采掘副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制范文（2篇）

采掘副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制范文第一章：總則第一條為了加強(qiáng)采掘行業(yè)生產(chǎn)安全，保障生產(chǎn)過程中的人員安全與可持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國生產(chǎn)安全法》及相關(guān)法規(guī)，制定本責(zé)任制。第二條本責(zé)任制適用于所有采掘行業(yè)的副總工程師。第三條副總工程師在生產(chǎn)安全管理工作承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，執(zhí)行國家和企業(yè)的安全生產(chǎn)政策、法規(guī)及制度，確保生產(chǎn)安全與可持續(xù)發(fā)展。第四條副總工程師需充分發(fā)揮主體責(zé)任，認(rèn)真履行管理職責(zé)，確保安全生產(chǎn)管理的高效運(yùn)行。第二章：責(zé)任范圍第五條副總工程師的生產(chǎn)安全責(zé)任包括但不限于以下內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)組織擬定企業(yè)生產(chǎn)安全規(guī)章制度、操作規(guī)程和工作指導(dǎo)書等，并負(fù)責(zé)實(shí)施；2.負(fù)責(zé)全面、系統(tǒng)地管理企業(yè)生產(chǎn)安全工作，包括建立和維護(hù)生產(chǎn)安全管理體系；3.負(fù)責(zé)組織員工生產(chǎn)安全培訓(xùn)和教育活動(dòng)，提升員工的安全技能和意識(shí)；4.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)安全排查和整改，確保安全設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行并進(jìn)行定期檢修；5.負(fù)責(zé)組織應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件；6.負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查和處理，并提出改進(jìn)措施；7.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門和單位的溝通和協(xié)調(diào)，共同推進(jìn)生產(chǎn)安全工作；8.負(fù)責(zé)向上級(jí)主管部門和領(lǐng)導(dǎo)層報(bào)告生產(chǎn)安全工作的進(jìn)展情況和問題。第三章：責(zé)任要求第六條副總工程師的生產(chǎn)安全責(zé)任要求如下：1.堅(jiān)決執(zhí)行國家和企業(yè)的生產(chǎn)安全方針和政策，確保生產(chǎn)安全工作的有效實(shí)施；2.制定和實(shí)施生產(chǎn)安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，保障員工的安全和健康；3.加強(qiáng)生產(chǎn)安全培訓(xùn)和教育，提升員工的安全意識(shí)和技能；4.堅(jiān)持開展生產(chǎn)安全排查和整改，確保安全設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行；5.組織應(yīng)急預(yù)案的制定和演練，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力；6.對(duì)發(fā)生的安全事故進(jìn)行調(diào)查和處理，并提出改進(jìn)措施；7.加強(qiáng)與相關(guān)部門和單位的溝通和協(xié)調(diào)，共同推動(dòng)生產(chǎn)安全工作。第四章：責(zé)任實(shí)施第七條副總工程師應(yīng)定期主持生產(chǎn)安全會(huì)議，總結(jié)和部署工作，及時(shí)解決問題。第八條副總工程師應(yīng)建立健全生產(chǎn)安全管理制度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，及時(shí)糾正問題。第九條副總工程師應(yīng)建立健全安全教育培訓(xùn)制度，提升員工安全意識(shí)和技能。第十條副總工程師應(yīng)建立健全安全事故調(diào)查和處理制度，及時(shí)查明事故原因，提出改進(jìn)措施，防止類似事故再次發(fā)生。第五章：責(zé)任考核第十一條副總工程師的生產(chǎn)安全責(zé)任將納入年度績效考核，考核結(jié)果將與薪酬、晉升等掛鉤。第十二條若副總工程師在生產(chǎn)安全工作中存在重大失職行為，將按國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)定處理，包括但不限于警告、記過、降職、辭退等。第六章：附則第十三條本責(zé)任制由企業(yè)安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)解釋和解決實(shí)施中的問題。第十四條本責(zé)任制自發(fā)布之日起實(shí)施。第十五條本責(zé)任制未涉及事宜，由企業(yè)安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)解釋。本范本為采掘副總工程師生產(chǎn)安全責(zé)任制的主要內(nèi)容，請(qǐng)根據(jù)各企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)修改和補(bǔ)充。采掘副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制范文（二）一、目的說明本文件的核心目的在于構(gòu)建一個(gè)完善的采掘副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制框架，以此確保采掘作業(yè)的安全生產(chǎn)管理得到有序和有效的實(shí)施，防止生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的安全事故，保障工作人員的生命健康和企業(yè)的資產(chǎn)安全。二、行業(yè)現(xiàn)狀采掘行業(yè)屬于高風(fēng)險(xiǎn)職業(yè)領(lǐng)域，安全生產(chǎn)是其重要組成部分。考慮到企業(yè)與員工的福祉以及生產(chǎn)流程的穩(wěn)定性，建立一套明確且嚴(yán)格的責(zé)任制度是至關(guān)重要的。三、責(zé)任制目標(biāo)（1）確保采掘工程安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)得到遵守。（2）提升安全生產(chǎn)的管理效率和質(zhì)量水平。（3）明確各級(jí)責(zé)任，凝聚力量，共同保障采掘作業(yè)安全。四、職責(zé)分配作為安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人，采掘副總工程師的主要職責(zé)包括但不限于：（1）擬定并執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保所有員工遵守規(guī)定。（2）組織并實(shí)施安全生產(chǎn)教育和技能培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和操作技能。（3）監(jiān)督安全措施的執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，并提出整改建議。（4）協(xié)同相關(guān)部門執(zhí)行安全檢查，確保采掘設(shè)備和作業(yè)環(huán)境符合安全標(biāo)準(zhǔn)。（5）在緊急情況下，負(fù)責(zé)組織應(yīng)急救援工作，處理突發(fā)事件，保護(hù)員工的生命和財(cái)產(chǎn)安全。五、責(zé)任實(shí)施（1）明確職責(zé)：詳細(xì)界定采掘副總工程師在安全生產(chǎn)中的具體職責(zé)和權(quán)限，并滲透到日常工作的各個(gè)層面。（2）考核機(jī)制：建立一個(gè)以安全生產(chǎn)為中心的績效考核體系，對(duì)采掘副總工程師的安全生產(chǎn)表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)估。（3）教育培訓(xùn)：加大對(duì)采掘副總工程師的安全生產(chǎn)培訓(xùn)力度，提升其安全管理和應(yīng)急處置的能力。（4）紀(jì)律約束：對(duì)未能履行安全生產(chǎn)職責(zé)的個(gè)人，依法依規(guī)進(jìn)行責(zé)任追究，嚴(yán)肅處理。六、實(shí)施措施（1）宣傳教育：定期組織安全生產(chǎn)知識(shí)的培訓(xùn)和測(cè)試，提升員工的安全知識(shí)水平。（2）制度完善：健全礦山工地的安全管理制度，確保安全措施得到貫徹執(zhí)行。（3）隱患排查：定期對(duì)采掘設(shè)備和作業(yè)環(huán)境進(jìn)行全面的安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。（4）規(guī)程執(zhí)行：規(guī)范采掘作業(yè)的操作流程，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，避免違章操作。（5）應(yīng)急管理：完善采掘工程的應(yīng)急預(yù)案，培訓(xùn)員工應(yīng)急技能，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力。七、責(zé)任追究（1）違規(guī)處理：制定采掘副總工程師違規(guī)行為的處理規(guī)定，對(duì)違法行為嚴(yán)格追責(zé)。（2）監(jiān)督強(qiáng)化：構(gòu)建全面的安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，定期對(duì)采掘副總工程師的職責(zé)履行情況進(jìn)行審查。（3）舉報(bào)渠道：設(shè)立保密的舉報(bào)通道，鼓勵(lì)員工參與安全生產(chǎn)監(jiān)督，揭發(fā)違規(guī)行為。八、總結(jié)如下采掘副總工程師作為企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵角色，應(yīng)強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任感，認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)職責(zé)。本文通過闡述采掘副總工程師安全生產(chǎn)責(zé)任制