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文檔簡介
住家保姆長期雇傭合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(雇主):__________
地址:__________
乙方(保姆):__________
地址:__________
鑒于甲方需要乙方為其提供住家保姆服務(wù),雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方家中提供住家保姆服務(wù),包括但不限于以下事項:
(1)負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照料;
(2)負(fù)責(zé)甲方家庭內(nèi)的家務(wù)勞動,如烹飪、打掃、洗衣等;
(3)協(xié)助甲方家庭成員處理日常事務(wù);
(4)遵守甲方家庭的各項規(guī)章制度。
二、服務(wù)期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,服務(wù)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、服務(wù)費用
3.1甲方應(yīng)按月支付乙方保姆服務(wù)費用,具體金額為人民幣____元/月。
3.2乙方每月服務(wù)費于每月____日前支付至甲方指定賬戶。
四、工作時間與休息
4.1乙方每日工作時間不超過____小時,每周休息____天。
4.2乙方在休息日及節(jié)假日應(yīng)按照甲方的要求提供加班服務(wù),加班費用按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、工資支付方式
5.1甲方應(yīng)在每月____日前將乙方當(dāng)月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。
5.2甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
六、保險與福利
6.1甲方應(yīng)依法為乙方購買社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2甲方在乙方入職滿____個月時,給予乙方____天的帶薪年假。
七、違約責(zé)任
7.1任何一方違反本合同約定,導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金。
7.2乙方違反本合同規(guī)定,擅自離職或造成甲方家庭財產(chǎn)損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
9.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商補充。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
附件:
1.甲方家庭成員基本情況;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有);
4.乙方健康證明復(fù)印件(如有);
5.乙方入職體檢報告復(fù)印件(如有)。
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(雇主):__________
地址:__________
乙方(保姆):__________
地址:__________
第三方(勞務(wù)派遣公司):__________
地址:__________
鑒于甲方需要乙方為其提供住家保姆服務(wù),為確保服務(wù)質(zhì)量及雙方權(quán)益,甲方與乙方通過第三方勞務(wù)派遣公司(以下簡稱“派遣公司”)達成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1乙方同意通過派遣公司,在甲方家中提供住家保姆服務(wù),具體包括但不限于以下事項:
(1)負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照料;
(2)負(fù)責(zé)甲方家庭內(nèi)的家務(wù)勞動,如烹飪、打掃、洗衣等;
(3)協(xié)助甲方家庭成員處理日常事務(wù);
(4)遵守甲方家庭的各項規(guī)章制度。
二、服務(wù)期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,服務(wù)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、服務(wù)費用
3.1甲方應(yīng)按月支付派遣公司服務(wù)費用,具體金額為人民幣____元/月。
3.2派遣公司應(yīng)在每月____日前將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、工作時間與休息
4.1乙方每日工作時間不超過____小時,每周休息____天。
4.2乙方在休息日及節(jié)假日應(yīng)按照甲方的要求提供加班服務(wù),加班費用按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、派遣公司責(zé)任
5.1派遣公司負(fù)責(zé)乙方在服務(wù)期間的人事管理,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、工資發(fā)放、社會保險等。
5.2派遣公司應(yīng)確保乙方具備從事保姆服務(wù)的資格和能力,并對其服務(wù)進行監(jiān)督和管理。
六、甲方權(quán)益
6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督,并提出合理的工作改進建議。
6.2甲方有權(quán)要求乙方遵守家庭規(guī)章制度,并保證家庭安全。
6.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對乙方進行獎勵或處罰。
七、乙方權(quán)益
7.1乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。
7.2乙方有權(quán)向甲方提出合理的工作要求和改進建議。
八、乙方違約及限制條款
8.1乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職或違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償由此造成的損失。
8.2乙方在服務(wù)期間,不得從事與甲方家庭無關(guān)的經(jīng)營活動。
8.3乙方不得泄露甲方家庭隱私,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商補充。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方及派遣公司各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方家庭成員基本情況;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、職業(yè)資格證書復(fù)印件(如有);
4.乙方健康證明復(fù)印件(如有);
5.乙方入職體檢報告復(fù)印件(如有)。
簽訂日期:____年____月____日
第三方介入的意義和目的:
1.保障甲方權(quán)益,通過派遣公司對乙方進行管理和監(jiān)督,確保乙方服務(wù)質(zhì)量;
2.規(guī)范勞務(wù)派遣市場,維護勞動者權(quán)益,減少勞動爭議;
3.降低甲方人力資源管理成本,提高工作效率。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.確保家庭安全,甲方有權(quán)對乙方進行監(jiān)督,避免潛在的安全隱患;
2.提高服務(wù)質(zhì)量,甲方可以根據(jù)乙方工作表現(xiàn)進行獎勵或處罰,激發(fā)乙方工作積極性;
3.保障家庭隱私,甲方有權(quán)要求乙方遵守相關(guān)規(guī)定,維護家庭形象。
第三篇范文:第三方家政服務(wù)公司+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(雇主):__________
地址:__________
乙方(家政服務(wù)員):__________
地址:__________
第三方(家政服務(wù)公司):__________
地址:__________
鑒于甲方需要乙方在甲方家中提供家政服務(wù),為確保服務(wù)質(zhì)量及雙方權(quán)益,甲方與乙方通過第三方家政服務(wù)公司(以下簡稱“家政公司”)達成如下協(xié)議:
一、服務(wù)內(nèi)容
1.1乙方同意通過家政公司,在甲方家中提供家政服務(wù),具體包括但不限于以下事項:
(1)負(fù)責(zé)甲方家庭成員的日常生活照料;
(2)負(fù)責(zé)甲方家庭內(nèi)的家務(wù)勞動,如烹飪、打掃、洗衣等;
(3)協(xié)助甲方家庭成員處理日常事務(wù);
(4)遵守甲方家庭的各項規(guī)章制度。
二、服務(wù)期限
2.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,服務(wù)期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、服務(wù)費用
3.1甲方應(yīng)按月支付家政公司服務(wù)費用,具體金額為人民幣____元/月,由家政公司按月支付乙方。
3.2甲方每月服務(wù)費于每月____日前支付至家政公司指定賬戶。
四、工作時間與休息
4.1乙方每日工作時間不超過____小時,每周休息____天。
4.2乙方在休息日及節(jié)假日應(yīng)按照甲方的要求提供加班服務(wù),加班費用按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、工資支付方式
5.1家政公司應(yīng)在每月____日前將乙方當(dāng)月工資支付至乙方指定的銀行賬戶。
5.2乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
六、社會保險與福利
6.1家政公司應(yīng)依法為乙方購買社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2家政公司應(yīng)在乙方入職滿____個月時,給予乙方____天的帶薪年假。
七、乙方權(quán)益
7.1乙方有權(quán)獲得與工作內(nèi)容相符的薪資待遇,并享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。
7.2乙方有權(quán)要求家政公司提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。
7.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)提出合理的工作調(diào)整要求。
7.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求甲方提供必要的生活和工作條件。
八、甲方權(quán)益
8.1甲方有權(quán)要求乙方遵守家庭規(guī)章制度,并保證家庭安全。
8.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督,并提出合理的工作改進建議。
8.3甲方有權(quán)在乙方表現(xiàn)不佳或違反合同約定時,根據(jù)合同約定解除合同。
九、甲方的違約及限制條款
9.1甲方應(yīng)按合同約定支付服務(wù)費用,不得無故拖欠或克扣乙方工資。
9.2甲方不得要求乙方從事超出合同約定范圍的工作。
9.3甲方不得要求乙方加班或提供加班服務(wù),除非事先與乙方協(xié)商一致。
9.4甲方不得泄露乙方個人信息,保障乙方隱私權(quán)。
十、爭議解決
10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十一、其他約定
11.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商補充。
11.2本合同一式三份,甲乙雙方及家政公司各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方家庭成員基本情況;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、職業(yè)資格證書復(fù)印
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