2024年度個體工商戶與機械師勞動合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度個體工商戶與機械師勞動合同范本1本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（個體工商戶）名稱、地址及法定代表人1.2：乙方（機械師）姓名、身份證號碼及聯(lián)系方式1.3：合同簽訂日期第二條：工作內(nèi)容2.1：乙方的工作崗位及主要職責2.2：乙方的工作地點2.3：乙方的工作時間第三條：勞動報酬3.1：乙方的月工資標準3.2：乙方加班工資的計算方式3.3：乙方獎金及福利的發(fā)放標準第四條：試用期及合同期限4.1：乙方的試用期期限4.2：合同的期限4.3：合同續(xù)簽的條件及程序第五條：保密協(xié)議5.1：乙方應保守的甲方商業(yè)秘密范圍5.2：保密協(xié)議的期限5.3：違反保密協(xié)議的責任第六條：勞動保護及安全6.1：甲方應提供的勞動保護條件6.2：乙方應遵守的安全規(guī)定6.3：意外傷害保險的購買及費用承擔第七條：請假及考勤7.1：乙方請假的規(guī)定及程序7.2：乙方的考勤記錄及遲到早退的處理第八條：合同解除及終止8.1：雙方解除合同的條件及程序8.2：合同終止的條件及程序8.3：合同解除或終止后的經(jīng)濟補償?shù)诰艞l：爭議解決9.1：雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式9.2：仲裁或訴訟的管轄法院第十條：其他約定10.1：雙方的其他補充條款10.2：合同的修改及補充方式第十一條：法律適用及爭議解決11.1：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律11.2：本合同的簽訂地點第十二條：附件12.1：乙方簡歷及資格證明文件12.2：其他與本合同相關的文件第十三條：合同生效及份數(shù)13.1：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.2：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第十四條：其他14.1：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決14.2：本合同的解除或終止不影響雙方的其他權利和責任第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（個體工商戶）名稱、地址及法定代表人甲方：×××個體工商戶地址：×××（省/市/區(qū)）×××街道×××號法定代表人：×××1.2：乙方（機械師）姓名、身份證號碼及聯(lián)系方式乙方：×××身份證號碼：××××××××××××××××聯(lián)系方式：××××××××××××1.3：合同簽訂日期本合同于××××年××月××日由甲乙雙方簽字（或蓋章）生效。第二條：工作內(nèi)容2.1：乙方的工作崗位及主要職責乙方擔任機械師崗位，主要負責機械設備的操作、維護和檢修工作。2.2：乙方的工作地點乙方的工作地點為甲方經(jīng)營場所，具體地址為×××（省/市/區(qū)）×××街道×××號。2.3：乙方的工作時間乙方的工作時間為每周一至周五，每日工作8小時，法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。第三條：勞動報酬3.1：乙方的月工資標準乙方的月工資標準為人民幣×××元。3.2：乙方加班工資的計算方式乙方加班工資按照中華人民共和國勞動法規(guī)定計算，平時加班工資為工資的150%，休息日加班工資為工資的200%，法定節(jié)假日加班工資為工資的300%。3.3：乙方獎金及福利的發(fā)放標準乙方獎金及福利根據(jù)甲方經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn)，按照甲方制定的相關規(guī)定發(fā)放。第四條：試用期及合同期限4.1：乙方的試用期期限乙方的試用期為××個月。4.2：合同的期限本合同期限為××年，自××××年××月××日起至××××年××月××日止。4.3：合同續(xù)簽的條件及程序合同期滿前一個月，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。如需續(xù)簽，雙方應簽訂新的勞動合同，并按照合同約定履行相關手續(xù)。第五條：保密協(xié)議5.1：乙方應保守的甲方商業(yè)秘密范圍乙方應當保守甲方的客戶名單、經(jīng)營策略、技術秘密等商業(yè)秘密。5.2：保密協(xié)議的期限保密協(xié)議的期限自乙方進入甲方工作時起至合同終止或解除后××年。5.3：違反保密協(xié)議的責任乙方違反保密協(xié)議，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為泄露秘密所造成甲方損失的賠償額。因乙方違反保密協(xié)議給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第八條：合同解除及終止8.1：雙方解除合同的條件及程序（1）雙方協(xié)商一致，簽訂解除合同的協(xié)議；（2）甲方支付乙方剩余合同期限的工資及相關的經(jīng)濟補償；（3）雙方辦理工作交接手續(xù)；（4）雙方簽署解除合同的證明文件。8.2：合同終止的條件及程序有下列情形之一的，合同終止：（1）合同期滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達到法定退休年齡；（3）乙方死亡或者被宣告失蹤；（4）乙方因健康原因不能從事原工作，經(jīng)過勞動能力鑒定部門鑒定，確認乙方喪失勞動能力；（5）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或者嚴重失職，給甲方造成重大損害；（6）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正；（7）乙方以欺詐、脅迫手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同；（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3：合同解除或終止后的經(jīng)濟補償（1）合同解除或終止的原因非乙方原因，甲方應支付乙方一個月工資的經(jīng)濟補償；（2）合同解除或終止的原因是乙方原因，甲方不支付經(jīng)濟補償。第九條：爭議解決9.1：雙方發(fā)生勞動爭議的解決方式雙方發(fā)生的勞動爭議，應當通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2：仲裁或訴訟的管轄法院勞動爭議仲裁委員會作出的裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1：雙方的其他補充條款甲乙雙方在合同履行過程中，可以根據(jù)實際情況，經(jīng)協(xié)商一致，書面簽訂補充協(xié)議，作為本合同的組成部分。10.2：合同的修改及補充方式合同的修改或補充應當采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。第十一條：法律適用及爭議解決11.1：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2：本合同的簽訂地點為×××（省/市/區(qū)）×××街道×××號。第十二條：附件12.1：乙方簡歷及資格證明文件12.2：其他與本合同相關的文件第十三條：合同生效及份數(shù)13.1：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條：其他14.1：本合同的解除或終止不影響雙方的其他權利和責任。14.2：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正第十五條：第三方介入的條件及程序15.1：第三方介入的條件本合同履行過程中，如出現(xiàn)需第三方介入的情形，包括但不限于中介方、評估機構、審計機構等，甲乙雙方應協(xié)商一致，并明確第三方的介入條件和程序。15.2：第三方介入的程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方的人選；（2）甲乙雙方與第三方簽訂相應的服務協(xié)議；（3）第三方按照約定介入本合同的履行過程；（4）第三方完成介入工作后，甲乙雙方對第三方的工作進行驗收。第十六條：第三方介入的具體事項16.1：第三方介入的具體事項包括但不限于：（1）中介服務，如招聘、人才推薦等；（2）評估服務，如崗位評估、績效評估等；（3）審計服務，如財務審計、合規(guī)審計等；（4）法律咨詢，如合同法律風險評估、勞動法律咨詢等；（5）其他甲乙雙方約定的第三方服務事項。第十七條：第三方的責任及限額17.1：第三方的責任第三方應按照甲乙雙方的約定，履行相應的職責，并保證其提供的服務符合法律法規(guī)及行業(yè)標準。17.2：第三方的責任限額甲乙雙方明確，第三方對其提供的服務承擔有限責任。除法律法規(guī)另有規(guī)定外，第三方不對甲方和乙方承擔超過其服務范圍和合同約定的責任。17.3：第三方的賠償責任第三方因過錯導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。但甲方和乙方同意，第三方的賠償責任以其收費為限。第十八條：第三方與甲乙方的關系18.1：第三方的獨立性第三方在提供服務過程中，應保持獨立性，不受甲乙雙方不正當影響。18.2：第三方與甲乙方的溝通第三方在提供服務過程中，與甲乙雙方的溝通應保持透明，確保甲乙雙方的了解和監(jiān)督。18.3：第三方與甲乙方的權益劃分第三方提供的服務成果，包括但不限于報告、評估結果等，其所有權歸甲乙雙方共同所有。第十九條：第三方介入的終止19.1：第三方介入的終止條件有下列情形之一的，第三方介入終止：（1）第三方服務事項完成，甲乙雙方對其工作成果驗收合格；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，提前終止第三方介入；（3）法律法規(guī)規(guī)定應當終止的其他情形。19.2：第三方介入終止的程序甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，簽訂終止協(xié)議，明確終止日期及相關事宜。第二十條：第三方介入的違約處理20.1：第三方違約第三方違反服務協(xié)議的，甲乙雙方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。20.2：甲乙雙方的違約甲乙雙方違反本合同及服務協(xié)議的，第三方有權要求甲乙雙方承擔違約責任。第二十一條：爭議解決21.1：第三方介入引起的爭議解決甲乙雙方與第三方之間因介入事項產(chǎn)生的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第二十二條：其他約定22.1：雙方的其他補充條款甲乙雙方與第三方在合同履行過程中，可以根據(jù)實際情況，經(jīng)協(xié)商一致，書面簽訂補充協(xié)議，作為本合同的組成部分。22.2：合同的修改及補充方式合同的修改或補充應當采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方與第三方簽字（或蓋章）后生效。第二十三條：合同的生效及份數(shù)23.1：本合同自甲乙雙方與第三方簽字（或蓋章）之日起生效。23.2：本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷及資格證明文件詳細要求：乙方應提供真實、完整的個人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等信息。資格證明文件包括但不限于學歷證書、專業(yè)資格證書、身份證復印件等。附件二：其他與本合同相關的文件詳細要求：包括但不限于甲乙雙方之間的往來函件、會議記錄、合作協(xié)議、政策法規(guī)等，與本合同履行相關的文件均應視為附件。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金及福利；2.甲方未提供乙方的工作條件、勞動保護及安全措施；3.乙方未按照合同約定提供服務，包括但不限于遲到、早退、擅自離崗等；4.乙方未保守甲方商業(yè)秘密，泄露甲方客戶名單、經(jīng)營策略等；5.第三方未按照約定提供服務，包括但不限于服務質(zhì)量、時間延誤等；6.任何一方違反合同約定的其他義務。違約責任認定標準：1.甲方未支付乙方工資、獎金及福利的，應支付乙方違約金，違約金為應支付金額的10%至30%；2.甲方未提供乙方工作條件、勞動保護及安全措施的，應承擔乙方因此遭受的損失；3.乙方未提供服務的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個月工資的10%至30%；4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方有權要求乙方承擔違約金，違約金為損失金額的10%至30%；5.第三方未提供服務的，甲乙雙方有權解除與第三方的合同，并要求第三方支付違約金，違約金為服務費用的10%至30%；6.任何一方違反合同約定的其他義務的，應承擔相應的違約責任。示例說明：例如，如果甲方未按照合同約定支付乙方的工資，甲方應支付乙方違約金，違約金計算為未支付工資的10%至30%。如果乙方遲到早退，乙方應支付甲方違約金，違約金計算為遲到早退時間的工資的10%至30%。第三方如果未按時提供服務，甲乙雙方有權解除與第三方的合同，并要求第三方支付違約金，違約金計算為服務費用的10%至30%。全文完。2024年度個體工商戶與機械師勞動合同范本2本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3機械師第二條：合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責3.2乙方的工作地點3.3乙方的工作時間第四條：勞動報酬4.1乙方的工資待遇4.2乙方的獎金待遇4.3乙方的加班工資第五條：社會保險和福利待遇5.1甲方應繳納的社會保險費用5.2乙方應繳納的社會保險費用5.3福利待遇第六條：勞動保護和安全生產(chǎn)6.1甲方應提供的勞動保護措施6.2乙方應遵守的安全生產(chǎn)規(guī)定第七條：保密條款7.1乙方的保密義務7.2保密期限第八條：違約責任8.1甲方的違約責任8.2乙方的違約責任第九條：解除和終止合同的條件9.1甲方解除合同的條件9.2乙方解除合同的條件9.3合同終止的條件第十條：爭議解決方式10.1雙方發(fā)生勞動爭議的方式10.2雙方協(xié)商解決爭議的方式10.3向勞動仲裁委員會申請仲裁的方式第十一條：其他條款11.1雙方約定的其他事項11.2附加條款第十二條：合同的生效、修改和解除12.1合同的生效條件12.2合同的修改條件12.3合同的解除條件第十三條：法律適用和爭議解決13.1適用法律13.2爭議解決方式第十四條：雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指的是全名為【全稱】的個體工商戶，注冊地址為【地址】，營業(yè)執(zhí)照編號為【編號】。1.2乙方（雇員）：指的是全名為【全稱】的機械師，身份證號碼為【號碼】。1.3機械師：指的是具備機械維修、保養(yǎng)、操作等相關技能和資質(zhì)的專業(yè)技術人員。第二條：合同期限2.1合同起始日期：本合同自【起始日期】起生效。2.2合同終止日期：本合同至【終止日期】止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責：乙方作為機械師，負責【具體職責】，包括但不限于機械設備的維修、保養(yǎng)、操作等工作。3.2乙方的工作地點：乙方的工作地點為【工作地點】。3.3乙方的工作時間：乙方的工作時間為【工作時間】，如因特殊情況需調(diào)整工作時間，甲方應提前通知乙方。第四條：勞動報酬4.1乙方的工資待遇：乙方的月工資為【金額】，甲方應按月支付乙方工資。4.2乙方的獎金待遇：乙方完成甲方規(guī)定的績效目標，可獲得【金額】的獎金。4.3乙方的加班工資：乙方加班工資按照【標準】支付，甲方應按時支付乙方加班工資。第五條：社會保險和福利待遇5.1甲方應繳納的社會保險費用：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。5.2乙方應繳納的社會保險費用：乙方應承擔的社會保險費用由甲方代扣代繳。5.3福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假等福利待遇。第六條：勞動保護和安全生產(chǎn)6.1甲方應提供的勞動保護措施：甲方應提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動保護設施和勞動保護用品，保障乙方的安全和健康。6.2乙方應遵守的安全生產(chǎn)規(guī)定：乙方應嚴格遵守國家的安全生產(chǎn)規(guī)定，按照甲方提供的操作規(guī)程和安全操作要求進行工作。第八條：違約責任8.1甲方的違約責任：甲方未按約定提供勞動條件、未按時支付勞動報酬等違反合同約定的，應向乙方支付違約金，違約金的標準為【金額】。8.2乙方的違約責任：乙方未按約定完成工作任務、違反合同約定的，應向甲方支付違約金，違約金的標準為【金額】。第九條：解除和終止合同的條件9.1甲方解除合同的條件：甲方解除合同的，應提前【天數(shù)】書面通知乙方。9.2乙方解除合同的條件：乙方解除合同的，應提前【天數(shù)】書面通知甲方。9.3合同終止的條件：合同期滿或者雙方協(xié)商一致終止合同的，合同即行終止。第十條：爭議解決方式10.1雙方發(fā)生勞動爭議的方式：雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，應通過友好協(xié)商解決。10.2雙方協(xié)商解決爭議的方式：協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.3向勞動仲裁委員會申請仲裁的方式：仲裁申請應在不晚于知道或者應當知道自己的權利受到侵害之日起【天數(shù)】內(nèi)提出。第十一條：其他條款11.1雙方約定的其他事項：雙方可以在合同中約定其他事項，包括但不限于保密協(xié)議、知識產(chǎn)權歸屬等。11.2附加條款：附加條款應由雙方另行簽訂，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第十二條：合同的生效、修改和解除12.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同的修改條件：合同的修改應由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。12.3合同的解除條件：合同解除應符合法律規(guī)定的條件和雙方約定的事由。第十三條：法律適用和爭議解決13.1適用法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決：雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議，協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十四條：雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：甲方由【授權代表】簽字，并加蓋公章。14.2乙方簽字蓋章：乙方由【授權代表】簽字，并加蓋個人印章。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責任1.1第三方：指在本合同履行過程中，除甲乙方外，涉及到的其他單位或個人，包括但不限于中介方、供應商、客戶等。1.2第三方責任：第三方應按照合同約定和法律規(guī)定，承擔相應的權利、義務和責任。第二條：第三方介入的條件和方式2.1第三方介入條件：當甲乙方在履行合同過程中，需要第三方提供協(xié)助或服務時，可以邀請第三方介入。2.2第三方介入方式：第三方可以通過簽訂補充協(xié)議、備忘錄或其他書面形式，明確介入事項和責任。第三條：第三方權利和義務3.1第三方權利：第三方在合同約定的范圍內(nèi)，享有提供協(xié)助或服務的權利，以及根據(jù)法律規(guī)定和合同約定獲得相應的報酬的權利。3.2第三方義務：第三方應按照合同約定和法律規(guī)定，履行提供協(xié)助或服務的義務，并確保服務質(zhì)量。第四條：第三方責任限額4.1第三方責任限額：第三方對甲乙方的責任限額，根據(jù)第三方介入的事項和性質(zhì)，由甲乙雙方在補充協(xié)議中約定。4.2第三方責任限制：第三方在其責任限額內(nèi)承擔責任，對于超出責任限額的部分，第三方不承擔責任。第五條：第三方與甲乙方的關系5.1第三方與甲方關系：第三方在提供協(xié)助或服務時，應遵循甲方的指示和管理，確保合同履行。5.2第三方與乙方關系：第三方在提供協(xié)助或服務時，應尊重乙方的權益，不得損害乙方利益。第六條：第三方介入的變更和終止6.1第三方介入變更：當甲乙方需要變更第三方介入的事項或責任時，應與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。6.2第三方介入終止：當甲乙方需要終止第三方介入時，應提前【天數(shù)】書面通知第三方，并按照合同約定和法律規(guī)定處理后續(xù)事項。第七條：第三方違約處理7.1第三方違約：第三方未按照合同約定履行義務的，甲乙方有權要求第三方承擔違約責任。7.2第三方違約處理：甲乙方有權根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，要求第三方承擔違約金、賠償損失等責任。第八條：第三方解除合同8.1第三方解除合同：第三方在合同履行過程中，有權按照合同約定和法律規(guī)定解除合同。8.2第三方解除合同通知：第三方應提前【天數(shù)】書面通知甲乙方解除合同。第九條：第三方與甲乙方的溝通和協(xié)調(diào)9.1第三方與甲乙方的溝通：第三方在介入過程中，應與甲乙方保持良好溝通，及時報告工作進展和問題。9.2第三方與甲乙方的協(xié)調(diào)：甲乙方應與第三方協(xié)調(diào)一致，確保合同順利履行。第十條：法律法規(guī)和政策變化10.1法律法規(guī)變化：如法律法規(guī)和政策發(fā)生變化，影響本合同的履行，甲乙方應按照新的法律法規(guī)和政策要求，調(diào)整合同內(nèi)容。10.2政策變化應對：甲乙方應根據(jù)政策變化，采取相應措施，減輕或避免損失。第十一條：合同的轉讓11.1第三方轉讓合同：第三方在合同履行過程中，如需轉讓合同權利義務的，應取得甲乙方的書面同意。11.2合同轉讓條件：第三方轉讓合同應符合合同約定和法律規(guī)定，并確保合同的連續(xù)性和穩(wěn)定性。第十二條：附件12.1第三方介入?yún)f(xié)議：作為本合同的附件，明確第三方介入的具體事項、責任和相關約定。12.2其他附件：其他與第三方介入相關的文件和資料，作為本合同的附件。第十三條：簽署日期本合同及其附件自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條：合同解除和終止本合同的解除和終止，應按照合同約定和法律規(guī)定進行。第十五條：爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十六條：未盡事宜本合同未涉及的事宜，應由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補充協(xié)議。第十七條：合同的修訂本合同及其附件的修訂，應由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修訂協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同附件二：第三方介入?yún)f(xié)議附件三：保密協(xié)議附件四：知識產(chǎn)權歸屬協(xié)議附件五：績效考核辦法附件六：工資條附件七：社會保險繳納證明附件八：福利待遇規(guī)定附件九：勞動保護措施清單附件十：安全生產(chǎn)規(guī)定附件十一：工作時間和休息休假制度附件十二：培訓協(xié)議附件十三：競業(yè)限制協(xié)議附件十四：解除和終止勞動合同證明附件十五：勞動爭議調(diào)解協(xié)議附件一：勞動合同本附件詳細規(guī)定了甲乙雙方的權利、義務和責任，包括但不限于工作內(nèi)容、勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動保護、違約責任等條款。附件二：第三方介入?yún)f(xié)議本附件明確了第三方介入的條件、方式、權利、義務以及責任限額等事項。附件三：保密協(xié)議本附件規(guī)定了乙方對甲方商業(yè)秘密和技術的保密義務、保密期限以及違約責任。附件四：知識產(chǎn)權歸屬協(xié)議本附件明確了乙方在合同履行過程中產(chǎn)生的知