實(shí)驗(yàn)室清潔工招聘合同

實(shí)驗(yàn)室清潔工招聘合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室，需要保持實(shí)驗(yàn)室的清潔衛(wèi)生，確保實(shí)驗(yàn)環(huán)境的整潔和安全；乙方愿意擔(dān)任甲方實(shí)驗(yàn)室的清潔工作，雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)甲方實(shí)驗(yàn)室的日常清潔工作，包括實(shí)驗(yàn)室地面、桌面、儀器設(shè)備、實(shí)驗(yàn)器材等的清潔。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證實(shí)驗(yàn)室的清潔衛(wèi)生，確保實(shí)驗(yàn)環(huán)境整潔、有序。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)。2.2乙方應(yīng)按照甲方指定的工作時(shí)間上班，如有特殊情況，需提前向甲方請(qǐng)假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元，按月支付。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日，甲方按照法律規(guī)定支付乙方加班工資或者安排補(bǔ)休。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方從事清潔工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，如清潔服、手套、口罩等。5.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品，保護(hù)自身和他人的安全。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。6.2乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得在任何場(chǎng)合公開(kāi)談?wù)摷追降膶?shí)驗(yàn)室情況和實(shí)驗(yàn)內(nèi)容。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。7.2在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要，提前終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方勞動(dòng)保護(hù)用品清單3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方保密制度說(shuō)明5.甲方實(shí)驗(yàn)室安全指南二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方遲到、早退、缺勤視為違約。2.乙方未按甲方要求完成清潔工作視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.勞動(dòng)保護(hù)用品：為保護(hù)勞動(dòng)者安全和健康，由用人單位提供的個(gè)人使用的防護(hù)用品。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施的，為工薪勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)提供基本生活保障的制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若因乙方原因，則按照合同約定扣除相應(yīng)工資，并予以警告；若非乙方原因，則協(xié)調(diào)調(diào)整工作時(shí)間。2.乙方工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)正確清潔方法，并定期檢查，如再次出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，按照合同約定扣除相應(yīng)工資。3.乙方泄露甲方秘密：立即終止合同，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)追究其法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付工資：按照合同約定支付工資，并向乙方道歉，若再次發(fā)生，則給予經(jīng)濟(jì)賠償。5.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：立即補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向乙方道歉，若再次發(fā)生，則給予經(jīng)濟(jì)賠償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為實(shí)驗(yàn)室清潔工招聘乙方。2.