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文檔簡介
《初級經(jīng)濟(jì)師》2024年眉縣統(tǒng)考試題
單項(xiàng)選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)
1.隨著不足值貨幣的流通,金屬貨幣形態(tài)開始放棄商品實(shí)體形態(tài),貨幣的一與一逐漸分離。()
A、名義價(jià)值;實(shí)際價(jià)值B、重量;質(zhì)地C、價(jià)值;價(jià)格D、重量;價(jià)值
2.員工參加培訓(xùn)后,培訓(xùn)與開發(fā)部門對參訓(xùn)員工的產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估,這類評估屬于0。
A、反應(yīng)評估B、學(xué)習(xí)評估C、工作行為評估D、結(jié)果評估
3.工作研究的目的在于()。
A、提高系統(tǒng)效率B、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)C、明確任職要求D、確定職位價(jià)值
4.關(guān)于勞動生產(chǎn)率,下列說法錯誤的是()。
A、勞動生產(chǎn)率是指勞動者生產(chǎn)某種商品使用價(jià)值的效率B、生產(chǎn)單位產(chǎn)品所耗費(fèi)的勞動時間越長勞動生產(chǎn)率越
高C、單位時間內(nèi)生產(chǎn)的產(chǎn)品越多勞動生產(chǎn)率越高D、生產(chǎn)資料的質(zhì)量和效能越高勞動生產(chǎn)率越高
5.總量指標(biāo)是反映現(xiàn)象總體規(guī)模的統(tǒng)計(jì)指標(biāo),通常以()的形式來表現(xiàn)。
A、絕對數(shù)B、時點(diǎn)指標(biāo)C、相對數(shù)D、平均指標(biāo)
6.()是企業(yè)特別設(shè)立的專門負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)工作的職能部門。
A、新產(chǎn)品委員會B、新產(chǎn)品部C、產(chǎn)品經(jīng)理制D、創(chuàng)業(yè)小組
7.在證券市場中,自行買賣證券,從中獲取差價(jià)收益并獨(dú)立承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的經(jīng)營機(jī)構(gòu)稱為()。
A、證券承銷商B、證券經(jīng)紀(jì)商C、證券自營商D、證券登記結(jié)算公司
8.如果其他情況不變,中央銀行在公開市場上,拋售了大量的有價(jià)證券,貨幣供應(yīng)量將()。
A、上升B、不變C、上下波動D、下降
9.關(guān)于審判監(jiān)督程序的說法,正確的是()。
A、審判監(jiān)督程序是訴訟的獨(dú)立審級B、若當(dāng)事人向上一級法院申請?jiān)賹?,可判決停止執(zhí)行C、法院院長有
權(quán)提起再審程序D、人民法院審理再審案件,應(yīng)當(dāng)另行組成合議庭
10.下列指標(biāo)中,應(yīng)采用算術(shù)平均方法計(jì)算平均數(shù)的是()。
A、男女性別比B、國內(nèi)生產(chǎn)總值環(huán)比發(fā)展速度C、人口增長率D、企業(yè)年銷售收入
11.勞動者患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工
資或疾病救濟(jì)費(fèi)按照0支付。
A、不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)B、不得低于當(dāng)?shù)厣鐣骄べYC、不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%D、
不能低于當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的80%
12.在質(zhì)量管理中,用來整理數(shù)據(jù)、描述質(zhì)量特性數(shù)據(jù)分布狀態(tài)的質(zhì)量分析圖是()。
A、關(guān)鍵路線圖B、樹枝圖C、直方圖D、因果分析圖
13.在進(jìn)行會計(jì)核算時,將以融資租賃方式租入的固定資產(chǎn)視為企業(yè)的資產(chǎn),這體現(xiàn)了()原則的要求。
A、重要性B、謹(jǐn)慎性C、實(shí)質(zhì)重于形式D、可靠性
14.企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)組織根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)書的規(guī)定和消費(fèi)者對新產(chǎn)品的要求,運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)與技術(shù)手段,形成
完整的產(chǎn)品概念。這些活動是新產(chǎn)品的()。
A、創(chuàng)意構(gòu)思B、開發(fā)決策C、設(shè)計(jì)D、試制
15.通過體能、知識、技能、能力、個性行為傾向等的使用,可以創(chuàng)造更大的價(jià)值,這是指0。
A、人力資源B、人力資源的物質(zhì)性C、人力資源的可用性D、人力資源的有限性
16.對于從事房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)活動的人員,國際上的通行做法是必須取得政府或者其授權(quán)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的牌照才能執(zhí)業(yè),并且分為
0層次。
A、一個B、兩個C、三個D、四個
17.0是世界各國金融機(jī)構(gòu)體系中最為核心的部分。
A、中央銀行B、商業(yè)銀行C、投資銀行D、政策銀行
18.弗里德曼貨幣需求函數(shù)中的收入是指()。
A、當(dāng)期的收入B、過去的收入C、恒久性收入D、未來的收入
19.企業(yè)主攻某個特殊細(xì)分市場的戰(zhàn)略稱為()戰(zhàn)略。
A、差別化B、專一化C、具體化D、特殊化
20.根據(jù)勞動力供給者和勞動力需求者雙方相互搜尋的地理范圍可將勞動力市場劃分為0。
A、全國性勞動力市場和地區(qū)性勞動力市場B、有組織的勞動力市場和無組織的勞動力市場C、外部勞動力
市場和內(nèi)部勞動力市場D、優(yōu)等勞動力市場和次等勞動力市場
21.根據(jù)美國心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論,人的最高層次需要是()。
A、生理需要B、社會需要C、自我實(shí)現(xiàn)需要D、尊重需要
22.企業(yè)從外部招聘員工時,除了將受教育程度、工作經(jīng)歷以及在職訓(xùn)練等作為篩選的依據(jù)之外,還用面試、筆試、心理
測驗(yàn)等多種手段來對求職者進(jìn)行篩選,這是由勞動力市場的。決定的。
A、不確定性B、交易延續(xù)性C、交易條件復(fù)雜性D、交易對象難以衡量性
23.資料研究屬于績效考核指標(biāo)設(shè)計(jì)中的()。
A、工作分析法B、個案研究法C、問卷調(diào)查法D、業(yè)務(wù)流程分析法
24.下列關(guān)于行政復(fù)議的管轄的說法,錯誤的是()。
A、對海關(guān)的具體行政行為不服的,向上一級主管部門申請行政復(fù)議B、對地方各級人民政府的具體行政行為不服
的,向上一級地方人民政府申請行政復(fù)議C、對國務(wù)院部門的具體行政行為不服的,向國務(wù)院申請行政復(fù)議D、
對兩個以上行政機(jī)關(guān)以共同的名義作出的具體行政行為不服的,向其共同上一級行政機(jī)關(guān)申請行政復(fù)議
25.家庭承包經(jīng)營責(zé)任制并未改變農(nóng)村土地的集體所有制性質(zhì),只是改變了農(nóng)村土地的()。
A、種植結(jié)構(gòu)B、分配方式C、經(jīng)營方式D、管理層次
26.將負(fù)債劃分為流動負(fù)債、長期負(fù)債等,這是基于0。
A、會計(jì)主體假定B、持續(xù)經(jīng)營假定C、會計(jì)分期假定D、貨幣計(jì)量假定
27.下列選項(xiàng)中,會產(chǎn)生代表性誤差的是0。
A、填報(bào)錯誤B、樣本容量不足C、抄錄錯誤D、匯總錯誤
28.在薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的初始階段,對職位的等級做細(xì)致劃分時,將各職位等級中的最高點(diǎn)之間的差設(shè)為相等,這種方
法稱為0。
A、變動級差法B、恒定差異比率法C、恒定絕對級差法D、變動差異比率法
29.關(guān)于租賃信用,下列說法正確的是0。
A、在物品出租期間,物品所有權(quán)仍歸出租人所有,承租人有使用權(quán)B、租金一般低于同期銀行利息C、金融租
賃又稱經(jīng)營租賃D、杠桿租賃又稱服務(wù)租賃
30.關(guān)于團(tuán)體發(fā)展沖突期的特點(diǎn),下列說法正確的是0。
A、團(tuán)體存在的目標(biāo)、結(jié)構(gòu)、從屬關(guān)系尚不明確B、成員們雖接受了團(tuán)體的存在,但對團(tuán)體給個人所帶來的約束仍
有抵觸C、團(tuán)體規(guī)范形成,凝聚力增強(qiáng)D、團(tuán)體開始發(fā)揮作用,成員開始把注意力轉(zhuǎn)向團(tuán)體外部,轉(zhuǎn)向任務(wù)
31.根據(jù)民法通則的規(guī)定,()周歲以下的未成年人是無民事行為能力人。
A、8B、9C、1016
32.()是年度政府預(yù)算收支執(zhí)行情況的最終反映,也是政府經(jīng)濟(jì)活動在財(cái)政上的集中表現(xiàn)。
A、預(yù)算審議B、政府決算C、預(yù)算調(diào)整D、預(yù)算編制
33.關(guān)于作業(yè)能力的說法,正確的是()。
A、作業(yè)能力只受生理因素的影響B(tài)、延長工作時間可以提高作業(yè)能力C、選擇正確作業(yè)姿勢可以提高作業(yè)
能力D、輪班制度可以提高作業(yè)能力
34.假定較早前在上海證券交易所己上市的某只非ST股票,2009年7月14日(交易日)的收益價(jià)格為3.00元,則可預(yù)期
其2009年7月15日(交易日)的收盤價(jià)最高不會超過()元。
A>3.00B>3.03C、3.15D、3.30
35.在法律解釋的效力上,0的效力最高。
A、司法解釋B、行政解釋C、立法解釋D、司法說明
36.某企業(yè)在進(jìn)行績效考核時,由員工的上級對員工的績效打分,這是績效考核()階段的工作。
A、準(zhǔn)備B、實(shí)施C、結(jié)果反饋D、結(jié)果運(yùn)用
37.被認(rèn)為最具有負(fù)擔(dān)公平的稅率制度是()。
A、固定稅率B、比例稅率C、累進(jìn)稅率D、累退稅率
38.我國商業(yè)銀行的票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù),屬于一種融通()資金的業(yè)務(wù)。
A、長期B、中期C、中長期D、短期
39.2000年4月1日發(fā)行票面額為1000元,票面利率為10%,10年期的債券。假定甲銀行于發(fā)行日以面額買進(jìn),后于2004
年4月1日以1260元轉(zhuǎn)讓給乙銀行;乙銀行持有至2007年4月1日以1800元轉(zhuǎn)讓給丙銀行;丙銀行持有一直到期滿兌
付。則乙銀行持有期間收益率為()。
A、5.56%B、6.5%C、14.29%D、3.70%
40.職業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供虛假就業(yè)信息,為無合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù)的,可由勞動行政部門或者其他主管部
門責(zé)令改正;有違法所得的,沒收違法所得,并處。的罰款。
A、1萬元以下B、1萬元以上5萬元以下C^5萬元以上10萬元以下D、10萬元以上
41.主要適用于嚴(yán)重?fù)p壞房()。
A、大修工程B、綜合維修工程C、中修工程D、小修工程
42.法的本質(zhì)最終體現(xiàn)為法的。。
A、正式性B、物質(zhì)制約性C、階級性D、強(qiáng)制性
43.統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的誤差中,無法消除,但事先可以進(jìn)行控制或計(jì)算的誤差是()。
A、登記性誤差B、有意虛報(bào)、瞞報(bào)造成的誤差C、抄錄錯誤造成的誤差D、代表性誤差
44.《海洋環(huán)境保護(hù)法》規(guī)定,直接向海洋排放污染物的單位和個人,必須按照國家規(guī)定繳納排污費(fèi)。該規(guī)則屬于()。
A、授權(quán)性規(guī)則B、義務(wù)性規(guī)則C、委任性規(guī)則D、準(zhǔn)用性規(guī)則
45.下列各項(xiàng)不屬于經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體的特點(diǎn)的是()。
A、參加聯(lián)合的各方本著自愿、互利、效益共享原則B、聯(lián)合各方用契約的方式形成法律約束,獨(dú)立核算、自負(fù)盈
虧C、增加了管理難度,提高產(chǎn)品質(zhì)量的任務(wù)艱巨D(zhuǎn)、各成員之間按等價(jià)有償原則進(jìn)行產(chǎn)品配套、物資協(xié)作以
及技術(shù)轉(zhuǎn)讓等生產(chǎn)經(jīng)營活動
46.金融機(jī)構(gòu)在辦理具體的信托業(yè)務(wù)中,充當(dāng)()的角色。
A、委托人B、受益人C、受托人D、擔(dān)保人
47.直方圖在平面直角坐標(biāo)系中,用()表示數(shù)據(jù)分組,()表示頻數(shù)或百分比。
A、橫軸、橫軸B、橫軸、縱軸C、縱軸、橫軸D、縱軸、縱軸
48.在下面四種商品中,適合使用抽樣檢驗(yàn)的是()。
A、某研究所訂制的5臺光學(xué)儀器B、某建筑公司購買的2臺吊車C、某鋼廠購買的200萬噸鐵礦石D、
某機(jī)關(guān)購買的10臺電腦
49.償還公債的最終收入來源是0。
A、發(fā)行新公債B、銀行貸款C、稅收D、政府收費(fèi)
50.勞動力商品的價(jià)值取決于生產(chǎn)和再生產(chǎn)勞動力商品的()。
A、個別勞動時間B、社會平均勞動時間C、社會最低勞動時間D、社會必要勞動時間
51.物業(yè)管理活動屬于市場經(jīng)濟(jì)行為,物業(yè)服務(wù)企業(yè)追求的是()。
A、保證一定社會效益條件下的經(jīng)濟(jì)效益最大化B、保證一定經(jīng)濟(jì)效益條件下的社會效益最大化C、環(huán)境效
益最大化D、社會效益最大化
52.當(dāng)事人申請?jiān)賹?,?yīng)當(dāng)在判決、裁定發(fā)生法律效力后()個月內(nèi)提出。
A>1B、3C、6D、12
53.登記失業(yè)人員連續(xù)()個月未與公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系的,由公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)注銷其失業(yè)登記。
A、3B、6C、9D、10
54.土地使用權(quán)出租的,實(shí)際上是將出讓取得的土地使用權(quán)的0。
A、全部權(quán)利出租給承租人B、部分權(quán)利出租給承租人C、部分權(quán)利轉(zhuǎn)讓給承租人D、全部權(quán)利轉(zhuǎn)讓給承
租人
55.社會主義社會存在商品經(jīng)濟(jì)的主要原因是0。
A、社會分工和獨(dú)立經(jīng)濟(jì)利益實(shí)體的存在B、社會分工和社會化大生產(chǎn)C、社會化大生產(chǎn)和獨(dú)立經(jīng)濟(jì)利益實(shí)
體的存在D、按勞分配和生產(chǎn)資料公有制
56.根據(jù)《勞動法》的規(guī)定,用人單位享有的義務(wù)有().
A、履行勞動合同B、完成勞動任務(wù)C、提高職業(yè)技能D、執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程
57.我國城市市區(qū)土地屬于一所有,農(nóng)村和城市郊區(qū)土地除法律規(guī)定屬于國家所有的以外,屬于_所有。()
A、工人、農(nóng)民B、國家、農(nóng)民個人C>國家、集體D、集體、農(nóng)民個人
58.住房公積金增值收益用于建立住房公積金貸款風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金的比例不得低于0。
A、40%B、50%C^60%D、70%
59.市盈率的計(jì)算公式為0。
A、市盈率=每股稅后利潤?股價(jià)B、市盈率=股價(jià)+每股稅后利潤C(jī)、市盈率=股票成交量+上市流通量D、
市盈率:股票漲跌。上一交易日收盤價(jià)
60.仲裁庭逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項(xiàng)向。提起訴訟。
A、人民法院B、勞動調(diào)解委員會C、勞動仲裁委員會rD、公安機(jī)關(guān)
61.國家以國有資產(chǎn)所有者身份,通過股息、紅利等形式取得的收入,屬于0。
A、稅收B、國有資產(chǎn)收益C、政府收費(fèi)D、專項(xiàng)收入
62.我國的立法體制是一元多層次的立法體制,就是在以()為基礎(chǔ)的統(tǒng)一的一元化立法的基礎(chǔ)上,有中央和地方兩個
大的層次。
A、刑法B、憲法C、人民代表大會D、國務(wù)院
63.提示付款期為自票據(jù)到期日起10日內(nèi)的票據(jù)是()。
A、支票B、銀行本票C、銀行匯票D、商業(yè)匯票
64.王先生于2011年的勞動節(jié)買入一套面積為90平方米的住房,成交價(jià)為100萬,則王先生應(yīng)繳納的契稅稅額為()萬元。
A、1B、1.8C、3D、3.6
65.下列各項(xiàng)不屬于用人單位義務(wù)的是()。
A、保護(hù)勞動者的生命安全和身體健康B、完成勞動合同約定的工作內(nèi)容C、嚴(yán)格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn),不得強(qiáng)
迫或者變相強(qiáng)迫勞動者加班D、按照勞動合同約定和國家規(guī)定晌勞動者及時足額支付勞動報(bào)酬
66.與工作態(tài)度、協(xié)調(diào)能力、合作能力、知識文化水平、發(fā)展?jié)摿Φ戎笜?biāo)相對應(yīng)的是0。
A、硬指標(biāo)B、結(jié)果指標(biāo)C、軟指標(biāo)D、行為指標(biāo)
67.企業(yè)根據(jù)員工所承擔(dān)的或員工所具備的技能、能力而向員工支付的相對穩(wěn)定的報(bào)酬屬于0。
A、基本薪酬B、獎金C、福利D、工作體驗(yàn)
68.公民下落不明滿。年的,利害關(guān)系人可以向人民法院申請宣告他為失蹤人。
A、1B、2C、3D、4
69.當(dāng)社會總供給大于社會總需求時,政府預(yù)算應(yīng)該實(shí)行的政策是。。
A、結(jié)余政策B、擴(kuò)張政策C、平衡政策D、緊縮政策
70.一家公司擬招用20名初級操作工,并準(zhǔn)備對這些人員進(jìn)行培訓(xùn),恰當(dāng)?shù)恼衅阜椒ㄊ?)。
A、從職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘B、在專業(yè)雜志上刊登招聘廣告C、搜索人力資源數(shù)據(jù)庫D、從其他企業(yè)“挖墻
腳,,
71.只設(shè)甲級的工程勘察資質(zhì)為0。
A、工程勘察專業(yè)資質(zhì)B、工程勘察綜合資質(zhì)C、工程勘察勞務(wù)資質(zhì)D、工程勘察成本資質(zhì)
72.用來衡量和反映中央政府集中財(cái)力程度和宏觀調(diào)控能力的指標(biāo)是()。
A、財(cái)政收入占國民生產(chǎn)總值的比重B、稅收收入占國民生產(chǎn)總值的比重C、中央財(cái)政收入占全國財(cái)政收入
的比重D、中央財(cái)政支出占全國財(cái)政支出的比重
73.下列關(guān)于職業(yè)倦怠的干預(yù),不正確的做法是0。
A、對管理者進(jìn)行心理技能培訓(xùn),幫助員工建立心理恢復(fù)計(jì)劃B、通過有效提供物質(zhì)和精神支持改善職業(yè)倦怠現(xiàn)象
C、適當(dāng)豐富T作內(nèi)容、采取輪崗的方式,緩沖乃至消除疲勞感和乏味感D、嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度,發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)肅處理
74.甲與地產(chǎn)商乙簽訂了一份商品房買賣合同,乙提出,為少交契稅建議將部分購買房款算作裝修費(fèi)用,甲未表示反對。
后來發(fā)生糾紛,甲以所付裝修費(fèi)用遠(yuǎn)高于裝修標(biāo)準(zhǔn)為由,請求法院對裝修費(fèi)用予以變更。對該裝修費(fèi)用條款的效力理解正
確的是0。
A、是雙方當(dāng)事人真實(shí)意思表示,有效B、顯失公平,可變更C、以合法形式掩蓋非法目的,無效D、違反法
律禁止性規(guī)定,無效
75.在國際資本流動中,通過追求擁有企業(yè)控制權(quán),獲得經(jīng)營利潤的投資形式通常是()。
A、直接投資B、間接投資C、國際借貸D、證券投資
76.按用途分類,管理費(fèi)用明細(xì)賬屬于0。
A、序時賬簿B、分類賬簿C、備查賬簿D、訂本賬簿
77.我國證券回購市場上交易的證券主要是()。
A、股票B、國債C、中央銀行票據(jù)D、可轉(zhuǎn)換債券
78.持有金融工具能否按期收回本利,特別是本金是否遭受損失是金融工具的0。
A、期限性B、流動性C、風(fēng)險(xiǎn)性D、收益性
79.隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,()正逐漸成為要素市場中最能動的市場。
A、消費(fèi)品市場B、生產(chǎn)資料市場C、勞動力市場D、資本市場
80.空想社會主義者羅伯特?歐文進(jìn)行了早期的人事管理研究,其研究的主要內(nèi)容是()。
A、使用秒表對工人的動作與時間之間的關(guān)系進(jìn)行了細(xì)致、準(zhǔn)確的研究B、描述了錄用汽車司機(jī)、艦艇人員和電
話接線生的經(jīng)過C、改變生產(chǎn)車間的照明度,觀察員工的生產(chǎn)效率D、用工作板向員工提供工作業(yè)績的反饋信
息
81.某儲戶于2008年3月到銀行存了一筆兩年期的定期存款,年利率為5%,每年計(jì)息一次,若2010年3月去提款時,取
得此筆存款的本息合計(jì)11000元,則存入的原始金額為。元。
A、1000()B、9977C、8000D、5238
82.相對于現(xiàn)房銷售,申請商品房預(yù)售不需要提供()。
A、建設(shè)工程規(guī)劃許可證B、建設(shè)工程施工許可證C、商品房分層平面圖D、商品房竣工驗(yàn)收合格證明
83.能夠表明工作內(nèi)容和工作任職者資格的文件是0。
A、工作規(guī)范B、工作說明書C、工作分析報(bào)告D、工作描述
84.衡量管理是否“做正確的事”的標(biāo)準(zhǔn)是()。
A、效果B、效率C、效能D、效益
85.貨幣乘數(shù)等于()。
A、存款準(zhǔn)備金率的倒數(shù)B、貨幣結(jié)構(gòu)比率的倒數(shù)C、存款準(zhǔn)備金率與貨幣結(jié)構(gòu)比率之差的倒數(shù)D、存款
準(zhǔn)備金率與貨幣結(jié)構(gòu)比率之和的倒數(shù)
86.以下選項(xiàng)中關(guān)于行政行為的特征描述錯誤的是0。
A、行政行為是執(zhí)行法律的行為B、行政行為具有一定的裁量性C、行政主義在實(shí)施行政行為時,具有單方
意志性D、行政行為具有一定的自愿性
87.現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)中最主要的信用形式是()。
A、商業(yè)信用B、銀行信用C、國家信用D、消費(fèi)信用
88.甲向乙借10萬元錢,雙方約定年利率為5%,按復(fù)利方式計(jì)息,兩年后歸還,屆時甲應(yīng)向乙支付利息()元。
A、1000()B、10250C、10500D、10750
89.為了保證績效考評工作順利進(jìn)行,必須事先制定考評計(jì)劃。制定考評計(jì)劃時,首先要0。
A、明確考評目的B、確定考評方法C、安排考評時間D、建立考評標(biāo)準(zhǔn)
90.證券回購中,出售方付給買方的利息由。確定。
A、被抵押的證券本身的利率B、基準(zhǔn)利率C、市場利率D、買賣雙方商議
91.我國《民法通則》第11條規(guī)定:()周歲以上的公民是成年人,具有完全民事行為能力。
A、14B、18C、20D、22
92.采用以()作為確立勞動關(guān)系的基本形式,是世界大多數(shù)國家的普遍做法。
A、勞動合同B、口頭協(xié)議C、明示方式D、默示方式
93.下列屬于定量決策方法的是0。
A、線性規(guī)劃法B、頭腦風(fēng)暴法C、德爾菲法D、案例法
94.使房地產(chǎn)供給的形態(tài)變成現(xiàn)實(shí)的物質(zhì)形式的是()。
A、邊界供給B、現(xiàn)實(shí)供給C、可能供給D、己實(shí)現(xiàn)的房地產(chǎn)供給
95.二審法院審理對判決、裁定的上訴案件,應(yīng)當(dāng)分別在第二審立案之日起()內(nèi)審結(jié)。
A、1個月和15日B、3個月和60日C、3個月和30日D、6個月和60日
96.()是指跨國公司的發(fā)展呈現(xiàn)新的態(tài)勢,跨國公司的跨國投資及與之相關(guān)的全球生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)正在不斷地建立、發(fā)展和完
善。
A、金融全球化B、貿(mào)易全球化C、生產(chǎn)全球化D、投資全球化
97.適合于中小企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)組織形式是().
A、新產(chǎn)品委員會B、新產(chǎn)品部C、產(chǎn)品經(jīng)理制D、創(chuàng)業(yè)小組
98.下列關(guān)于薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)說法正確的是()。
A、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)是內(nèi)部一致性和外部競爭性這兩種薪酬有效性標(biāo)準(zhǔn)之間進(jìn)行平衡的一種結(jié)果B、一個完整的薪
酬結(jié)構(gòu)中只包含薪酬等級和薪酬等級內(nèi)部變動范圍C、薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)是薪酬體系實(shí)施的終結(jié)階段D、薪酬結(jié)構(gòu)
設(shè)計(jì)是解決內(nèi)部公平性的有效方法
99.根據(jù)斯柯特矩陣,處于文化管理階段的管理者持有的人性觀與環(huán)境觀分別是0。
A、理性人的人性觀和封閉的環(huán)境觀B、社會人的人性觀和開放的環(huán)境觀C、理性人的人性觀和開放的環(huán)境
觀D、社會人的人性觀和封閉的環(huán)境觀
100.下列方法中,可以用來整理和顯示分類數(shù)據(jù)的有0。
A、累積頻數(shù)B、頻數(shù)C、累積百分比D、累積頻率
參考答案
單項(xiàng)選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)
K(A1隨著不足值貨幣的流通,金屬貨幣形態(tài)開始放棄商品實(shí)體形態(tài),貨幣的名義價(jià)值與實(shí)際價(jià)值逐漸分離。
2、【D】結(jié)果評估的目標(biāo)是評估受訓(xùn)人員工作行為改變對其所服務(wù)的組織或部門績效的影響作用。培訓(xùn)與開發(fā)的最終
評估應(yīng)該以組織工作績效為標(biāo)準(zhǔn),比如增加產(chǎn)量、提高生產(chǎn)力和產(chǎn)品質(zhì)量等。
3、【A】工作研究是運(yùn)用系統(tǒng)分析的方法將工作中不合理和不經(jīng)濟(jì)的因素排除,尋求更經(jīng)濟(jì)和更容易操作的工作方法,
以提高系統(tǒng)的效率。
4.[B]本題考查勞動生產(chǎn)率。勞動生產(chǎn)率是指勞動者生產(chǎn)某種商品使用價(jià)值的效率。生產(chǎn)單位產(chǎn)品所耗費(fèi)的勞動時
間越長勞動生產(chǎn)率越低,所以B項(xiàng)說法錯誤。
5、【A】本題考查總量指標(biāo)。總量指標(biāo)是反映現(xiàn)象總體規(guī)模的統(tǒng)計(jì)指標(biāo),通常以絕對數(shù)來表現(xiàn)。
6、【B】新產(chǎn)品部作為專門負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)工作的職能部門,其主要職責(zé)有:①提出新產(chǎn)品開發(fā)目標(biāo)的建議;②制訂獲取新
產(chǎn)品創(chuàng)意構(gòu)思的調(diào)研計(jì)劃;③對新產(chǎn)品創(chuàng)意構(gòu)思進(jìn)行篩選;④幫助擬定新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的技術(shù)規(guī)格;⑤提出有關(guān)新產(chǎn)品試銷的
建議并組織試銷;⑥進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)過程的控制和協(xié)調(diào)。
7、[C]證券自營商是自行買賣證券,從中獲取差價(jià)收益并獨(dú)立承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的經(jīng)營機(jī)構(gòu)。證券承銷商是按照有關(guān)規(guī)定包銷
或代銷證券的經(jīng)營機(jī)構(gòu);證券經(jīng)紀(jì)商是接受客戶委托、代客戶買賣證券并收取傭金的經(jīng)營機(jī)構(gòu)。
8>[D]
9、【D】本題考查審判監(jiān)督程序。審判監(jiān)督程序不是訴訟的獨(dú)立審級c當(dāng)事人可以向上一級法院申請?jiān)賹?,但不停?/p>
判決、裁定的執(zhí)行。法院院長認(rèn)為需要再審的,提交本院審判委員會討論決定。
10、【D】本題采用排除法。幾何平均數(shù)的主要用途是:(1)對比率、指數(shù)等進(jìn)行平均。(2)計(jì)算平均發(fā)展速度。因此選項(xiàng)
A、B、C都屬于幾何平均方法計(jì)算的平均數(shù)。
11、勞動者患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病
假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%o
12、【C】直方圖又稱為質(zhì)量分析圖,是由很多直方形連起來的,表示質(zhì)量數(shù)據(jù)離散程度的一種圖形。直方圖是用以整
理質(zhì)量數(shù)據(jù),找出規(guī)律,通過對它的觀察來分析、判斷工序是否處于受控狀態(tài),并根據(jù)質(zhì)量特性的分析結(jié)果進(jìn)行適當(dāng)
的調(diào)整,解決其存在問題的一種常用的質(zhì)量管理方法。
13、【C】本題考查實(shí)質(zhì)重于形式原則。將以融資租賃方式租入的固定資產(chǎn)視為企業(yè)的資產(chǎn),體現(xiàn)的是實(shí)質(zhì)重于形式原
則的要求。
14、【C】新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)是新產(chǎn)品開發(fā)決策的細(xì)化和深化,是企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)組織根據(jù)新產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)書的規(guī)定和消
費(fèi)者對新產(chǎn)品的要求,運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)與技術(shù)手段對產(chǎn)品功能及其各層次進(jìn)行的設(shè)計(jì),形成完整的產(chǎn)品概念。
15、【C】人力資源是一種以人為載體的資源,是存在于人體中以體能、知識、技能、能力、個性行為傾向等為具體表現(xiàn)
的經(jīng)濟(jì)資源;人力資源的可用性是指通過體能、知識、技能、能力、個性行為傾向等的使用,可以創(chuàng)造更大的價(jià)值;人力
資源的有限性是指,人力資源有質(zhì)和量的限制,只能在一定條件下形成,只能以一定的規(guī)模加以利用。有一定的人口,才有
一定的人力,一定的人力資源必然表現(xiàn)為一定的人口數(shù)量,這是指人力資源的物質(zhì)性。
16、【B】對從事房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)活動的人員,國際上的通行做法是必須取得政府或者其授權(quán)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的牌照才能執(zhí)業(yè),并且
分為兩個層次。例如,美國把房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人員分為房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人和房地產(chǎn)銷售員,我國香港地區(qū)把房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人員分為地
產(chǎn)代理和營業(yè)員。
17、商業(yè)銀行又稱為存款貨幣銀行,它是經(jīng)營完全信用業(yè)務(wù)(如存款、貸款和匯兌業(yè)務(wù)),并為客戶提供多種金融服務(wù)
的機(jī)構(gòu)。商業(yè)銀行是金融機(jī)構(gòu)體系中最為核心的部分,往往以其機(jī)構(gòu)數(shù)量多、業(yè)務(wù)滲透面廣和資產(chǎn)總額比重大等歷史形
成的優(yōu)勢,為其他金融機(jī)構(gòu)所不能替代。
18、【C】弗里德曼貨幣需求函數(shù)中的收入是指恒久性收入。
19.[B]企業(yè)主攻某個特殊的細(xì)分市場屬于專一化戰(zhàn)略。
20、【A】通常情況下,勞動力市場分別可以被劃分為全國性勞動力市場和地區(qū)性勞動力市場;有組織的勞動力市場和無
組織的勞動力市場;外部勞動力市場和內(nèi)部勞動力市場以及優(yōu)等勞動力市場和次等勞動力市場。其中,根據(jù)勞動力供給者
和需求者雙方相互進(jìn)行搜尋的地理范圍,勞動力市場劃分為全國性勞動力市場和地區(qū)性勞動力市場。
2K[C]美國心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論把人的基本需要分為五個層次:生理的需要、安全的需要、社會的需要、
尊重的需要和自我實(shí)現(xiàn)的需要。其中,自我實(shí)現(xiàn)的需要是指希望充分發(fā)揮自己的潛能,實(shí)現(xiàn)自己的理想和抱負(fù)的需要,是
人的最高層次的需要。
22、【D】
23、(B1常見的個案研究法有典型任務(wù)(事件)研究與資料研究兩大類。
24、【C】本題考查行政復(fù)議的管轄。對國務(wù)院部門的具體行政行為不服的,向做出該具體行為的國務(wù)院部門申請行政復(fù)
議。
25、【C】本題考查家庭承包經(jīng)營責(zé)任制。家庭承包經(jīng)營責(zé)任制并未改變農(nóng)村土地的集體所有制性質(zhì),只是改變了農(nóng)村土
地的經(jīng)營方式?!惧e因分析】對于家庭承包經(jīng)營責(zé)任制的相關(guān)知識點(diǎn)掌握不清楚。
26、將資產(chǎn)劃分為流動資產(chǎn)、K期資產(chǎn)、固定資產(chǎn)等,并以歷史成本為計(jì)價(jià)基礎(chǔ),將負(fù)債劃分為流動負(fù)債、K期負(fù)
債等,都是基于持續(xù)經(jīng)營假設(shè),它使會計(jì)處理方法保持穩(wěn)定,從而使企業(yè)的會計(jì)記錄和會計(jì)報(bào)表真實(shí)可靠。
27、代表性誤差主要是指在用樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行推斷時所產(chǎn)生的隨機(jī)誤差。其產(chǎn)生的原因主要有:抽取樣本時沒有遵循
隨機(jī)原則;樣本結(jié)構(gòu)與總體結(jié)構(gòu)存在差異;樣本容量不足等等。這類誤差通常是無法消除的,但事先可以進(jìn)行控制或計(jì)算。
其他三項(xiàng)是登記性誤差。
28、【C】恒定絕對級差法,即各職位等級中的最高點(diǎn)之間的差相等。
29.[A]選項(xiàng)B,租金一般高于同期銀行利息;選項(xiàng)C,金融租賃又稱財(cái)務(wù)租賃;選項(xiàng)D,杠桿租賃,是一種投資和信貸相結(jié)
合的租賃形式;而又稱為服務(wù)租賃的是經(jīng)營租賃。
30、[B]團(tuán)體發(fā)展沖突期的特點(diǎn)主要表現(xiàn)為:①團(tuán)體內(nèi)存在比較大的沖突;②成員們雖接受了團(tuán)體的存在,但對團(tuán)體給個
人所帶來的約束仍有抵觸;③成員們爭權(quán)奪利,爭奪具有控制權(quán)的職位,成員們對于團(tuán)體的發(fā)展方向也爭論不休;④外在
的壓力滲透到團(tuán)體內(nèi)部,個人維護(hù)自己權(quán)益的同時,增加了組織內(nèi)部的緊張氣氛。A項(xiàng)屬于團(tuán)體發(fā)展形成期的特點(diǎn);C項(xiàng)
屬于團(tuán)體發(fā)展規(guī)范期的特點(diǎn);D項(xiàng)屬于團(tuán)體發(fā)展產(chǎn)出期的特點(diǎn)。
31、【C】本題考查民事行為能力。根據(jù)民法通則的規(guī)定,10周歲以下的未成年人是無民事行為能力人。
32、本題考查政府決算。政府決算是年度政府預(yù)算收支執(zhí)行情況的最終反映,也是政府經(jīng)濟(jì)活動在財(cái)政上的集中
表現(xiàn)。
33、【C】選項(xiàng)A,作業(yè)能力受生理因素、環(huán)境因素、工作條件和性質(zhì)的影響;選項(xiàng)B,勞動強(qiáng)度越大,機(jī)體耗氧量也越大。
如果一味延長工作時間,只可能導(dǎo)致錯誤和事故的發(fā)生;選項(xiàng)D,作業(yè)者在夜間的生理機(jī)能水平只有白班工作時的70%,
以致工作效率降低,且影響作業(yè)者健康。因此,應(yīng)盡量避免輪班制。
34、[D]按照我國證券市場交易的相關(guān)規(guī)定,在一個交易日內(nèi)的交易價(jià)格相對上一交易日收盤價(jià)的漲跌幅度不得超過
10%,無論是買入或賣出申報(bào),超過漲跌幅度10%則視為無效委托。所以收盤價(jià)最高不會超過3.00xl(i%+3.00=3.30元。
35、【C】立法解釋是行政解釋和司法解釋的基礎(chǔ);在法律解釋的效力上,立法解釋的效力最高,其他國家機(jī)關(guān)對法律
的解釋效力低于立法解釋。
36、【B】績效考核的實(shí)施階段的主要任務(wù)是績效溝通與績效考核評價(jià)。該題中員工上級對員工進(jìn)行績效打分,屬于績效
考核評價(jià)。
37.[C]本題考查稅率的分類。采用累進(jìn)稅率,納稅額與納稅人的負(fù)擔(dān)能力相適應(yīng),被認(rèn)為是最具有負(fù)擔(dān)公平的稅率
制度。
38、[D]票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)一般期限較短,融通的是短期資金。
39、【C】持有期間收益率計(jì)算公式為:持有期間收益率100%。乙銀行持有期間收益率
40.[B]職業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供虛假就業(yè)信息,為無合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù),偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓職業(yè)中介
許可證的,由勞動行政部門或者其他主管部門責(zé)令改正;有違法所得的,沒收違法所得,并處1萬元以上5萬元以下
的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷職業(yè)中介許可證。
41、[B]
42、【B】本題考查法的本質(zhì)。法作為一種有目的的意識屬于上層建筑范疇,是物質(zhì)關(guān)系的反映。因此法最終決定于構(gòu)
成物質(zhì)關(guān)系的社會物質(zhì)生活條件。法的本質(zhì)最終體現(xiàn)為法的物質(zhì)制約性。
43、[D]本題考查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的誤差。無法消除,但事先可以進(jìn)行控制或計(jì)算的誤差是代表性誤差。
44、本題考查法律規(guī)則的分類。義務(wù)性規(guī)則是指在內(nèi)容上規(guī)定人們的法律義務(wù),即規(guī)定人們應(yīng)當(dāng)做出或不做出某
種行為的規(guī)則。
45、【C】經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體是松散的、相對穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合組織。其特點(diǎn)是:①參加聯(lián)合的各方本著自愿、互利、效益共享原
則,在生產(chǎn)、科研、技術(shù)、設(shè)備、勞力、物資及銷售等方面彼此聯(lián)合;②聯(lián)合各方用契約的方式形成法律約束,獨(dú)立核算、
自負(fù)盈虧;③各成員之間按等價(jià)有償原則進(jìn)行產(chǎn)品配套、物資協(xié)作以及技術(shù)轉(zhuǎn)讓等生產(chǎn)經(jīng)營活動。選項(xiàng)C屬于多元企業(yè)
的特點(diǎn)。
46、【C】在信托業(yè)務(wù)的具體辦理中,商業(yè)銀行充當(dāng)受托人的角色,按照委托人的意愿,為受益人謀利益,主要業(yè)務(wù)是代理他
人運(yùn)用資金、管理財(cái)產(chǎn),典型的如委托貸款。
47、【B】本題考查數(shù)值型數(shù)據(jù)的圖示。對于直方圖,在平面直角坐標(biāo)系中,用橫軸表示數(shù)據(jù)分組,縱軸表示頻數(shù)或百
分比,故選B。
48、【C】抽樣檢驗(yàn)就是從一批產(chǎn)品中隨機(jī)抽取一部分進(jìn)行檢驗(yàn),通過檢驗(yàn)少量的該種產(chǎn)品來對這批產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行評估,
并對這批產(chǎn)品做出是否合格、能否接收的結(jié)論。抽樣檢驗(yàn)一般適用于以下六種情況:①破壞性檢驗(yàn),如產(chǎn)品的可靠性試驗(yàn)、
產(chǎn)品壽命試驗(yàn)等;②產(chǎn)品數(shù)量大,但對質(zhì)量要求不高,如螺釘?shù)?③測量對象是連續(xù)體,如煤、礦石的化學(xué)成分等;④希望減
少檢驗(yàn)工作量,節(jié)省檢驗(yàn)費(fèi)用;⑤檢驗(yàn)項(xiàng)目多,周期長,進(jìn)行全數(shù)檢驗(yàn)有困難;⑥督促供方改進(jìn)質(zhì)量。
49、[C]稅收是償還公債的最終收入來源。【錯因分析】對于償還公債的最終收入來源記憶不正確。
50.[D]社會必要勞動時間,是指在現(xiàn)有的社會正常的生產(chǎn)條件下,在社會平均的勞動熟練程度和勞動強(qiáng)度下制造某種
使用價(jià)值所需要的勞動時間。由社會必要勞動時間所決定的價(jià)值量,是商品的社會價(jià)值。商品的價(jià)值量不是由個別生產(chǎn)
者生產(chǎn)某種商品耗費(fèi)的個別勞動時間決定,而是由生產(chǎn)商品的社會必要勞動時間決定。
5K[A]物業(yè)管理活動遵循等價(jià)交換原則,屬于市場經(jīng)濟(jì)行為。物業(yè)服務(wù)企業(yè)是經(jīng)濟(jì)組織,在保證一定的社會效益下,它
追求的是經(jīng)濟(jì)利益最大化。
52、【C】本題考查審判監(jiān)督程序。當(dāng)事人申請?jiān)賹?,?yīng)當(dāng)在判決、裁定發(fā)生法律效力后6個月內(nèi)提出。
53、1I。登記失業(yè)人員出現(xiàn)下列情形之一的,由公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)注銷其失業(yè)登記,(1)被用人單位錄用的;(2)從
事個體經(jīng)營或創(chuàng)辦企業(yè),并領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照的;(3)已從事有穩(wěn)定收入的勞動,并且月收入不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)
準(zhǔn)的;(4)已享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;(5)完全喪失勞動能力的;(6)入學(xué)、服兵役、移居境外的;(7)被判刑收
監(jiān)執(zhí)行或被勞動教養(yǎng)的;(8)終止就業(yè)要求或拒絕接受公共就業(yè)服務(wù)的;(9)連續(xù)6個月未與公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系
的;(10)已進(jìn)行就業(yè)登記的其他人員或各地規(guī)定的其他情形。
54、【C】
55、[A]社會主義社會存在商品經(jīng)濟(jì)的主要原因有兩個,即社會分工和獨(dú)立經(jīng)濟(jì)利益實(shí)體的存在。
56、【A】用人單位享有權(quán)利和義務(wù)。
57、【C】《中華人民共和國憲法》第十條規(guī)定,城市的土地屬于國家所有;農(nóng)村和城市郊區(qū)的土地,除由法律規(guī)定屬于國家
所有的以外,屬于集體所有;宅基地和自留地、自留山,也屬于集體所有。
58、【C】住房公積金增值收益用于建立住房公積金貸款風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金的比例不得低于60%,具體比例由各省、自治區(qū)、
直轄市財(cái)政廳(局)確定。
59、【15]市盈率又稱為本益比或股價(jià)收益率,是股票的市場價(jià)格與其每股稅后利潤之比,即:選項(xiàng)C,是換手率的計(jì)算公式;
選項(xiàng)D,是漲跌幅的計(jì)算公式。
60、【A】仲裁庭逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟,只有A選項(xiàng)符合,故選擇Ao
61、[B]
62、【B】我國的立法體制是一元多層次的立法體制,就是在以憲法為基礎(chǔ)的統(tǒng)一的一元化立法的基礎(chǔ)上,有中央和地
方兩個大的層次,在每一個層次的權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)內(nèi)部還有不同層次的部門制定不同效力的法律、法規(guī)或規(guī)章。
63、【D】商業(yè)匯票的提示付款期限為自匯票到期日起10天內(nèi)。
64.[A]國有土地使用權(quán)出讓、土地使用權(quán)出售、房屋買賣的,計(jì)稅依據(jù)為成交價(jià)格。王先生應(yīng)繳納契稅以成交價(jià)格作
為計(jì)稅依據(jù),同時國務(wù)院批準(zhǔn),自2008年11月1日起,對個人首次購買90平方米及以下普通住房的,契稅稅率暫統(tǒng)一下調(diào)
到1%。應(yīng)納稅額=100xl%=l(萬元)。
65、【B】完成勞動合同約定的工作內(nèi)容屬于勞動者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的義務(wù)。
66、[D]行為指標(biāo)一般與工作態(tài)度、協(xié)調(diào)能力、合作能力、知識文化水平、發(fā)展?jié)摿Φ戎笜?biāo)相對應(yīng)。
67、【A】基本薪酬分為職位薪酬、技能薪酬和能力薪酬。技能薪酬,即企業(yè)根據(jù)員工所掌握技能的多少來確定員工的基
本薪酬,主要適用于“藍(lán)領(lǐng)員工”。
68、【B】宣告失蹤:公民下落不明滿2年的,利害關(guān)系人可以向人民法院申請宣告他為失蹤人。宣告失蹤的法律后果就
是為被宣告失蹤人建立財(cái)產(chǎn)代管制度。
69、[B]本題考查擴(kuò)張政策。當(dāng)社會總供給大于社會總需求時,政府預(yù)算應(yīng)該實(shí)行的政策是擴(kuò)張政策。
70、【A】學(xué)校是組織招聘初級崗位的重要來源。組織往往從職業(yè)學(xué)校中招聘辦事員或其他初級操作性員工。
71、【B】工程勘察資質(zhì)分為工程勘察綜合資質(zhì)、工程勘察專業(yè)資質(zhì)、工程勘察勞務(wù)資質(zhì)。其中,工程勘察綜合資質(zhì)只設(shè)
甲級,獲得該甲級資質(zhì)勘察設(shè)計(jì)的單位可承接各類工程勘察業(yè)務(wù)。
72、【C】本題考查財(cái)政收入規(guī)模的衡量指標(biāo)。中央財(cái)政收入占全國財(cái)政收入的比重,可以衡量和反映中央政府集中財(cái)
力的程度和宏觀調(diào)控的能力。
73、【D】
74、【C】本題考核無效民事行為。以合法形式掩蓋非法目的的行為,是指以虛假的合法行為作表面行為,掩蓋非法的隱
蔽行為的行為。在本題中,真實(shí)的意思表示是少交契稅,其虛假表示是將部分房款算作裝修費(fèi)用,其虛假的意思表示是以
合法形式掩蓋違法目的,無效?!惧e因分析】對于無效民事行為的相關(guān)內(nèi)容掌握不正確。
75、【A】直接投資是指投資者將貨幣費(fèi)金直接投入投資項(xiàng)目,形成實(shí)物資產(chǎn)或者購買現(xiàn)有企業(yè)的投資,通過直接投資,投
資者便可以擁有全部或一定數(shù)量的企業(yè)資產(chǎn)及經(jīng)營的所有權(quán),直接進(jìn)行或參與投資的經(jīng)營管理。間接投資與直接投資的
主要區(qū)嵐在于:投資的目的是在國際投資市場上獲利,而不是企業(yè)的經(jīng)營利潤,投資者并不追求擁有企業(yè)的控制權(quán)。
76、【15】會計(jì)賬簿按其用途的不同,可以分為序時賬簿、分類賬簿和備查賬簿三種。序時賬簿又稱日記賬,是按照經(jīng)
濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成時間的先后順序逐日逐筆進(jìn)行登記的賬簿。分類賬簿是對全部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)按照會計(jì)要素的具體類
別而設(shè)置的分類賬戶進(jìn)行登記的賬簿。備查賬簿簡稱備查簿,是對某些在序時賬簿和分類賬簿等主要賬簿中都不予登
記或登記不夠詳細(xì)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充
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