交通工程安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度模版（2篇）

交通工程安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度模版交通工程安全生產(chǎn)是確保公眾生命財(cái)產(chǎn)安全的核心任務(wù)。為強(qiáng)化交通工程安全生產(chǎn)的管理效能，設(shè)立明確的獎(jiǎng)罰制度顯得尤為關(guān)鍵。本模板旨在為各企業(yè)提供一套科學(xué)合理的交通工程安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度框架，以期提升交通工程安全管理的整體水平。一、總則基于國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及本企業(yè)實(shí)際情況，特制定本獎(jiǎng)罰制度，旨在進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)交通工程安全生產(chǎn)的管理。二、獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)1.事故率獎(jiǎng)勵(lì)（1）項(xiàng)目工程事故率為零，對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員予以____元的獎(jiǎng)勵(lì)。（2）項(xiàng)目工程事故率低于國(guó)家行業(yè)平均事故率，按（國(guó)家行業(yè)平均事故率-實(shí)際事故率）/國(guó)家行業(yè)平均事故率*____元的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。2.安全管理獎(jiǎng)勵(lì)（1）項(xiàng)目組織建設(shè)完善、安全管理制度健全、項(xiàng)目管理人員團(tuán)隊(duì)素質(zhì)較高，給予____元的獎(jiǎng)勵(lì)。（2）成功實(shí)施重要安全措施，有效預(yù)防事故發(fā)生，給予____元的獎(jiǎng)勵(lì)。3.安全技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)（1）引進(jìn)新的安全生產(chǎn)設(shè)備或技術(shù)，顯著提升安全生產(chǎn)水平，給予____元的獎(jiǎng)勵(lì)。（2）在交通工程安全領(lǐng)域取得重大創(chuàng)新成果，給予____元的獎(jiǎng)勵(lì)。4.先進(jìn)工作者獎(jiǎng)勵(lì)（1）在工程安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的員工，如舉報(bào)隱患、有效防控事故等，授予“先進(jìn)工作者”稱(chēng)號(hào)，并給予____元的獎(jiǎng)勵(lì)。（2）連續(xù)三年未發(fā)生安全事故的員工，授予“連續(xù)安全工作優(yōu)秀員工”稱(chēng)號(hào)，并給予____元的獎(jiǎng)勵(lì)。三、違章違規(guī)處罰1.違章違規(guī)行為處罰（1）輕微違章違規(guī)行為，根據(jù)情節(jié)輕重，采取警告、記過(guò)、記大過(guò)等處罰措施。（2）嚴(yán)重違章違規(guī)行為，包括但不限于不按規(guī)定佩戴安全防護(hù)用品、操作不當(dāng)、超負(fù)荷工作等，視情節(jié)嚴(yán)重程度，采取記大過(guò)、降級(jí)、辭退等處罰措施。2.事故責(zé)任追究（1）因違章違規(guī)行為導(dǎo)致的事故，責(zé)任人需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并依法予以處罰。（2）對(duì)違章違規(guī)行為嚴(yán)重、事故率高的項(xiàng)目及相關(guān)負(fù)責(zé)人，采取停職處理，并降低績(jī)效考核結(jié)果。四、獎(jiǎng)罰執(zhí)行1.獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)行對(duì)符合獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的人員，及時(shí)發(fā)放獎(jiǎng)金，并予以公示。2.處罰執(zhí)行對(duì)違章違規(guī)行為，依照公司相關(guān)制度進(jìn)行處罰，并建立相應(yīng)檔案。交通工程安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度模版（二）一、總則為深入貫徹《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)，強(qiáng)化交通工程安全生產(chǎn)管理，提升施工、運(yùn)營(yíng)單位的安全意識(shí)，特制定本獎(jiǎng)罰制度。二、獎(jiǎng)勵(lì)措施1.安全生產(chǎn)先進(jìn)單位獎(jiǎng)勵(lì)1.1對(duì)于在施工和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，無(wú)重大事故發(fā)生的單位，將予以表彰，并授予“先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。1.2對(duì)于在施工和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中表現(xiàn)卓越的單位，將予以表彰，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金。1.3對(duì)于在施工和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，有效組織應(yīng)急救援和事故應(yīng)對(duì)工作的單位，將予以表彰，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金。2.個(gè)人安全文明獎(jiǎng)勵(lì)2.1對(duì)于在施工和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，安全意識(shí)強(qiáng)、工作紀(jì)律性好、積極參與安全生產(chǎn)的個(gè)人，將予以表彰，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金。2.2對(duì)于在施工和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，勇救生命、財(cái)產(chǎn)、保障安全的個(gè)人，將予以表彰，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金。2.3對(duì)于在施工和運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，提出有效的安全生產(chǎn)改進(jìn)意見(jiàn)的個(gè)人，將予以表彰，并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金。三、懲罰措施1.違規(guī)行為懲罰1.1對(duì)于未按照安全操作規(guī)程或工作程序操作，造成安全事故的，將視情節(jié)給予警告、記過(guò)或留用察看等處分。1.2對(duì)于在施工現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí)間內(nèi)使用手機(jī)、電腦等電子產(chǎn)品，造成安全風(fēng)險(xiǎn)的，將給予警告，并處以罰款。1.3對(duì)于未經(jīng)組織安排，私自擅離工作崗位，造成安全事故的，將給予記過(guò)處分，并追究相關(guān)責(zé)任。1.4對(duì)于偽造消防資質(zhì)證書(shū)或違法使用火源，造成火災(zāi)的，將給予記過(guò)處分，并依法追究刑事責(zé)任。2.安全生產(chǎn)責(zé)任追究2.1對(duì)于負(fù)有安全生產(chǎn)管理職責(zé)的單位或個(gè)人，因過(guò)失、失職或?yàn)^職造成重大事故或其他嚴(yán)重后果的，將依法依規(guī)追究責(zé)任，并給予相應(yīng)處罰。2.2對(duì)于不配合安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的單位或個(gè)人，干擾、阻撓安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的，將給予警告，并處以罰款。2.3對(duì)于對(duì)事故隱患哄報(bào)、瞞報(bào)、拖報(bào)、虛報(bào)的單位或個(gè)人，將予以嚴(yán)肅處理，并依法追究刑事責(zé)任。四、評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)1.安全先進(jìn)單位評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)1.1無(wú)重大事故發(fā)生；1.2安全生產(chǎn)管理體系健全，責(zé)任明確；1.3安全生產(chǎn)措施合理，風(fēng)險(xiǎn)管控有效；1.4安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育和演練有計(jì)劃、有組織；1.5安全事故處理及時(shí)有效，應(yīng)急救援能力強(qiáng)。2.個(gè)人安全文明評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)2.1遵守工作紀(jì)律，按規(guī)定佩戴工作防護(hù)用品；2.2積極參與安全培訓(xùn)和演練，不斷提高安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力；2.3督促他人遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，正確使用設(shè)備和工具；2.4自覺(jué)遵守施工現(xiàn)場(chǎng)安全制度和規(guī)定，不擅自改動(dòng)、拆除設(shè)施。五、附則1.本獎(jiǎng)罰制度自發(fā)布之日起生效。2.對(duì)于未盡事宜，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行裁量處理。3.違反相關(guān)法律法規(guī)的行為，將依