幼兒園幼兒考勤制度

幼兒園幼兒考勤制度一、目的

為確保幼兒園教學(xué)秩序的正常進(jìn)行，保障幼兒的人身安全，加強(qiáng)幼兒考勤管理，制定本考勤制度。旨在明確幼兒的出勤情況，便于家長(zhǎng)與教師之間的溝通，以及提高幼兒園的管理效率。

二、適用范圍

本考勤制度適用于幼兒園內(nèi)所有在園幼兒。

三、工作時(shí)間

1.幼兒園每日工作時(shí)間如下：

-上午：8:30-12:00

-下午：14:00-17:30

注：具體作息時(shí)間可根據(jù)季節(jié)調(diào)整，以幼兒園通知為準(zhǔn)。

2.幼兒園法定節(jié)假日及周末休息，具體安排參照國(guó)家規(guī)定及幼兒園實(shí)際情況。

3.特殊情況下，幼兒園可根據(jù)需要調(diào)整工作時(shí)間，并提前通知家長(zhǎng)。

四、考勤制度

1、每日簽到制度

-幼兒入園時(shí)，家長(zhǎng)需在園方指定的簽到表上簽字確認(rèn)，以記錄幼兒的到園時(shí)間。

-簽到表由幼兒園負(fù)責(zé)保管，每日更新，確保信息的準(zhǔn)確性。

2、簽到次數(shù)和時(shí)間

-每日簽到兩次，分別為上午入園和下午入園時(shí)。

-上午簽到時(shí)間為8:30至9:00，下午簽到時(shí)間為14:00至14:30。

-家長(zhǎng)需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成簽到，超出簽到時(shí)間視為遲到。

3、因公外出未簽到處理

-若幼兒因公外出（如參加園外活動(dòng)、因病就醫(yī)等）無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽到，家長(zhǎng)需提前向班主任請(qǐng)假，并說(shuō)明原因。

-班主任在確認(rèn)情況后，需在簽到表上備注幼兒的未簽到原因。

4、忘記簽到處理

-若家長(zhǎng)忘記簽到，應(yīng)在發(fā)現(xiàn)后盡快聯(lián)系班主任說(shuō)明情況，并補(bǔ)簽。

-若因家長(zhǎng)忘記簽到導(dǎo)致幼兒出勤記錄缺失，園方有權(quán)要求家長(zhǎng)提供合理解釋，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)處理。

5、考勤管理責(zé)任分配

-班主任負(fù)責(zé)本班幼兒的日常考勤管理，包括簽到表的填寫(xiě)、請(qǐng)假記錄的登記等。

-園方負(fù)責(zé)對(duì)全園的考勤情況進(jìn)行監(jiān)督和匯總，確?？记跀?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

-家長(zhǎng)需積極配合園方的考勤管理工作，如實(shí)報(bào)告幼兒的出勤情況。

五、請(qǐng)假制度

1、請(qǐng)假申請(qǐng)和審批

-家長(zhǎng)如需為幼兒請(qǐng)假，應(yīng)提前向班主任提交書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)，注明請(qǐng)假原因、起始日期和預(yù)計(jì)結(jié)束日期。

-班主任在接到請(qǐng)假申請(qǐng)后，需及時(shí)審核，并將請(qǐng)假信息記錄在考勤表中。

-對(duì)于突發(fā)情況的請(qǐng)假，家長(zhǎng)應(yīng)在最早的時(shí)間內(nèi)通知班主任，并在事后補(bǔ)交書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)。

2、請(qǐng)假審批權(quán)限

-短期請(qǐng)假（1天以內(nèi)）由班主任審批。

-長(zhǎng)期請(qǐng)假（超過(guò)1天）需經(jīng)班主任同意后，由園長(zhǎng)審批。

-特殊情況請(qǐng)假（如病假需提供醫(yī)療證明等），需由園長(zhǎng)審核并決定。

3、請(qǐng)假銷假要求

-請(qǐng)假結(jié)束后，家長(zhǎng)需及時(shí)向班主任報(bào)告幼兒的恢復(fù)情況，并辦理銷假手續(xù)。

-銷假時(shí)，家長(zhǎng)需在考勤表上簽字確認(rèn)，以證明幼兒已返回園內(nèi)。

-若請(qǐng)假期間幼兒提前恢復(fù)，家長(zhǎng)應(yīng)立即通知園方，并辦理提前銷假手續(xù)。

-請(qǐng)假記錄將作為幼兒學(xué)期考核和出勤情況的重要依據(jù)。

六、休假制度

1、假期種類和申請(qǐng)流程

-假期種類包括病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假等。

-申請(qǐng)流程：幼兒家長(zhǎng)需根據(jù)實(shí)際情況提前向班主任提交書(shū)面假期申請(qǐng)，注明假期種類、起始日期、結(jié)束日期及請(qǐng)假原因。班主任審核后，根據(jù)請(qǐng)假種類提交至園長(zhǎng)審批。

2、病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假規(guī)定

-病假：幼兒因病需請(qǐng)假，家長(zhǎng)需提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明。病假期間，家長(zhǎng)應(yīng)保持與園方溝通，及時(shí)報(bào)告幼兒病情。

-事假：因家庭事務(wù)需請(qǐng)假，家長(zhǎng)應(yīng)說(shuō)明具體情況，園方根據(jù)實(shí)際情況予以審批。

-婚假：幼兒家長(zhǎng)結(jié)婚，可申請(qǐng)婚假，需提前提交申請(qǐng)，并附上結(jié)婚證書(shū)復(fù)印件。

-喪假：幼兒直系親屬去世，可申請(qǐng)喪假，需提供相關(guān)證明材料。

-產(chǎn)假：幼兒家長(zhǎng)生育，可申請(qǐng)產(chǎn)假，需提前提交申請(qǐng)，并提供生育證明。

3、年假規(guī)定

-幼兒園根據(jù)國(guó)家規(guī)定和實(shí)際情況，為幼兒設(shè)立年假。

-年假期間，家長(zhǎng)可安排幼兒的休息和活動(dòng)，無(wú)需書(shū)面請(qǐng)假。

4、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假規(guī)定

-產(chǎn)假：幼兒家長(zhǎng)生育后，可根據(jù)國(guó)家規(guī)定申請(qǐng)產(chǎn)假。

-陪產(chǎn)假：幼兒家長(zhǎng)生育后，可根據(jù)國(guó)家規(guī)定申請(qǐng)陪產(chǎn)假。

5、公眾假期安排

-幼兒園根據(jù)國(guó)家法定公眾假期安排，為幼兒設(shè)立相應(yīng)假期。

-在公眾假期期間，幼兒園會(huì)提前通知家長(zhǎng)，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整作息時(shí)間。

-若公眾假期與幼兒園安排的假期沖突，以國(guó)家法定假期為準(zhǔn)。

七、遲到、曠工管理制度

1、遲到、曠工定義和處理

-遲到：幼兒在規(guī)定簽到時(shí)間內(nèi)未到達(dá)幼兒園，視為遲到。

-曠工：幼兒在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未簽到且未經(jīng)請(qǐng)假批準(zhǔn)的缺勤，視為曠工。

-處理：遲到幼兒需在入園時(shí)向班主任說(shuō)明情況，班主任記錄在案。連續(xù)或累計(jì)遲到次數(shù)過(guò)多，園方將通知家長(zhǎng)關(guān)注幼兒的出勤情況。曠工將影響幼兒的學(xué)期評(píng)價(jià)，園方將視情況與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，并采取相應(yīng)措施。

2、未請(qǐng)假或偽造記錄處理

-未請(qǐng)假：幼兒未按照規(guī)定請(qǐng)假程序缺勤，家長(zhǎng)需在得知情況后盡快補(bǔ)交書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng)。

-偽造記錄：若發(fā)現(xiàn)家長(zhǎng)或教職工偽造考勤記錄，園方將嚴(yán)肅處理，并根據(jù)情況通報(bào)相關(guān)部門(mén)。

-處理：對(duì)于未請(qǐng)假或偽造記錄的行為，園方將視情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告、記過(guò)等處理，并通知家長(zhǎng)。

3、曠工工資扣除和辭退規(guī)定

-曠工期間，幼兒的保教費(fèi)用將不予退還。

-若幼兒連續(xù)曠工超過(guò)規(guī)定次數(shù)，園方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況考慮扣除部分或全部保教費(fèi)用，并有權(quán)解除入園協(xié)議。

4、未簽到處理

-若幼兒未簽到，班主任應(yīng)及時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)確認(rèn)情況，并記錄未簽到原因。

-若家長(zhǎng)未能提供合理解釋，園方有權(quán)要求家長(zhǎng)到園說(shuō)明情況，并根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)措施。

八、其他

1、各級(jí)主管考勤執(zhí)行要求

-班主任需嚴(yán)格按照考勤制度執(zhí)行日?？记诠ぷ?，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。

-園長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督全園的考勤情況，