礦業(yè)公司環(huán)境合規(guī)管理制度_第1頁
礦業(yè)公司環(huán)境合規(guī)管理制度_第2頁
礦業(yè)公司環(huán)境合規(guī)管理制度_第3頁
礦業(yè)公司環(huán)境合規(guī)管理制度_第4頁
礦業(yè)公司環(huán)境合規(guī)管理制度_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

礦業(yè)公司環(huán)境合規(guī)管理制度第一章總則為加強礦業(yè)公司環(huán)境保護工作,提高資源利用效率,減少環(huán)境污染,確保公司生產(chǎn)活動符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標準,特制定本制度。環(huán)境合規(guī)管理是公司可持續(xù)發(fā)展的重要組成部分,旨在規(guī)范公司在礦產(chǎn)資源開采、加工、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)中的環(huán)保行為,推動綠色礦業(yè)的發(fā)展。第二章適用范圍本制度適用于公司所有礦產(chǎn)資源開發(fā)、生產(chǎn)和管理活動,包括但不限于礦山開采、礦物加工、廢棄物處理、環(huán)境監(jiān)測等環(huán)節(jié)。所有部門和員工應(yīng)遵守本制度,確保環(huán)境合規(guī)管理工作的落實。第三章法律法規(guī)依據(jù)公司應(yīng)遵循以下相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準:1.《中華人民共和國環(huán)境保護法》2.《礦產(chǎn)資源法》3.《大氣污染防治法》4.《水污染防治法》5.《固體廢物污染環(huán)境防治法》6.《礦山環(huán)境保護與恢復(fù)治理條例》7.其他相關(guān)法律法規(guī)和標準第四章環(huán)境管理組織機構(gòu)公司設(shè)立環(huán)境管理委員會,負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)環(huán)境合規(guī)管理工作,委員會下設(shè)環(huán)境保護辦公室,具體負責(zé)環(huán)境合規(guī)管理的實施。環(huán)境保護辦公室應(yīng)定期向委員會匯報工作進展,并提出改進建議。各部門應(yīng)指派專人負責(zé)環(huán)境合規(guī)管理,確保信息傳達和責(zé)任落實。第五章環(huán)境合規(guī)管理要求1.環(huán)境影響評價在項目立項前,必須進行環(huán)境影響評價,評估對環(huán)境的潛在影響。報告應(yīng)包括對水、空氣、土壤和生態(tài)的影響分析,提出相應(yīng)的環(huán)境保護措施。2.資源利用與廢棄物管理公司應(yīng)提高資源利用效率,減少原材料的消耗。對于生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物,應(yīng)分類收集、妥善處理,遵循“減量化、資源化、無害化”的原則。3.污染物排放控制公司必須按照法律法規(guī)要求設(shè)置污染物排放標準,定期監(jiān)測排放情況,確保各項指標符合環(huán)保要求。若發(fā)現(xiàn)超標排放,需立即采取整改措施,并向上級主管部門報告。4.環(huán)境監(jiān)測與報告建立環(huán)境監(jiān)測制度,定期對周邊環(huán)境進行監(jiān)測,監(jiān)測內(nèi)容包括水質(zhì)、空氣質(zhì)量、噪音等。監(jiān)測結(jié)果應(yīng)形成報告,及時向員工和社會公眾公開,接受社會監(jiān)督。第六章培訓(xùn)與意識提升公司應(yīng)定期組織環(huán)境合規(guī)管理培訓(xùn),提高員工環(huán)保意識和技能。培訓(xùn)內(nèi)容包括法律法規(guī)、環(huán)境管理體系、環(huán)保措施及應(yīng)急處理等。新入職員工應(yīng)接受環(huán)保培訓(xùn),并考核合格后方可上崗。第七章監(jiān)督與評估機制公司應(yīng)建立環(huán)境合規(guī)管理監(jiān)督機制,定期對各部門環(huán)境管理工作進行評估。評估內(nèi)容包括環(huán)境管理制度的執(zhí)行情況、環(huán)境影響評價的落實情況、污染物排放監(jiān)測情況等。評估結(jié)果應(yīng)形成報告,并向管理層匯報。第八章責(zé)任與處罰違反本制度的行為將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰,包括但不限于警告、罰款、崗位調(diào)整、解雇等。對因違反環(huán)境法律法規(guī)造成嚴重后果的,責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章附則本制度由環(huán)境保護辦公室負責(zé)解釋,自頒布之日起實施。定期評估本制度的適用性和有效性,必要時進行修訂,確保與國家法律法規(guī)、行業(yè)標準的同步更新。第十章制度的實施與維護各部門應(yīng)將本制度納入日常管理工作中,確保制度的有效實施。環(huán)境保護辦公室應(yīng)定期對制度的執(zhí)行情況進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題,確保環(huán)境合規(guī)管理的可持續(xù)發(fā)展。本制度的制定旨在推動公司在礦業(yè)開發(fā)中的環(huán)境合規(guī)管

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論