時(shí)尚品牌服裝店聘用合同

時(shí)尚品牌服裝店聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：____________________地址：____________________________聯(lián)系電話：________________________聯(lián)系人：_________________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________身份證號(hào)碼：______________________住址：____________________________聯(lián)系電話：________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方在甲方處擔(dān)任職位，甲方向乙方支付報(bào)酬事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的時(shí)尚品牌服裝店擔(dān)任___________職位。1.2乙方主要工作內(nèi)容為：____________________________。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2乙方試用期為____個(gè)月，自乙方向甲方提供有效證件之日起計(jì)算。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方試用期工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方的薪酬制度，確定乙方的月工資。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為____天。4.2乙方國家法定節(jié)假日休息，具體休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。5.2甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。第六條合同的變更、解除和終止6.1本合同變更、解除和終止，應(yīng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。6.2甲方如因生產(chǎn)經(jīng)營需要，可以與乙方協(xié)商變更本合同約定的內(nèi)容。6.3在合同期內(nèi)，乙方如遇國家政策調(diào)整，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)履行本合同的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________簽訂日期：________________________一、附件列表：1.乙方有效證件復(fù)印件2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明4.甲方規(guī)章制度文檔5.乙方工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件，包括但不限于安全、衛(wèi)生等方面。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。3.甲方未按照本合同約定支付乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作內(nèi)容提供勞動(dòng)。5.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。6.甲方未按照本合同約定解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方按照本合同約定支付給乙方的工資、加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。2.工作時(shí)間：指甲方規(guī)定的乙方提供勞動(dòng)的時(shí)間。3.勞動(dòng)保護(hù)：指甲方為乙方提供的符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和保護(hù)措施。4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指甲方按照相關(guān)法律法規(guī)應(yīng)為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件：乙方可以要求甲方在一定期限內(nèi)改正，如甲方未改正，乙方有權(quán)解除本合同。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資：乙方可以要求甲方在一定期限內(nèi)支付，如甲方未支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.甲方未按照本合同約定支付乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等：乙方可以要求甲方在一定期限內(nèi)支付，如甲方未支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.甲方未按照本合同約定解除或終止合同：乙方可以要求甲方繼續(xù)履行合同，如甲方未履行，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供勞動(dòng)條件