材料科學(xué)教師聘用協(xié)議模板

材料科學(xué)教師聘用協(xié)議模板合同編號：__________一、聘用方信息1.1名稱：__________1.2地址：__________1.3法定代表人：__________1.4聯(lián)系人：__________1.5聯(lián)系電話：__________二、受聘方信息2.1名稱：__________2.2地址：__________2.3法定代表人：__________2.4聯(lián)系人：__________2.5聯(lián)系電話：__________三、協(xié)議內(nèi)容3.1聘用方聘請受聘方擔(dān)任材料科學(xué)教師，負(fù)責(zé)教授相關(guān)課程。3.2受聘方同意接受聘用方的聘請，并按照聘用方的要求，履行教師職責(zé)。3.3聘用期限：本協(xié)議自雙方簽字之日起至______年______月______日止。3.4工作地點(diǎn)：__________3.5工作時間：按照聘用方的規(guī)定執(zhí)行。3.6薪酬待遇：受聘方享有每月工資人民幣______元，以及按照聘用方規(guī)定的其他福利待遇。3.7受聘方應(yīng)遵守聘用方的規(guī)章制度，服從聘用方的管理。3.8受聘方應(yīng)按照聘用方的要求，完成教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。3.9受聘方應(yīng)積極參與聘用方的教學(xué)改革和科研活動，提高自身教學(xué)和科研水平。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2受聘方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)支付聘用方違約金人民幣______元。五、爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________甲方代表（或授權(quán)代表）：__________乙方代表（或授權(quán)代表）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.材料科學(xué)教師簡歷2.材料科學(xué)教師資格證書3.材料科學(xué)課程大綱4.教學(xué)計劃5.薪酬待遇明細(xì)6.聘用方規(guī)章制度7.受聘方教學(xué)成果證明二、違約行為及認(rèn)定：1.受聘方未按約定時間到崗或提前解除合同，未經(jīng)聘用方同意。2.受聘方未按約定完成教學(xué)任務(wù)，教學(xué)質(zhì)量不符合要求。3.受聘方違反聘用方的規(guī)章制度，損害聘用方利益。4.聘用方未按約定支付薪酬待遇，延遲支付或減少支付。5.聘用方未按約定提供工作條件，影響受聘方工作。三、法律名詞及解釋：1.聘用方：指提供工作崗位并支付報酬的單位或個人。2.受聘方：指接受聘用方邀請，提供勞動力并完成工作任務(wù)的個人。3.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。4.勞動合同：指聘用方與受聘方確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.受聘方未按約定時間到崗，解決辦法：與受聘方溝通，協(xié)商具體到崗時間，必要時可依法解除合同。3.受聘方違反規(guī)章制度，解決辦法：依據(jù)聘用方規(guī)章制度對受聘方進(jìn)行相應(yīng)處罰，如情節(jié)嚴(yán)重，可依法解除合同。4.聘用方未支付薪酬待遇，解決辦法：與聘用方溝通，要求及時支付薪酬，如拒絕支付，可依法申請勞動仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.教育機(jī)構(gòu)聘請專業(yè)教師進(jìn)行教學(xué)。2.企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)部門聘請專