2024年小學(xué)自然科學(xué)教師聘請(qǐng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年小學(xué)自然科學(xué)教師聘請(qǐng)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方全稱及簡(jiǎn)稱1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方注冊(cè)地址或辦公地址2.合同訂立依據(jù)及目的2.1合同訂立依據(jù)2.2合同訂立目的3.聘請(qǐng)崗位及職責(zé)3.1聘請(qǐng)崗位3.2崗位職責(zé)3.3崗位要求4.聘請(qǐng)期限4.1聘請(qǐng)起始日期4.2聘請(qǐng)終止日期4.3合同續(xù)簽條件及程序5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3工資支付方式及時(shí)間5.4工資調(diào)整機(jī)制6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假6.3節(jié)假日安排7.教學(xué)任務(wù)及質(zhì)量要求7.1教學(xué)任務(wù)7.2教學(xué)質(zhì)量要求7.3教學(xué)成果評(píng)估8.教育教學(xué)資源及設(shè)施8.1教育教學(xué)資源8.2教學(xué)設(shè)施8.3教學(xué)資源分配9.教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)9.2培訓(xùn)內(nèi)容9.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)10.教師考核及評(píng)價(jià)10.1考核內(nèi)容10.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.3考核結(jié)果應(yīng)用11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除及終止程序12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.3違約賠償13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2合同附件14.3合同生效條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方全稱及簡(jiǎn)稱甲方：小學(xué)甲方簡(jiǎn)稱：小學(xué)乙方：自然人乙方簡(jiǎn)稱：教師1.2雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名甲方法定代表人：乙方負(fù)責(zé)人：教師1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方注冊(cè)地址或辦公地址甲方注冊(cè)地址：市區(qū)路號(hào)甲方辦公地址：市區(qū)路號(hào)乙方注冊(cè)地址：市區(qū)路號(hào)乙方辦公地址：市區(qū)路號(hào)2.合同訂立依據(jù)及目的2.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。2.2合同訂立目的為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行，特訂立本合同。3.聘請(qǐng)崗位及職責(zé)3.1聘請(qǐng)崗位乙方被聘請(qǐng)擔(dān)任小學(xué)自然科學(xué)教師。3.2崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)自然科學(xué)學(xué)科的教學(xué)工作；（2）根據(jù)學(xué)校要求，完成教育教學(xué)任務(wù)；（3）參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)水平；（4）關(guān)注學(xué)長(zhǎng)，做好學(xué)生思想政治教育工作；（5）遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。3.3崗位要求（1）具有小學(xué)自然科學(xué)教師資格證書；（2）具有扎實(shí)的自然科學(xué)專業(yè)知識(shí)和教學(xué)能力；4.聘請(qǐng)期限4.1聘請(qǐng)起始日期2024年9月1日4.2聘請(qǐng)終止日期2025年8月31日4.3合同續(xù)簽條件及程序在合同期滿前，如甲乙雙方同意繼續(xù)合作，可按本合同約定續(xù)簽。5.工資待遇5.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣元。5.2獎(jiǎng)金及津貼（1）根據(jù)學(xué)校規(guī)定，乙方享有年度獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金等；（2）乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)津貼。5.3工資支付方式及時(shí)間乙方工資按月支付，于每月的日前發(fā)放。5.4工資調(diào)整機(jī)制根據(jù)學(xué)校規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)，工資可進(jìn)行調(diào)整。6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間乙方工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作時(shí)間為40小時(shí)。6.2休息休假（1）乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日；（2）乙方享有帶薪年假、產(chǎn)假、婚假等。6.3節(jié)假日安排節(jié)假日安排按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。8.教育教學(xué)資源及設(shè)施8.1教育教學(xué)資源8.2教學(xué)設(shè)施甲方將為乙方提供符合教學(xué)要求的教室、實(shí)驗(yàn)室、教學(xué)設(shè)備等教學(xué)設(shè)施。8.3教學(xué)資源分配甲方將負(fù)責(zé)安排乙方所需的教學(xué)資源，乙方應(yīng)合理使用并愛護(hù)教學(xué)設(shè)施。9.教師培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方將提供乙方參加校內(nèi)外的教師培訓(xùn)、研討會(huì)等活動(dòng)，提升教育教學(xué)能力。9.2培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容主要包括教育教學(xué)理論、教學(xué)方法、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育技術(shù)等。9.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)乙方參加的培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)并完成培訓(xùn)任務(wù)。10.教師考核及評(píng)價(jià)10.1考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括教學(xué)工作量、教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果、學(xué)生評(píng)價(jià)等。10.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)國(guó)家教育部門的規(guī)定和學(xué)校制定的具體評(píng)價(jià)體系。10.3考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果將作為乙方工作評(píng)價(jià)、薪酬調(diào)整、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。11.合同解除及終止11.1合同解除條件（1）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定而解除合同；（3）乙方因健康原因無法履行合同義務(wù)，經(jīng)甲方同意解除合同。11.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定或政策調(diào)整導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。11.3合同解除及終止程序合同解除或終止，雙方應(yīng)提前天書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。12.違約責(zé)任12.1違約情形（1）乙方未履行合同約定的教育教學(xué)職責(zé)；（2）甲方未履行合同約定的提供教育教學(xué)資源及設(shè)施義務(wù)；（3）任何一方違反合同約定的其他行為。12.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失、支付違約金等。12.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并可依法向人民法院提起訴訟。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市區(qū)人民法院。13.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序依照我國(guó)《民事訴訟法》及相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。14.2合同附件本合同附件包括但不限于乙方簡(jiǎn)歷、教師資格證書復(fù)印件等。14.3合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同而介入本合同關(guān)系的任何個(gè)人、法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。2.第三方介入情形（1）甲乙雙方約定需要第三方提供專業(yè)服務(wù)的；（2）法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方參與的；（3）甲乙雙方為保障合同履行，自愿引入第三方介入的。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：（1）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力等原因?qū)е聯(lián)p失，根據(jù)法律法規(guī)和合同約定，不承擔(dān)賠償責(zé)任；（3）第三方責(zé)任限額以合同約定的金額為準(zhǔn)。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。4.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，履行自己的職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露；（3）第三方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.第三方與其他各方的關(guān)系5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系（1）第三方與甲乙雙方是合同關(guān)系，第三方僅對(duì)甲乙雙方承擔(dān)合同責(zé)任；（2）第三方不得以任何形式干預(yù)甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)；（3）第三方在履行職責(zé)過程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。5.2第三方與學(xué)校的關(guān)系（1）第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度；（2）第三方不得利用學(xué)校資源謀取私利；（3）第三方與學(xué)校的關(guān)系僅限于履行合同，不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。5.3第三方與教師的關(guān)系（1）第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重教師的教學(xué)自主權(quán)；（2）第三方不得干涉教師的教學(xué)活動(dòng)；（3）第三方與教師的關(guān)系僅限于履行合同，不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。6.第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)；6.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息，以便第三方履行職責(zé)；6.3第三方介入過程中，甲乙雙方應(yīng)與第三方保持溝通，及時(shí)解決問題。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入；（3）法律法規(guī)或政策調(diào)整，導(dǎo)致第三方介入不再需要。7.2第三方介入的終止程序（1）甲乙雙方書面通知第三方終止介入；（2）第三方在接到終止通知后，應(yīng)立即停止履行職責(zé)；（3）甲乙雙方與第三方辦理相關(guān)手續(xù)，終止第三方介入。8.第三方介入的費(fèi)用8.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)；8.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)、資料費(fèi)等。9.第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決；9.2協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包括個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)特長(zhǎng)等。說明：乙方簡(jiǎn)歷用于甲方了解乙方的基本情況，作為乙方被聘請(qǐng)的重要依據(jù)。2.教師資格證書復(fù)印件詳細(xì)要求：提供原件復(fù)印件，并加蓋乙方印章或簽名。說明：教師資格證書復(fù)印件用于證明乙方具備從事教育教學(xué)工作的資格。3.合同簽訂證明詳細(xì)要求：甲方出具書面合同簽訂證明，包括合同編號(hào)、簽訂日期、雙方簽字等。說明：合同簽訂證明作為合同有效性的證明文件。4.教學(xué)計(jì)劃及教案詳細(xì)要求：包括學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、單元教學(xué)計(jì)劃、教案等。說明：教學(xué)計(jì)劃及教案用于指導(dǎo)乙方進(jìn)行教育教學(xué)工作。5.教學(xué)評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包括學(xué)期末教學(xué)評(píng)估報(bào)告、學(xué)生評(píng)價(jià)等。說明：教學(xué)評(píng)估報(bào)告用于評(píng)估乙方教育教學(xué)工作成果。6.教學(xué)資源清單詳細(xì)要求：列出乙方所使用的教育教學(xué)資源，包括教材、課件、教具等。說明：教學(xué)資源清單用于明確乙方所使用的教育教學(xué)資源，便于甲方提供相應(yīng)的支持。7.培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：包括乙方參加的培訓(xùn)名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容等。說明：培訓(xùn)記錄用于證明乙方積極參加培訓(xùn)，提升教育教學(xué)能力。8.違約通知書詳細(xì)要求：包括違約事實(shí)、違約責(zé)任認(rèn)定、賠償金額等。說明：違約通知書用于甲方在乙方違約時(shí)，向乙方發(fā)出正式的違約通知。9.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說明：爭(zhēng)議解決協(xié)議用于明確雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未履行教育教學(xué)職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照合同約定完成教育教學(xué)任務(wù)，經(jīng)甲方書面通知后仍未改正。示例說明：乙方未按照教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)，經(jīng)甲方書面通知后仍無改進(jìn)，甲方有權(quán)解除合同。2.甲方未提供教育教學(xué)資源責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按照合同約定提供教育教學(xué)資源，導(dǎo)致乙方無法正常開展教育教學(xué)工作。示例說明：甲方未按時(shí)提供乙方所需的教學(xué)課件，導(dǎo)致乙方無法正常授課，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.乙方違反保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密或合同內(nèi)容。示例說明：乙方將甲方提供的商業(yè)秘密泄露給第三方，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按照合同約定支付乙方工資，導(dǎo)致乙方生活困難。示例說明：甲方未在約定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠工資及賠償金。5.第三方提供的服務(wù)不符合約定責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方提供的服務(wù)未達(dá)到合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致甲乙雙方損失。示例說明：第三方提供的評(píng)估報(bào)告存在重大錯(cuò)誤，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年小學(xué)自然科學(xué)教師聘請(qǐng)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.崗位職責(zé)與要求2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3教學(xué)要求2.4教研要求2.5學(xué)生管理要求2.6其他工作要求3.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間3.2工作地點(diǎn)4.教師待遇與薪酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼4.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金4.4其他福利待遇5.教師培訓(xùn)與發(fā)展5.1在職培訓(xùn)5.2專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定5.3教師職稱晉升5.4其他培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.4考核結(jié)果運(yùn)用7.合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件7.3續(xù)簽程序8.試用期與離職8.1試用期8.2離職程序8.3離職補(bǔ)償9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.2爭(zhēng)議解決方式9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止后的處理11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密義務(wù)11.3違約責(zé)任12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力條款13.2法律適用13.3合同份數(shù)14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[學(xué)校名稱]乙方：[教師姓名]1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方代表：[甲方法定代表人姓名]乙方代表：[乙方授權(quán)代表姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、電子郵箱等]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.崗位職責(zé)與要求2.1崗位名稱自然科學(xué)教師2.2崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)本年級(jí)自然科學(xué)學(xué)科的教學(xué)工作。2.2.2制定教學(xué)計(jì)劃，編寫教案，完成教學(xué)任務(wù)。2.2.3組織課堂討論，引導(dǎo)學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)。2.2.4定期進(jìn)行教學(xué)反思，改進(jìn)教學(xué)方法。2.3教學(xué)要求2.3.1教學(xué)內(nèi)容要準(zhǔn)確、完整，符合課程標(biāo)準(zhǔn)。2.3.2注重培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)和實(shí)踐能力。2.3.3關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異，因材施教。2.4教研要求2.4.1參加學(xué)校組織的教研活動(dòng)，積極提出意見和建議。2.4.3與其他教師交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，共同提高教學(xué)質(zhì)量。2.5學(xué)生管理要求2.5.1負(fù)責(zé)所教班級(jí)學(xué)生的日常管理。2.5.2關(guān)注學(xué)生的心理健康，及時(shí)解決學(xué)生問題。2.6其他工作要求2.6.1參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。2.6.2完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)。3.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間根據(jù)國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間和學(xué)校作息時(shí)間安排。3.2工作地點(diǎn)[學(xué)校地址]4.教師待遇與薪酬4.1基本工資根據(jù)國(guó)家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)及學(xué)校薪酬制度確定。4.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定發(fā)放各類獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金按照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.4其他福利待遇享受學(xué)校規(guī)定的各類福利待遇。5.教師培訓(xùn)與發(fā)展5.1在職培訓(xùn)學(xué)校為乙方提供在職培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高教育教學(xué)水平。5.2專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定乙方可根據(jù)自身?xiàng)l件，參加專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定。5.3教師職稱晉升學(xué)校根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，為其提供職稱晉升機(jī)會(huì)。5.4其他培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)學(xué)校將提供其他培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，支持乙方職業(yè)發(fā)展。6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式學(xué)校將對(duì)乙方進(jìn)行年度考核和教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)。6.2考核內(nèi)容6.2.1教學(xué)質(zhì)量6.2.2學(xué)生管理6.2.3教研活動(dòng)6.2.4工作態(tài)度與表現(xiàn)6.3評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)學(xué)校制定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。6.4考核結(jié)果運(yùn)用考核結(jié)果作為乙方工作評(píng)價(jià)、職稱晉升、獎(jiǎng)金發(fā)放等依據(jù)。8.試用期與離職8.1試用期乙方入職后，試用期為一學(xué)期。8.2離職程序8.2.1乙方提前一個(gè)月向甲方提出離職書面申請(qǐng)。8.2.2甲方收到離職申請(qǐng)后，應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)給予書面回復(fù)。8.2.3乙方離職前，應(yīng)完成手頭的工作，并結(jié)清所有款項(xiàng)。8.3離職補(bǔ)償8.3.1乙方在試用期內(nèi)離職，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3.2乙方在試用期滿后離職，甲方根據(jù)其在職時(shí)間支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任9.1.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約方應(yīng)向守約方支付違約金，具體數(shù)額根據(jù)違約情節(jié)確定。9.2爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[可選]如雙方同意，可指定仲裁委員會(huì)作為爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.1.2發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2合同雙方達(dá)成終止合同的一致意見。10.3合同解除或終止后的處理10.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有款項(xiàng)。10.3.2乙方離職后，甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1甲方提供的所有與工作相關(guān)的保密信息。11.1.2乙方在任職期間了解到的學(xué)校內(nèi)部信息。11.2保密義務(wù)乙方在合同有效期內(nèi)及合同終止后，對(duì)上述保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。11.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.合同生效與修改12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改程序12.2.1任何一方提議修改合同，應(yīng)書面通知對(duì)方。12.2.2雙方就修改內(nèi)容達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議。13.其他約定事項(xiàng)13.1不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.1.2乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件14.1.3學(xué)校提供的其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義本合同中“第三方”指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者、法律顧問、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入主要用于協(xié)助合同履行、提供專業(yè)服務(wù)、解決爭(zhēng)議等。15.2.2第三方介入的具體事宜和條件由雙方另行協(xié)商確定。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，履行其職責(zé)。16.1.2第三方對(duì)因其行為導(dǎo)致的任何損失或損害，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.1.3第三方的責(zé)任限額由合同具體約定。16.2權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。16.2.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助。17.第三方介入的具體條款17.1第三方選擇17.1.1甲方和乙方有權(quán)自行選擇第三方。17.1.2第三方的選擇應(yīng)考慮其資質(zhì)、專業(yè)能力和信譽(yù)。17.2第三方職責(zé)17.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。17.2.2第三方應(yīng)在甲方和乙方的監(jiān)督下開展工作。17.3第三方費(fèi)用17.3.1第三方的費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)等。17.3.2第三方費(fèi)用由甲方和乙方按合同約定分擔(dān)。18.第三方介入的流程18.1第三方介入前，甲方和乙方應(yīng)就第三方的選擇、職責(zé)和費(fèi)用等事項(xiàng)達(dá)成一致。18.2第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)與第三方保持溝通，確保合同履行。18.3第三方介入期間，如出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲方和乙方應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按照第9條爭(zhēng)議解決方式處理。19.第三方責(zé)任限額的明確19.1第三方責(zé)任限額19.1.1第三方責(zé)任限額由合同具體約定，包括但不限于：19.1.1.1第三方因自身原因造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。19.1.1.2第三方違反合同約定或法律法規(guī)造成的損失。19.1.1.3第三方因故意或重大過失造成的損失。19.2責(zé)任限額的適用19.2.1第三方責(zé)任限額適用于第三方在履行合同過程中發(fā)生的所有責(zé)任。19.2.2超出責(zé)任限額的損失，由責(zé)任方按照法律法規(guī)和合同約定承擔(dān)。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方20.1.1第三方與甲方之間不存在雇傭或勞動(dòng)關(guān)系。20.1.2第三方為甲方提供服務(wù)，甲方為服務(wù)支付費(fèi)用。20.2第三方與乙方20.2.1第三方與乙方之間不存在雇傭或勞動(dòng)關(guān)系。20.2.2第三方為乙方提供服務(wù)，乙方為服務(wù)支付費(fèi)用。20.3第三方與其他方20.3.1第三方與其他方之間不存在直接的法律關(guān)系。20.3.2第三方根據(jù)合同約定為甲方或乙方提供服務(wù)，與其他方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由甲方或乙方負(fù)責(zé)處理。20.3.3第三方在提供服務(wù)過程中，如與其他方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)與甲方或乙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可按照第9條爭(zhēng)議解決方式處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)列出乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能和證書等。說明：乙方簡(jiǎn)歷用于甲方了解乙方的基本情況，作為合同附件之一。2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件要求：提供乙方的教師資格證、專業(yè)技術(shù)職稱證書等復(fù)印件。說明：相關(guān)資格證書復(fù)印件用于證明乙方的專業(yè)能力和資格。3.學(xué)校提供的其他相關(guān)文件要求：包括但不限于學(xué)校規(guī)章制度、教學(xué)大綱、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：相關(guān)文件用于乙方了解學(xué)校的教學(xué)管理和工作要求。4.第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方的名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：第三方合作協(xié)議用于明確第三方在合同履行中的權(quán)利和義務(wù)。5.第三方費(fèi)用支付憑證要求：提供第三方服務(wù)費(fèi)用的支付憑證，如銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。說明：費(fèi)用支付憑證用于證明第三方服務(wù)的費(fèi)用已經(jīng)支付。6.教學(xué)計(jì)劃與教案要求：詳細(xì)列出教學(xué)計(jì)劃、教案及教學(xué)進(jìn)度安排。說明：教學(xué)計(jì)劃與教案用于甲方監(jiān)督乙方的教學(xué)工作。7.學(xué)績(jī)記錄要求：記錄學(xué)生各科成績(jī)、學(xué)習(xí)進(jìn)度和表現(xiàn)。說明：學(xué)績(jī)記錄用于評(píng)估乙方教學(xué)效果。8.教師考核評(píng)價(jià)表要求：包括教學(xué)效果、學(xué)生評(píng)價(jià)、同事評(píng)價(jià)等。說明：教師考核評(píng)價(jià)表用于評(píng)價(jià)乙方的工作表現(xiàn)。9.離職手續(xù)辦理清單要求：列出離職手續(xù)的辦理流程和所需材料。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為1.1.未能按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)。1.2.教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，造成學(xué)績(jī)下滑。1.3.違反學(xué)校規(guī)章制度，影響學(xué)校正常教學(xué)秩序。2.甲方違約行為2.1.未能按照合同約定支付乙方薪酬。2.2.未提供乙方應(yīng)得的福利待遇。2.3.違反合同約定，擅自解除合同。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)3.1.乙方違約責(zé)任3.1.1.乙方未能履行教學(xué)職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.1.2.教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)教學(xué)，如仍不達(dá)標(biāo)，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.1.3.違反學(xué)校規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰。3.2.甲方違約責(zé)任3.2.1.甲方未能支付乙方薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付欠款及違約金。3.2.2.未提供乙方應(yīng)得的福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā)福利待遇。3.2.3.違反合同約定，擅自解除合同，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.違約責(zé)任示例說明4.1.乙方未能按照教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)，甲方要求乙方支付違約金5000元。4.2.甲方未能按時(shí)支付乙方薪酬，乙方要求甲方支付欠款及違約金，共計(jì)10000元。4.3.乙方違反學(xué)校規(guī)定，擅自離開工作崗位，甲方根據(jù)學(xué)校規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行警告，并要求其支付違約金3000元。全文完。2024年小學(xué)自然科學(xué)教師聘請(qǐng)合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同期限1.5教師姓名1.6聘請(qǐng)單位2.教師基本條件2.1學(xué)歷要求2.2職稱要求2.3教學(xué)經(jīng)驗(yàn)要求2.4專業(yè)技能要求3.教學(xué)任務(wù)3.1教學(xué)課程3.2教學(xué)課時(shí)3.3教學(xué)質(zhì)量要求3.4教學(xué)計(jì)劃4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金制度4.3考核標(biāo)準(zhǔn)4.4工資發(fā)放時(shí)間5.工作時(shí)間及休息5.1工作時(shí)間5.2休息時(shí)間5.3假期安排6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇6.3補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)7.教師培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)時(shí)間7.3培訓(xùn)考核7.4職業(yè)發(fā)展8.教學(xué)資源與設(shè)備8.1教學(xué)資源8.2教學(xué)設(shè)備8.3資源更新9.教學(xué)紀(jì)律與規(guī)范9.1教學(xué)紀(jì)律9.2教學(xué)規(guī)范9.3教學(xué)評(píng)估10.教師責(zé)任與義務(wù)10.1教學(xué)責(zé)任10.2工作義務(wù)10.3師德規(guī)范11.違約責(zé)任11.1教師違約11.2聘請(qǐng)單位違約11.3違約賠償12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序12.3解除后果13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2通知送達(dá)14.3合同生效與終止第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱：《2024年小學(xué)自然科學(xué)教師聘請(qǐng)合同》1.2合同編號(hào)：XSC202400011.3合同簽訂日期：2024年1月1日1.4合同期限：自2024年2月1日起至2027年1月31日止1.5教師姓名：1.6聘請(qǐng)單位：市區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)2.教師基本條件2.2職稱要求：持有初級(jí)中學(xué)教師資格證2.4專業(yè)技能要求：熟練掌握多媒體教學(xué)設(shè)備的使用，具備一定的科研能力3.教學(xué)任務(wù)3.1教學(xué)課程：小學(xué)自然科學(xué)課程3.2教學(xué)課時(shí)：每周8課時(shí)3.3教學(xué)質(zhì)量要求：按照國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)完成教學(xué)任務(wù)，確保學(xué)生掌握基本科學(xué)知識(shí)和技能3.4教學(xué)計(jì)劃：教師需在每學(xué)期初提交詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等4.工資待遇4.1基本工資：人民幣10000元/月4.2獎(jiǎng)金制度：根據(jù)年度考核結(jié)果，給予一定比例的獎(jiǎng)金4.3考核標(biāo)準(zhǔn)：按照學(xué)校制定的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)績(jī)、師德表現(xiàn)等4.4工資發(fā)放時(shí)間：每月10日發(fā)放上月工資5.工作時(shí)間及休息5.1工作時(shí)間：周一至周五，每天8小時(shí)5.2休息時(shí)間：每周休息2天，國(guó)家法定節(jié)假日休息5.3假期安排：寒暑假期間按國(guó)家規(guī)定放假6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定，為教師繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)6.2福利待遇：享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括帶薪年假、婚喪假、產(chǎn)假等6.3補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)：根據(jù)學(xué)校規(guī)定，為教師提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)7.教師培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容：包括教育教學(xué)理論、教學(xué)方法、教育技術(shù)等7.2培訓(xùn)時(shí)間：每年至少參加20學(xué)時(shí)的培訓(xùn)7.3培訓(xùn)考核：培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格者可獲得培訓(xùn)證書7.4職業(yè)發(fā)展：鼓勵(lì)教師參加教師職稱評(píng)審，提供職業(yè)發(fā)展平臺(tái)8.教學(xué)資源與設(shè)備8.2教學(xué)設(shè)備：學(xué)校保障教室配備多媒體教學(xué)設(shè)備，如投影儀、電腦等8.3資源更新：學(xué)校定期更新教學(xué)資源，保證教師教學(xué)所需9.教學(xué)紀(jì)律與規(guī)范9.1教學(xué)紀(jì)律：教師須遵守學(xué)校紀(jì)律，按時(shí)到崗，認(rèn)真?zhèn)湔n，不得無故缺課9.2教學(xué)規(guī)范：教師需按照國(guó)家教育部門和學(xué)校的教學(xué)規(guī)范進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)9.3教學(xué)評(píng)估：學(xué)校將定期對(duì)教師的教學(xué)進(jìn)行評(píng)估，包括學(xué)生滿意度調(diào)查、同行評(píng)議等10.教師責(zé)任與義務(wù)10.1教學(xué)責(zé)任：教師負(fù)責(zé)所授課程的教學(xué)工作，確保教學(xué)質(zhì)量10.2工作義務(wù)：教師需積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，協(xié)助完成學(xué)校工作10.3師德規(guī)范：教師須遵守職業(yè)道德，關(guān)愛學(xué)生，以身作則11.違約責(zé)任11.1教師違約：教師未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職，或嚴(yán)重違反教學(xué)紀(jì)律，學(xué)校有權(quán)解除合同，并要求賠償11.2聘請(qǐng)單位違約：如學(xué)校未能按時(shí)支付工資或未提供合同約定的條件，教師有權(quán)要求賠償11.3違約賠償：違約方需根據(jù)違約情況，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行賠償12.合同解除12.1解除條件：合同到期、教師自愿離職、學(xué)校因故解聘等12.2解除程序：雙方協(xié)商一致后，以書面形式通知對(duì)方，合同解除12.3解除后果：合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理遺留問題，包括工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可向人民法院提起訴訟13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市區(qū)人民法院13.3爭(zhēng)議解決程序：按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件：本合同附件包括教師個(gè)人信息、教學(xué)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等14.2通知送達(dá)：通知以書面形式送達(dá)，自送達(dá)之日起生效14.3合同生效與終止：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除時(shí)終止第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請(qǐng)或選擇的，與合同履行直接相關(guān)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并書面同意。2.2第三方介入應(yīng)有利于合同履行，提高合同效率，保障合同各方權(quán)益。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：3.2.1第三方因提供的服務(wù)或產(chǎn)品不符合約定，造成甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)賠償實(shí)際損失。3.2.2第三方因故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行，甲方或乙方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)全部責(zé)任。3.2.3第三方責(zé)任限額最高不超過合同總金額的10%。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的配合和支持，以完成其服務(wù)或任務(wù)。4.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)或產(chǎn)品。4.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.2.3第三方應(yīng)按時(shí)完成服務(wù)或任務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系：5.1.1第三