2024年度美容美發(fā)店與員工勞動(dòng)合同范本模板2篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度美容美發(fā)店與員工勞動(dòng)合同范本模板本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1姓名1.2身份證號(hào)碼1.3聯(lián)系電話1.4地址1.5年齡1.6學(xué)歷2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件2.4合同終止條件3.工作崗位3.1崗位名稱(chēng)3.2崗位職責(zé)3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假制度4.3年假、病假、事假等休假規(guī)定5.工資待遇5.1基本工資5.2課時(shí)費(fèi)5.3獎(jiǎng)金制度5.4津貼與補(bǔ)貼5.5考勤與工資結(jié)算6.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金6.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納比例7.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.3職業(yè)資格證書(shū)8.勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件8.1勞動(dòng)保護(hù)用品8.2工作環(huán)境與勞動(dòng)條件8.3工作場(chǎng)所安全與衛(wèi)生9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件11.2合同變更11.3合同解除12.其他約定事項(xiàng)12.1合同附件12.2合同未盡事宜12.3合同簽訂與生效13.合同的解除與終止13.1解除條件13.2解除程序13.3終止條件14.合同的生效與附件14.1合同生效日期14.2合同附件清單第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1姓名：甲方（美容美發(fā)店名稱(chēng)）1.2身份證號(hào)碼：056781.3聯(lián)系電話：138xxxx56781.4地址：省市區(qū)路號(hào)1.5年齡：25歲1.6學(xué)歷：大專(zhuān)1.7姓名：乙方（員工姓名）1.8身份證號(hào)碼：056791.9聯(lián)系電話：139xxxx56791.10地址：省市區(qū)路號(hào)1.11年齡：24歲1.12學(xué)歷：本科第二條合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方協(xié)商一致，可在合同期滿前一個(gè)月提出續(xù)簽申請(qǐng)。2.4合同終止條件：因甲方經(jīng)營(yíng)不善或乙方違反合同規(guī)定等情況，可提前終止合同。第三條工作崗位3.1崗位名稱(chēng)：美容師3.2崗位職責(zé)：3.2.1負(fù)責(zé)為客戶提供美容、美發(fā)服務(wù)；3.2.2保持工作場(chǎng)所整潔，維護(hù)店鋪形象；3.2.3參加店內(nèi)培訓(xùn)，提升專(zhuān)業(yè)技能；3.2.4完成店鋪安排的其他工作任務(wù)。3.3工作地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)第四條工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：周一至周日，每天工作8小時(shí)，每周工作6天，周日休息。4.2休息休假制度：4.2.1每年享有國(guó)家法定節(jié)假日假期；4.2.2每月享有1天年假，累計(jì)滿一年后，享有2天年假；4.2.3每月享有2天帶薪病假，累計(jì)滿一年后，享有4天帶薪病假；4.2.4事假按實(shí)際工作日計(jì)算，每天扣除當(dāng)月工資的1/20。4.3考勤與工資結(jié)算：每月底進(jìn)行考勤，次月結(jié)算工資。第五條工資待遇5.1基本工資：人民幣3000元/月。5.2課時(shí)費(fèi)：根據(jù)實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算，每小時(shí)人民幣50元。5.3獎(jiǎng)金制度：根據(jù)店鋪業(yè)績(jī)和員工表現(xiàn)，年終可享受獎(jiǎng)金。5.4津貼與補(bǔ)貼：提供交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等。5.5考勤與工資結(jié)算：每月底進(jìn)行考勤，次月結(jié)算工資。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2住房公積金：甲方按規(guī)定為乙方繳納住房公積金。6.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納比例：按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第七條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方將定期組織員工參加內(nèi)部培訓(xùn)，提升員工專(zhuān)業(yè)技能。7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方將為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括晉升、轉(zhuǎn)崗等。7.3職業(yè)資格證書(shū)：甲方支持員工考取相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)，并承擔(dān)考試費(fèi)用。第八條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件8.1勞動(dòng)保護(hù)用品：甲方將為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作服、手套、口罩等勞動(dòng)保護(hù)用品。8.2工作環(huán)境與勞動(dòng)條件：8.2.1甲方應(yīng)確保工作場(chǎng)所的安全和衛(wèi)生，定期進(jìn)行安全檢查和清潔工作。8.2.2工作場(chǎng)所應(yīng)保持通風(fēng)良好，光線充足，溫度適宜。8.2.3甲方應(yīng)提供必要的設(shè)備和服務(wù)，確保乙方在工作中能夠安全、舒適地工作。8.3工作場(chǎng)所安全與衛(wèi)生：8.3.1乙方應(yīng)遵守工作場(chǎng)所的安全規(guī)定，不得擅自操作設(shè)備或進(jìn)行危險(xiǎn)行為。8.3.2乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔，及時(shí)清理廢棄物和垃圾。第九條違約責(zé)任9.1違約行為定義：9.1.1乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求；9.1.2乙方違反工作紀(jì)律，影響店鋪正常運(yùn)營(yíng)；9.1.3乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密或損害甲方利益。9.2違約責(zé)任承擔(dān)：9.2.1乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)扣除工資或解除合同。9.2.2乙方造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：9.3.1乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)，每次扣除當(dāng)月工資的10%；9.3.2乙方違反工作紀(jì)律，每次扣除當(dāng)月工資的5%；9.3.3乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密，一次性賠償人民幣5000元。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：省市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)。10.3爭(zhēng)議解決程序：按照勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件：雙方在合同上簽字蓋章后，合同即生效。11.2合同變更：任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.3合同解除：11.3.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同；11.3.2乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；11.3.3甲方因經(jīng)營(yíng)不善等原因，無(wú)法繼續(xù)履行合同，可提前30天書(shū)面通知乙方解除合同。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1合同附件：本合同附件包括但不限于員工培訓(xùn)計(jì)劃、工資表、考勤記錄等。12.2合同未盡事宜：本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。12.3合同簽訂與生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條合同的解除與終止13.1解除條件：13.1.1雙方協(xié)商一致；13.1.2乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定；13.1.3甲方因經(jīng)營(yíng)不善等原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。13.2解除程序：雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方解除合同，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。13.3終止條件：合同期限屆滿，合同自然終止。第十四條合同的生效與附件14.1合同生效日期：2024年1月1日。14.2合同附件清單：詳見(jiàn)合同附件目錄。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱(chēng)第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因甲方或乙方業(yè)務(wù)需要而介入的任何非合同主體，包括但不限于中介方、供應(yīng)商、服務(wù)商、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于本合同的履行過(guò)程中，涉及業(yè)務(wù)拓展、設(shè)備采購(gòu)、技術(shù)支持、咨詢(xún)服務(wù)等需要第三方協(xié)助的情形。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同履行過(guò)程中，因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由雙方在合同中約定，未約定的，按法律規(guī)定執(zhí)行。3.3第三方責(zé)任限額包括但不限于直接損失、間接損失和合理費(fèi)用。第四條第三方責(zé)權(quán)利界定4.1第三方在本合同中的權(quán)利：4.1.1根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；4.1.2在合同履行過(guò)程中，享有合法權(quán)益的保護(hù)；4.1.3遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定。4.2第三方在本合同中的義務(wù)：4.2.1按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；4.2.2保證服務(wù)質(zhì)量，對(duì)因自身原因?qū)е碌姆?wù)瑕疵承擔(dān)責(zé)任；4.2.3保守商業(yè)秘密，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)信息。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系：5.1.1第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)由合同約定；5.1.2甲方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任，除非第三方違反合同約定給甲方造成損失。5.2第三方與乙方的關(guān)系：5.2.1第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)由合同約定；5.2.2乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)連帶責(zé)任，除非第三方違反合同約定給乙方造成損失。第六條第三方介入的流程6.1甲方或乙方需第三方介入時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ礁嬷?，并說(shuō)明介入理由、第三方的基本信息及合同草案。6.2雙方應(yīng)就第三方介入的合同草案進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后，由甲方或乙方與第三方簽訂合同。6.3第三方介入的合同應(yīng)與本合同相銜接，確保合同內(nèi)容的完整性和一致性。第七條第三方介入合同的變更與解除7.1第三方介入合同在履行過(guò)程中，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面通知對(duì)方。7.2第三方介入合同的變更或解除，不影響本合同的履行。第八條第三方介入合同爭(zhēng)議解決8.1第三方介入合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條第三方介入合同附件9.1本合同附件包括但不限于第三方介入合同、服務(wù)協(xié)議、保密協(xié)議等。9.2第三方介入合同的附件與本合同具有同等法律效力。第十條本合同修正條款的生效10.1本合同修正條款自雙方簽字蓋章之日起生效，與本合同具有同等法律效力。10.2本合同修正條款的生效，不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.第三方介入合同：詳細(xì)說(shuō)明第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任范圍等。2.服務(wù)協(xié)議：明確乙方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)期限等。3.保密協(xié)議：約定雙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密和客戶信息。4.培訓(xùn)計(jì)劃：列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)目標(biāo)等。5.工資表：詳細(xì)記錄乙方的工資構(gòu)成、工資發(fā)放時(shí)間、工資結(jié)算方式等。6.考勤記錄：記錄乙方的出勤情況、加班情況、請(qǐng)假情況等。7.獎(jiǎng)金發(fā)放記錄：記錄乙方獲得的各種獎(jiǎng)金及其發(fā)放條件。8.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納記錄：記錄雙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的金額和繳納時(shí)間。9.工作場(chǎng)所安全與衛(wèi)生檢查記錄：記錄工作場(chǎng)所的安全與衛(wèi)生檢查情況。10.違約責(zé)任認(rèn)定及賠償記錄：記錄違約行為的認(rèn)定、賠償金額及執(zhí)行情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求；1.2乙方違反工作紀(jì)律，影響店鋪正常運(yùn)營(yíng)；1.3乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密或損害甲方利益；1.4甲方未能按時(shí)支付乙方工資；1.5甲方未能提供符合合同約定的工作環(huán)境與勞動(dòng)條件；1.6第三方未能按合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1乙方違約，甲方有權(quán)扣除工資或解除合同，并要求乙方賠償經(jīng)濟(jì)損失；2.2甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方賠償經(jīng)濟(jì)損失，并有權(quán)解除合同；2.3第三方違約，甲方或乙方有權(quán)要求第三方賠償經(jīng)濟(jì)損失。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：3.1乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除當(dāng)月工資的10%；3.2乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密，甲方有權(quán)要求乙方賠償人民幣5000元；3.3甲方未能按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償延遲支付的利息；3.4第三方未能按合同約定提供服務(wù)，甲方或乙方有權(quán)要求第三方退還服務(wù)費(fèi)用，并要求賠償經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年度美容美發(fā)店與員工勞動(dòng)合同范本模板2本合同目錄一覽1.合同雙方的基本信息1.1甲方的名稱(chēng)、地址、法定代表人1.2乙方的名稱(chēng)、地址、法定代表人2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同期限的延長(zhǎng)3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作內(nèi)容3.3乙方的工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3加班制度5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3加班工資5.4工資支付方式6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇7.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2職業(yè)健康8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍8.2競(jìng)業(yè)限制的期限8.3競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償9.違約責(zé)任9.1甲方的違約責(zé)任9.2乙方的違約責(zé)任10.保密條款10.1保密事項(xiàng)10.2保密期限10.3違反保密義務(wù)的處理11.合同解除與終止11.1合同解除的條件11.2合同終止的條件11.3合同解除與終止的程序12.合同爭(zhēng)議的解決方式12.1爭(zhēng)議解決方式的選擇12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的選定12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用的承擔(dān)13.其他約定13.1本合同未盡事宜13.2合同附件14.合同生效與備案14.1合同生效條件14.2合同備案手續(xù)第一部分：合同如下：1.合同雙方的基本信息1.1甲方的名稱(chēng)：美容美發(fā)店1.2甲方的地址：省市區(qū)街道號(hào)1.3甲方的法定代表人：1.4乙方的名稱(chēng)：1.5乙方的地址：省市區(qū)街道號(hào)1.6乙方的法定代表人：2.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同期限的延長(zhǎng)：經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可延長(zhǎng)至2025年度，具體事宜另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：美容美發(fā)師3.2乙方的工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)為顧客提供美容美發(fā)服務(wù)，包括但不限于剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)、美容等。3.3乙方的工作地點(diǎn)：甲方的美容美發(fā)店4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間：每周一至周日，每日8:00至22:00，具體班次由甲方安排。4.2休息休假：乙方每月享有4天帶薪休假，休假時(shí)間由乙方與甲方協(xié)商確定。4.3加班制度：乙方加班需提前向甲方申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班工資。5.勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：乙方每月基本工資為人民幣5000元。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)及店鋪業(yè)績(jī)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。5.3加班工資：乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。5.4工資支付方式：甲方每月15日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等福利待遇。7.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方為乙方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。7.2職業(yè)健康：甲方定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍：乙方在合同終止后，一年內(nèi)不得在省市范圍內(nèi)從事與甲方相同或類(lèi)似的美容美發(fā)業(yè)務(wù)。8.2競(jìng)業(yè)限制的期限：競(jìng)業(yè)限制期限自合同終止之日起計(jì)算，為期一年。8.3競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償：甲方將在合同終止時(shí)一次性支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。9.違約責(zé)任9.1甲方的違約責(zé)任：如甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，或未履行合同約定的其他義務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失。9.2乙方的違約責(zé)任：如乙方違反合同約定，擅自離職或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。10.保密條款10.1保密事項(xiàng)：乙方在任職期間及離職后，對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，包括但不限于客戶信息、技術(shù)配方、經(jīng)營(yíng)策略等。10.2保密期限：保密期限自合同簽訂之日起至乙方離職后三年止。10.3違反保密義務(wù)的處理：乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.合同解除與終止11.1合同解除的條件：雙方協(xié)商一致、乙方嚴(yán)重違反合同約定、甲方因經(jīng)營(yíng)需要解除合同等情況。11.2合同終止的條件：合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除合同、乙方退休或死亡等。11.3合同解除與終止的程序：任何一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并按照國(guó)家法律法規(guī)和合同約定處理相關(guān)事宜。12.合同爭(zhēng)議的解決方式12.1爭(zhēng)議解決方式的選擇：雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的選定：如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用的承擔(dān)：除法律法規(guī)另有規(guī)定外，爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。13.其他約定13.1本合同未盡事宜：雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2合同附件：本合同附件包括但不限于乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)、工資條等。14.合同生效與備案14.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同備案手續(xù)：本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)辦理合同備案手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義：本合同中的“第三方”指在履行本合同時(shí)，由甲方或乙方邀請(qǐng)或委托的，提供咨詢(xún)、服務(wù)、代理或其他形式的協(xié)助的獨(dú)立實(shí)體或個(gè)人。15.2范圍：第三方介入包括但不限于招聘中介、技術(shù)咨詢(xún)、法律服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等。16.第三方介入的程序16.1甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明介入的目的、范圍、預(yù)期效果及預(yù)算。16.2雙方應(yīng)就第三方介入的具體事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后，甲方或乙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同。17.甲乙方在第三方介入時(shí)的額外條款17.1甲方的額外條款：17.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠履行服務(wù)合同約定的義務(wù)。17.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其遵守法律法規(guī)和合同約定。17.1.3甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌倪`約責(zé)任。17.2乙方的額外條款：17.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和資料。17.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其工作符合合同要求。17.2.3乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方原因?qū)е碌倪`約責(zé)任。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方在履行服務(wù)合同時(shí)，因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2第三方的責(zé)任限額由服務(wù)合同中約定，但不得超過(guò)服務(wù)合同總價(jià)的一定比例，具體比例由雙方協(xié)商確定。19.第三方與其他各方的責(zé)任劃分19.1第三方僅對(duì)甲方或乙方承擔(dān)責(zé)任，不對(duì)合同外的其他方承擔(dān)責(zé)任。19.2甲方或乙方對(duì)第三方的指示或要求，應(yīng)確保合法合規(guī)，不得要求第三方從事違法活動(dòng)。19.3第三方在履行服務(wù)合同時(shí)，如因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行或造成損失的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。20.第三方的保密義務(wù)20.1第三方在履行服務(wù)合同時(shí)，對(duì)甲方或乙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)。20.2保密義務(wù)的期限自服務(wù)合同簽訂之日起至服務(wù)合同終止后兩年止。21.第三方介入合同的變更與解除21.1第三方介入合同在履行過(guò)程中，如需變更或解除，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的變更或解除協(xié)議。21.2第三方介入合同的變更或解除，不影響本合同其他條款的效力。22.第三方介入合同爭(zhēng)議的解決22.1第三方介入合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。22.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。23.第三方介入合同的法律適用23.1第三方介入合同適用中華人民共和國(guó)法律。23.2如第三方介入合同涉及國(guó)際條約，應(yīng)按照國(guó)際條約的規(guī)定處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)：詳細(xì)列明乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)。2.工資條：