總經(jīng)理聘用合同撰寫技巧

合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的全面經(jīng)營管理工作。1.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行總經(jīng)理職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，確保公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。1.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、社會(huì)公德和公司規(guī)章制度，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)。二、聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、薪資待遇3.1乙方的月薪為人民幣_(tái)___元，按月支付。3.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日待遇、帶薪年假、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。3.3乙方在公司業(yè)績突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的，甲方可視情況給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。四、保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等非公開信息。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付違約金人民幣_(tái)___元。六、合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2合同期滿后，本合同自動(dòng)終止。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方工作簡歷證明復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方公司章程復(fù)印件8.甲方經(jīng)營狀況報(bào)告復(fù)印件9.雙方簽訂的保密協(xié)議復(fù)印件10.雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行總經(jīng)理職責(zé)，視為違約。2.乙方提前解除合同未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等非公開信息，視為違約。4.甲方未按約定支付乙方薪資，視為違約。5.甲方未按約定提供乙方福利待遇，視為違約。6.甲方提前解除合同未按約定提前一個(gè)月書面通知乙方，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.總經(jīng)理：指在甲方擔(dān)任全面經(jīng)營管理工作的高級(jí)管理人員。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.競業(yè)限制：指乙方在合同期滿后一定期限內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的單位或者從事與甲方經(jīng)營活動(dòng)相同或者相似的工作。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作能力不足，無法勝任總經(jīng)理職務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高其工作能力。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)采取法律手段，要求乙方停止侵權(quán)行為，并賠償損失。3.問題：甲方未按約定支付乙方薪資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方薪資，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.問題：合同期滿后，雙方未能就續(xù)簽達(dá)成一致。解決辦法：雙方應(yīng)積極開展溝通，爭取達(dá)成續(xù)簽協(xié)議；如無法達(dá)成一致，雙方應(yīng)按照合同約定處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供總經(jīng)理職位，乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理。2.乙方在合同期