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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)概述2.2培訓(xùn)內(nèi)容概述3.培訓(xùn)時(shí)間安排3.1培訓(xùn)總時(shí)長3.2每次培訓(xùn)時(shí)長3.3培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)4.培訓(xùn)師資及教學(xué)方法4.1培訓(xùn)師資介紹4.2培訓(xùn)教學(xué)方法5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間5.3付款憑證6.培訓(xùn)教材及資料6.1教材及資料內(nèi)容6.2發(fā)放方式及時(shí)間7.培訓(xùn)效果評估7.1評估方式7.2評估時(shí)間8.培訓(xùn)紀(jì)律與要求8.1培訓(xùn)紀(jì)律8.2培訓(xùn)要求9.保密條款9.1保密范圍9.2違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除與終止11.1解除合同條件11.2合同終止條件12.合同生效及期限12.1合同生效條件12.2合同期限13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.2其他約定事項(xiàng)14.合同附件14.1附件一:培訓(xùn)計(jì)劃14.2附件二:師資簡介14.3附件三:費(fèi)用清單第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1培訓(xùn)方:企業(yè)1.1.2培訓(xùn)方地址:省市區(qū)路號1.1.3培訓(xùn)方聯(lián)系人:1.2受訓(xùn)方基本信息1.2.1受訓(xùn)方名稱:公司1.2.2受訓(xùn)方地址:省市區(qū)路號1.2.3受訓(xùn)方聯(lián)系人:2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)概述2.1.1提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的戰(zhàn)略思維能力2.1.2培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的團(tuán)隊(duì)管理能力2.1.3增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者的溝通與協(xié)調(diào)能力2.2培訓(xùn)內(nèi)容概述2.2.1領(lǐng)導(dǎo)力理論2.2.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理2.2.3溝通技巧與談判策略2.2.4領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與決策能力3.培訓(xùn)時(shí)間安排3.1培訓(xùn)總時(shí)長3.1.1培訓(xùn)總時(shí)長為5天3.2每次培訓(xùn)時(shí)長3.2.1每次培訓(xùn)時(shí)長為1天3.3培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)3.3.1培訓(xùn)時(shí)間:2024年4月1日至2024年4月5日3.3.2培訓(xùn)地點(diǎn):省市區(qū)路號企業(yè)培訓(xùn)中心4.培訓(xùn)師資及教學(xué)方法4.1培訓(xùn)師資介紹4.1.1主講老師:,大學(xué)教授,具有豐富的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)4.1.2輔導(dǎo)老師:趙六,企業(yè)高級培訓(xùn)師,擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力提升4.2培訓(xùn)教學(xué)方法4.2.1理論講解4.2.2案例分析4.2.3小組討論4.2.4角色扮演5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.1.1培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣10萬元整5.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間5.2.1受訓(xùn)方應(yīng)在合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用5.2.2剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)支付5.3付款憑證5.3.1受訓(xùn)方應(yīng)在支付培訓(xùn)費(fèi)用后,向培訓(xùn)方提供相應(yīng)的付款憑證6.培訓(xùn)教材及資料6.1教材及資料內(nèi)容6.1.1領(lǐng)導(dǎo)力理論教材6.1.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理教材6.1.3溝通技巧與談判策略教材6.1.4培訓(xùn)案例集6.2發(fā)放方式及時(shí)間6.2.1教材及資料將在培訓(xùn)開始前5個(gè)工作日發(fā)放給受訓(xùn)方6.2.2教材及資料以電子版形式提供,受訓(xùn)方可自行打印7.培訓(xùn)效果評估7.1評估方式7.1.1通過培訓(xùn)后的問卷調(diào)查7.1.2通過實(shí)際工作表現(xiàn)的觀察與記錄7.2評估時(shí)間7.2.1培訓(xùn)結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)進(jìn)行評估8.培訓(xùn)紀(jì)律與要求8.1培訓(xùn)紀(jì)律8.1.1參訓(xùn)人員應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn),不得無故缺席或遲到。8.1.2培訓(xùn)期間保持手機(jī)靜音,不得接打電話或發(fā)送信息。8.1.3課堂紀(jì)律良好,尊重講師和學(xué)員,保持課堂秩序。8.2培訓(xùn)要求8.2.1參訓(xùn)人員需認(rèn)真聽講,積極參與討論和互動。8.2.2培訓(xùn)期間不得擅自離開培訓(xùn)地點(diǎn),如需離開,應(yīng)向講師報(bào)告。8.2.3參訓(xùn)人員應(yīng)遵守培訓(xùn)中心的相關(guān)規(guī)章制度。9.保密條款9.1保密范圍9.1.1培訓(xùn)內(nèi)容、案例、數(shù)據(jù)等均為保密信息。9.1.2參訓(xùn)人員對培訓(xùn)過程中的信息負(fù)有保密義務(wù)。9.2違約責(zé)任9.2.1若參訓(xùn)人員泄露保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2.2培訓(xùn)方有權(quán)依法追究泄露保密信息的責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的爭議。10.1.2協(xié)商不成時(shí),任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為省市仲裁委員會。11.合同解除與終止11.1解除合同條件11.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除合同。11.1.2發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無法履行時(shí),雙方可以解除合同。11.2合同終止條件11.2.1培訓(xùn)方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),受訓(xùn)方有權(quán)解除合同。11.2.2受訓(xùn)方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,培訓(xùn)方有權(quán)解除合同。12.合同生效及期限12.1合同生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同期限12.2.1本合同有效期為自合同生效之日起至培訓(xùn)結(jié)束后的30天。13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.1.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。13.2其他約定事項(xiàng)13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起,視為雙方對合同內(nèi)容的確認(rèn)。14.合同附件14.1附件一:培訓(xùn)計(jì)劃14.1.1培訓(xùn)時(shí)間表14.1.2培訓(xùn)課程安排14.2附件二:師資簡介14.2.1主講老師簡介14.2.2輔導(dǎo)老師簡介14.3附件三:費(fèi)用清單14.3.1培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表14.3.2其他費(fèi)用明細(xì)表第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指除合同雙方外的其他自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方介入合同,應(yīng)事先取得合同雙方的書面同意。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入可能涉及中介、咨詢、評估、技術(shù)服務(wù)等。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入前,需與合同雙方簽訂書面協(xié)議,明確介入內(nèi)容和責(zé)任。15.3.2合同雙方應(yīng)共同參與第三方介入的協(xié)商和決策過程。16.甲乙方額外條款及說明16.1第三方介入時(shí)的通知義務(wù)16.1.1當(dāng)甲乙方?jīng)Q定引入第三方時(shí),應(yīng)提前30日書面通知對方。16.1.2通知內(nèi)容應(yīng)包括第三方的名稱、介入范圍、預(yù)計(jì)介入時(shí)間等。16.2第三方介入時(shí)的權(quán)利義務(wù)16.2.1第三方在合同履行過程中享有合同項(xiàng)下的權(quán)利,承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。16.2.2第三方應(yīng)遵守合同約定,不得損害甲乙方的合法權(quán)益。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額概念17.1.1第三方責(zé)任限額是指第三方因介入合同而產(chǎn)生的賠償責(zé)任的上限。17.2第三方責(zé)任限額的確定17.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)介入內(nèi)容和可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)合理確定。17.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。17.3第三方責(zé)任限額的執(zhí)行17.3.1第三方在介入過程中發(fā)生的任何損失,由第三方自行承擔(dān)。17.3.2第三方責(zé)任限額超出部分,由甲乙方根據(jù)合同約定承擔(dān)責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)與甲方保持直接聯(lián)系,獨(dú)立完成工作任務(wù)。18.1.2甲方對第三方的行為負(fù)責(zé),但第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)因自身原因造成的損失。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)與乙方保持直接聯(lián)系,獨(dú)立完成工作任務(wù)。18.2.2乙方對第三方的行為負(fù)責(zé),但第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)因自身原因造成的損失。18.3第三方與合同雙方的劃分18.3.1第三方介入合同,不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。18.3.2第三方應(yīng)遵守合同約定,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.4第三方與其他第三方的劃分18.4.1第三方在介入合同過程中,不得與其他第三方產(chǎn)生利益沖突。18.4.2第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)因自身行為引起的與其他第三方的糾紛。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:培訓(xùn)計(jì)劃1.1詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)時(shí)間表、課程安排、講師簡介、場地安排等。1.2說明:培訓(xùn)計(jì)劃是確保培訓(xùn)順利進(jìn)行的關(guān)鍵,需提前與雙方溝通確認(rèn)。2.附件二:師資簡介2.1詳細(xì)要求:包括講師姓名、職稱、研究領(lǐng)域、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)等。2.2說明:師資簡介有助于雙方了解講師的專業(yè)背景和授課能力。3.附件三:費(fèi)用清單3.1詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)費(fèi)用、其他費(fèi)用(如場地費(fèi)、資料費(fèi)等)的明細(xì)。3.2說明:費(fèi)用清單是雙方確認(rèn)培訓(xùn)費(fèi)用的重要依據(jù)。4.附件四:培訓(xùn)教材及資料4.1詳細(xì)要求:包括教材名稱、版本、數(shù)量等。4.2說明:培訓(xùn)教材及資料是培訓(xùn)內(nèi)容的重要組成部分。5.附件五:第三方介入?yún)f(xié)議5.1詳細(xì)要求:包括第三方介入范圍、責(zé)任、權(quán)利等。5.2說明:第三方介入?yún)f(xié)議是確保第三方在合同履行過程中權(quán)益的重要文件。6.附件六:培訓(xùn)效果評估報(bào)告6.1詳細(xì)要求:包括評估方法、評估結(jié)果、改進(jìn)建議等。6.2說明:培訓(xùn)效果評估報(bào)告是對培訓(xùn)效果進(jìn)行量化分析的依據(jù)。7.附件七:合同解除與終止通知書7.1詳細(xì)要求:包括解除或終止原因、雙方確認(rèn)等。7.2說明:合同解除與終止通知書是合同終止的法律文件。8.附件八:爭議解決協(xié)議8.1詳細(xì)要求:包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)等。8.2說明:爭議解決協(xié)議是解決合同執(zhí)行過程中爭議的法律文件。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。1.2培訓(xùn)方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)。1.3受訓(xùn)方未按時(shí)參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)紀(jì)律。1.4第三方未按協(xié)議履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約行為發(fā)生時(shí),由違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.2違約責(zé)任包括但不限于:賠償損失、支付違約金、解除合同等。3.違約責(zé)任示例:3.1甲乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)向培訓(xùn)方支付違約金,違約金為未支付費(fèi)用總額的5%。3.2培訓(xùn)方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)退還受訓(xùn)方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用,并承擔(dān)由此產(chǎn)生的損失。3.3受訓(xùn)方未按時(shí)參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)紀(jì)律,培訓(xùn)方有權(quán)解除合同,并要求受訓(xùn)方支付違約金。3.4第三方未按協(xié)議履行職責(zé),由第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024版企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方信息1.2培訓(xùn)目的和目標(biāo)1.3培訓(xùn)內(nèi)容概述1.4培訓(xùn)時(shí)間安排2.培訓(xùn)對象和范圍2.1培訓(xùn)對象資格要求2.2培訓(xùn)對象人數(shù)限制2.3培訓(xùn)對象選拔標(biāo)準(zhǔn)3.培訓(xùn)師資力量3.1師資團(tuán)隊(duì)構(gòu)成3.2師資力量評估標(biāo)準(zhǔn)3.3師資團(tuán)隊(duì)變動情況4.培訓(xùn)場地及設(shè)施4.1場地選擇標(biāo)準(zhǔn)4.2培訓(xùn)設(shè)施配置要求4.3場地及設(shè)施費(fèi)用5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成說明5.3付款期限及方式6.培訓(xùn)組織實(shí)施6.1培訓(xùn)籌備工作6.2培訓(xùn)實(shí)施流程6.3培訓(xùn)效果評估7.培訓(xùn)資料及教材7.1教材編寫及審核7.2教材分發(fā)及回收7.3培訓(xùn)資料制作及提供8.合同變更及解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同變更及解除程序9.違約責(zé)任及爭議解決9.1違約責(zé)任承擔(dān)9.2爭議解決方式9.3爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.合同附件12.1附件一:培訓(xùn)課程安排12.2附件二:師資團(tuán)隊(duì)介紹12.3附件三:培訓(xùn)場地及設(shè)施清單12.4附件四:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)13.合同份數(shù)及簽署13.1合同份數(shù)13.2合同簽署程序13.3合同生效日期14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜另行協(xié)商14.2合同附件與本合同具有同等法律效力第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同雙方信息甲方(培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱):全稱、地址、聯(lián)系電話、法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名乙方(企業(yè)名稱):全稱、地址、聯(lián)系電話、法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.2培訓(xùn)目的和目標(biāo)(1)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者的戰(zhàn)略思維和決策能力;(2)提高領(lǐng)導(dǎo)者的團(tuán)隊(duì)管理和溝通技巧;(3)培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新精神和執(zhí)行力;(4)提升領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)。1.3培訓(xùn)內(nèi)容概述(1)領(lǐng)導(dǎo)力理論基礎(chǔ);(2)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;(3)溝通與談判技巧;(4)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與影響力;(5)領(lǐng)導(dǎo)力提升實(shí)踐案例。1.4培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年X月X日至2024年X月X日,共計(jì)X天。具體培訓(xùn)時(shí)間表將根據(jù)雙方協(xié)商確定。2.培訓(xùn)對象和范圍2.1培訓(xùn)對象資格要求(2)具備一定的管理經(jīng)驗(yàn);(3)年齡在25至55歲之間;2.2培訓(xùn)對象人數(shù)限制本次培訓(xùn)對象人數(shù)不超過X人。2.3培訓(xùn)對象選拔標(biāo)準(zhǔn)(1)工作表現(xiàn);(2)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;(3)個(gè)人發(fā)展?jié)摿?;?)領(lǐng)導(dǎo)力需求。3.培訓(xùn)師資力量3.1師資團(tuán)隊(duì)構(gòu)成甲方將組建由具有豐富管理經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專家、學(xué)者組成的師資團(tuán)隊(duì),確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.2師資力量評估標(biāo)準(zhǔn)師資力量評估標(biāo)準(zhǔn)包括:(1)專業(yè)背景及學(xué)術(shù)水平;(2)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及行業(yè)影響力;(3)教學(xué)能力及課程開發(fā)能力;(4)學(xué)員評價(jià)及反饋。3.3師資團(tuán)隊(duì)變動情況如師資團(tuán)隊(duì)有變動,甲方將提前通知乙方,并確保變動后的師資力量仍能滿足培訓(xùn)需求。4.培訓(xùn)場地及設(shè)施4.1場地選擇標(biāo)準(zhǔn)(1)交通便利;(2)環(huán)境舒適;(3)設(shè)施完善;(4)容納培訓(xùn)對象人數(shù)。4.2培訓(xùn)設(shè)施配置要求(1)教室;(2)投影儀、音響等設(shè)備;(3)休息室;(4)餐飲服務(wù)。4.3場地及設(shè)施費(fèi)用場地及設(shè)施費(fèi)用由甲方承擔(dān)。5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額本次培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣X萬元整。5.2費(fèi)用構(gòu)成說明(1)師資費(fèi)用;(2)場地及設(shè)施費(fèi)用;(3)教材及資料費(fèi)用;(4)其他相關(guān)費(fèi)用。5.3付款期限及方式乙方應(yīng)在合同簽訂后X個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬,具體賬戶信息將在合同中明確。6.培訓(xùn)組織實(shí)施6.1培訓(xùn)籌備工作(1)制定培訓(xùn)計(jì)劃;(2)組織師資團(tuán)隊(duì);(3)安排培訓(xùn)場地及設(shè)施;(4)制作培訓(xùn)資料。6.2培訓(xùn)實(shí)施流程培訓(xùn)實(shí)施流程如下:(1)培訓(xùn)對象確認(rèn);(2)課程安排;(3)師資授課;(4)學(xué)員互動與交流;(5)培訓(xùn)效果評估。6.3培訓(xùn)效果評估培訓(xùn)結(jié)束后,甲方將進(jìn)行培訓(xùn)效果評估,包括學(xué)員滿意度調(diào)查、課程評價(jià)等,并將評估結(jié)果反饋給乙方。8.合同變更及解除8.1合同變更條件(1)法律法規(guī)政策變更;(2)不可抗力因素導(dǎo)致培訓(xùn)無法正常進(jìn)行;(3)雙方協(xié)商一致。8.2合同解除條件(1)一方嚴(yán)重違約,經(jīng)另一方書面通知后,違約方未在合理期限內(nèi)改正;(2)發(fā)生不可抗力,導(dǎo)致合同無法履行;(3)雙方協(xié)商一致。8.3合同變更及解除程序任何一方要求變更或解除合同時(shí),應(yīng)提前X天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更或解除協(xié)議。9.違約責(zé)任及爭議解決9.1違約責(zé)任承擔(dān)(1)賠償對方因此遭受的直接損失;(2)支付違約金;(3)承擔(dān)因違約而產(chǎn)生的其他責(zé)任。9.2爭議解決方式雙方因合同履行發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方約定通過仲裁解決爭議,應(yīng)向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。10.合同生效及終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2合同終止條件(1)合同約定的培訓(xùn)任務(wù)完成;(2)合同解除;(3)合同到期。10.3合同終止程序合同終止時(shí),雙方應(yīng)進(jìn)行書面確認(rèn),并妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。11.保密條款11.1保密內(nèi)容雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)狀況等信息,均屬保密內(nèi)容。11.2保密期限本保密條款自合同簽訂之日起至合同終止后X年為止。11.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.合同附件12.1附件一:培訓(xùn)課程安排詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的名稱、時(shí)間、講師等信息。12.2附件二:師資團(tuán)隊(duì)介紹介紹每位講師的姓名、職稱、專業(yè)背景、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。12.3附件三:培訓(xùn)場地及設(shè)施清單列出培訓(xùn)場地的具體地址、設(shè)施配置等信息。12.4附件四:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成、支付方式等信息。13.合同份數(shù)及簽署13.1合同份數(shù)本合同一式X份,甲乙雙方各執(zhí)X份。13.2合同簽署程序本合同經(jīng)甲乙雙方代表簽字(或蓋章)后生效。13.3合同生效日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜另行協(xié)商本合同未盡事宜,雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。14.2合同附件與本合同具有同等法律效力本合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方定義在本合同中,第三方是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。1.2第三方介入范圍(1)提供中介服務(wù),協(xié)助甲乙雙方達(dá)成合同;(2)提供專業(yè)咨詢,協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的問題;(3)提供技術(shù)服務(wù),協(xié)助甲乙雙方實(shí)現(xiàn)合同目標(biāo);(4)其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方介入服務(wù)。2.第三方介入的引入程序2.1引入條件(1)符合合同目的;(2)有利于提高合同履行效率;(3)不違反法律法規(guī)和政策;(4)經(jīng)甲乙雙方同意。2.2引入程序(1)甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的事項(xiàng);(2)甲乙雙方共同與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議;(3)第三方協(xié)議內(nèi)容應(yīng)與本合同相一致;(4)甲乙雙方將第三方協(xié)議作為本合同的附件。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任界定第三方在本合同中的責(zé)任,應(yīng)按照其協(xié)議或法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)。3.2責(zé)任限額(1)第三方因自身原因?qū)е逻`約,其責(zé)任限額為本合同總金額的X%;(2)第三方因不可抗力導(dǎo)致違約,其責(zé)任限額為本合同總金額的X%;(3)第三方責(zé)任限額不包含甲乙雙方因第三方介入而產(chǎn)生的直接損失。4.第三方與其他各方的責(zé)任劃分4.1第三方與甲方責(zé)任劃分(1)第三方在提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等過程中,應(yīng)遵守甲方的指示和規(guī)定;(2)第三方因自身原因?qū)е逻`約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;(3)甲方對第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。4.2第三方與乙方責(zé)任劃分(1)第三方在提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等過程中,應(yīng)遵守乙方的指示和規(guī)定;(2)第三方因自身原因?qū)е逻`約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;(3)乙方對第三方的行為承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任。4.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任(1)甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù);(2)甲乙雙方應(yīng)共同應(yīng)對第三方違約行為;(3)甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。5.第三方介入合同的變更與解除5.1變更程序(1)甲乙雙方共同與第三方協(xié)商變更事宜;(2)簽訂書面變更協(xié)議;(3)將變更協(xié)議作為本合同的附件。5.2解除程序(1)甲乙雙方共同與第三方協(xié)商解除事宜;(2)簽訂書面解除協(xié)議;(3)將解除協(xié)議作為本合同的附件。6.第三方介入合同的法律效力6.1法律效力第三方介入合同的法律效力與本合同一致,甲乙雙方應(yīng)共同遵守。6.2爭議解決第三方介入合同產(chǎn)生的爭議,應(yīng)按照本合同的爭議解決方式解決。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:培訓(xùn)課程安排要求:詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的名稱、時(shí)間、講師、課程內(nèi)容、考核方式等信息。說明:此附件用于明確培訓(xùn)的具體內(nèi)容和時(shí)間安排,確保培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.附件二:師資團(tuán)隊(duì)介紹要求:介紹每位講師的姓名、職稱、專業(yè)背景、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)員評價(jià)等信息。說明:此附件用于展示師資團(tuán)隊(duì)的專業(yè)性和教學(xué)能力,增強(qiáng)乙方的信任。3.附件三:培訓(xùn)場地及設(shè)施清單要求:列出培訓(xùn)場地的具體地址、設(shè)施配置、容納人數(shù)、餐飲服務(wù)、交通情況等信息。4.附件四:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)要求:詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成、支付方式、付款期限、發(fā)票開具要求等信息。說明:此附件用于明確培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成和支付方式,保障雙方的權(quán)益。5.

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