2024年度標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合作合同模板大全版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合作合同模板大全版B版本合同目錄一覽第一條：合同主體及合同簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱(chēng)、地址及聯(lián)系方式1.2：乙方（勞動(dòng)者）姓名、身份證號(hào)碼及聯(lián)系方式1.3：合同簽訂日期第二條：合同期限2.1：合同期限類(lèi)型（如固定期限、無(wú)固定期限等）2.2：合同起始日期2.3：合同終止日期第三條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1：乙方的工作崗位及職責(zé)3.2：乙方的工作地點(diǎn)第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1：工作時(shí)間（如每日工作時(shí)長(zhǎng)、每周工作天數(shù)等）4.2：休息休假安排（如帶薪年假、法定節(jié)假日休息等）第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1：乙方的工資待遇（如基本工資、崗位工資等）5.2：工資支付時(shí)間及方式5.3：獎(jiǎng)金、津貼及其他福利第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1：甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)（如養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等）6.2：乙方享受的福利待遇（如醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等）第七條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件7.1：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施（如勞動(dòng)防護(hù)用品、安全培訓(xùn)等）7.2：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)條件（如辦公環(huán)境、勞動(dòng)設(shè)備等）第八條：合同的變更、解除和終止8.1：合同變更的條件和程序8.2：合同解除的條件和程序8.3：合同終止的條件和程序第九條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1：合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.2：乙方違反合同應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任第十條：保密協(xié)議10.1：乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定和保密義務(wù)10.2：違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第十一條：爭(zhēng)議解決方式11.1：雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)先通過(guò)協(xié)商解決11.2：協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁第十二條：合同的簽訂和生效12.1：合同的簽訂程序和有效條件12.2：合同的生效日期第十三條：其他約定13.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十四條：合同的附件14.1：附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2：附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)14.3：附件三：其他相關(guān)證明材料第一部分：合同如下：第一條：合同主體及合同簽訂日期1.1：甲方（用人單位）名稱(chēng)：×××公司地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)聯(lián)系方式：×××××××××1.2：乙方（勞動(dòng)者）姓名：身份證號(hào)碼：××××××××××××××××聯(lián)系方式：×××××××××1.3：合同簽訂日期：2024年3月15日第二條：合同期限2.1：合同期限類(lèi)型：固定期限2.2：合同起始日期：2024年3月16日2.3：合同終止日期：2025年3月15日第三條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1：乙方的工作崗位：軟件工程師職責(zé)：負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試及維護(hù)工作3.2：乙方的工作地點(diǎn)：××省××市××區(qū)××路××號(hào)第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1：工作時(shí)間：每周工作五天，周一至周五，每天工作時(shí)間為上午9:00至下午6:00，午休1小時(shí)。國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假。4.2：休息休假安排：乙方享有帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照國(guó)家和甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1：乙方的工資待遇：基本工資：每月人民幣6000元崗位工資：每月人民幣4000元合計(jì)：每月人民幣10000元5.2：工資支付時(shí)間及方式：甲方每月10日前向乙方支付上一個(gè)月的工資。工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬5.3：獎(jiǎng)金、津貼及其他福利：乙方按照甲方規(guī)定和業(yè)績(jī)完成情況享受獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等。甲方為乙方提供五險(xiǎn)一金、免費(fèi)體檢、節(jié)日禮品等福利。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1：甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)6.2：乙方享受的福利待遇：（1）醫(yī)療保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，乙方享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。（2）失業(yè)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納失業(yè)保險(xiǎn)，乙方在失業(yè)期間享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（3）工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方在發(fā)生工傷或生育時(shí)享受相關(guān)待遇。第八條：合同的變更、解除和終止8.1：合同變更的條件和程序甲方與乙方協(xié)商一致，可以對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。變更事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。8.2：合同解除的條件和程序（1）雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面確認(rèn)解除合同的事由、解除日期等事項(xiàng)。（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，甲方可以即時(shí)解除合同。（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作，甲方可以解除合同。（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方可以解除合同。（5）合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的，甲方可以解除合同。8.3：合同終止的條件和程序（1）合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。（2）乙方達(dá)到法定退休年齡的，合同自然終止。（3）乙方死亡或者被宣告死亡的，合同自然終止。（4）甲方依法解散、破產(chǎn)或者被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，合同自然終止。第九條：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償9.1：合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（1）乙方因個(gè)人原因提前解除合同的，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（2）甲方依照本合同第八條第2款解除合同的，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（3）合同期滿(mǎn)，乙方不愿意續(xù)簽的，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（4）合同期滿(mǎn)，甲方不愿意續(xù)簽的，甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2：乙方違反合同應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條：保密協(xié)議10.1：乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定和保密義務(wù)乙方在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。10.2：違反保密協(xié)議的法律責(zé)任乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因泄露保密信息給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。第十一條：爭(zhēng)議解決方式11.1：雙方發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)先通過(guò)協(xié)商解決。11.2：協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.3：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條：合同的簽訂和生效12.1：合同的簽訂程序和有效條件雙方代表在合同上簽字或者蓋章，并經(jīng)甲方蓋章確認(rèn)后，合同即告成立。12.2：合同的生效日期本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。第十三條：其他約定13.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)（1）甲方為乙方提供的工作條件和安全保障。（2）乙方的工作成果歸屬問(wèn)題。（3）甲方對(duì)乙方的培訓(xùn)計(jì)劃。（4）乙方的工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。第十四條：合同的附件14.1：附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2：附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)14.3：附件三：其他相關(guān)證明材料第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等信息。附件的說(shuō)明：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷作為合同附件，用于確認(rèn)乙方的基本個(gè)人信息和工作經(jīng)歷。附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供乙方在職期間的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。附件的說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)用于記錄甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，以確認(rèn)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。附件三：其他相關(guān)證明材料詳細(xì)要求：包括但不限于乙方的學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬的，乙方有權(quán)要求甲方支付差額，并按照合同約定支付違約金。示例說(shuō)明：如果甲方未按照合同約定支付乙方的獎(jiǎng)金，乙方可以要求甲方支付獎(jiǎng)金差額，并按照合同約定支付違約金。2.乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。示例說(shuō)明：如果乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)，甲方可以解除合同，并要求乙方支付違約金。3.甲方未按照合同約定提供工作條件、安全保障等義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)，并按照合同約定支付違約金。示例說(shuō)明：如果甲方未提供乙方的工作條件和安全保障，乙方可以要求甲方履行合同義務(wù)，并按照合同約定支付違約金。4.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因泄露保密信息給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因泄露保密信息給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方：指用人單位，依法設(shè)立的企業(yè)或者其他組織。2.乙方：指勞動(dòng)者，與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系的人員。3.固定期限：指合同雙方約定了一定的合同期限，期限屆滿(mǎn)后合同自然終止。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指合同解除或終止時(shí)，甲方應(yīng)支付給乙方的補(bǔ)償金。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。6.社會(huì)