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2024年度北京市國(guó)家電網(wǎng)招聘之人力資源類提升訓(xùn)練試卷B卷附答案一單選題(共80題)1、下列哪一項(xiàng)是指各個(gè)相鄰的工資等級(jí)浮動(dòng)幅度在數(shù)值上的交叉程度?()
A.工資差距
B.等級(jí)重疊
C.工資檔次
D.浮動(dòng)幅度
【答案】B2、大氣環(huán)境影響預(yù)測(cè)的步驟分為()步。
A.六
B.八
C.十
D.七
【答案】C3、下列哪一項(xiàng)是人力資源開發(fā)的最高目標(biāo)?()
A.組織發(fā)展
B.社會(huì)發(fā)展
C.企業(yè)發(fā)展
D.人的發(fā)展
【答案】D4、提出公平理論的美國(guó)心理學(xué)家是()
A.弗魯姆
B.亞當(dāng)斯
C.斯金納
D.奧德弗
【答案】B5、下列行業(yè)的水污染物排放不適用《污水綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》的是()。
A.船舶工業(yè)
B.海洋石油開發(fā)工業(yè)
C.鋼鐵工業(yè)
D.食品加工業(yè)
【答案】A6、(2015年)根據(jù)《地下水質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》,下列指標(biāo)中,屬于地下水水質(zhì)監(jiān)測(cè)項(xiàng)目的有()。
A.氟化物
B.溶解氧
C.大腸菌群
D.高錳酸鹽指數(shù)
【答案】A7、下列不屬于產(chǎn)品保持或成熟期財(cái)務(wù)指標(biāo)的是()。
A.市場(chǎng)占有率
B.產(chǎn)品類別利潤(rùn)率
C.投資周轉(zhuǎn)率
D.銷售報(bào)酬率
【答案】C8、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》,關(guān)于聲環(huán)境現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
A.布點(diǎn)應(yīng)覆蓋整個(gè)評(píng)價(jià)范圍
B.應(yīng)選取代表性敏感目標(biāo)的各樓層布設(shè)測(cè)點(diǎn)
C.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)沒(méi)有顯著聲源且聲級(jí)較低時(shí),可選擇有代表性區(qū)域布設(shè)測(cè)點(diǎn)
D.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)有明顯聲源且對(duì)敏感目標(biāo)的聲環(huán)境質(zhì)量有影響,應(yīng)根據(jù)聲源種類采取不同的監(jiān)測(cè)布點(diǎn)原則
【答案】B9、根據(jù)《社會(huì)生活環(huán)境噪聲排放標(biāo)準(zhǔn)》,關(guān)于受穩(wěn)態(tài)噪聲源影響的邊界噪聲測(cè)量的說(shuō)法,正確的是()。
A.必須測(cè)量晝間最大A聲級(jí)
B.必須測(cè)量夜間最大A聲級(jí)
C.必須測(cè)量晝間等效聲級(jí)
D.只需測(cè)量晝間、夜間1min的等效聲級(jí)
【答案】D10、梅奧在霍桑試驗(yàn)分析中認(rèn)為,影響生產(chǎn)效率提高的最重要因素是()
A.社會(huì)因素
B.工作條件
C.休息時(shí)間
D.工資報(bào)酬
【答案】A11、狹義的勞動(dòng)爭(zhēng)議,是指員工與用人單位之間關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系與下列哪一項(xiàng)的爭(zhēng)議,在多數(shù)情況下,勞動(dòng)爭(zhēng)議是針對(duì)狹義而言?()
A.勞動(dòng)權(quán)利與義務(wù)
B.行政關(guān)系
C.勞動(dòng)報(bào)酬
D.勞動(dòng)合同
【答案】A12、企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的基本要素不包含()。
A.勞動(dòng)對(duì)象
B.勞動(dòng)環(huán)境
C.勞動(dòng)者
D.勞動(dòng)關(guān)系
【答案】D13、以下關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議的說(shuō)法,正確的是()。
A.是否遵循法律規(guī)范和合同規(guī)范是勞動(dòng)爭(zhēng)議的實(shí)質(zhì)
B.只有存在勞動(dòng)關(guān)系的情況下才會(huì)發(fā)生利益爭(zhēng)議
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生的直接原因是勞動(dòng)關(guān)系主體的利益沖突
D.不存在勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者可能成為勞動(dòng)爭(zhēng)議的當(dāng)事人
【答案】B14、即使少數(shù)直接為黨政機(jī)關(guān)提供技術(shù)或?qū)I(yè)服務(wù),或者接受政府委托而從事政府服務(wù)的事業(yè)單位,其活動(dòng)也具有()。
A.共同性
B.公共性
C.功利性
D.共通性
【答案】B15、管理的核心是處理()。
A.人與物的關(guān)系
B.物與物的關(guān)系
C.各種人際關(guān)系
D.隸屬關(guān)系
【答案】C16、規(guī)劃中幾個(gè)建設(shè)項(xiàng)目在一定時(shí)期(如3年)內(nèi)興建并且向同一地面水環(huán)境排污的情況可以采用()進(jìn)行單項(xiàng)評(píng)價(jià)。
A.極值指數(shù)法
B.標(biāo)準(zhǔn)指數(shù)法
C.自凈利用指數(shù)法
D.內(nèi)梅羅指數(shù)法
【答案】C17、某一測(cè)試問(wèn)卷中有一道題是:“你對(duì)Java語(yǔ)言的掌握程度如何?”,選項(xiàng)為“A精通;B善于;C尚可”,在這里,“精通”“善于”“尚可”是指()。
A.指標(biāo)
B.標(biāo)度
C.標(biāo)記
D.標(biāo)準(zhǔn)
【答案】B18、某市居民以相同的人民幣在物價(jià)上漲后少購(gòu)商品20%,則物價(jià)指數(shù)為()。
A.25%
B.75%
C.115%
D.125%
【答案】D19、(2015年)根據(jù)《聲環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》,下列區(qū)域中,屬于2類聲環(huán)境功能區(qū)的是()
A.康復(fù)療養(yǎng)區(qū)
B.居民文教區(qū)
C.物流倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)
D.商業(yè)金融區(qū)
【答案】D20、市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的()。
A.起步環(huán)節(jié)
B.中心環(huán)節(jié)
C.結(jié)束環(huán)節(jié)
D.中間環(huán)節(jié)
【答案】B21、關(guān)于合作,不正確的說(shuō)法是()。
A.合作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利實(shí)施的內(nèi)在要求
B.合作是從業(yè)人員汲取智慧和力量的重要手段
C.合作是打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的有效途徑
D.合作是確立壟斷地位、實(shí)現(xiàn)共同利益的需要
【答案】D22、設(shè)計(jì)洪水是指()。
A.歷史最大洪水
B.設(shè)計(jì)斷面的最大洪水
C.符合設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)要求的洪水
D.年最大洪水
【答案】C23、下列情況不適合河流完全混合模式的是()。
A.河流充分混合段
B.非持久性污染物
C.河流恒定流動(dòng)
D.廢水穩(wěn)定連續(xù)排放
【答案】B24、Selye提出了一般適應(yīng)癥候群的壓力反應(yīng)模式,他認(rèn)為人面臨壓力的反應(yīng)階段不包括()。
A.預(yù)警反應(yīng)階段
B.報(bào)警反應(yīng)階段
C.抵抗階段
D.消耗階段
【答案】A25、關(guān)于剛性管理與柔性管理的理解,以下()是不正確的。
A.剛性管理適用于主要追求低層次需求的員工
B.剛性管理適用于對(duì)創(chuàng)造性要求較低的、衡量標(biāo)準(zhǔn)容易量化的工作
C.工作標(biāo)準(zhǔn)不易量化且對(duì)革新要求較高時(shí),員工往往歡迎柔性管理以獲得更多的自治責(zé)任和發(fā)揮個(gè)人創(chuàng)造力的機(jī)會(huì)
D.剛性管理所依靠的是組織的共同價(jià)值觀和心理文化氛圍
【答案】D26、下列關(guān)于三級(jí)評(píng)價(jià)項(xiàng)目大氣質(zhì)量現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)要求說(shuō)法正確的是()。
A.監(jiān)測(cè)點(diǎn)不少于3個(gè)
B.可做一期不利季節(jié)的監(jiān)測(cè)
C.每期監(jiān)測(cè)時(shí)間至少5天
D.如果評(píng)價(jià)范圍內(nèi)有近3年的監(jiān)測(cè)資料,且監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)滿足有關(guān)規(guī)定,可不再進(jìn)行現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)
【答案】B27、關(guān)于崗位分類和品位分類,以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
A.崗位分類以事為標(biāo)準(zhǔn),品位分類以人為標(biāo)準(zhǔn)
B.崗位分類對(duì)事不對(duì)人,品位分類對(duì)人不對(duì)事
C.事務(wù)性強(qiáng)的崗位適用于品位分類,臨時(shí)性的崗位適用于崗位分類
D.品位分類根據(jù)人員的學(xué)歷、資歷及貢獻(xiàn)大小等資格條件,將人員分成不同品級(jí)
【答案】C28、壓縮系數(shù)a1-2的下標(biāo)1-2的含義是()。
A.1表示自重應(yīng)力,2表示附加應(yīng)力
B.壓力從1MPa增加到2MPa
C.壓力從100kPa到200kPa
D.無(wú)特殊含義,僅是個(gè)符號(hào)而已
【答案】C29、團(tuán)隊(duì)的下列哪項(xiàng)主要表現(xiàn)為幫助團(tuán)隊(duì)成員設(shè)定團(tuán)隊(duì)議事日程,讓團(tuán)隊(duì)始終瞄準(zhǔn)目標(biāo),做出高效決策和提出解決問(wèn)題的替代方案?()
A.任務(wù)職能
B.溝通職能
C.維護(hù)職能
D.決策職能
【答案】A30、企業(yè)管理應(yīng)隨機(jī)而變,不存在普遍適用的最好的技術(shù)和方法是()的觀點(diǎn)。
A.社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派
B.經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
C.權(quán)變理淪學(xué)派
D.管理科學(xué)學(xué)派
【答案】C31、進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí),要選擇不同的部門結(jié)構(gòu)模式。以下不屬于部門結(jié)構(gòu)模式的是()。
A.直線職能制
B.事業(yè)部制
C.超事業(yè)部制
D.常設(shè)機(jī)構(gòu)
【答案】D32、在用條分法分析土坡穩(wěn)定時(shí),下列說(shuō)法正確的是()。
A.簡(jiǎn)單條分法考慮了兩側(cè)條間作用力的不同
B.簡(jiǎn)單條分法考慮了條間水平力
C.簡(jiǎn)化畢肖普法考慮了條間水平力
D.簡(jiǎn)化畢肖普法考慮了條間豎向力
【答案】C33、下列選項(xiàng)中()的常規(guī)污染物日平均濃度數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的有效性要求每天至少有18小時(shí)的采樣時(shí)間。
A.NO
B.SO
C.NO
D.SO
【答案】B34、一般所說(shuō)的員工的態(tài)度,更多的是指()。
A.工作滿意度
B.工作投入度
C.組織承諾
D.組織公民行為
【答案】B35、“環(huán)境噪聲現(xiàn)狀評(píng)價(jià)”工作應(yīng)在()環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上進(jìn)行。
A.噪聲源調(diào)查
B.受影響人口調(diào)查
C.明確噪聲管理法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)
D.環(huán)境噪聲現(xiàn)狀調(diào)查與測(cè)量
【答案】A36、大氣環(huán)境影響預(yù)測(cè)的步驟分為()步。
A.六
B.八
C.十
D.七
【答案】C37、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》,下列內(nèi)容中,不屬于聲環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)查內(nèi)容的是()。
A.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)規(guī)劃敏感目標(biāo)分布情況
B.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)聲環(huán)境功能區(qū)劃分情況
C.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)現(xiàn)有主要聲源種類和數(shù)量
D.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)現(xiàn)狀噪聲超標(biāo)區(qū)內(nèi)的人口數(shù)及分布情況
【答案】A38、根據(jù)《規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則(試行)》,規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)的基本內(nèi)容有()。
A.擬定監(jiān)測(cè)計(jì)劃
B.開展公眾參與
C.擬定跟蹤評(píng)價(jià)計(jì)劃
D.環(huán)境影響分析與評(píng)價(jià)
【答案】A39、下列關(guān)于結(jié)構(gòu)式敘述法,表述錯(cuò)誤的是()。
A.無(wú)須被考評(píng)者的參與
B.該方法簡(jiǎn)便易行
C.工作分析不到位
D.績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)不明確
【答案】A40、根據(jù)《產(chǎn)品質(zhì)量法》的規(guī)定,因產(chǎn)品存在缺陷造成損害要求賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán),在造成損害的缺陷產(chǎn)品交付最初消費(fèi)者滿()年喪失;但是,尚未超過(guò)明示的安全使用期的除外。
A.l
B.2
C.4
D.10
【答案】D41、對(duì)于JGJ55—2011標(biāo)準(zhǔn)的保羅米公式中的參數(shù),碎石混凝土分別為0.53和0.20,卵石混凝土分別為0.49和()。
A.0.25
B.0.35
C.0.13
D.0.10
【答案】C42、感覺(jué)是直接作用于人們感覺(jué)器官的客觀事物的個(gè)別屬性或()在人腦中的反映。
A.各個(gè)部分
B.個(gè)別部分
C.整體屬性
D.全部屬性
【答案】B43、提高領(lǐng)導(dǎo)效能的根本措施是()
A.科學(xué)決策
B.民主決策
C.有效溝通
D.有效激勵(lì)
【答案】A44、下列污染物中,其排放適用《大氣污染物綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》的是()。
A.水泥窯排放的氮氧化物
B.電鍍工藝排放的鉻酸霧
C.垃圾填埋場(chǎng)排放的氨氣
D.火電廠輸煤系統(tǒng)排放的粉塵
【答案】D45、在對(duì)培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估時(shí),在調(diào)查問(wèn)卷中,“您對(duì)該培訓(xùn)項(xiàng)目滿意嗎?”的提問(wèn)屬于下列哪一項(xiàng)的信息?()
A.績(jī)效成果
B.技能成果
C.認(rèn)知成果
D.反應(yīng)成果
【答案】D46、“你怎么看待北京房產(chǎn)價(jià)格直線上漲的現(xiàn)象?”這是結(jié)構(gòu)化面試中的()。
A.前景性問(wèn)題
B.知識(shí)性問(wèn)題
C.壓力性問(wèn)題
D.思維性問(wèn)題
【答案】D47、巖石的飽水率就是()。
A.飽水系數(shù)
B.吸水率
C.飽和吸水率
D.天然含水率
【答案】C48、以下關(guān)于培訓(xùn)評(píng)估對(duì)象說(shuō)法不正確的是()。
A.受培訓(xùn)成本的限制,無(wú)須對(duì)所有培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估
B.新開發(fā)的課程應(yīng)著重于課程設(shè)計(jì)、應(yīng)用效果等方面
C.新教員的教程應(yīng)著重于教學(xué)方法、質(zhì)量等綜合方面
D.新的培訓(xùn)方式應(yīng)著重于培訓(xùn)目標(biāo)、受訓(xùn)人員等方面
【答案】D49、在組織變革的過(guò)程中,對(duì)改革沒(méi)有把握,為改革的前途擔(dān)憂,從而表現(xiàn)得左顧右盼,猶豫不決,這是影響組織變革順利進(jìn)行的()
A.保守性心理
B.恐懼性心理
C.求穩(wěn)性心理
D.習(xí)慣性心理
【答案】B50、通用水泥基本組成不包括()。
A.混合材料
B.熟料
C.外加劑
D.石膏
【答案】C51、下列各項(xiàng)屬于內(nèi)部培訓(xùn)師開發(fā)途徑的是()。
A.從大中專院校聘請(qǐng)教師
B.從顧問(wèn)公司聘請(qǐng)培訓(xùn)顧問(wèn)
C.從集團(tuán)公司總部聘請(qǐng)教師
D.在網(wǎng)絡(luò)上尋找并聯(lián)系培訓(xùn)教師
【答案】C52、讓受訓(xùn)者將全部時(shí)間用于分析和解決其他部門而非本部門問(wèn)題的培訓(xùn)技術(shù)稱為()。
A.案例研究法
B.管理競(jìng)賽
C.個(gè)案比較法
D.行動(dòng)學(xué)習(xí)
【答案】D53、企業(yè)采用立即排除法決策時(shí),應(yīng)基于()的管理原理。
A.管理幅度
B.目標(biāo)管理
C.效率
D.權(quán)變
【答案】D54、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》,下列要求中,不符合噪聲防治措施制定原則的是()。
A.工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)針對(duì)投產(chǎn)后噪聲影響最大預(yù)測(cè)值制定噪聲防治措施
B.城市軌道交通項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)鐵路邊界噪聲排放限值制定噪聲防治措施
C.公路項(xiàng)目應(yīng)針對(duì)運(yùn)營(yíng)近、中、遠(yuǎn)期對(duì)噪聲影響預(yù)測(cè)值分期制定噪聲防治措施
D.應(yīng)從聲源降噪、傳播途徑降噪和敏感目標(biāo)自身防護(hù)等角度制定噪聲防治措施
【答案】D55、培訓(xùn)效果的建設(shè)性評(píng)估的優(yōu)點(diǎn)不包括?()
A.有助于培訓(xùn)對(duì)象改進(jìn)自己的學(xué)習(xí)
B.在數(shù)據(jù)和事實(shí)的基礎(chǔ)上作出判斷
C.幫助培訓(xùn)對(duì)象明白自己的進(jìn)步
D.使受訓(xùn)者產(chǎn)生滿足感和成就感
【答案】B56、在四種不同的薪酬策略中,企業(yè)最常用的方式是()。
A.滯后型策略
B.混合型策略
C.領(lǐng)先型策略
D.跟隨型策略
【答案】D57、控制的必要性包括()。
A.組織人員的流動(dòng)性
B.組織目標(biāo)的多變性
C.管理層的不穩(wěn)定性
D.管理失誤的不可避免性
【答案】D58、某項(xiàng)目大氣污染源距離廠界500m,采用估算模式計(jì)算各污染物的最大影響程度為8%,最遠(yuǎn)影響距離為300m,該項(xiàng)目大氣環(huán)境評(píng)價(jià)工作等級(jí)應(yīng)為()。
A.一級(jí)
B.二級(jí)
C.三級(jí)
D.二級(jí)或三級(jí)
【答案】C59、()是通過(guò)對(duì)生產(chǎn)技術(shù)條件的分析,在挖掘生產(chǎn)潛力以及操作合理化的基礎(chǔ)上,采用分析計(jì)算或?qū)嵉販y(cè)定來(lái)制定定額的方法。
A.經(jīng)驗(yàn)估工法
B.統(tǒng)計(jì)分析法
C.類推比較法
D.技術(shù)定額法
【答案】D60、諾基亞(Nokia)公司的“科技以人為本”的口號(hào)屬于組織文化的()
A.儀式表現(xiàn)形式
B.語(yǔ)言表現(xiàn)形式
C.文字和標(biāo)識(shí)表現(xiàn)形式
D.現(xiàn)代科技方法的表現(xiàn)形式
【答案】C61、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》,下列要求中,不符合噪聲防治措施制定原則的是()。
A.工業(yè)建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)針對(duì)投產(chǎn)后噪聲影響最大預(yù)測(cè)值制定噪聲防治措施
B.城市軌道交通項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)鐵路邊界噪聲排放限值制定噪聲防治措施
C.公路項(xiàng)目應(yīng)針對(duì)運(yùn)營(yíng)近、中、遠(yuǎn)期對(duì)噪聲影響預(yù)測(cè)值分期制定噪聲防治措施
D.應(yīng)從聲源降噪、傳播途徑降噪和敏感目標(biāo)自身防護(hù)等角度制定噪聲防治措施
【答案】D62、沙盤推演測(cè)評(píng)法適于測(cè)評(píng)和選拔()。
A.保安員
B.技術(shù)開發(fā)人員
C.銷售策劃
D.財(cái)務(wù)總監(jiān)
【答案】D63、()產(chǎn)生于現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的早期階段,是最基本的組織結(jié)構(gòu)。
A.U型組織結(jié)構(gòu)
B.H型組織結(jié)構(gòu)
C.C型組織結(jié)構(gòu)
D.M型組織結(jié)構(gòu)
【答案】A64、“社會(huì)人”假設(shè)是梅奧等人依據(jù)霍桑試驗(yàn)的結(jié)果提出來(lái)的。這一假設(shè)認(rèn)為,人們最重視的是()中與周圍人友好相處,物質(zhì)利益是相對(duì)次要的因素。
A.工作
B.生活
C.工作生活
D.人際交往
【答案】A65、組織成長(zhǎng)階段理論指出,最適合于組織合作發(fā)展階段的組織結(jié)構(gòu)為()
A.職能型結(jié)構(gòu)
B.地區(qū)性事業(yè)部型結(jié)構(gòu)
C.矩陣結(jié)構(gòu)
D.超事業(yè)部型結(jié)構(gòu)
【答案】C66、下列不屬于投入期產(chǎn)品生命周期策略的是()。
A.快速掠取策略
B.改善產(chǎn)品策略
C.快速滲透策略
D.緩慢掠取策略
【答案】B67、大氣環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作劃分為()。
A.二級(jí)
B.三級(jí)
C.四級(jí)
D.五級(jí)
【答案】B68、組織行為學(xué)是研究下述哪方面規(guī)律性的科學(xué)()
A.一切人的心理活動(dòng)
B.一切人的行為
C.一定組織中的人的心理與行為
D.一切人的心理與行為
【答案】C69、人力資源需求預(yù)測(cè)的方法中,下列哪項(xiàng)的主要思路是通過(guò)觀察歷年企業(yè)內(nèi)部人數(shù)的變化,找出組織過(guò)去人事變動(dòng)的規(guī)律,來(lái)推斷未來(lái)的人事變動(dòng)趨勢(shì)和狀態(tài)()。
A.馬爾可夫模型
B.計(jì)量經(jīng)濟(jì)模型
C.計(jì)算機(jī)模型法
D.定員定額分析法
【答案】A70、作為某公司總經(jīng)理的老張,最應(yīng)該親自處理和拍板的管理任務(wù)是()。
A.對(duì)一位公司內(nèi)部違紀(jì)職工按規(guī)章進(jìn)行處理
B.對(duì)一家主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手突然大幅削價(jià)做出反應(yīng)
C.關(guān)于公司各部門辦公電腦的分配方案
D.對(duì)一位客房的投訴進(jìn)行例行處理
【答案】B71、以下不屬于政府內(nèi)部監(jiān)督體系的有()。
A.一般監(jiān)督
B.行政監(jiān)督
C.立法監(jiān)督
D.審計(jì)監(jiān)督
【答案】C72、某設(shè)備工程公開招標(biāo)時(shí),下列關(guān)于合格的投標(biāo)人的描述,正確的有()。
A.能夠提供合理報(bào)價(jià)
B.具有完善的質(zhì)量保證體系
C.具有獨(dú)立訂立合同的權(quán)利
D.具有良好的銀行資信和商譽(yù)
E.提供了足夠的擔(dān)保
【答案】B73、用過(guò)去的情況指導(dǎo)現(xiàn)在和將來(lái),從而實(shí)現(xiàn)對(duì)管理過(guò)程的控制叫()。
A.反饋控制
B.前饋控制
C.事后控制
D.過(guò)程控制
【答案】A74、材料在自然狀態(tài)下(不含開孔空隙)單位體積的質(zhì)量是()。
A.體積密度
B.表觀密度
C.密度
D.堆積密度
【答案】B75、在不同的部門結(jié)構(gòu)模式中,以關(guān)系為中心的部門結(jié)構(gòu)通常出現(xiàn)在下列哪項(xiàng)之中?()
A.直線職能制
B.跨國(guó)公司
C.模擬分權(quán)制
D.事業(yè)部制
【答案】B76、合同履行中行使先履行抗辯權(quán)的方式是()。
A.不履行合同
B.終止履行合同
C.中止履行合同
D.要求對(duì)方履行合同
【答案】C77、河流水環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)查的范圍,需要考慮()來(lái)確定排放口下游應(yīng)調(diào)查的河段長(zhǎng)度。
A.建設(shè)項(xiàng)目排污口附近河段多年平均流量
B.污水排放量
C.建設(shè)項(xiàng)目排污口附近河段平水期平均流量
D.河流規(guī)模
【答案】B78、諸葛亮“借東風(fēng)”給周瑜的典故說(shuō)明了()的重要性。
A.預(yù)測(cè)
B.決策
C.計(jì)劃
D.聯(lián)合
【答案】A79、海爾集團(tuán)OEC模式的理論基礎(chǔ)是期望理論和()
A.需要層次理論
B.ERG理論
C.綜合激勵(lì)理論
D.行為改造激勵(lì)理論
【答案】C80、影響企業(yè)戰(zhàn)略決策的首要外部條件是()。
A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
B.高新科技環(huán)境
C.人文環(huán)境
D.政治法律環(huán)境
【答案】D二多選題(共20題)1、群體可能達(dá)到的績(jī)效水平在很大程度上取決于群體成員個(gè)人給群體帶來(lái)的資源。在群體成員資源變量中,最重要的有()
A.能力
B.關(guān)系
C.性格特點(diǎn)
D.服從程度
E.規(guī)模確認(rèn)答案
【答案】AC2、在職業(yè)活動(dòng)中,從業(yè)人員要實(shí)踐為人民服務(wù),必須()。
A.樹立為人民服務(wù)的意識(shí)
B.培育為人民服務(wù)的榮譽(yù)感
C.提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)
D.增強(qiáng)為人民服務(wù)的動(dòng)力確認(rèn)答案
【答案】ABC3、總監(jiān)理工程師的職責(zé)一般包括()。
A.審批設(shè)備監(jiān)理大綱
B.審查承包商提出的開工報(bào)告
C.審查承包商的施工方案
D.審核并簽署項(xiàng)目交工文件
E.審查批準(zhǔn)設(shè)備監(jiān)理實(shí)施細(xì)則
【答案】BD4、對(duì)人力資本的理解正確的是()。
A.人力資本具有創(chuàng)造性
B.人力資本具有時(shí)效性
C.人力資本具有收益性
D.人力資本具有累積性
E.人力資本具有個(gè)體差異性確認(rèn)答案
【答案】ABCD5、假定甲、乙、丙三種商品的零售物價(jià)指數(shù)為115.4%,則說(shuō)明()。
A.甲商品零售價(jià)格上漲了15.4%
B.甲商品零售價(jià)格上漲可能超過(guò)15.4%
C.甲商品零售價(jià)格上漲可能低于15.4%
D.總體上看,零售物價(jià)上漲了15.4%
E.總體上看,零售物價(jià)上漲了115.4%
【答案】BCD6、柔性管理方法可分為()。
A.傳播方法
B.法律方法
C.心理方法
D.經(jīng)濟(jì)方法
【答案】AC7、下列選項(xiàng)中屬于管理學(xué)的研究方法的有()。
A.系統(tǒng)的方法
B.案例的方法
C.實(shí)驗(yàn)?zāi)M的方法
D.權(quán)變的方法
【答案】ABCD8、企業(yè)可以通過(guò)在互聯(lián)網(wǎng)上建立網(wǎng)頁(yè),開設(shè)網(wǎng)上課程的方式幫助員工自學(xué),這種方式的優(yōu)點(diǎn)在于()。
A.學(xué)習(xí)者不受時(shí)間和空間的限制
B.學(xué)習(xí)內(nèi)容易于保存
C.經(jīng)濟(jì)性
D.便于學(xué)習(xí)者與指導(dǎo)者交流
E.課程內(nèi)容可以根據(jù)學(xué)習(xí)者的具體情況改變,靈活多樣
【答案】ABCD9、企業(yè)戰(zhàn)略的特點(diǎn)包括()。
A.全局性
B.系統(tǒng)性
C.長(zhǎng)遠(yuǎn)性
D.風(fēng)險(xiǎn)性
E.科學(xué)性確認(rèn)答案
【答案】ABCD10、下列關(guān)于《勞動(dòng)法》的正確論述有()。
A.是調(diào)整經(jīng)濟(jì)關(guān)系的法律
B.是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與之有密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律
C.是從民法中分離出來(lái)的
D.是從經(jīng)濟(jì)法中分離出來(lái)的
E.它是一個(gè)獨(dú)立的法律部門確認(rèn)答案
【答案】
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