香港聘用合同模板

香港聘用合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在香港的聘用事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用關(guān)系

1.1雇主同意聘用乙方為香港地區(qū)的全職雇員，乙方同意接受雇主的聘用。

1.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的終止日期止。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在雇主的指導(dǎo)下，從事以下工作：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.2乙方應(yīng)按照雇主的要求，完成本職工作，確保工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為香港地區(qū)。

3.2雇主有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間

4.1乙方的工作時(shí)間為每日工作8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由雇主與乙方協(xié)商確定。

4.2乙方應(yīng)遵守雇主制定的作息時(shí)間表。

五、薪酬及福利

5.1乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)_________元，按月支付。

5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等假期及相應(yīng)待遇。

5.3雇主為乙方購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

六、保密條款

6.1乙方應(yīng)遵守雇主的保密規(guī)定，未經(jīng)雇主書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露雇主的技術(shù)、商業(yè)秘密等。

6.2本保密條款在本合同終止后仍然有效。

七、合同解除

7.1雙方同意，在以下情形下，任何一方可解除本合同：

（1）雙方協(xié)商一致；

（2）乙方因故無(wú)法履行合同義務(wù)；

（3）乙方嚴(yán)重違反合同約定；

（4）雇主因經(jīng)營(yíng)需要終止乙方工作；

（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.2解除合同，雙方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向香港地區(qū)人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.雇員個(gè)人信息表

2.雇主營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

3.雇員入職體檢報(bào)告

4.雇員勞動(dòng)合同

5.雇主社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在香港的聘用事宜及第三方提供相關(guān)服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用關(guān)系

1.1雇主同意聘用乙方為香港地區(qū)的全職雇員，乙方同意接受雇主的聘用。

1.2丙方同意向雇主提供乙方在香港的居住、工作簽證等相關(guān)的服務(wù)。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在雇主的指導(dǎo)下，從事以下工作：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.2乙方應(yīng)按照雇主的要求，完成本職工作，確保工作質(zhì)量。

2.3丙方負(fù)責(zé)為乙方辦理居住、工作簽證等相關(guān)手續(xù)，并確保乙方在香港的合法居留。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為香港地區(qū)。

3.2雇主有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

3.3丙方應(yīng)確保乙方在香港的合法居留，并協(xié)助雇主解決乙方在香港的居住問(wèn)題。

四、工作時(shí)間

4.1乙方的工作時(shí)間為每日工作8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由雇主與乙方協(xié)商確定。

4.2乙方應(yīng)遵守雇主制定的作息時(shí)間表。

4.3丙方應(yīng)協(xié)助雇主監(jiān)督乙方的工作時(shí)間，確保乙方按照合同約定執(zhí)行。

五、薪酬及福利

5.1乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)_________元，按月支付。

5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等假期及相應(yīng)待遇。

5.3雇主為乙方購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

5.4丙方提供的居住、工作簽證等服務(wù)的費(fèi)用由雇主支付。

六、保密條款

6.1乙方應(yīng)遵守雇主的保密規(guī)定，未經(jīng)雇主書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露雇主的技術(shù)、商業(yè)秘密等。

6.2丙方應(yīng)遵守其提供的服務(wù)的保密規(guī)定，未經(jīng)雇主書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露雇主的商業(yè)秘密等。

6.3本保密條款在本合同終止后仍然有效。

七、合同解除

7.1雙方同意，在以下情形下，任何一方可解除本合同：

（1）雙方協(xié)商一致；

（2）乙方因故無(wú)法履行合同義務(wù)；

（3）乙方嚴(yán)重違反合同約定；

（4）雇主因經(jīng)營(yíng)需要終止乙方工作；

（5）丙方無(wú)法履行其提供的服務(wù)；

（6）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.2解除合同，雙方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。

八、違約責(zé)任

8.1若乙方違反合同約定，導(dǎo)致雇主遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.2若丙方無(wú)法履行其提供的服務(wù)，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.3若雇主違反合同約定，導(dǎo)致乙方或丙方遭受損失的，雇主應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、第三方責(zé)任

9.1丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供合法的居住和工作簽證等服務(wù)。

9.2丙方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。

9.3丙方對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.雇員個(gè)人信息表

2.雇主營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

3.雇員入職體檢報(bào)告

4.雇員勞動(dòng)合同

5.雇主社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明

6.第三方服務(wù)協(xié)議

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方的專業(yè)服務(wù)，確保乙方在香港的合法居留和工作簽證，從而降低甲方在人力資源管理和簽證辦理方面的風(fēng)險(xiǎn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為雇主，擁有更大的自主權(quán)，可以更好地控制乙方的工作內(nèi)容和進(jìn)度，同時(shí)，甲方通過(guò)增加權(quán)利條款和利益條款，保障了自己的權(quán)益。通過(guò)本合同的簽訂，甲方能夠更加放心地安排乙方的各項(xiàng)工作，確保業(yè)務(wù)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在香港的就業(yè)事宜及第三方提供相關(guān)服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用關(guān)系

1.1雇主同意聘用乙方為香港地區(qū)的全職雇員，乙方同意接受雇主的聘用。

1.2丙方同意向乙方提供職業(yè)規(guī)劃、法律咨詢等相關(guān)服務(wù)。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在雇主的指導(dǎo)下，從事以下工作：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.2乙方應(yīng)按照雇主的要求，完成本職工作，確保工作質(zhì)量。

2.3丙方提供職業(yè)規(guī)劃、法律咨詢等服務(wù)，協(xié)助乙方在職業(yè)發(fā)展和法律事務(wù)上獲得支持。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為香港地區(qū)。

3.2雇主有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但須提前通知乙方。

3.3丙方應(yīng)協(xié)助乙方了解香港地區(qū)的就業(yè)法規(guī)和政策，確保乙方權(quán)益不受侵害。

四、工作時(shí)間

4.1乙方的工作時(shí)間為每日工作8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由雇主與乙方協(xié)商確定。

4.2乙方有權(quán)要求雇主合理安排工作，避免過(guò)度加班。

五、薪酬及福利

5.1乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)_________元，按月支付。

5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等假期及相應(yīng)待遇。

5.3丙方提供的服務(wù)費(fèi)用由乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用根據(jù)服務(wù)內(nèi)容另行協(xié)商。

六、保密條款

6.1乙方應(yīng)遵守雇主的保密規(guī)定，未經(jīng)雇主書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露雇主的技術(shù)、商業(yè)秘密等。

6.2丙方應(yīng)遵守其提供的服務(wù)保密規(guī)定，未經(jīng)乙方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露乙方的個(gè)人信息和職業(yè)規(guī)劃等。

七、合同解除

7.1雙方同意，在以下情形下，任何一方可解除本合同：

（1）雙方協(xié)商一致；

（2）乙方因故無(wú)法履行合同義務(wù)；

（3）乙方嚴(yán)重違反合同約定；

（4）雇主因經(jīng)營(yíng)需要終止乙方工作；

（5）丙方無(wú)法提供滿意的服務(wù)；

（6）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7.2解除合同，雙方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。

八、違約責(zé)任

8.1若甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.2若丙方提供的服務(wù)不符合乙方要求，導(dǎo)致乙方遭受損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、乙方權(quán)益保障

9.1乙方有權(quán)要求雇主提供良好的工作環(huán)境和工作條件。

9.2乙方有權(quán)要求雇主遵守勞動(dòng)法規(guī)，保障其合法權(quán)益。

9.3乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)、及時(shí)的服務(wù)。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.雇員個(gè)人信息表

2.雇主營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

3.雇員入職體檢報(bào)告

4.雇員勞動(dòng)合同

5.雇主社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明

6.第三方服務(wù)協(xié)議

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為合同的核心主體，其權(quán)益和利益應(yīng)得到充分保障。乙方通過(guò)增加權(quán)利條款和利益條款，確保自身在職業(yè)發(fā)展、工作條件、薪酬福利等方面的權(quán)益不