


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
站名:站名:年級專業(yè):姓名:學(xué)號:凡年級專業(yè)、姓名、學(xué)號錯寫、漏寫或字跡不清者,成績按零分記?!堋狻€…………第1頁,共1頁青島大學(xué)《管理學(xué)》
2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷題號一二三四總分得分一、單選題(本大題共20個小題,每小題2分,共40分.在每小題給出的四個選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、在控制過程中,確定標(biāo)準(zhǔn)是關(guān)鍵的一步。以下關(guān)于控制標(biāo)準(zhǔn)的描述,哪一項(xiàng)是錯誤的?()A.控制標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是具體、明確和可衡量的B.控制標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該具有挑戰(zhàn)性,但又要能夠?qū)崿F(xiàn)C.控制標(biāo)準(zhǔn)一旦確定,就不能再進(jìn)行修改D.控制標(biāo)準(zhǔn)可以來自于過去的經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或組織的目標(biāo)2、在運(yùn)營管理中的庫存管理中,企業(yè)采用了ABC分類法對庫存物品進(jìn)行分類管理。以下哪種物品通常屬于A類物品?()A.價值高、數(shù)量少的物品B.價值低、數(shù)量多的物品C.價值和數(shù)量都適中的物品D.價值和數(shù)量都不確定的物品3、在團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,以下哪種團(tuán)隊(duì)角色對于促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新和發(fā)展起著重要作用?()A.創(chuàng)新者B.協(xié)調(diào)者C.監(jiān)督者D.凝聚者4、在運(yùn)營管理中,一家工廠想要提高生產(chǎn)流程的穩(wěn)定性和產(chǎn)品質(zhì)量的一致性。以下哪種質(zhì)量控制工具最適合用于監(jiān)控生產(chǎn)過程?()A.控制圖B.直方圖C.排列圖D.魚刺圖5、在人力資源管理中,績效考核是重要的環(huán)節(jié)。以下關(guān)于績效考核方法的描述,哪一項(xiàng)是錯誤的?()A.關(guān)鍵績效指標(biāo)法(KPI)重點(diǎn)關(guān)注對組織戰(zhàn)略有重要影響的績效指標(biāo)B.360度績效考核法能夠從多個角度對員工進(jìn)行評價C.平衡計分卡法只關(guān)注財務(wù)指標(biāo),不考慮非財務(wù)指標(biāo)D.目標(biāo)管理法強(qiáng)調(diào)員工與管理者共同制定目標(biāo),并定期評估目標(biāo)的完成情況6、在供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系中,以下哪個因素對于建立長期穩(wěn)定的合作至關(guān)重要?()A.價格優(yōu)惠,提供較低的采購成本B.交貨及時性,保證按時供貨C.質(zhì)量可靠,產(chǎn)品或服務(wù)符合要求D.以上都是7、對于風(fēng)險管理中的風(fēng)險識別,企業(yè)可以采用多種方法。以下哪種方法更適合識別潛在的技術(shù)風(fēng)險?()A.頭腦風(fēng)暴法B.德爾菲法C.故障樹分析法D.情景分析法8、在績效管理體系中,以下哪個環(huán)節(jié)對于確??冃гu估的公正性和準(zhǔn)確性最為重要?()A.設(shè)定績效目標(biāo)B.績效評估C.績效反饋D.績效改進(jìn)9、在質(zhì)量管理中,六西格瑪管理方法強(qiáng)調(diào)減少缺陷和提高質(zhì)量。以下哪個步驟是六西格瑪管理方法的核心環(huán)節(jié)?()A.定義問題B.測量數(shù)據(jù)C.分析原因D.改進(jìn)流程10、在企業(yè)的市場營銷組合策略中,以下哪個因素對于產(chǎn)品的市場定位和差異化競爭具有決定性作用?()A.產(chǎn)品特性B.價格策略C.渠道選擇D.促銷活動11、在企業(yè)的組織文化建設(shè)中,以下哪種文化類型更能激發(fā)員工的創(chuàng)新精神和冒險精神?()A.創(chuàng)新型文化B.穩(wěn)健型文化C.官僚型文化D.家族型文化12、在供應(yīng)鏈管理中的供應(yīng)商評價中,企業(yè)需要從多個方面對供應(yīng)商進(jìn)行評估。以下哪個方面通常不是供應(yīng)商評價的重點(diǎn)?()A.供應(yīng)商的財務(wù)狀況B.供應(yīng)商的員工福利C.供應(yīng)商的交貨能力D.供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量13、在團(tuán)隊(duì)管理中,團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段通常包括形成期、震蕩期、規(guī)范期、執(zhí)行期和休整期。以下關(guān)于團(tuán)隊(duì)發(fā)展階段的描述,哪一項(xiàng)是錯誤的?()A.在形成期,團(tuán)隊(duì)成員相互了解,明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和任務(wù)B.在震蕩期,團(tuán)隊(duì)成員之間可能會出現(xiàn)沖突和意見分歧C.在規(guī)范期,團(tuán)隊(duì)形成了明確的工作規(guī)范和流程D.團(tuán)隊(duì)一旦進(jìn)入執(zhí)行期,就不會再回到之前的階段14、在目標(biāo)管理中,以下哪個步驟是將總體目標(biāo)分解為具體的、可衡量的子目標(biāo)?()A.目標(biāo)制定B.目標(biāo)分解C.目標(biāo)實(shí)施D.目標(biāo)評估15、在企業(yè)的人力資源外包決策中,以下哪個因素對于判斷是否適合外包人力資源業(yè)務(wù)最為重要?()A.成本節(jié)約B.專業(yè)能力C.風(fēng)險控制D.戰(zhàn)略契合度16、在企業(yè)的競爭情報分析中,以下哪個方面對于洞察競爭對手的戰(zhàn)略意圖和行動最為有效?()A.競爭對手的財務(wù)報表分析B.競爭對手的市場份額變化C.競爭對手的新產(chǎn)品研發(fā)動態(tài)D.競爭對手的高層管理人員變動17、在運(yùn)營管理的質(zhì)量控制中,以下哪種質(zhì)量控制工具常用于分析質(zhì)量問題的根本原因?()A.直方圖B.控制圖C.魚刺圖D.排列圖18、在運(yùn)營管理中,優(yōu)化流程可以提高效率和降低成本。以下哪種方法對流程優(yōu)化最有幫助?()A.對現(xiàn)有流程進(jìn)行小幅度調(diào)整,不做深入分析B.全面重新設(shè)計流程,不考慮現(xiàn)有流程的優(yōu)點(diǎn)C.對流程進(jìn)行詳細(xì)的價值流分析,去除不增值環(huán)節(jié)D.模仿其他企業(yè)的流程,不考慮自身特點(diǎn)19、在財務(wù)管理預(yù)算編制中,企業(yè)需要制定銷售預(yù)算。以下哪種方法在預(yù)測銷售時更依賴歷史數(shù)據(jù)和趨勢分析?()A.定性預(yù)測法B.定量預(yù)測法C.零基預(yù)算法D.滾動預(yù)算法20、在績效評估中,為了確保評估結(jié)果的公平性和客觀性,以下哪種做法是不正確的?()A.采用多維度的評估指標(biāo)B.評估者只根據(jù)個人印象進(jìn)行評價C.讓多個評估者參與評估D.對評估結(jié)果進(jìn)行反饋和申訴機(jī)制二、簡答題(本大題共3個小題,共15分)1、(本題5分)分析組織中的知識管理系統(tǒng)的構(gòu)建和運(yùn)行,探討如何利用知識管理系統(tǒng)提升組織知識管理水平。2、(本題5分)解釋知識管理的概念和重要性,說明如何促進(jìn)知識的創(chuàng)造、共享和應(yīng)用。3、(本題5分)企業(yè)的市場營銷組合策略包括產(chǎn)品、價格、渠道和促銷等要素,請分析如何根據(jù)市場環(huán)境和企業(yè)目標(biāo)制定有效的市場營銷組合策略?三、案例分析題(本大題共5個小題,共25分)1、(本題5分)某互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司在初期發(fā)展迅速,但隨著業(yè)務(wù)規(guī)模的擴(kuò)大,出現(xiàn)了人才流失嚴(yán)重、項(xiàng)目進(jìn)度失控、用戶滿意度下降等問題。公司的組織架構(gòu)不夠清晰,決策流程繁瑣。請剖析這些問題產(chǎn)生的原因,并給出解決方案。2、(本題5分)一家制造業(yè)企業(yè)在設(shè)備更新?lián)Q代時,面臨舊設(shè)備處置和新設(shè)備選型的難題。請分析該企業(yè)應(yīng)如何做出合理決策?3、(本題5分)某建材企業(yè)在市場營銷中,過于注重價格競爭,忽視了產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)的提升。請研究該企業(yè)應(yīng)如何轉(zhuǎn)變營銷理念?4、(本題5分)某農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)在產(chǎn)品質(zhì)量檢測環(huán)節(jié)存在漏洞,導(dǎo)致部分不合格產(chǎn)品流入市場。請分析該企業(yè)應(yīng)如何加強(qiáng)質(zhì)量檢測管理?5、(本題5分)某物流企業(yè)在倉儲管理中,存在貨物存儲混亂、庫存周轉(zhuǎn)率低的問題。請分析該企業(yè)應(yīng)如何優(yōu)化倉儲布局和庫存管理,提高運(yùn)營效率?四、論述題(本大題共2個小題,共20分)1、(本題10分)在項(xiàng)目管理的情境中,資源約束是常見的挑戰(zhàn)之一。請詳細(xì)論述資源約束對項(xiàng)目進(jìn)度、成本和質(zhì)量的影響,分析在資源有限的情
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025標(biāo)準(zhǔn)簡單個人勞動合同范本
- 2025鋼材供銷合同范本
- 2025河南省商品住宅租賃合同范本
- 2025餐飲技術(shù)入股合同協(xié)議書協(xié)議合同協(xié)議書書
- 語言學(xué)導(dǎo)論知到課后答案智慧樹章節(jié)測試答案2025年春浙江越秀外國語學(xué)院
- 2025年:探討合同無效的判定準(zhǔn)則
- 2025資產(chǎn)管理公司勞動合同書范本
- 2024年宿州市碭山縣教育系統(tǒng)招聘教師真題
- 2024年山東濱州醫(yī)學(xué)院招聘真題
- 2024年南宮市市屬事業(yè)單位考試真題
- 奧托尼克斯計米器使用說明書
- 風(fēng)生水起博主的投資周記
- 第四章通道內(nèi)非耦合層流的
- 供水管網(wǎng)施工組織設(shè)計
- 最全的冷軋知識材質(zhì)牌號分類及生產(chǎn)工藝
- 易制毒、易制爆化學(xué)品安全培訓(xùn)
- 氣化風(fēng)機(jī)檢修工藝規(guī)程
- 美女金喜善寫真集
- 大學(xué)物理平面電磁波ppt課件
- 八年級下寫字課
- 前列腺癌臨床路徑(最全版)
評論
0/150
提交評論