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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年實習單位與實習生責任分配合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習單位名稱1.2實習單位地址1.3實習單位法定代表人1.4實習生姓名1.5實習生身份證號碼1.6實習生聯(lián)系方式2.實習目的和崗位2.1實習目的2.2實習崗位2.3實習期限3.實習內(nèi)容與要求3.1實習內(nèi)容概述3.2實習任務(wù)分配3.3實習成果要求4.實習期間的工作安排4.1實習時間安排4.2工作日及休息日規(guī)定4.3實習期間請假規(guī)定5.實習期間的生活保障5.1宿舍安排5.2飲食安排5.3交通補貼5.4醫(yī)療保險6.實習期間的費用承擔6.1實習生費用6.2實習單位費用7.實習期間的保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.實習期間的知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識產(chǎn)權(quán)使用9.實習結(jié)束后的權(quán)利義務(wù)9.1實習結(jié)束條件9.2實習生離職手續(xù)9.3實習單位反饋10.違約責任10.1實習生違約責任10.2實習單位違約責任11.爭議解決方式11.1爭議解決途徑11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一:實習計劃書13.2附件二:實習考核標準14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實習單位名稱:_______1.2實習單位地址:_______1.3實習單位法定代表人:_______1.4實習生姓名:_______1.5實習生身份證號碼:_______1.6實習生聯(lián)系方式:_______2.實習目的和崗位2.1實習目的:為了使實習生更好地了解和適應(yīng)職場環(huán)境,提高實際操作能力,同時為實習生提供就業(yè)機會。2.2實習崗位:_______2.3實習期限:_______(自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止)3.實習內(nèi)容與要求3.1實習內(nèi)容概述:實習生在實習期間,將按照實習崗位要求,參與實習單位的相關(guān)工作,學習并掌握崗位所需的專業(yè)知識和技能。3.2實習任務(wù)分配:具體實習任務(wù)由實習單位根據(jù)實習生能力和崗位需求進行分配。3.3實習成果要求:實習生需在實習期間完成實習任務(wù),并達到實習單位規(guī)定的實習成果要求。4.實習期間的工作安排4.1實習時間安排:實習生應(yīng)按照實習單位的工作時間安排進行實習,具體工作時間由實習單位和實習生協(xié)商確定。4.2工作日及休息日規(guī)定:實習生應(yīng)遵守實習單位的工作日及休息日規(guī)定,確保實習期間的工作效率。4.3實習期間請假規(guī)定:實習生如需請假,應(yīng)提前向?qū)嵙晢挝惶岢錾暾垼?jīng)批準后方可請假。5.實習期間的生活保障5.1宿舍安排:實習單位將為實習生提供_______人宿舍,宿舍內(nèi)設(shè)施齊全,滿足實習生基本生活需求。5.2飲食安排:實習單位將為實習生提供_______餐,確保實習生飲食衛(wèi)生和營養(yǎng)均衡。5.3交通補貼:實習單位將按月為實習生提供_______元交通補貼。5.4醫(yī)療保險:實習單位將為實習生購買_______元的醫(yī)療保險,確保實習生在實習期間的醫(yī)療需求。6.實習期間的費用承擔6.1實習生費用:實習生在實習期間產(chǎn)生的住宿、飲食等費用由實習生自行承擔。6.2實習單位費用:實習單位承擔實習生在實習期間的交通補貼、醫(yī)療保險等費用。7.實習期間的保密條款7.1保密內(nèi)容:實習生在實習期間接觸到的公司機密、商業(yè)秘密等均屬于保密范圍。7.2保密期限:保密期限自實習開始之日起至_______年_______月_______日止。7.3違約責任:如實習生違反保密協(xié)議,實習單位有權(quán)依法追究其法律責任。8.實習期間的知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬:實習生在實習期間創(chuàng)作的任何作品、專利、軟件等知識產(chǎn)權(quán),除非另有約定,均歸實習單位所有。8.2知識產(chǎn)權(quán)使用:實習單位有權(quán)在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用實習生的知識產(chǎn)權(quán),無需支付額外費用。9.實習結(jié)束后的權(quán)利義務(wù)9.1實習結(jié)束條件:實習期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除實習合同。9.2實習生離職手續(xù):實習生在實習結(jié)束前應(yīng)完成實習單位的離職手續(xù),包括但不限于歸還公司物品、辦理工作交接等。9.3實習單位反饋:實習結(jié)束后,實習單位應(yīng)向?qū)嵙暽峁嵙曉u價和反饋。10.違約責任10.1實習生違約責任:實習生如違反本合同約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于賠償實習單位損失。10.2實習單位違約責任:實習單位如違反本合同約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付實習生賠償金。11.爭議解決方式11.1爭議解決途徑:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2爭議解決機構(gòu):如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效與終止12.1合同生效條件:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.2合同終止條件:合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或依法終止。13.合同附件13.1附件一:實習計劃書13.2附件二:實習考核標準14.其他約定事項14.1其他約定事項一:本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。14.2其他約定事項二:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3其他約定事項三:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義:在本合同中,第三方是指除甲乙雙方以外的,因合同履行需要而介入合同關(guān)系的個人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供者等。15.2第三方介入目的:第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同,提高合同履行的效率和質(zhì)量。16.第三方介入的審批與監(jiān)督16.1第三方介入審批:甲乙雙方在決定引入第三方前,應(yīng)書面通知對方,并經(jīng)雙方同意后方可引入。16.2第三方監(jiān)督:甲乙雙方應(yīng)共同對第三方的工作進行監(jiān)督,確保其履行職責符合合同要求。17.第三方責任與權(quán)利17.1第三方責任:第三方應(yīng)按照合同約定或甲乙雙方的要求,承擔相應(yīng)的責任,包括但不限于按時完成工作任務(wù)、保證工作質(zhì)量、保守商業(yè)秘密等。17.2第三方權(quán)利:第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或甲乙雙方的要求,獲得相應(yīng)的報酬和權(quán)益。18.第三方責任限額18.1責任限額定義:本合同中的責任限額是指第三方因違約行為給甲乙雙方造成損失時,第三方應(yīng)承擔的最高賠償金額。18.2責任限額設(shè)定:責任限額應(yīng)在本合同中明確約定,通常根據(jù)第三方的工作性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、合同金額等因素確定。18.3責任限額的調(diào)整:如需調(diào)整責任限額,甲乙雙方應(yīng)書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。19.第三方與其他各方的劃分19.1責任劃分:第三方與甲乙雙方的責任劃分應(yīng)根據(jù)合同約定和實際工作內(nèi)容進行劃分,明確各自的權(quán)利和義務(wù)。19.2通信與協(xié)調(diào):第三方應(yīng)與甲乙雙方保持良好溝通,及時反饋工作進展,確保信息暢通和協(xié)調(diào)一致。19.3工作成果歸屬:第三方的工作成果歸甲乙雙方共有,除非合同另有約定。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更通知:第三方介入后,如需對原合同進行變更,甲乙雙方應(yīng)書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。20.2合同變更內(nèi)容:合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于第三方的工作范圍、責任、權(quán)利、報酬等。21.第三方介入的合同解除21.1合同解除條件:如第三方無法履行合同或違反合同約定,甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合同關(guān)系。21.2合同解除程序:合同解除應(yīng)書面通知第三方,并按照合同約定或法律規(guī)定處理相關(guān)事宜。22.第三方介入的爭議解決22.1爭議解決方式:第三方介入后產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。22.2爭議解決費用:第三方介入產(chǎn)生的爭議解決費用,應(yīng)根據(jù)合同約定或法律規(guī)定由責任方承擔。23.第三方介入的合同終止23.1合同終止條件:第三方介入的合同,在達到合同約定的終止條件或雙方協(xié)商一致解除后終止。23.2合同終止后的責任:合同終止后,第三方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定,承擔相應(yīng)的責任和義務(wù)。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實習計劃書詳細要求:實習計劃書應(yīng)包括實習目的、實習內(nèi)容、實習時間安排、考核標準、實習成果要求等詳細信息。說明:實習計劃書是實習合同的重要組成部分,用于指導(dǎo)實習生的實習工作和考核。2.附件二:實習考核標準詳細要求:實習考核標準應(yīng)明確實習生的考核內(nèi)容、考核方式、考核時間、考核結(jié)果評定等。說明:實習考核標準是評估實習生實習表現(xiàn)的重要依據(jù)。3.附件三:實習單位規(guī)章制度詳細要求:包括實習單位的工作時間、休息時間、請假制度、獎懲制度等。說明:實習單位規(guī)章制度是實習生在實習期間必須遵守的規(guī)定。4.附件四:保密協(xié)議詳細要求:保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明:保密協(xié)議是保護實習單位商業(yè)秘密的重要文件。5.附件五:第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求:包括第三方的工作內(nèi)容、服務(wù)標準、費用、責任劃分等。說明:第三方服務(wù)協(xié)議是明確第三方在合同履行中的角色和責任的文件。6.附件六:實習費用明細詳細要求:包括實習生在實習期間產(chǎn)生的各項費用,如住宿費、餐費、交通費等。說明:實習費用明細是實習生在實習期間費用結(jié)算的依據(jù)。說明二:違約行為及責任認定:1.實習生違約行為違約行為:未經(jīng)批準擅自離職責任認定:實習生應(yīng)提前至少_______天書面通知實習單位,否則視為違約。違約實習生應(yīng)賠償實習單位實際損失。2.實習單位違約行為違約行為:未按時支付實習生費用責任認定:實習單位應(yīng)在約定的時間內(nèi)支付實習生費用,如未按時支付,應(yīng)向?qū)嵙暽Ц禵______%的違約金。3.第三方違約行為違約行為:未按約定完成工作任務(wù)責任認定:第三方應(yīng)按合同約定完成工作任務(wù),如未按時完成或工作質(zhì)量不符合要求,應(yīng)向甲乙雙方支付_______%的違約金。4.雙方違約行為違約行為:未按合同約定履行合同義務(wù)責任認定:雙方均應(yīng)按合同約定履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)向守約方支付_______%的違約金。示例說明:若實習生因個人原因在實習期間擅自離職,實習單位有權(quán)要求實習生支付相當于一個月實習工資的違約金。若實習單位未按合同約定支付實習生交通補貼,實習生有權(quán)要求實習單位支付相當于一個月交通補貼的違約金。若第三方未按約定時間完成項目,實習單位有權(quán)要求第三方支付相當于項目總金額_______%的違約金。全文完。2024年實習單位與實習生責任分配合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同生效日期2.雙方基本信息2.1實習單位信息2.2實習生信息3.實習崗位及職責3.1實習崗位3.2實習職責3.3工作內(nèi)容4.實習期限4.1實習起始時間4.2實習結(jié)束時間4.3實習期間變動5.實習期間待遇5.1工資待遇5.2工作時間5.3休息休假6.實習單位責任6.1提供實習崗位6.2指導(dǎo)實習生工作6.3提供實習證明6.4維護實習生權(quán)益7.實習生責任7.1遵守實習單位規(guī)章制度7.2完成實習任務(wù)7.3保守實習單位秘密7.4實習期間行為規(guī)范8.實習考核8.1考核方式8.2考核內(nèi)容8.3考核結(jié)果9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.違約責任10.1實習單位違約責任10.2實習生違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同附件12.1附件一:實習崗位說明書12.2附件二:實習協(xié)議書13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更后的處理14.合同其他事項14.1合同簽訂日期14.2合同生效日期14.3合同份數(shù)第一部分:合同如下:第一條合同概述1.1合同目的本合同旨在明確實習單位與實習生之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,保障雙方合法權(quán)益,促進實習生在實習期間的學習與實踐。1.2合同適用范圍本合同適用于2024年實習單位與實習生之間的實習關(guān)系,包括但不限于實習崗位、職責、期限、待遇等方面。1.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條雙方基本信息2.1實習單位信息單位名稱:__________________單位地址:__________________法定代表人:__________________2.2實習生信息姓名:__________________性別:__________________出生日期:__________________身份證號碼:__________________聯(lián)系方式:__________________第三條實習崗位及職責3.1實習崗位3.2實習職責1.3.1遵守實習單位規(guī)章制度;1.3.2積極參與實習單位組織的各項活動;1.3.3按時完成實習任務(wù),提高自身業(yè)務(wù)能力;1.3.4與實習單位同事保持良好溝通,共同完成工作。3.3工作內(nèi)容實習生在實習期間的工作內(nèi)容包括但不限于:1.3.1學習和掌握崗位所需的專業(yè)知識和技能;1.3.2參與項目實施,協(xié)助完成項目任務(wù);1.3.3配合實習單位完成其他相關(guān)工作。第四條實習期限4.1實習起始時間實習生實習起始時間為:__________________4.2實習結(jié)束時間實習生實習結(jié)束時間為:__________________4.3實習期間變動如實習生因特殊原因需要調(diào)整實習期限,應(yīng)提前向?qū)嵙晢挝惶岢錾暾?,?jīng)雙方協(xié)商一致后,可對實習期限進行適當調(diào)整。第五條實習期間待遇5.1工資待遇5.2工作時間實習生的工作時間為:__________________5.3休息休假實習生享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等權(quán)益。第六條實習單位責任6.1提供實習崗位實習單位應(yīng)確保實習生在實習期間有合適的崗位和必要的工作條件。6.2指導(dǎo)實習生工作實習單位應(yīng)指派專人負責指導(dǎo)實習生工作,協(xié)助實習生解決實習過程中的問題。6.3提供實習證明實習期滿后,實習單位應(yīng)向?qū)嵙暽鼍邔嵙曌C明。6.4維護實習生權(quán)益實習單位應(yīng)保障實習生的合法權(quán)益,對實習生在工作中遇到的不公平待遇進行糾正。第七條實習生責任7.1遵守實習單位規(guī)章制度實習生應(yīng)嚴格遵守實習單位的各項規(guī)章制度,不得違反國家法律法規(guī)。7.2完成實習任務(wù)實習生應(yīng)按照實習崗位要求,按時完成實習任務(wù),努力提高自身業(yè)務(wù)能力。7.3保守實習單位秘密實習生在實習期間,應(yīng)對實習單位的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息予以保密。7.4實習期間行為規(guī)范第八條實習考核8.1考核方式實習單位將根據(jù)實習生的實習表現(xiàn)、工作成果、工作態(tài)度等方面進行考核,考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。8.2考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括但不限于:1.實習生對崗位知識的掌握程度;2.實習生完成實習任務(wù)的質(zhì)量和效率;3.實習生與團隊成員的協(xié)作能力;4.實習生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。8.3考核結(jié)果考核結(jié)果將在實習期滿后由實習單位和實習生共同確認,并作為實習生實習評價的重要依據(jù)。第九條合同解除9.1合同解除條件1.實習生因個人原因無法繼續(xù)實習;2.實習單位因工作需要調(diào)整實習崗位,導(dǎo)致實習生無法適應(yīng);3.實習生嚴重違反實習單位規(guī)章制度;4.實習單位因不可抗力因素導(dǎo)致無法繼續(xù)實習。9.2合同解除程序合同解除需提前通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂合同解除協(xié)議。9.3合同解除后的處理合同解除后,雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜,包括但不限于工資結(jié)算、工作交接等。第十條違約責任10.1實習單位違約責任實習單位如有違約行為,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償實習生損失等。10.2實習生違約責任實習生如有違約行為,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于退還實習工資、賠償實習單位損失等。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交相關(guān)仲裁機構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為:__________________第十二條合同附件12.1附件一:實習崗位說明書附件一詳細列明了實習崗位的職責、工作內(nèi)容、任職資格等。12.2附件二:實習協(xié)議書附件二為本合同的具體內(nèi)容,雙方簽字蓋章后生效。第十三條合同變更13.1合同變更條件1.實習崗位發(fā)生重大變化;2.實習期限、待遇等發(fā)生變動;3.實習單位或?qū)嵙暽闆r發(fā)生重大變化。13.2合同變更程序合同變更需提前通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂合同變更協(xié)議。13.3合同變更后的處理合同變更后,雙方應(yīng)按照變更后的協(xié)議執(zhí)行,原合同條款不再適用。第十四條合同其他事項14.1合同簽訂日期本合同簽訂日期為:__________________14.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方定義本合同中“第三方”是指除實習單位和實習生以外的,為合同履行提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入方式1.中介服務(wù):為實習單位和實習生提供信息對接、合同簽訂、履約監(jiān)督等服務(wù);2.技術(shù)支持:提供實習過程中所需的技術(shù)設(shè)備、軟件、網(wǎng)絡(luò)等支持;3.咨詢服務(wù):提供實習相關(guān)的政策咨詢、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等服務(wù);4.其他相關(guān)服務(wù):根據(jù)實習需求和實際情況,提供的其他服務(wù)。第十六條甲乙方第三方介入時的額外條款16.1甲方額外條款1.甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠提供符合合同要求的服務(wù);2.甲方應(yīng)與第三方簽訂保密協(xié)議,確保實習單位商業(yè)秘密和實習生個人信息的保密;3.甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù),確保其服務(wù)質(zhì)量符合約定。16.2乙方額外條款1.乙方應(yīng)積極配合第三方的工作,提供必要的協(xié)助和配合;2.乙方應(yīng)遵守第三方提供的服務(wù)規(guī)范,不得擅自改變或拒絕接受第三方提供的服務(wù);3.乙方應(yīng)向第三方支付約定的服務(wù)費用。第十七條第三方責任限額17.1責任限額定義本合同中“責任限額”是指第三方因自身原因?qū)е聦嵙晢挝换驅(qū)嵙暽馐軗p失時,應(yīng)承擔的最高賠償金額。17.2責任限額確定第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定,具體數(shù)額根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、預(yù)期風險等因素確定。17.3責任限額適用范圍1.第三方提供的服務(wù)不符合合同約定;2.第三方違反保密協(xié)議,泄露實習單位或?qū)嵙暽畔ⅲ?.第三方因疏忽或故意造成實習單位或?qū)嵙暽鷵p失。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與實習單位的劃分第三方與實習單位之間的關(guān)系由雙方另行簽訂服務(wù)合同或合作協(xié)議約定,本合同不涉及第三方與實習單位之間的權(quán)利義務(wù)。18.2第三方與實習生的劃分第三方與實習生之間的關(guān)系由雙方另行簽訂服務(wù)合同或合作協(xié)議約定,本合同不涉及第三方與實習生之間的權(quán)利義務(wù)。18.3第三方與甲乙雙方的劃分第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系由本合同約定,第三方應(yīng)按照本合同約定向甲乙雙方提供服務(wù),并承擔相應(yīng)的責任。第十九條第三方介入后的合同履行19.1合同履行責任第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自義務(wù),第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方完成合同履行。19.2合同變更與解除第三方介入不影響本合同的變更與解除,甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定進行合同變更或解除。19.3合同爭議解決第三方介入后,甲乙雙方及第三方之間的爭議應(yīng)按照本合同約定的爭議解決方式解決。第三方介入前的爭議解決方式仍適用于第三方介入后的爭議。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實習崗位說明書要求:詳細說明實習崗位的職責、工作內(nèi)容、任職資格、工作環(huán)境等。說明:本附件作為實習合同的重要組成部分,用于明確實習生在實習期間的工作內(nèi)容和要求。2.附件二:實習協(xié)議書要求:包括實習合同的主要條款,如實習期限、待遇、工作內(nèi)容、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明:本附件是實習合同的具體內(nèi)容,雙方簽字蓋章后生效。3.附件三:保密協(xié)議要求:約定雙方對實習單位商業(yè)秘密和實習生個人信息的保密義務(wù)。說明:本附件用于保護實習單位商業(yè)秘密和實習生個人信息,防止泄露。4.附件四:實習考核表要求:詳細記錄實習生的實習表現(xiàn)、工作成果、考核結(jié)果等。說明:本附件用于對實習生的實習表現(xiàn)進行評估,作為實習評價的重要依據(jù)。5.附件五:第三方服務(wù)協(xié)議要求:約定第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、費用、責任等。說明:本附件用于明確第三方服務(wù)的范圍和責任,保障合同履行。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:實習生未按時完成實習任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求。責任認定標準:根據(jù)實習協(xié)議書中的約定,實習生需承擔相應(yīng)的違約責任,如退還實習工資、賠償實習單位損失等。示例:實習生未按時完成項目報告,導(dǎo)致項目進度延誤,實習生需承擔相應(yīng)的責任。2.違約行為:實習單位未按時支付實習工資或未提供約定的工作條件。責任認定標準:根據(jù)實習協(xié)議書中的約定,實習單位需承擔相應(yīng)的違約責任,如支付違約金、賠償實習生損失等。示例:實習單位未按時支付實習工資,實習生可要求實習單位支付違約金,并賠償因未按時支付工資造成的損失。3.違約行為:第三方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責任認定標準:根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議中的約定,第三方需承擔相應(yīng)的違約責任,如退還服務(wù)費用、賠償甲乙雙方損失等。示例:第三方提供的技術(shù)支持服務(wù)不符合約定,導(dǎo)致實習生無法正常工作,第三方需退還服務(wù)費用,并賠償因服務(wù)問題造成的損失。4.違約行為:實習生嚴重違反實習單位規(guī)章制度。責任認定標準:根據(jù)實習協(xié)議書中的約定,實習生需承擔相應(yīng)的違約責任,如解除實習合同、賠償實習單位損失等。示例:實習生在工作中故意損壞公司財產(chǎn),實習單位有權(quán)解除實習合同,并要求實習生賠償損失。5.違約行為:實習單位因不可抗力因素導(dǎo)致無法繼續(xù)實習。責任認定標準:根據(jù)實習協(xié)議書中的約定,實習單位無需承擔違約責任,雙方可協(xié)商解除合同。示例:因自然災(zāi)害導(dǎo)致實習單位無法繼續(xù)實習,實習單位無需承擔違約責任,雙方可協(xié)商解除合同。全文完。2024年實習單位與實習生責任分配合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習單位名稱及地址1.2實習生姓名及身份證號碼2.實習目的和內(nèi)容2.1實習目的2.2實習內(nèi)容3.實習時間3.1實習起始日期3.2實習結(jié)束日期4.實習崗位及職責4.1實習崗位4.2實習生職責5.實習待遇5.1工資及獎金5.2社會保險5.3其他福利6.實習考核6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3考核結(jié)果及處理7.實習紀律與規(guī)定7.1實習生遵守的規(guī)定7.2實習單位遵守的規(guī)定8.實習安全保障8.1實習單位安全責任8.2實習生安全責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責任10.1實習生違約責任10.2實習單位違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二14.合同附件14.1附件一:實習崗位說明書14.2附件二:實習考核標準第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實習單位名稱:X科技有限公司1.2實習單位地址:省市區(qū)路號1.3實習生姓名:1.4實習生身份證號碼:1101011990030765322.實習目的和內(nèi)容2.1實習目的:實習生通過本次實習,能夠了解公司業(yè)務(wù)流程,提升專業(yè)技能,增強團隊合作意識,為未來就業(yè)打下堅實基礎(chǔ)。2.2實習內(nèi)容:2.2.1參與公司日常運營工作;2.2.2學習公司相關(guān)業(yè)務(wù)知識;2.2.3協(xié)助完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù);2.2.4參與公司組織的培訓活動。3.實習時間3.1實習起始日期:2024年6月1日3.2實習結(jié)束日期:2024年9月30日4.實習崗位及職責4.1實習崗位:市場營銷實習生4.2實習生職責:4.2.1協(xié)助市場部進行市場調(diào)研;4.2.2協(xié)助策劃和執(zhí)行市場活動;4.2.3協(xié)助處理客戶咨詢和投訴;4.2.4協(xié)助編寫市場推廣文案;4.2.5完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。5.實習待遇5.1工資及獎金:5.1.1實習生每月工資為人民幣2000元;5.1.2實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀者,可獲得額外獎金;5.2社會保險:實習單位為實習生購買意外傷害保險;5.3其他福利:提供實習期間的午餐補助。6.實習考核6.1考核方式:6.1.1實習期間,實習生需接受公司每月的績效考核;6.1.2實習結(jié)束前,進行綜合評估;6.2考核內(nèi)容:6.2.1工作態(tài)度及團隊協(xié)作能力;6.2.2業(yè)務(wù)知識掌握程度;6.2.3工作成果及創(chuàng)新能力;6.3考核結(jié)果及處理:6.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格;6.3.2對考核結(jié)果不合格的實習生,實習單位有權(quán)解除實習合同。7.實習紀律與規(guī)定7.1實習生遵守的規(guī)定:7.1.1遵守國家法律法規(guī);7.1.2遵守公司規(guī)章制度;7.1.3保守公司商業(yè)秘密;7.1.4服從實習單位安排,按時完成工作任務(wù);7.2實習單位遵守的規(guī)定:7.2.1為實習生提供必要的工作條件和環(huán)境;7.2.2定期對實習生進行培訓和指導(dǎo);7.2.3保障實習生合法權(quán)益。第一部分:合同如下:8.實習安全保障8.1實習單位安全責任:8.1.1實習單位應(yīng)確保實習場所的安全,定期進行安全檢查;8.1.2對實習過程中可能存在的安全隱患進行告知并采取必要的安全措施;8.1.3為實習生提供必要的安全培訓,確保實習生具備基本的安全意識。8.2實習生安全責任:8.2.1實習生應(yīng)遵守實習單位的安全規(guī)定,不得擅自操作非授權(quán)設(shè)備;8.2.2實習生在實習過程中發(fā)生意外事故,應(yīng)及時報告實習單位和相關(guān)部門;8.2.3實習生應(yīng)保護個人安全,不得參與任何可能危及自身或他人安全的活動。9.合同解除與終止9.1合同解除條件:9.1.1實習生因個人原因提出解除實習合同;9.1.2實習單位因?qū)嵙暽鷩乐剡`反實習紀律或合同規(guī)定,決定解除實習合同;9.1.3實習生因健康原因無法繼續(xù)實習;9.2合同終止條件:9.2.1實習期滿,實習合同自然終止;9.2.2實習單位因經(jīng)營需要或?qū)嵙暽鷤€人原因,雙方協(xié)商一致終止實習合同。10.違約責任10.1實習生違約責任:10.1.1實習生未按約定完成實習任務(wù),或嚴重違反實習紀律,實習單位有權(quán)解除實習合同,并要求實習生承擔相應(yīng)的違約責任;10.1.2實習生因個人原因提前解除實習合同,應(yīng)提前通知實習單位,并支付相當于剩余實習期間工資的違約金。10.2實習單位違約責任:10.2.1實習單位未按約定提供實習崗位或工作條件,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任;10.2.2實習單位因自身原因提前終止實習合同,應(yīng)支付實習生相當于剩余實習期間工資的違約金。11.爭議解決11.1爭議解決方式:11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決實習過程中的爭議;11.1.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。11.2爭議解決機構(gòu):11.2.1雙方可約定仲裁委員會作為爭議解決機構(gòu),提交仲裁申請。12.合同生效與變更12.1合同生效條件:12.1.1雙方在合同上簽字蓋章,合同自簽訂之日起生效;12.1.2實習單位在合同生效前對實習生進行資格審查,合格者方可開始實習。12.2合同變更程序:12.2.1雙方協(xié)商一致后,可對合同內(nèi)容進行變更;12.2.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對方,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。13.其他約定事項13.1其他約定事項一:13.1.1實習生在實習期間應(yīng)遵守國家網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī),不得利用公司網(wǎng)絡(luò)從事違法活動。13.2其他約定事項二:13.2.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一:實習崗位說明書14.2附件二:實習考核標準第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義:15.1.1本合同所稱第三方,是指中介方、擔保方、評估方、監(jiān)督方等,在合同履行過程中提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入條件:15.2.1雙方協(xié)商一致,需引入第三方協(xié)助履行本合同;15.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力,能夠勝任合同約定的服務(wù)內(nèi)容。15.3第三方責任:15.3.1第三方應(yīng)按照合同約定履行職責,對自身提供的服務(wù)質(zhì)量承擔相應(yīng)責任;15.3.2第三方在履行職責過程中,因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。16.甲乙方額外條款16.1甲方法定條款:16.1.1當?shù)谌浇槿霑r,甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和條件;16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議,明確各方的權(quán)利和義務(wù);16.1.3甲方應(yīng)對第三方的行為進行監(jiān)督,確保其按照合同約定履行職責。16.2乙方法定條款:16.2.1當?shù)谌浇槿霑r,乙方應(yīng)積極配合第三方的服務(wù),提供必要的信息和協(xié)助;16.2.2乙方應(yīng)接受第三方的監(jiān)督和建議,對第三方的服務(wù)提出改進意見;16.2.3乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費用。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額定義:17.1.1本合同所稱第三方責任限額,是指第三方因履行合同過程中造成損失,應(yīng)承擔的最高賠償金額。17.2第三方責任限額確定:17.2.1第三方責任限額由甲乙雙方根據(jù)合同約定和第三方服務(wù)內(nèi)容協(xié)商確定;17.2.2第三方責任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。17.3第三方責任限額執(zhí)行:

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