金融科技出納人員聘用協(xié)議

金融科技出納人員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于：1.甲方是一家致力于金融科技創(chuàng)新的有限公司，乙方愿意加入甲方，擔(dān)任出納人員，為甲方提供專業(yè)的金融服務(wù)。2.雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，決定簽訂本協(xié)議。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方被聘用為甲方的出納人員，負責(zé)公司的日?，F(xiàn)金管理、銀行存款管理、財務(wù)報表編制等工作。1.2乙方應(yīng)嚴格遵守國家的財經(jīng)法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行甲方的財務(wù)管理制度，確保公司財務(wù)安全。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2除非一方提前解除本協(xié)議，否則本協(xié)議到期后自動續(xù)約____年。第三條勞動報酬3.1甲方按照乙方的崗位職責(zé)及工作績效，支付乙方月薪為人民幣____元/月。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的帶薪休假、社會保險等福利待遇。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。4.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。第六條爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方財務(wù)管理制度6.國家相關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息，未經(jīng)甲方同意，利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的個人活動。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，工作態(tài)度消極，嚴重違反甲方公司規(guī)章制度。3.甲方未按時支付乙方工資及福利待遇，未為乙方提供合法的工作環(huán)境和條件。4.甲方提前解除本協(xié)議，未按照約定支付違約金。三、法律名詞及解釋：2.出納人員：指負責(zé)公司日?，F(xiàn)金管理、銀行存款管理、財務(wù)報表編制等工作的金融從業(yè)人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。解決辦法：甲方應(yīng)加強內(nèi)部信息安全管理，與乙方簽訂保密協(xié)議，對泄露信息的行為進行追責(zé)。2.問題：乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，工作態(tài)度消極。解決辦法：甲方應(yīng)建立健全員工績效考核制度，對乙方的工作態(tài)度和績效進行監(jiān)督和評估。3.問題：甲方未按時支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)按照約定及時支付乙方工資及福利待遇，確保乙方的合法權(quán)益。4.問題：甲方提前解除本協(xié)議，未按照約定支付違約金。解決辦法：甲方應(yīng)按照協(xié)議約定履行違約責(zé)任，支付乙方違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供金融科技出納崗位。2.乙方按照甲方要求，履行出納人