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文檔簡介
?合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方建筑工地從事正式工作事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同,以共同遵守。一、工作內(nèi)容1.乙方在甲方建筑工地擔任__________職位,負責(zé)__________工作。二、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為____小時,每周休息日為____天。2.乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享有休息權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣(大寫):__________元整(小寫):_____元。2.乙方工資支付方式為每月____日前支付上月工資。五、社會保險1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險,并按時足額繳納各項社會保險費。六、勞動保護和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)按照國家標準為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。2.甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓(xùn),提高乙方安全生產(chǎn)意識。七、解除和終止合同1.雙方提前解除或終止本合應(yīng)書面通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日注意事項:1.雙方應(yīng)確保所提供的個人信息真實有效,如有虛假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除本合同。2.乙方在簽訂本合同前,應(yīng)仔細閱讀本合同內(nèi)容,了解雙方的權(quán)利和義務(wù)。如有疑問,可向甲方咨詢。3.本合同一經(jīng)簽訂,雙方應(yīng)嚴格履行。如一方違反合同規(guī)定,另一方有權(quán)要求違約方承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。4.雙方在履行合同過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī),尊重社會公德,維護社會秩序和公共利益。5.合同解除或終止后,乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于交還工作證、離職證明等。解決辦法:1.如雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.如甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。如乙方受到損失,甲方應(yīng)予以賠償。3.如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除本合同,并有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。法律名詞及名詞解釋:1.用人單位:指依法成立,具有獨立法人資格,招聘勞動者為其提供勞動報酬的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、事業(yè)單位、社會團體等。2.勞動者:指具有勞動能力,與用人單位建立勞動關(guān)系,為其提供勞動力并取得勞動報酬的自然人。3.勞動合同:是用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.勞動報酬:指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼、補帖等。5.社會保險:是國家通過立法建立的一種社會保障制度,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.勞動保護:是指用人單位為勞動者提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動條件和工作環(huán)境,防止勞動者在勞動過程中受到傷害和職業(yè)病。7.爭議解決:是指當雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生糾紛時,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑予以解決。應(yīng)用場合:1.甲方為建筑工地用人單位,乙方為在甲方建筑工地從事正式工作的勞動者。2.適用于建筑工地各類職位的勞動合同,如施工員、工程師、安全員等。補充條款:1.甲方應(yīng)為本合同涉及的勞動者提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),確保乙方能夠勝任工作。2.甲方有權(quán)根據(jù)項目進度和乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。3.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。4.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得從事違法亂紀活動,否則甲方有權(quán)解除合同。6.乙方在合同期內(nèi)因工受傷或患職業(yè)病,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方
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