教育培訓機構講師合同

教育培訓機構講師合同合同編號：__________1.名稱：____________________2.地址：____________________3.聯系人：__________________4.聯系電話：________________1.名稱：____________________2.地址：____________________3.聯系人：__________________4.聯系電話：________________鑒于甲方為一家專業(yè)的教育培訓機構，乙方為具有專業(yè)知識和技能的講師，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方作為講師向甲方提供教育培訓服務事宜，達成如下協議：第一條服務內容（1）按照甲方的教學計劃和課程安排進行授課；（2）參與甲方組織的課程研發(fā)和教材編寫；（3）提供甲方所需的與教學相關的其他服務。第二條服務期限2.1本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2在本合同有效期內，如雙方同意續(xù)簽，應簽訂書面續(xù)簽協議。第三條服務報酬（1）每節(jié)課的課時費為人民幣____元；（2）乙方參與課程研發(fā)和教材編寫的費用，按照實際工作量計算，每課時為人民幣____元；（3）其他服務費用，按照雙方協商確定的標準支付。3.2甲方應在每個合同周期結束后__個工作日內，向乙方支付服務報酬。第四條乙方的義務4.1乙方應按照甲方的要求，提前準備教學資料，保證教學質量。4.2乙方應遵守甲方的管理制度，維護甲方的合法權益。4.3乙方在合同期間內，不得在競爭對手處擔任類似職務或提供類似服務。第五條甲方的義務5.1甲方應按照合同約定，向乙方支付服務報酬。5.2甲方應為乙方提供必要的工作條件，包括教學設施、教材等。5.3甲方應尊重乙方的知識產權，未經乙方同意，不得將乙方的授課內容公開或用于其他用途。第六條保密條款6.1雙方在合同履行過程中，可能涉及商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息。雙方同意對上述信息予以保密，未經對方同意，不得向第三方披露。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金為本合同服務報酬的__%。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________乙方（蓋章）：______________代表（簽名）：______________代表（簽名）：______________簽訂日期：________________一、附件列表：1.教育培訓機構講師合同2.乙方個人簡歷3.教學計劃和課程安排4.課程研發(fā)和教材編寫計劃5.乙方服務報酬明細表6.乙方工作表現評估表二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方的教學計劃和課程安排進行授課。2.乙方未參與甲方組織的課程研發(fā)和教材編寫。3.乙方未提供甲方所需的與教學相關的其他服務。4.乙方在合同期間內，在競爭對手處擔任類似職務或提供類似服務。5.甲方未按照合同約定，向乙方支付服務報酬。6.甲方未為乙方提供必要的工作條件，包括教學設施、教材等。7.甲方未經乙方同意，將乙方的授課內容公開或用于其他用途。三、法律名詞及解釋：1.教育培訓機構：指提供教育培訓服務的機構，包括但不限于各類培訓機構、學校等。2.講師：指在教育培訓機構中從事教學活動的人員。3.課時費：指講師按照課程時長計算的報酬。4.服務報酬：指講師在提供服務過程中應得的報酬，包括課時費、課程研發(fā)費等。5.違約金：指違約方應向守約方支付的賠償金，用以彌補守約方的損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方授課質量不佳。解決辦法：甲方應加強對乙方授課質量的監(jiān)督和評估，及時反饋問題，并提供必要的培訓和指導。2.問題：甲方未按時支付服務報酬。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，提醒甲方履行支付義務，如甲方仍不支付，乙方可以依法采取相應的措施。3.問題：合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應通過友好協商解決，協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。五、所有應用場景：1.甲方為教育培訓機構，需要聘請專業(yè)講師提供教育