班組安全舉報(bào)制度

班組安全舉報(bào)制度第一章總則第一條目的和依據(jù)為了加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部安全管理，確保生產(chǎn)工作環(huán)境的安全與穩(wěn)定，保障員工的生命安全和資產(chǎn)安全，訂立本《班組安全舉報(bào)制度》。本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《勞動法》《工會法》等相關(guān)法律法規(guī)，遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定與要求。第二條適用范圍本制度適用于本企業(yè)全部部門和班組，包含內(nèi)部員工、合作單位以及其他在企業(yè)工作的人員。全部員工必需遵守本制度，對發(fā)生在生產(chǎn)工作中的安全隱患和違規(guī)行為進(jìn)行及時(shí)舉報(bào)。第二章安全舉報(bào)的內(nèi)容和形式第三條安全隱患的范圍安全隱患包含但不限于：設(shè)備故障、操作欠妥、消防隱患、不安全化學(xué)品泄漏、電氣安全、勞動保護(hù)、工業(yè)噪聲、環(huán)境污染等。安全隱患應(yīng)當(dāng)是能夠明確描述而且對企業(yè)生產(chǎn)工作構(gòu)成安全威逼的問題。第四條舉報(bào)的形式員工可以通過書面方式、口頭方式或者網(wǎng)絡(luò)平臺提交安全舉報(bào)。對于舉報(bào)需要保密的情況，員工可以采取匿名方式提交舉報(bào)，但需要供應(yīng)充分的線索和證據(jù)。第五條舉報(bào)內(nèi)容的要求被舉報(bào)的問題需要供應(yīng)明確的事發(fā)地方、時(shí)間、人員等基本信息。舉報(bào)人應(yīng)供應(yīng)盡可能詳實(shí)的描述和相關(guān)證據(jù)，以便企業(yè)對舉報(bào)進(jìn)行核實(shí)和處理。第三章安全舉報(bào)的程序和保護(hù)第六條舉報(bào)的程序員工可將舉報(bào)事項(xiàng)報(bào)告所屬班組負(fù)責(zé)人，班組負(fù)責(zé)人應(yīng)立刻轉(zhuǎn)交相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，并將舉報(bào)事項(xiàng)書面記錄備存。相關(guān)部門負(fù)責(zé)人接到舉報(bào)后，應(yīng)進(jìn)行核實(shí)，并形成調(diào)查報(bào)告。若通報(bào)事項(xiàng)屬實(shí)，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)依據(jù)級別和性質(zhì)，及時(shí)采取合理、有效的措施除去安全隱患，并訂立整改措施和計(jì)劃。被舉報(bào)的安全隱患需要立刻解決的，應(yīng)當(dāng)采取緊急措施，待安全隱患除去后，及時(shí)向相關(guān)人員通報(bào)。第七條舉報(bào)人的保護(hù)員工舉報(bào)安全隱患享有保密權(quán)，不得因舉報(bào)而受到任何威逼、打擊、報(bào)仇。企業(yè)將建立舉報(bào)人匿名保護(hù)機(jī)制，對于有實(shí)名舉報(bào)的員工，將進(jìn)行舉報(bào)人的身份保護(hù)，嚴(yán)禁將舉報(bào)人信息泄露給任何外部或內(nèi)部人員。企業(yè)將依法保護(hù)員工的合法權(quán)益，對于有實(shí)際舉報(bào)行為并供應(yīng)相關(guān)證據(jù)的員工，企業(yè)將予以表揚(yáng)和嘉獎。第四章班組安全舉報(bào)制度的宣傳和培訓(xùn)第八條制度宣傳企業(yè)將通過內(nèi)部宣傳途徑、企業(yè)網(wǎng)站等方式，向員工宣傳班組安全舉報(bào)制度。班組負(fù)責(zé)人應(yīng)在班組會議中向員工宣講班組安全舉報(bào)制度，確保制度的全面貫徹和執(zhí)行。第九條培訓(xùn)和教育企業(yè)將定期組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育，加強(qiáng)員工對安全隱患的認(rèn)得和舉報(bào)意識。新入職員工需接受班組安全舉報(bào)制度相關(guān)培訓(xùn)，并簽署相關(guān)協(xié)議。第五章班組安全舉報(bào)制度的執(zhí)行和監(jiān)督第十條執(zhí)行和監(jiān)督班組負(fù)責(zé)人應(yīng)負(fù)責(zé)本班組員工的安全舉報(bào)事宜，并保證班組內(nèi)部的安全管理。相關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)定期對班組安全舉報(bào)制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和矯正問題。第六章附則第十一條附則本制度自頒布