2024門衛(wèi)保安臨時用工合同

?合同編號：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方臨時用工需求，乙方提供門衛(wèi)保安服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供門衛(wèi)保安服務(wù)，包括但不限于門衛(wèi)值守、安全巡查、秩序維護(hù)等工作。1.2乙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議，并明確續(xù)約期限。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)按約定向乙方支付門衛(wèi)保安服務(wù)費(fèi)用，具體金額、支付方式、支付時間等事項由雙方另行協(xié)商確定，并作為本合同的附件。第四條乙方義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供合格的服務(wù)人員，并保證服務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。4.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)服務(wù)人員的工資、福利、培訓(xùn)等事項，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部責(zé)任。4.3乙方應(yīng)確保服務(wù)人員在提供服務(wù)過程中，遵守國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度，不得損害甲方利益。第五條甲方義務(wù)5.1甲方應(yīng)按照約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，并保證支付的及時性、準(zhǔn)確性。5.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的辦公、生活條件，并保障乙方服務(wù)人員的合法權(quán)益。5.3甲方應(yīng)對乙方服務(wù)人員進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，確保服務(wù)質(zhì)量。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日注意事項及解決辦法：1.服務(wù)內(nèi)容明確性：確保合同中詳細(xì)描述乙方需提供的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于門衛(wèi)值守、安全巡查、秩序維護(hù)等工作，以避免后期因服務(wù)內(nèi)容不明確而產(chǎn)生的爭議。解決辦法是詳細(xì)列出各項服務(wù)內(nèi)容，并與乙方充分溝通確認(rèn)。2.服務(wù)期限規(guī)定：明確合同的有效期和續(xù)約條款，以防止合同到期后雙方產(chǎn)生糾紛。解決辦法是在合同中明確規(guī)定服務(wù)期限、續(xù)約條件和程序。3.服務(wù)費(fèi)用支付：詳細(xì)約定甲方支付服務(wù)費(fèi)用的金額、方式和時間，確保雙方在支付問題上達(dá)成一致。解決辦法是將費(fèi)用支付條款以附件形式附在合同中，明確支付細(xì)節(jié)。4.乙方義務(wù)：確保乙方提供合格的服務(wù)人員，并保證其業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。解決辦法是乙方在合同中承諾負(fù)責(zé)培訓(xùn)和服務(wù)人員素質(zhì)。5.甲方義務(wù)：確保甲方按約定支付服務(wù)費(fèi)用，并提供必要的工作條件。解決辦法是在合同中明確規(guī)定甲方的支付義務(wù)和提供條件。6.違約責(zé)任：明確一方違約時的違約責(zé)任和賠償方式，以避免違約行為對另一方造成損失。解決辦法是在合同中設(shè)立明確的違約責(zé)任條款。7.爭議解決：約定解決合同爭議的方式，如友好協(xié)商或向法院起訴。解決辦法是在合同中規(guī)定爭議解決方式。法律名詞及名詞解釋：1.中華人民共和國合同法：是我國調(diào)整合同關(guān)系的基本法律，規(guī)定了合同的訂立、履行、變更、解除等事項。2.平等原則：合同雙方在合同訂立過程中，地位平等，不受強(qiáng)制或不公平對待。3.自愿原則：合同訂立基于雙方自愿，不得強(qiáng)迫或欺騙。4.公平原則：合同內(nèi)容應(yīng)公平合理，確保雙方權(quán)益。5.誠實信用原則：合同雙方應(yīng)遵循誠實信用原則，履行合同義務(wù)。6.門衛(wèi)保安服務(wù)：指為保護(hù)甲方單位的安全，乙方提供的人員值守、安全巡查、秩序維護(hù)等服務(wù)。7.服務(wù)費(fèi)用：乙方為提供門衛(wèi)保安服務(wù)，甲方應(yīng)支付的費(fèi)用。8.違約金：一方違約時，根據(jù)合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金額。9.爭議解決：解決合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛的方式，如友好協(xié)商、調(diào)解、仲裁或向法院起訴。10.補(bǔ)充協(xié)議：對合同未盡事宜，雙方另行簽訂的協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。應(yīng)用場合：1.適用于各類企事業(yè)單位、小區(qū)、工業(yè)園區(qū)等需要門衛(wèi)保安服務(wù)的場所。2.適用于臨時用工需求，如短期活動、會議、臨時安保任務(wù)等。3.適用于乙方為甲方提供門衛(wèi)保安人員，甲方支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用的場景。補(bǔ)充條款：1.乙方服務(wù)人員資質(zhì)要求：乙方應(yīng)確保服務(wù)人員具備相關(guān)從業(yè)資格，如保安員證、消防證等。2.甲方提供的辦公、生活條件：具體描述甲方需為乙方提供的辦公、生活條件，如辦公場所、住宿、用餐等。3.乙方服務(wù)人員管理制度：詳細(xì)列出乙方對服務(wù)人員的管理制度，如考勤、培訓(xùn)、考核等。4.甲方監(jiān)督與考核：規(guī)定甲方對乙方服務(wù)人員進(jìn)行監(jiān)督、考核的方式和標(biāo)準(zhǔn)。5.保密條款：約定雙方在合同履行過程中，對涉及商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。6.不可抗力：明確雙方在遭遇不可抗力事件時的應(yīng)對措施和責(zé)任劃分。附件列