2024年單位招聘員工合同范文

2024年單位招聘員工合同范文

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（員工）：_________________________

鑒于甲方為依法設(shè)立的用人單位，乙方為具有完全民事行為能力的勞動者，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方單位工作事宜，達(dá)成如下合同條款：

第一條合同期限

1.本合同期限為固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止。

2.試用期為____個月，自________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在________部門擔(dān)任________崗位工作。

2.乙方的工作地點(diǎn)為________。

第三條工作時間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動報酬

1.乙方試用期工資為人民幣________元/月。

2.試用期滿后，乙方工資為人民幣________元/月。

3.甲方應(yīng)于每月的第________日前支付乙方上月工資。

4.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況，可適時調(diào)整乙方的工資。

第五條社會保險和福利待遇

1.甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容按甲方的福利政策執(zhí)行。

第六條勞動保護(hù)和勞動條件

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第七條勞動紀(jì)律和職業(yè)道德

1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

2.乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密。

第八條合同的變更、解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容。

2.符合《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定的情形，可以解除或終止本合同。

第九條違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，給乙方造成損害的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十一條其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：______________________乙方（簽字）：_____________________

法定代表人（