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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年博士后研究學者勞動協(xié)議一本合同目錄一覽第一條勞動合同的訂立1.1雙方同意,甲方作為博士后研究學者,乙方作為博士后流動站,自本合同簽訂之日起建立勞動關系。1.2甲方須具備國家規(guī)定的博士后研究人員的基本條件,并按照乙方的要求提供相關證明材料。1.3甲方應在乙方指定的研究領域進行博士后研究工作,乙方為甲方提供必要的研究條件。第二條勞動期限2.1本合同的期限自2024年1月1日起至2026年12月31日止,共計兩年。2.2除非雙方協(xié)商一致,或符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,本合同到期后自動終止。第三條工作內容3.1甲方作為博士后研究人員,應按照乙方的研究計劃和要求,開展博士后研究工作。3.2甲方應遵守乙方的規(guī)章制度,積極參與乙方組織的各項活動。第四條勞動保護和勞動條件4.1乙方為甲方提供符合國家標準的辦公和研究場所。4.2乙方應按照國家規(guī)定為甲方繳納社會保險,并保障甲方的福利待遇。第五條薪酬待遇5.1甲方在合同期間的薪酬待遇,按照乙方的相關規(guī)定執(zhí)行。5.2甲方享受國家規(guī)定的節(jié)假日和年休假。第六條知識產(chǎn)權6.1甲方在博士后研究工作期間所取得的成果,按照雙方約定的方式分配。6.2甲方應遵守國家關于知識產(chǎn)權的相關法律法規(guī),保護乙方的合法權益。第七條保密義務7.1甲方在博士后研究工作期間,應保守乙方商業(yè)秘密和技術秘密。7.2甲方在合同終止后,仍應承擔保密義務,未經(jīng)乙方同意不得泄露乙方秘密。第八條合同的變更和解除8.1雙方同意,合同的變更或解除應書面簽署,并報相關部門備案。8.2在合同期限內,除非符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,雙方均不得單方面解除合同。第九條違約責任9.1雙方違反合同規(guī)定,應承擔相應的違約責任。9.2違約方的賠償金額應根據(jù)違約程度和損失大小確定。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并以書面形式補充。11.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十二條合同生效12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2本合同的修改和補充,應經(jīng)雙方共同簽署。第十三條甲方個人信息甲方姓名:____________________甲方身份證號:_________________第十四條乙方信息乙方名稱:____________________乙方地址:____________________第一部分:合同如下:第一條勞動合同的訂立1.1甲方,作為博士后研究學者,自愿加入乙方博士后流動站,并與乙方建立勞動關系。1.2.1獲得博士學位,并提供相應的博士學位證書;1.2.2在乙方指定的研究領域內有研究興趣和能力;1.2.3符合國家關于博士后研究人員的其他相關規(guī)定。1.3乙方對甲方的資格和條件進行審查,確認無誤后,與甲方簽訂本合同。第二條勞動期限2.1本合同的期限自2024年1月1日起至2026年12月31日止,共計兩年。2.2除非雙方協(xié)商一致,或符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,本合同到期后自動終止。第三條工作內容3.1甲方作為博士后研究人員,應按照乙方提供的科研計劃和要求,開展博士后研究工作。3.2甲方應積極參與乙方的科研項目,協(xié)助乙方進行科研團隊的管理和建設工作。3.3甲方應定期向乙方匯報工作進展,并按照乙方要求提交研究成果。第四條勞動保護和勞動條件4.1乙方為甲方提供符合國家標準的辦公和研究場所,以及必要的研究設備和實驗材料。4.2乙方應按照國家規(guī)定為甲方繳納社會保險,并保障甲方的福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3乙方應為甲方提供科研經(jīng)費,用于甲方的科研項目支出。第五條薪酬待遇5.1甲方在合同期間的薪酬待遇,按照乙方的相關規(guī)定執(zhí)行。5.2甲方享受國家規(guī)定的節(jié)假日和年休假,以及乙方規(guī)定的其他福利待遇。5.3甲方在博士后研究工作期間的科研成果,按照乙方和甲方的約定給予相應的獎勵和報酬。第六條知識產(chǎn)權6.1甲方在博士后研究工作期間所取得的成果,包括但不限于論文、專利、技術成果等,均屬于甲方和乙方的共同所有。6.2甲方應遵守國家關于知識產(chǎn)權的相關法律法規(guī),保護乙方的合法權益。6.3甲方在合同期限內發(fā)表的論文、著作等成果,應注明乙方為資助單位。第七條保密義務7.1甲方在博士后研究工作期間,應保守乙方商業(yè)秘密和技術秘密,包括但不限于科研項目、實驗數(shù)據(jù)、技術工藝等。7.2甲方在合同終止后,仍應承擔保密義務,未經(jīng)乙方同意不得泄露乙方秘密。7.3甲方在博士后研究工作期間,如需與第三方合作,應事先征得乙方的同意,并簽訂相應的保密協(xié)議。第八條合同的變更和解除8.1雙方同意,合同的變更或解除應書面簽署,并報相關部門備案。8.2在合同期限內,除非符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,雙方均不得單方面解除合同。8.3合同變更或解除的書面協(xié)議應明確變更或解除的原因、日期、雙方的權利和義務等事項。8.4合同變更或解除后,甲方的工資、福利等事項按照變更或解除后的協(xié)議執(zhí)行。第九條違約責任9.1雙方違反合同規(guī)定,應承擔相應的違約責任。9.2違約方的賠償金額應根據(jù)違約程度和損失大小確定。9.3違約方應承擔因違約所產(chǎn)生的相關費用,包括但不限于律師費、訴訟費等。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3訴訟過程中,雙方應遵守法院的判決,并履行相應的法律義務。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并以書面形式補充。11.2本合同的修改和補充,應經(jīng)雙方共同簽署,并與原合同具有同等法律效力。11.3本合同的附件,包括但不限于甲方的博士后研究計劃、乙方的科研經(jīng)費使用規(guī)定等,均為本合同的組成部分,與合同具有同等法律效力。第十二條合同生效12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2本合同的副本,應一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。12.3本合同的簽訂地,以甲方和乙方簽字蓋章的地點為準。第十三條甲方個人信息13.1甲方姓名:____________________13.2甲方身份證號:_________________13.3甲方聯(lián)系方式:_________________第十四條乙方信息14.1乙方名稱:____________________14.2乙方地址:____________________14.3乙方聯(lián)系方式:_________________第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:博士后研究計劃詳細描述甲方在博士后研究期間的研究方向、目標、預期成果等。附件二:科研經(jīng)費使用規(guī)定詳細規(guī)定乙方提供給甲方的科研經(jīng)費的使用范圍、報銷流程、審批程序等。附件三:保密協(xié)議明確雙方在博士后研究工作期間應保守的秘密范圍、保密義務的期限等內容。附件四:科研成果獎勵辦法詳細說明乙方對甲方在博士后研究期間所取得科研成果的獎勵標準和分配方式。附件五:勞動保護設施標準詳細列出乙方為甲方提供的辦公和研究場所、設備等勞動保護設施的具體要求。附件六:社會保險繳納標準明確乙方為甲方繳納社會保險的具體項目和繳費比例。附件七:福利待遇規(guī)定詳細描述甲方在博士后研究期間享受的福利待遇,如醫(yī)療、年假、出差補貼等。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.甲方未按照合同約定完成研究任務或成果。2.甲方違反保密義務,泄露乙方商業(yè)秘密或技術秘密。3.甲方未按照約定時間提交研究成果或報告。4.乙方未按照約定提供科研經(jīng)費或勞動保護設施。5.乙方未按照約定時間支付甲方薪酬或福利待遇。違約責任認定:1.違約方需承擔違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.違約方的賠償金額應根據(jù)違約程度和損失大小確定。3.違約方應承擔因違約所產(chǎn)生的相關費用,如律師費、訴訟費等。示例說明:說明三:法律名詞及解釋:1.博士后研究學者:指在博士后流動站從事科學研究工作的人員,具有博士學位,從事博士后研究工作。2.博士后流動站:指設立博士后研究崗位,為博士后研究學者提供科研條件的機構。3.科研經(jīng)費:指為支持博士后研究工作,乙方提供給甲方的資金。4.社會保險:指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.福利待遇:指甲方在博士后研究期間除薪酬外的其他福利,如醫(yī)療、年假、出差補貼等。6.商

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