店面勞務用工合同范例

店面勞務用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：_______

乙方（勞動者）：_______

鑒于甲方從事_______行業(yè)，需要乙方為其提供勞務，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前_______日書面通知對方。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，從事_______工作。

2.乙方應服從甲方的工作安排，認真履行工作職責，確保工作質(zhì)量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作_______小時，每周工作_______天。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定，向乙方支付勞動報酬。

2.乙方工資標準為_______元/月，按月支付。

3.甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方依法為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

六、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的工作條件。

2.甲方應按國家規(guī)定組織乙方參加職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因犯罪被依法追究刑事責任。

3.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定和本合同約定支付工資；

（2）甲方未按照國家規(guī)定和本合同約定為乙方辦理社會保險；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷、技能證書復印件

4.乙方健康體檢報告

5.乙方勞動合同簽訂通知書

6.甲方提供的其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：_________

乙方（簽字）：_________

簽訂日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：_______

乙方（勞動者）：_______

第三方主體：_______（勞務派遣公司或職業(yè)介紹機構(gòu)）

鑒于甲方從事_______行業(yè)，需要乙方為其提供勞務，同時為保障甲方權(quán)益，甲方與第三方主體簽訂勞務派遣協(xié)議，由第三方主體負責乙方的招聘、管理、培訓等工作，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前_______日書面通知對方。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，從事_______工作。

2.乙方應服從甲方的工作安排，認真履行工作職責，確保工作質(zhì)量。

三、第三方主體的責任與權(quán)利

1.第三方主體負責乙方的招聘、培訓、管理等工作，確保乙方具備履行工作職責的能力。

2.第三方主體有權(quán)對乙方進行考核，對不符合要求的乙方有權(quán)調(diào)整或解除勞動關(guān)系。

3.第三方主體應按照國家規(guī)定和本合同約定，向乙方支付勞動報酬，并辦理社會保險。

四、甲方的權(quán)益與責任

1.甲方有權(quán)要求乙方按照工作要求完成任務，并對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督。

2.甲方有權(quán)要求第三方主體對乙方進行培訓，提高乙方的工作技能。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場行情調(diào)整乙方工資，但不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

4.甲方有權(quán)要求第三方主體提供乙方的健康體檢報告、學歷、技能證書等材料。

五、勞動報酬

1.乙方工資標準為_______元/月，按月支付。

2.甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。

六、社會保險和福利待遇

1.第三方主體依法為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.第三方主體按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

七、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的工作條件。

2.甲方應按國家規(guī)定組織乙方參加職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

八、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有權(quán)根據(jù)以下情形解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因犯罪被依法追究刑事責任。

3.乙方違約或不符合甲方要求的，甲方有權(quán)解除本合同。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應的法律責任：

（1）泄露甲方商業(yè)秘密；

（2）擅自離職；

（3）違反國家法律法規(guī)。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在甲方從事與本合同無關(guān)的工作。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷、技能證書復印件

4.乙方健康體檢報告

5.甲方提供的其他相關(guān)證明材料

第三方介入的意義和目的：

第三方主體作為勞務派遣公司或職業(yè)介紹機構(gòu)，介入本合同，旨在為甲方提供專業(yè)的勞動力資源，降低甲方的人力成本，提高甲方的工作效率。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同主導方，通過設(shè)定嚴格的合同條款，保障自身權(quán)益，確保乙方在履行工作職責的同時，不會對甲方造成損失。同時，甲方通過調(diào)整乙方工資、組織培訓等手段，提高乙方的工作技能，為甲方創(chuàng)造更大的價值。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：_______

乙方（勞動者）：_______

第三方主體：_______（勞務派遣公司或職業(yè)介紹機構(gòu)）

鑒于甲方從事_______行業(yè)，需要乙方為其提供勞務，同時為提高乙方的就業(yè)保障和權(quán)益，甲方與第三方主體簽訂勞務派遣協(xié)議，由第三方主體負責乙方的招聘、管理、培訓等工作，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，應提前_______日書面通知對方。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，從事_______工作。

2.乙方應服從甲方的工作安排，認真履行工作職責，確保工作質(zhì)量。

三、第三方主體的責任與權(quán)利

1.第三方主體負責乙方的招聘、培訓、管理等工作，確保乙方具備履行工作職責的能力。

2.第三方主體有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，對符合要求的乙方有權(quán)推薦至甲方或其他企業(yè)。

3.第三方主體應按照國家規(guī)定和本合同約定，向乙方支付勞動報酬，并辦理社會保險。

四、乙方的權(quán)益與責任

1.乙方享有國家規(guī)定的勞動權(quán)益，包括獲得合理報酬、休息休假、社會保險等。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施。

3.乙方有權(quán)要求第三方主體提供職業(yè)培訓和晉升機會。

五、勞動報酬

1.乙方工資標準為_______元/月，按月支付。

2.甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠。

六、社會保險和福利待遇

1.第三方主體依法為乙方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.第三方主體按照國家規(guī)定和本合同約定，為乙方提供相應的福利待遇。

七、勞動保護與職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，為乙方提供必要的工作條件。

2.甲方應按國家規(guī)定組織乙方參加職業(yè)培訓，提高乙方的工作技能。

八、勞動合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有權(quán)根據(jù)以下情形解除本合同：

（1）甲方未按時足額支付工資；

（2）甲方未按照國家規(guī)定為乙方辦理社會保險；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未提供安全的工作環(huán)境；

（2）甲方未提供必要的勞動保護措施；

（3）甲方未履行合同約定的其他義務。

九、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔相應的法律責任：

（1）泄露乙方個人信息；

（2）非法限制乙方的勞動權(quán)；

（3）違反國家法律法規(guī)。

2.甲方在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件

2.乙方身份證復印件

3.乙方學歷、技能證書復印件

4.乙方健康體檢報告

5.甲方提供的其他相關(guān)證明材料