職工上下班期間的安全管理制度模版（2篇）

職工上下班期間的安全管理制度模版企業(yè)職工上下班安全管理規(guī)范第一章總則第一條為了加強企業(yè)職工在上下班過程中的安全保障，提高安全生產(chǎn)管理水平，特制定本安全管理規(guī)范。第二條本規(guī)范適用于本企業(yè)所有職工在上下班期間的安全管理。第三條企業(yè)應(yīng)建立完善的安全生產(chǎn)管理組織，界定安全生產(chǎn)責任，強化安全教育和宣傳，提升職工的安全意識和自保能力。第四條本規(guī)范主要涵蓋職工的安全職責、企業(yè)的安全責任、安全措施及安全教育等方面內(nèi)容。第二章職工的安全職責第五條職工應(yīng)嚴格遵守企業(yè)的安全規(guī)章制度，正確佩戴防護裝備，禁止擅自拆卸或更改。第六條職工在上下班途中應(yīng)遵守交通法規(guī)，杜絕違章駕車和違反交通規(guī)定的行為。第七條職工在上下班過程中應(yīng)保持良好的公共秩序，不得從事任何違法活動。第八條職工在遭遇緊急情況時，應(yīng)依據(jù)應(yīng)急預案及時報警或采取恰當?shù)膽?yīng)急措施，確保個人安全。第三章企業(yè)的安全責任第九條企業(yè)須制定并執(zhí)行安全管理制度，明確安全生產(chǎn)責任人及相關(guān)部門職責。第十條企業(yè)應(yīng)完善各類安全設(shè)施，確保職工在上下班途中的安全。第十一條企業(yè)需保持上下班通道的暢通無阻，保障緊急情況下職工的迅速疏散。第十二條企業(yè)應(yīng)依據(jù)實際情況，制定并執(zhí)行應(yīng)急預案，保障職工在突發(fā)事件中的安全。第四章安全措施第十三條企業(yè)應(yīng)設(shè)置指示牌、標線等交通設(shè)施，引導職工依照規(guī)定通行。第十四條企業(yè)應(yīng)定期對上下班通道的安全設(shè)施進行檢查和維護，保證其功能正常。第十五條企業(yè)應(yīng)加強對交通安全的管理和監(jiān)督，制定交通安全規(guī)范，增強交通安全教育。第十六條企業(yè)應(yīng)制定并執(zhí)行各類安全操作規(guī)程，加強職工的安全技能培訓。第五章安全教育第十七條企業(yè)應(yīng)定期開展安全教育活動，增強職工的安全意識和自保能力。第十八條企業(yè)應(yīng)加強安全宣傳力度，提升職工對安全風險的認識和防范意識。第十九條企業(yè)應(yīng)建立安全事故報告程序，及時上報并處理安全事故。第六章法律責任第二十條職工違反本規(guī)范，將根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度接受相應(yīng)的處罰。第二十一條企業(yè)違反本規(guī)范，將按照國家相關(guān)法律法規(guī)接受相應(yīng)的處罰。第七章附則第二十二條本規(guī)范自發(fā)布之日起生效，所有職工應(yīng)嚴格遵守。第二十三條企業(yè)應(yīng)廣泛宣傳本規(guī)范內(nèi)容，確保職工充分了解并遵守。第二十四條本規(guī)范的解釋權(quán)歸企業(yè)所有，如需修改或補充，企業(yè)將適時進行相應(yīng)的調(diào)整。職工上下班期間的安全管理制度模版（二）企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度第一條宗旨本制度旨在保障職工的人身和財產(chǎn)安全，提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全體職工在上下班期間的行為和活動。第三條遵守規(guī)定所有職工必須遵守本安全管理制度，并按照企業(yè)規(guī)定的安全生產(chǎn)制度進行操作。第四條管理人員職責各級管理人員必須加強對職工安全意識的教育、培訓和監(jiān)督，確保安全生產(chǎn)管理落到實處。第五條安全管理職責5.1企業(yè)領(lǐng)導(1)制定安全管理制度，明確職責分工。(2)配備足夠的安全設(shè)施和裝備，并定期進行維修和保養(yǎng)。(3)對安全管理工作進行監(jiān)督和檢查，并及時做出整改措施。5.2部門負責人(1)負責本部門職工的安全教育和培訓工作。(2)確保本部門的工作場所安全和防火措施到位。(3)及時匯報本部門的安全狀況和存在的問題。5.3職工(1)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，不得擅自改動設(shè)備、機器等。(2)發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況，及時報告給上級。(3)接受企業(yè)的安全培訓，提高安全意識和技能。第六條上下班期間的安全管理要求6.1人員安全管理(1)所有職工上下班期間必須佩戴工作證，并隨身攜帶證件。(2)不得攜帶易燃、易爆、劇毒等危險物品上下班。(3)不得跳過圍欄、攀爬建筑物，不得從窗戶、陽臺等危險位置出入。(4)不得長時間單獨留在辦公室或其他密閉場所，如需外出應(yīng)告知相關(guān)人員。6.2設(shè)備安全管理(1)嚴禁擅自改裝、拆卸、修理設(shè)備，必要時需向技術(shù)人員申請。(2)使用設(shè)備時，必須按照操作規(guī)程進行操作，不得超負荷使用設(shè)備。(3)注意設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)，確保設(shè)備的安全可靠性。6.3交通安全管理(1)遵守交通規(guī)則，不得闖紅燈、橫穿馬路等危險行為。(2)正常上下班時間內(nèi)，嚴禁酒后駕車或者醉酒上班。(3)正常上下班時間內(nèi)，不得超速行駛，不得違反交通管理規(guī)定。第七條安全意識教育和培訓7.1企業(yè)應(yīng)定期組織安全意識教育和培訓，提高職工的安全意識和技能。7.2新進職工應(yīng)進行安全教育和培訓，并合格后方可上崗。7.3對特殊的崗位和作業(yè)行為，應(yīng)進行專項的安全培訓和考核。第八條安全事故處理和報告8.1發(fā)生安全事故時，及時采取應(yīng)急措施，保障人員的生命安全。8.2發(fā)生安全事故后，立即報告上級管理人員，并按照程序進行事故調(diào)查和處理。8.3對安全事故的調(diào)查結(jié)果和處理意見，應(yīng)及時向有關(guān)職工進行通報。第九條違反安全管理制度的處理9.1對于違反安全管理制度的人員，根據(jù)違紀情節(jié)輕重采取相應(yīng)的處理措施，包括批評教育、警告、罰款、停職等。9.2對于嚴重違法違紀行為，應(yīng)依法追究法律責任。第十條附則10.1