙方具備繪畫、設計等教育背景，愿意擔任甲方美術教育機構專職