下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
企業(yè)申報工傷授權委托書甲方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________簽訂日期:_______________________簽訂地址:_______________________第一條協(xié)議目的a.甲方因工作原因需要申報工傷,特委托乙方全權代理此事項。b.乙方接受甲方委托,承諾按照甲方的要求和指示,協(xié)助甲方完成工傷申報的相關工作。c.本協(xié)議旨在明確雙方的權利、義務和責任,確保工傷申報工作的順利進行。第二條委托事項a.乙方代表甲方向相關部門提交工傷申報材料。b.乙方協(xié)助甲方收集、整理工傷申報所需的各項證明材料。c.乙方負責與相關部門溝通,了解工傷申報的進展情況。d.乙方協(xié)助甲方處理工傷申報過程中遇到的問題。第三條雙方權利與義務a.甲方有權要求乙方按照本協(xié)議約定履行義務,確保工傷申報工作的順利進行。b.乙方有權要求甲方提供工傷申報所需的各項證明材料,并配合乙方完成相關工作。c.甲方應向乙方提供真實、準確、完整的個人信息和工傷情況,以便乙方準確、高效地完成委托事項。d.乙方應嚴格按照甲方的要求和指示,履行委托事項,確保工傷申報工作的順利進行。第四條保密條款a.雙方對本協(xié)議內容以及工傷申報過程中涉及到的敏感信息負有保密義務。b.未經對方同意,任何一方不得向第三方泄露本協(xié)議內容以及工傷申報過程中涉及到的敏感信息。c.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至工傷申報工作完成之日止。d.如因違反保密義務導致對方遭受損失的,違約方應承擔相應的法律責任。第五條違約責任a.如一方違反本協(xié)議約定,導致工傷申報工作無法順利進行,違約方應承擔相應的違約責任。b.違約方應賠償對方因此遭受的損失。c.如一方違反保密義務,泄露本協(xié)議內容以及工傷申報過程中涉及到的敏感信息,違約方應承擔相應的法律責任。第六條爭議解決a.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他a.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。b.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。甲方代表簽字:______乙方代表簽字:____
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025幼兒園教研工作計劃表格
- 2025年小學一年級下學期班主任工作計劃范文
- 2025年度秋季學期少先隊工作計劃
- Unit 3 Sports and Fitness 單元說課稿-2024-2025學年高中英語人教版(2019)必修第一冊
- 海上風電相關行業(yè)投資方案
- Unit5 Height and Weight(說課稿)-2024-2025學年北師大版(三起)英語六年級上冊
- 報價員專業(yè)知識培訓課件
- 2025年科室醫(yī)院感染管理年度工作計劃文檔
- 2025年班主任計劃
- Unit 4 What can you do Part B Read and write大單元整體說課稿表格式-2024-2025學年人教PEP版英語五年級上冊
- 暖通工程合同
- 生產型企業(yè)規(guī)章管理制度(3篇)
- 鋼結構之樓承板施工方案流程
- 2024年營銷部工作人員安全生產責任制(2篇)
- ISO 56001-2024《創(chuàng)新管理體系-要求》專業(yè)解讀與應用實踐指導材料之3:4組織環(huán)境-4.1理解組織及其環(huán)境(雷澤佳編制-2025B0)
- 2024-2030年中國管道檢測工程行業(yè)前景分析發(fā)展規(guī)劃研究報告
- 新的護理交班模式
- 2024年安徽省高校分類對口招生考試數(shù)學試卷真題
- 2024電影數(shù)字節(jié)目管理中心招聘歷年高頻難、易錯點練習500題附帶答案詳解
- 棋牌室消防應急預案
- 《ISO56001-2024創(chuàng)新管理體系 - 要求》之22:“8運行-8.2 創(chuàng)新行動”解讀和應用指導材料(雷澤佳編制-2024)
評論
0/150
提交評論