人力用工合同范例

人力用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需招聘乙方擔(dān)任______（崗位名稱）崗位，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

4.1乙方的工作時(shí)間為：____________________。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休息休假權(quán)利。

五、勞動報(bào)酬

5.1甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，支付乙方工資。

5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

5.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日前。

六、社會保險(xiǎn)及福利待遇

6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

6.3甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

七、其他約定

8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

八、附件

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方的身份證復(fù)印件；

3.乙方的工作經(jīng)歷證明；

4.乙方同意甲方為其繳納社會保險(xiǎn)的書面聲明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)）：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，需招聘乙方擔(dān)任______（崗位名稱）崗位，為提高人力資源管理效率，降低用工風(fēng)險(xiǎn)，丙方作為第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及部分福利待遇支付等相關(guān)事宜。雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與責(zé)任

2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。

2.3丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及部分福利待遇支付等相關(guān)事宜。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

4.1乙方的工作時(shí)間為：____________________。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休息休假權(quán)利。

五、勞動報(bào)酬

5.1甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，支付乙方工資。

5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

5.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日前。

六、社會保險(xiǎn)及福利待遇

6.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

6.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

6.3丙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，對乙方的工作績效進(jìn)行考核。

7.2甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

7.3甲方有權(quán)解除與乙方之間的勞動合同，但需提前通知丙方。

八、丙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和管理。

8.2丙方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行考核，并按照甲方的要求對乙方進(jìn)行獎懲。

8.3丙方有權(quán)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

九、乙方的權(quán)利與義務(wù)

9.1乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定支付勞動報(bào)酬和福利待遇。

9.2乙方有權(quán)要求甲方和丙方為其提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。

9.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。

十、違約責(zé)任及限制條款

10.1乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

10.2乙方違反國家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同。

10.3乙方在合同期間，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的工作。

10.4乙方在合同期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十二、附件

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方的身份證復(fù)印件；

3.乙方的工作經(jīng)歷證明；

4.乙方同意甲方為其繳納社會保險(xiǎn)的書面聲明。

十三、總結(jié)

本合同中，丙方作為第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)，介入甲乙雙方的人力用工關(guān)系，有助于甲方提高人力資源管理效率，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。甲方作為合同主導(dǎo)方，在合同中享有更多的權(quán)利和義務(wù)，以確保其權(quán)益得到充分保障。同時(shí)，增加乙方的違約及限制條款，有助于維護(hù)甲方的利益，確保合同履行過程中的穩(wěn)定性和可操作性。

甲方通過引入第三方主體，實(shí)現(xiàn)了以下目的和意義：

1.提高人力資源管理效率，降低用工風(fēng)險(xiǎn)；

2.明確甲乙雙方及丙方的權(quán)利與義務(wù)，確保合同履行過程中的穩(wěn)定性和可操作性；

3.保障甲方權(quán)益，確保合同履行過程中的利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方服務(wù)平臺）：____________________

鑒于乙方具備一定的專業(yè)技能，甲方擬聘請乙方擔(dān)任______（崗位名稱）崗位，為保障乙方在勞動過程中的權(quán)益，丙方作為第三方服務(wù)平臺，提供乙方與甲方之間的勞動關(guān)系管理服務(wù)。雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容與責(zé)任

2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.2丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，確保乙方在勞動過程中的權(quán)益得到保障。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、工作時(shí)間及休息休假

4.1乙方的工作時(shí)間為：____________________。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休息休假權(quán)利。

五、勞動報(bào)酬

5.1甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，支付乙方工資。

5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

5.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日前。

六、社會保險(xiǎn)及福利待遇

6.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

6.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納住房公積金。

6.3丙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

7.1乙方有權(quán)要求甲方和丙方按照合同約定支付勞動報(bào)酬和福利待遇。

7.2乙方有權(quán)要求甲方和丙方為其提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。

7.3乙方有權(quán)要求甲方和丙方對其在工作過程中遇到的問題進(jìn)行及時(shí)解決。

八、丙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1丙方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。

8.2丙方有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行考核，并按照合同約定對乙方進(jìn)行獎懲。

8.3丙方有權(quán)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

九、甲方的權(quán)利與義務(wù)

9.1甲方可對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，對乙方的工作績效進(jìn)行考核。

9.2甲方可要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

9.3甲方可要求丙方對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。

十、違約責(zé)任及限制條款

10.1甲方違反合同約定，未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

10.2甲方違反國家法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方有權(quán)解除勞動合同。

10.3甲方在合同期間，未經(jīng)乙方同意，不得擅自變更乙方的工作崗位或降低乙方工資。

10.4甲方在合同期間，不得限制乙方參加其他工作或要求乙方承擔(dān)不合理的工作量。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十二、附件

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方的身份證復(fù)印件；

3.乙方的工作經(jīng)歷證明；

4.乙方同意甲方為其繳納社會保險(xiǎn)的書面聲明。

十三、總結(jié)

本合同中，乙方作為主導(dǎo)方，在合同中享有更多的權(quán)利和義務(wù)，以確保其在勞動過程中的權(quán)益得到充分保障。丙方作為第三方服務(wù)平臺，協(xié)助甲乙雙方履行合同，保障乙方的權(quán)益。乙方通過引入第三方主體，實(shí)現(xiàn)了以下目的和意義：