2024年度水果店門店員工勞動合同下載3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度水果店門店員工勞動合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期3.崗位職責3.1乙方崗位職責3.2甲方崗位職責4.工作時間和休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金及補貼5.3工資支付方式6.社會保險及住房公積金6.1社會保險6.2住房公積金7.試用期7.1試用期期限7.2試用期工資8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1乙方培訓(xùn)8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制期限9.2競業(yè)限制范圍10.違約責任10.1乙方違約責任10.2甲方違約責任11.保密條款11.1保密信息11.2保密義務(wù)12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決地點13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：[甲方全稱]甲方住所：[甲方詳細地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]1.2乙方基本信息乙方姓名：[乙方姓名]乙方身份證號碼：[乙方身份證號碼]乙方住址：[乙方詳細住址]2.合同期限2.1合同生效日期合同自[生效日期]起生效。2.2合同終止日期合同期限為[合同期限]，自[生效日期]起至[終止日期]止。3.崗位職責3.1乙方崗位職責乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]職位，具體職責如下：（1）負責水果店的日常銷售工作；（2）維護店鋪秩序，確保顧客滿意度；（3）執(zhí)行公司的銷售策略和營銷活動；（4）協(xié)助上級完成其他相關(guān)工作任務(wù)。3.2甲方崗位職責（1）提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品；（2）提供必要的培訓(xùn)和工作指導(dǎo)；（3）維護乙方合法權(quán)益；（4）根據(jù)合同約定支付乙方工資和福利。4.工作時間和休息休假4.1工作時間乙方每周工作[工作天數(shù)]天，每天工作[工作小時數(shù)]小時，具體工作時間根據(jù)店鋪營業(yè)時間安排。4.2休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假待遇。5.工資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。5.2獎金及補貼（1）崗位津貼：[崗位津貼數(shù)額]元/月；（2）績效獎金：[績效獎金數(shù)額]元/月；（3）交通補貼：[交通補貼數(shù)額]元/月；（4）加班費：按照國家相關(guān)規(guī)定計算。5.3工資支付方式甲方每月[支付日期]前通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。6.社會保險及住房公積金6.1社會保險甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2住房公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。7.試用期7.1試用期期限乙方入職后，試用期期限為[試用期期限]個月。7.2試用期工資試用期工資為每月[試用期工資數(shù)額]元。8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1乙方培訓(xùn)甲方將定期對乙方進行職業(yè)技能培訓(xùn)，包括但不限于產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶服務(wù)等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：（1）產(chǎn)品知識培訓(xùn)：包括水果的種類、保存方法、營養(yǎng)價值等；（2）銷售技巧培訓(xùn)：包括銷售話術(shù)、客戶溝通技巧等；（3）客戶服務(wù)培訓(xùn)：包括客戶滿意度提升、處理客戶投訴等。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃（1）根據(jù)乙方的職業(yè)興趣和技能，制定個人職業(yè)發(fā)展計劃；（2）提供晉升機會，包括但不限于職位晉升和技能提升；（3）鼓勵乙方參加外部培訓(xùn)和認證，以提高個人綜合素質(zhì)。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制期限合同解除或終止后，乙方在[競業(yè)限制期限]內(nèi)不得在[競業(yè)限制地域]范圍內(nèi)從事與甲方同業(yè)競爭的業(yè)務(wù)。9.2競業(yè)限制范圍競業(yè)限制范圍包括但不限于：（1）不得在甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)或與甲方業(yè)務(wù)直接競爭的領(lǐng)域內(nèi)工作；（2）不得利用甲方商業(yè)秘密或客戶資源從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。10.違約責任10.1乙方違約責任若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為[違約金數(shù)額]元。10.2甲方違約責任若甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。11.保密條款11.1保密信息（1）甲方的經(jīng)營策略、管理方法、技術(shù)秘密；（2）客戶信息、銷售數(shù)據(jù)、市場分析報告；（3）其他甲方認為需要保密的信息。11.2保密義務(wù)乙方在合同有效期內(nèi)及合同終止后，對上述保密信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[爭議解決機構(gòu)名稱]申請仲裁。12.2爭議解決地點仲裁地點為[仲裁地點]。13.合同解除與終止13.1合同解除條件（1）乙方嚴重違反合同約定；（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。13.2合同終止條件合同期滿，雙方無續(xù)約意愿，合同自然終止。14.其他約定事項14.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件（1）崗位說明書；（2）員工手冊；（3）其他與本合同相關(guān)的文件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，為履行合同目的而介入合同關(guān)系的個人、法人或其他組織。1.2第三方類型（1）中介方：提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方和乙方達成合同目的；（2）顧問方：提供專業(yè)咨詢意見或服務(wù)；（3）擔保方：為甲乙雙方提供擔保服務(wù)；（4）供應(yīng)商：提供合同履行所需的商品或服務(wù)。2.第三方介入程序2.1第三方介入申請甲方和乙方在需要第三方介入時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明第三方介入的目的、類型和具體需求。2.2第三方介入同意對方在收到申請后，應(yīng)在[同意期限]內(nèi)書面回復(fù)同意或拒絕第三方介入。2.3第三方介入?yún)f(xié)議若雙方同意第三方介入，應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責任。3.第三方權(quán)利和義務(wù)3.1第三方權(quán)利（1）按照合同約定，獲得相應(yīng)的報酬；（2）在合同履行過程中，享有知情權(quán)和參與權(quán)；（3）在合同履行過程中，享有必要的監(jiān)督權(quán)。3.2第三方義務(wù)（1）按照合同約定，履行相應(yīng)的服務(wù)或職責；（2）保守合同雙方的商業(yè)秘密；（3）按照法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，履行相應(yīng)的社會責任。4.第三方責任限額4.1責任限額定義在本合同中，第三方責任限額是指第三方因履行合同而產(chǎn)生的責任，由其承擔的最高賠償限額。4.2責任限額確定（1）第三方責任限額由甲乙雙方在簽訂合同前協(xié)商確定；（2）第三方責任限額應(yīng)合理，能夠覆蓋第三方在合同履行過程中可能產(chǎn)生的最大損失。4.3責任限額的變更（1）在合同履行期間，若甲乙雙方認為有必要調(diào)整第三方責任限額，應(yīng)書面協(xié)商一致；（2）調(diào)整后的責任限額應(yīng)書面通知第三方。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1責任劃分（1）第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行的，由第三方承擔相應(yīng)責任；（2）因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行的，第三方應(yīng)向甲乙雙方承擔相應(yīng)責任；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，甲乙雙方根據(jù)實際情況分擔責任。5.2權(quán)利劃分（1）第三方在合同履行過程中，享有合同約定的權(quán)利；（2）甲乙雙方在合同履行過程中，享有合同約定的權(quán)利；（3）第三方與甲乙雙方的權(quán)利，應(yīng)相互尊重，不得侵犯。6.第三方介入合同變更6.1合同變更申請甲乙雙方在需要變更合同內(nèi)容以適應(yīng)第三方介入時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明變更原因和變更內(nèi)容。6.2合同變更同意對方在收到申請后，應(yīng)在[同意期限]內(nèi)書面回復(fù)同意或拒絕合同變更。6.3合同變更生效經(jīng)甲乙雙方同意的合同變更，自變更協(xié)議簽訂之日起生效。7.第三方介入合同解除7.1合同解除申請甲乙雙方在需要解除合同以適應(yīng)第三方介入時，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明解除原因。7.2合同解除同意對方在收到申請后，應(yīng)在[同意期限]內(nèi)書面回復(fù)同意或拒絕合同解除。7.3合同解除生效經(jīng)甲乙雙方同意的合同解除，自解除協(xié)議簽訂之日起生效。8.第三方介入合同爭議解決8.1爭議解決方式甲乙雙方與第三方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向[爭議解決機構(gòu)名稱]申請仲裁。8.2爭議解決地點仲裁地點為[仲裁地點]。第三方應(yīng)遵守仲裁機構(gòu)的裁決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位說明書詳細要求：包含崗位職責、任職資格、工作流程、工作權(quán)限等內(nèi)容，用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求。說明：崗位說明書作為合同附件，是乙方履行職責的重要依據(jù)。2.附件二：員工手冊詳細要求：包含公司規(guī)章制度、員工行為規(guī)范、福利待遇、獎懲制度等內(nèi)容，用于指導(dǎo)乙方在公司的行為準則。說明：員工手冊作為合同附件，是乙方了解公司文化和管理制度的重要資料。3.附件三：社會保險繳納明細詳細要求：包含乙方社會保險繳納的險種、繳費基數(shù)、繳費比例、繳費期限等內(nèi)容，用于證明甲方已履行社會保險繳納義務(wù)。說明：社會保險繳納明細作為合同附件，是乙方享受社會保險待遇的重要憑證。4.附件四：住房公積金繳納明細詳細要求：包含乙方住房公積金繳納的基數(shù)、比例、繳費期限等內(nèi)容，用于證明甲方已履行住房公積金繳納義務(wù)。說明：住房公積金繳納明細作為合同附件，是乙方享受住房公積金待遇的重要憑證。5.附件五：培訓(xùn)記錄詳細要求：包含乙方參加的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點、培訓(xùn)效果等內(nèi)容，用于證明甲方已為乙方提供培訓(xùn)機會。說明：培訓(xùn)記錄作為合同附件，是乙方職業(yè)發(fā)展和能力提升的重要證明。6.附件六：競業(yè)限制協(xié)議詳細要求：包含競業(yè)限制期限、地域、范圍、違約責任等內(nèi)容，用于明確雙方在合同解除或終止后的競業(yè)限制條款。說明：競業(yè)限制協(xié)議作為合同附件，是保護甲方商業(yè)秘密的重要手段。7.附件七：保密協(xié)議詳細要求：包含保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責任等內(nèi)容，用于明確雙方在合同履行過程中的保密義務(wù)。說明：保密協(xié)議作為合同附件，是保護甲乙雙方商業(yè)秘密的重要協(xié)議。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）乙方未按時完成工作任務(wù)或未達到工作質(zhì)量要求；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息；（3）乙方違反競業(yè)限制協(xié)議；（4）甲方未按時支付乙方工資；（5）甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.責任認定標準：（1）乙方未按時完成工作任務(wù)或未達到工作質(zhì)量要求，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任；（3）乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；（4）甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的工資，并支付相應(yīng)的滯納金；（5）甲方未按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方補繳，并支付相應(yīng)的滯納金。3.違約責任示例說明：（1）乙方在試用期內(nèi)連續(xù)兩次因工作失誤導(dǎo)致銷售業(yè)績未達標，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金[違約金數(shù)額]元；（2）乙方在工作中泄露了甲方客戶的聯(lián)系方式，甲方有權(quán)要求乙方支付賠償金[賠償金數(shù)額]元；（3）乙方在合同解除后，違反競業(yè)限制協(xié)議，在[競業(yè)限制地域]范圍內(nèi)從事與甲方同業(yè)競爭的業(yè)務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金[違約金數(shù)額]元；（4）甲方因資金周轉(zhuǎn)困難，未能按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的工資[工資數(shù)額]元及滯納金[滯納金數(shù)額]元；（5）甲方未按規(guī)定為乙方繳納某個月份的社會保險，乙方有權(quán)要求甲方補繳該月的社會保險，并支付相應(yīng)的滯納金[滯納金數(shù)額]元。全文完。2024年度水果店門店員工勞動合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起止時間2.2合同續(xù)簽條件3.崗位職責3.1崗位名稱3.2工作內(nèi)容3.3工作要求4.工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息休假4.3倒班制度5.勞動報酬5.1工資標準5.2工資支付方式5.3加班工資5.4社會保險和公積金6.勞動安全衛(wèi)生6.1工作場所安全6.2個人防護用品6.3傷亡事故處理7.勞動紀律與規(guī)章制度7.1勞動紀律7.2規(guī)章制度8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)計劃8.2職業(yè)發(fā)展機會9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.2競業(yè)限制期限9.3競業(yè)限制補償10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.合同的生效、變更與解除13.1合同生效條件13.2合同變更13.3合同解除14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：水果店乙方：[員工姓名]1.2雙方地址甲方地址：[甲方地址]乙方地址：[乙方地址]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.合同期限2.1合同起止時間本合同自2004年1月1日起至2004年12月31日止。2.2合同續(xù)簽條件如雙方同意，合同期滿前一個月內(nèi)，可協(xié)商續(xù)簽。3.崗位職責3.1崗位名稱乙方擔任甲方水果店的銷售員。3.2工作內(nèi)容包括但不限于：商品陳列、銷售、顧客服務(wù)、庫存管理等。3.3工作要求乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。4.工作時間與休息休假4.1工作時間乙方實行標準工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。4.2休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假。4.3倒班制度如因工作需要，甲方有權(quán)對乙方實行倒班制度。5.勞動報酬5.1工資標準乙方月工資為人民幣[工資數(shù)額]元。5.2工資支付方式甲方每月[具體日期]前支付乙方上個月工資。5.3加班工資乙方加班工資按國家規(guī)定計算。5.4社會保險和公積金甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險和住房公積金。6.勞動安全衛(wèi)生6.1工作場所安全甲方應(yīng)確保工作場所安全，乙方應(yīng)遵守安全操作規(guī)程。6.2個人防護用品甲方為乙方提供必要的個人防護用品。6.3傷亡事故處理如發(fā)生傷亡事故，甲方應(yīng)及時處理，并按規(guī)定上報有關(guān)部門。7.勞動紀律與規(guī)章制度7.1勞動紀律乙方應(yīng)遵守甲方的各項勞動紀律，不得遲到、早退、曠工。7.2規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、獎懲制度等。8.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展8.1培訓(xùn)計劃甲方將為乙方提供必要的在職培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識、銷售技巧、顧客服務(wù)等方面的培訓(xùn)。8.2職業(yè)發(fā)展機會甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)規(guī)劃，為乙方提供晉升和發(fā)展的機會。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍合同解除或終止后，乙方在[具體期限]內(nèi)不得在與甲方業(yè)務(wù)范圍相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)任職或開展業(yè)務(wù)。9.2競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限為[具體期限]，自合同解除或終止之日起計算。9.3競業(yè)限制補償甲方將向乙方支付每月[具體數(shù)額]元的競業(yè)限制補償。10.違約責任10.1違約情形任何一方違反本合同約定的義務(wù)，均構(gòu)成違約。10.2違約責任承擔違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償守約方的經(jīng)濟損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)無12.合同解除與終止12.1合同解除條件（1）乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。（2）因不可抗力致使合同無法履行。12.2合同終止條件合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿。13.合同的生效、變更與解除13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更合同如有變更，應(yīng)以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。13.3合同解除合同解除應(yīng)提前[具體期限]書面通知對方，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。14.其他約定事項14.1其他約定事項一本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2其他約定事項二本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3其他約定事項三本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的，根據(jù)本合同的約定，參與合同執(zhí)行、監(jiān)督或提供服務(wù)的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保合同的順利履行，提高合同履行的效率，以及保障合同各方的合法權(quán)益。16.第三方介入的類型16.1監(jiān)理方監(jiān)理方是指受甲方委托，對合同履行過程進行監(jiān)督和管理的第三方。16.2服務(wù)方服務(wù)方是指提供特定服務(wù)，如培訓(xùn)、咨詢、物流等，以滿足合同履行需要的第三方。16.3評估方評估方是指對合同執(zhí)行結(jié)果進行評估，提供評估報告的第三方。17.第三方介入的流程17.1第三方選擇甲方有權(quán)根據(jù)合同需要，選擇合適的第三方。17.2第三方資質(zhì)審查乙方應(yīng)審查第三方的資質(zhì)，確保其具備履行合同所需的能力。17.3第三方合同簽訂甲方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同或合作協(xié)議。18.第三方責任限額18.1責任限額定義本合同中的責任限額是指第三方在履行合同過程中，因其過錯造成甲方或乙方損失，應(yīng)當承擔的最高賠償責任。18.2責任限額確定責任限額由甲方與第三方在簽訂服務(wù)合同或合作協(xié)議時確定。18.3責任限額的調(diào)整如因市場變化或其他原因，責任限額需調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式確定新的責任限額。19.第三方權(quán)利與義務(wù)19.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報酬。（2）在合同履行過程中，享有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。19.2第三方義務(wù)（1）按照合同約定，履行相應(yīng)的職責。（2）保證服務(wù)質(zhì)量，確保合同目標的實現(xiàn)。（3）遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。20.第三方與其他各方的劃分20.1責任劃分（1）甲方對第三方的選擇和監(jiān)督承擔責任。（2）乙方對第三方的配合和監(jiān)督承擔責任。（3）第三方對自身提供的服務(wù)和產(chǎn)品承擔責任。20.2信息共享（1）甲方、乙方和第三方應(yīng)共享相關(guān)信息，確保合同的順利履行。（2）第三方應(yīng)向甲方和乙方提供必要的服務(wù)報告和評估報告。20.3爭議解決（1）第三方與其他各方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入的終止21.1終止條件（1）合同履行完畢。（2）合同解除或終止。21.2終止流程（1）第三方應(yīng)在合同終止后，向甲方和乙方提供最終的服務(wù)報告或評估報告。（2）甲方和乙方應(yīng)在收到報告后[具體期限]內(nèi)確認。21.3終止責任（1）合同終止后，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的清算責任。（2）甲方和乙方應(yīng)根據(jù)合同約定，處理合同終止后的相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：復(fù)印件應(yīng)清晰、完整，加蓋甲方公章。說明：用于證明甲方合法經(jīng)營資質(zhì)。2.乙方身份證復(fù)印件要求：復(fù)印件應(yīng)清晰、完整，加蓋乙方簽名。說明：用于證明乙方身份信息。3.第三方資質(zhì)證明文件要求：證明文件應(yīng)真實、有效，加蓋第三方公章。說明：用于證明第三方具備履行合同所需的能力。4.第三方服務(wù)合同或合作協(xié)議要求：合同或協(xié)議內(nèi)容完整，雙方簽字（或蓋章）后生效。說明：用于明確第三方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。5.第三方服務(wù)報告或評估報告要求：報告應(yīng)真實、客觀，加蓋第三方公章。說明：用于評估第三方服務(wù)質(zhì)量和合同履行情況。6.乙方在職證明要求：證明應(yīng)真實、有效，加蓋甲方公章。說明：用于證明乙方在甲方工作的真實情況。7.乙方離職證明要求：證明應(yīng)真實、有效，加蓋甲方公章。說明：用于證明乙方已從甲方離職。8.乙方工資支付憑證要求：憑證應(yīng)真實、完整，加蓋甲方財務(wù)章。說明：用于證明乙方工資支付情況。9.乙方加班工資支付憑證要求：憑證應(yīng)真實、完整，加蓋甲方財務(wù)章。說明：用于證明乙方加班工資支付情況。10.乙方社會保險繳納憑證要求：憑證應(yīng)真實、完整，加蓋社保機構(gòu)公章。說明：用于證明乙方社會保險繳納情況。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違約行為（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離職。責任認定：乙方應(yīng)賠償甲方因離職造成的經(jīng)濟損失。示例：乙方未履行提前通知義務(wù)，擅自離職，導(dǎo)致甲方招聘新員工產(chǎn)生額外費用。（2）違反工作紀律，影響正常工作秩序。責任認定：乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的行政處分。示例：乙方上班時間玩手機，影響工作效率，被甲方警告一次。2.甲方違約行為（1）未按時支付乙方工資。責任認定：甲方應(yīng)向乙方支付工資，并支付相應(yīng)的賠償金。示例：甲方未按時支付乙方工資，乙方要求支付賠償金。（2）未提供安全的工作環(huán)境。責任認定：甲方應(yīng)承擔乙方因工作環(huán)境不安全而受到的傷害責任。示例：甲方未提供防護措施，導(dǎo)致乙方在工作中受傷。3.第三方違約行為（1）未按合同約定提供服務(wù)。責任認定：第三方應(yīng)向甲方或乙方支付違約金。示例：第三方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方要求支付違約金。（2）提供服務(wù)過程中造成甲方或乙方損失。責任認定：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。示例：第三方在提供服務(wù)過程中造成乙方財產(chǎn)損失，乙方要求賠償。全文完。2024年度水果店門店員工勞動合同2本合同目錄一覽1.1合同簽訂雙方基本信息1.2合同期限1.3工作內(nèi)容與職責1.4工作時間與休息休假1.5工資待遇1.6社會保險與福利待遇1.7勞動保護與勞動條件1.8競業(yè)限制1.9違約責任1.10爭議解決1.11合同解除1.12合同生效與終止1.13合同附件1.14其他約定事項第一部分：合同如下：第一條合同簽訂雙方基本信息1.1甲方法定名稱：________1.2甲方法定代表人（或負責人）：________1.3甲方住所地：________1.4乙方姓名：________1.5乙方身份證號碼：________1.6乙方聯(lián)系方式：________第二條合同期限2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。第三條工作內(nèi)容與職責3.1乙方同意在甲方處擔任________崗位，負責________工作。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律，服從工作安排。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等休假待遇。4.3乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。第五條工資待遇5.1乙方的月工資為人民幣____元，按月支付。5.2甲方每月____日前支付乙方上月工資。5.3乙方享受國家規(guī)定的工資調(diào)整政策。第六條社會保險與福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、體檢等。第七條勞動保護與勞動條件7.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護設(shè)施。7.2甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，防止職業(yè)危害。第八條競業(yè)限制8.1在本合同有效期內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)，乙方未經(jīng)甲方同意，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)從事與甲方直接競爭的業(yè)務(wù)。8.2乙方違反競業(yè)限制義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為____元。8.3甲方在乙方違反競業(yè)限制義務(wù)時，有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并追究其法律責任。第九條違約責任9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。9.2乙方違反工作紀律或合同約定的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降職、解聘等處理。9.3甲方違反合同約定的，應(yīng)向乙方支付違約金或賠償損失。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同解除11.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同自行終止。1.1乙方嚴重違反工作紀律或合同約定；1.2乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；1.3乙方被依法追究刑事責任。第十二條合同生效與終止12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。第十三條合同附件13.1本合同附件包括但不限于：1.1乙方入職登記表；2.1乙方工資條；3.1乙方社會保險繳納憑證。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方概念15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供協(xié)助、咨詢、中介或其他服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入15.2.1在本合同履行過程中，如甲乙雙方認為有必要引入第三方，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。15.3第三方責任15.3.1第三方在本合同中的責任，限于其提供的協(xié)助、咨詢、中介或其他服務(wù)范圍內(nèi)。15.3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保其服務(wù)符合合同約定。15.4第三方責任限額15.4.1第三方因其服務(wù)導(dǎo)致合同一方或雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。15.4.2第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議或服務(wù)合同中約定，但不得超過合同總金額的____%。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同，獲得相應(yīng)的服務(wù)費用。15.5.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以確保其服務(wù)的順利進行。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部管理，不承擔甲乙雙方的經(jīng)營管理責任。15.6.2第三方與甲乙雙方之間，不存在勞動關(guān)系、雇傭關(guān)系或其他直接的法律關(guān)系。15.6.3第三方對甲乙雙方之間的爭議，不承擔調(diào)解或仲裁的職責。15.7第三方介入時的額外條款15.7.1甲乙雙方應(yīng)在本合同中明確第三方的具體職責和服務(wù)內(nèi)容。15.7.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)確保合同的履行不受影響，并積極配合第三方的服務(wù)。15.8第三方變更或退出15.8.1如第三方因故無法繼續(xù)履行其職責，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定替代的第三方，或自行處理相關(guān)事宜。15.8.2第三方退出合同后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的剩余條款。15.9第三方介入的保密條款15.9.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或其他敏感信息。15.9.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。15.10第三方介入的爭議解決15.10.1第三方介入過程