2024年境外人力資源派遣服務(wù)協(xié)議一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年境外人力資源派遣服務(wù)協(xié)議一本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3甲方與乙方之間的合作內(nèi)容定義第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1乙方向甲方提供的服務(wù)范圍2.2服務(wù)人員的數(shù)量、資質(zhì)及條件2.3服務(wù)人員的職責(zé)與任務(wù)第三條：服務(wù)期限3.1合同的有效期3.2服務(wù)人員的派遣期限3.3合同續(xù)約條款第四條：費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額4.2服務(wù)費用的支付期限和方式4.3費用調(diào)整機制第五條：服務(wù)人員的管理5.1乙方向甲方提供的服務(wù)人員應(yīng)遵守的規(guī)章制度5.2服務(wù)人員的培訓(xùn)和考核5.3服務(wù)人員的工作地點和生活待遇第六條：保密條款6.1雙方應(yīng)保守對方的商業(yè)秘密6.2保密條款的期限第七條：違約責(zé)任7.1雙方違反合同的違約行為7.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式第八條：爭議解決8.1雙方發(fā)生爭議的解決方式8.2爭議解決的地點和機構(gòu)第九條：合同的變更和終止9.1合同變更的條件和程序9.2合同終止的條件和程序9.3合同終止后的相關(guān)事宜處理第十條：不可抗力10.1不可抗力的定義和范圍10.2不可抗力事件對合同履行的影響和處理方式第十一條：合同的生效、解除和廢除11.1合同的生效條件11.2合同的解除條件11.3合同的廢除條件第十二條：附則12.1合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決12.2合同的附件內(nèi)容第十三條：其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項第十四條：合同的簽字蓋章14.1雙方簽字蓋章的地點和時間14.2合同的副本份數(shù)和保存方式第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：×××公司，地址：×××。1.2乙方名稱：×××人力資源服務(wù)有限公司，地址：×××。1.3甲方與乙方之間的合作內(nèi)容定義：本合同項下的合作內(nèi)容是指乙方根據(jù)甲方的需求，向甲方派遣具備相關(guān)資質(zhì)和能力的服務(wù)人員，并提供相應(yīng)的人力資源服務(wù)。第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1乙方向甲方提供的服務(wù)范圍：乙方應(yīng)向甲方提供包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利管理等服務(wù)。2.2服務(wù)人員的數(shù)量、資質(zhì)及條件：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，派遣具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的服務(wù)人員。服務(wù)人員的數(shù)量、資質(zhì)和條件應(yīng)符合甲方的要求，具體事項由雙方另行簽訂附件一《服務(wù)人員名單和資質(zhì)條件》予以明確。2.3服務(wù)人員的職責(zé)與任務(wù)：服務(wù)人員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。具體職責(zé)與任務(wù)由雙方另行簽訂附件二《服務(wù)人員職責(zé)與任務(wù)》予以明確。第三條：服務(wù)期限3.1合同的有效期：本合同自簽字蓋章之日起生效，有效期為三年。3.2服務(wù)人員的派遣期限：服務(wù)人員的派遣期限自服務(wù)人員到達(dá)甲方工作地點之日起至甲方通知乙方服務(wù)人員離開之日止。具體期限由雙方另行簽訂附件三《服務(wù)人員派遣期限》予以明確。3.3合同續(xù)約條款：在合同有效期屆滿前六個月內(nèi)，甲方如有續(xù)約意向，應(yīng)向乙方提出書面續(xù)約申請。雙方按照原合同約定的條件進(jìn)行續(xù)約。第四條：費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額：甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費用總額為人民幣××萬元，具體金額和支付方式由雙方另行簽訂附件四《服務(wù)費用及支付方式》予以明確。4.2服務(wù)費用的支付期限和方式：甲方應(yīng)按照雙方約定的支付方式和期限向乙方支付服務(wù)費用。4.3費用調(diào)整機制：如因市場行情、政策法規(guī)等因素導(dǎo)致服務(wù)費用發(fā)生變動，雙方可按照附件四《服務(wù)費用及支付方式》約定的費用調(diào)整機制進(jìn)行調(diào)整。第五條：服務(wù)人員的管理5.1乙方向甲方提供的服務(wù)人員應(yīng)遵守的規(guī)章制度：服務(wù)人員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，包括但不限于勞動紀(jì)律、職業(yè)道德、保密規(guī)定等。5.2服務(wù)人員的培訓(xùn)和考核：乙方應(yīng)對服務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保服務(wù)人員具備履行工作職責(zé)的能力。同時，乙方應(yīng)定期對服務(wù)人員進(jìn)行考核，確保服務(wù)人員的工作質(zhì)量。5.3服務(wù)人員的工作地點和生活待遇：服務(wù)人員的工作地點為甲方指定的地點。甲方應(yīng)提供與工作性質(zhì)相符的工作條件和生活待遇，具體事項由雙方另行簽訂附件五《服務(wù)人員工作條件和生活待遇》予以明確。第六條：保密條款6.1雙方應(yīng)保守對方的商業(yè)秘密：雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，應(yīng)予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2保密條款的期限：雙方保守商業(yè)秘密的期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或解除之日起五年內(nèi)有效。第八條：違約責(zé)任8.1雙方違反合同的違約行為：雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定的義務(wù)，如一方違反合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式：違約方應(yīng)按照雙方約定的違約責(zé)任承擔(dān)方式承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。具體承擔(dān)方式由雙方另行簽訂附件六《違約責(zé)任承擔(dān)方式》予以明確。第九條：爭議解決9.1雙方發(fā)生爭議的解決方式：雙方發(fā)生合同爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決的地點和機構(gòu)：爭議解決的地點為合同簽訂地，爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。第十條：合同的變更和終止10.1合同變更的條件和程序：合同履行過程中，如雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，并按照約定的程序和條件進(jìn)行變更。10.2合同終止的條件和程序：合同終止的條件和程序由雙方另行簽訂附件七《合同終止條件和程序》予以明確。10.3合同終止后的相關(guān)事宜處理：合同終止后，雙方應(yīng)按照附件七《合同終止條件和程序》約定的方式處理相關(guān)事宜，包括但不限于服務(wù)人員的遣散、費用結(jié)算等。第十一條：不可抗力11.1不可抗力的定義和范圍：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會事件等。11.2不可抗力事件對合同履行的影響和處理方式：如因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決，根據(jù)不可抗力事件的影響，按照雙方約定的方式減輕或免除違約責(zé)任。第十二條：附則12.1合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決：本合同未盡事宜，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2合同的附件內(nèi)容：本合同的附件包括附件一《服務(wù)人員名單和資質(zhì)條件》、附件二《服務(wù)人員職責(zé)與任務(wù)》、附件三《服務(wù)人員派遣期限》、附件四《服務(wù)費用及支付方式》、附件五《服務(wù)人員工作條件和生活待遇》、附件六《違約責(zé)任承擔(dān)方式》、附件七《合同終止條件和程序》等，附件內(nèi)容是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第十三條：其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項：雙方在其他事項上達(dá)成的共識和約定，應(yīng)以書面形式納入本合同，作為本合同的組成部分。第十四條：合同的簽字蓋章14.1雙方簽字蓋章的地點和時間：本合同于×××年×××月×××日在×××地點簽訂，并由雙方代表簽字蓋章。14.2合同的副本份數(shù)和保存方式：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方均應(yīng)妥善保存本合同，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《服務(wù)人員名單和資質(zhì)條件》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方派遣給甲方的服務(wù)人員的姓名、性別、年齡、資質(zhì)、崗位等個人信息和條件。附件二：《服務(wù)人員職責(zé)與任務(wù)》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述服務(wù)人員的工作職責(zé)、任務(wù)要求、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件三：《服務(wù)人員派遣期限》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)明確服務(wù)人員的派遣期限，包括起始日期和結(jié)束日期。附件四：《服務(wù)費用及支付方式》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出服務(wù)費用的總額、分期支付的時間和方式、費用調(diào)整機制等。附件五：《服務(wù)人員工作條件和生活待遇》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述服務(wù)人員在工作地點的工作條件、生活待遇、福利保障等。附件六：《違約責(zé)任承擔(dān)方式》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)明確雙方在違約情況下的責(zé)任承擔(dān)方式，包括支付違約金、賠償損失等。附件七：《合同終止條件和程序》詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述合同終止的條件、程序以及終止后的相關(guān)事宜處理，包括但不限于服務(wù)人員的遣散、費用結(jié)算等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用。2.乙方未按照約定派遣符合資質(zhì)和條件的服務(wù)人員。3.服務(wù)人員未遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。4.甲方未提供約定的工作條件和生活待遇。5.雙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或部分履行。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無法履行或部分履行，對方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約方應(yīng)按照雙方約定的違約責(zé)任承擔(dān)方式承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：若甲方未按照約定時間支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。具體違約金數(shù)額和損失賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由雙方在附件六《違約責(zé)任承擔(dān)方式》中約定。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指本合同中提供服務(wù)的一方，即×××公司。2.乙方：指本合同中提供人力資源服務(wù)的一方，即×××