煤礦安全績效考核細(xì)則（3篇）

煤礦安全績效考核細(xì)則本文件旨在明確對煤礦安全工作的評估與考核辦法。具體內(nèi)容包括：1.安全生產(chǎn)責(zé)任制評估：考察煤礦企業(yè)對安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定與執(zhí)行情況，以及管理系統(tǒng)的完備性。2.安全管理制度評價(jià)：評價(jià)煤礦企業(yè)安全管理制度的完善程度，包括安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理及安全操作規(guī)程的制定和執(zhí)行。3.安全生產(chǎn)培訓(xùn)評估：檢視煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和緊急救援演練的實(shí)施狀況，涵蓋員工的安全教育和緊急情況下的反應(yīng)訓(xùn)練。4.安全設(shè)備與設(shè)施審核：核查煤礦企業(yè)安全設(shè)備與設(shè)施的配備和使用狀況，諸如瓦斯檢測設(shè)備、通風(fēng)系統(tǒng)和消防器材的維護(hù)和運(yùn)作。5.生產(chǎn)作業(yè)安全檢查：評估煤礦生產(chǎn)過程中的安全措施實(shí)施狀況，包括防塵、瓦斯控制等關(guān)鍵安全措施的有效性。6.事故處理與應(yīng)急救援能力評估：評定煤礦企業(yè)應(yīng)對事故和緊急情況的能力，涉及事故應(yīng)對計(jì)劃的制定和執(zhí)行，以及救援設(shè)備和物資的準(zhǔn)備情況。7.安全生產(chǎn)記錄與報(bào)表審計(jì)：審計(jì)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)記錄和報(bào)表的準(zhǔn)確性及提交的時(shí)間效率。8.安全生產(chǎn)違規(guī)行為審查：檢查煤礦企業(yè)是否存在違反安全生產(chǎn)法規(guī)的行為，包括不遵守國家安全規(guī)定和作業(yè)安全規(guī)程等情況。9.安全生產(chǎn)事故分析：評估煤礦企業(yè)近期發(fā)生的安全生產(chǎn)事故的整體情況，包括事故原因分析、責(zé)任追究結(jié)果等后續(xù)處理措施。煤礦安全績效考核細(xì)則（二）為了確保煤礦安全生產(chǎn)的有效實(shí)施，提升煤礦企業(yè)的安全管理質(zhì)量，特制定本煤礦安全績效考核細(xì)則是為了明確煤礦安全管理的考核內(nèi)容、方式和標(biāo)準(zhǔn)，為煤礦安全監(jiān)督提供科學(xué)、精確的評價(jià)根據(jù)。本考核細(xì)則包含以下幾個(gè)主要部分：一、考核指標(biāo)及所占權(quán)重1.安全生產(chǎn)的組織管理（占總分的____%）安全生產(chǎn)責(zé)任制度的建立與執(zhí)行情況（占____%）安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)的運(yùn)作狀況（占____%）2.安全生產(chǎn)設(shè)施與設(shè)備的管理（占總分的____%）煤礦生產(chǎn)設(shè)備的安全運(yùn)行狀況（占____%）安全生產(chǎn)設(shè)施的完備程度（占____%）3.安全教育和宣傳（占總分的____%）安全教育的實(shí)施情況（占____%）安全宣傳活動(dòng)的開展?fàn)顩r（占____%）4.事故預(yù)防和應(yīng)急處理（占總分的____%）安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評估及其控制措施的實(shí)施狀況（占____%）安全應(yīng)急管理體系的構(gòu)建與運(yùn)行狀況（占____%）5.安全生產(chǎn)記錄和檔案管理（占總分的____%）安全生產(chǎn)記錄的完整性及規(guī)范性（占____%）安全生產(chǎn)檔案的建立與維護(hù)（占____%）6.安全生產(chǎn)監(jiān)督及整改執(zhí)行（占總分的____%）安全生產(chǎn)監(jiān)督的及時(shí)性與全面性（占____%）安全生產(chǎn)整改措施的實(shí)施狀況（占____%）7.事故處理與后續(xù)工作（占總分的____%）安全生產(chǎn)事故處理的及時(shí)性與公正性（占____%）安全生產(chǎn)事故善后工作的效果與評估（占____%）二、考核方法1.自測煤礦生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)根據(jù)本考核細(xì)則自行評估各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況，并形成自測報(bào)告。2.核實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或獨(dú)立的第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)核對煤礦生產(chǎn)經(jīng)營單位的自測報(bào)告，以確?？己私Y(jié)果的客觀性和公正性。3.綜合評價(jià)結(jié)合自測報(bào)告和核實(shí)結(jié)果進(jìn)行綜合評價(jià)，得出最終的煤礦安全績效考核成績。三、考核標(biāo)準(zhǔn)1.考核成績分級(jí)考核成績分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個(gè)等級(jí)。具體劃分如下：優(yōu)秀（90分及以上）、良好（80-89分）、合格（60-79分）和不合格（60分以下）。2.獎(jiǎng)懲措施根據(jù)考核成績，對優(yōu)秀和良好等級(jí)的單位給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對合格等級(jí)的單位進(jìn)行整改督促；對不合格等級(jí)的單位依法實(shí)施處罰。3.后續(xù)跟蹤對考核成績?yōu)楹细窕虿缓细竦燃?jí)的單位進(jìn)行跟蹤，確保整改措施有效，安全管理水平持續(xù)提升。四、總結(jié)本煤礦安全績效考核細(xì)則的制定與執(zhí)行，旨在確立煤礦安全管理水平的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和方法，促進(jìn)煤礦生產(chǎn)經(jīng)營單位強(qiáng)化安全管理，提升安全生產(chǎn)水平。對預(yù)防煤礦安全事故和應(yīng)急處置具有重要作用。通過持續(xù)完善和優(yōu)化考核細(xì)則，可以進(jìn)一步推進(jìn)煤礦安全工作的持續(xù)改進(jìn)與發(fā)展。煤礦安全績效考核細(xì)則（三）煤礦安全事故的頻繁發(fā)生，對礦工的生命和財(cái)產(chǎn)安全構(gòu)成了嚴(yán)重威脅。為了提升煤礦安全管理水平，制定一套科學(xué)合理的煤礦安全績效考核細(xì)則是十分必要的。本文旨在詳細(xì)介紹和解析煤礦安全績效考核的細(xì)則，期望對煤礦安全管理工作提供指導(dǎo)?？冃Э己说哪繕?biāo)如下：1.確保煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)遵守國家的法律法規(guī)和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)；2.提升煤礦的安全管理水平，降低安全事故的發(fā)生率；3.增強(qiáng)員工的安全意識(shí)，確保安全責(zé)任的落實(shí)。煤礦安全績效考核的指標(biāo)包括：1.安全生產(chǎn)管理制度的完善情況：評價(jià)指標(biāo)包括安全管理責(zé)任制、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制、安全操作規(guī)程等，考核方法是通過查閱相關(guān)文件來檢查制度的建立和實(shí)施情況。2.安全培訓(xùn)情況：評價(jià)指標(biāo)是全員安全培訓(xùn)計(jì)劃的制定和執(zhí)行情況，以及培訓(xùn)內(nèi)容的有效性?？己朔椒òú殚喤嘤?xùn)計(jì)劃和記錄，以及進(jìn)行隨機(jī)抽查培訓(xùn)效果。3.安全設(shè)備的配備和使用情況：評價(jià)指標(biāo)是煤礦的安全設(shè)備是否完備，設(shè)備的使用是否規(guī)范?？己朔椒ㄊ峭ㄟ^現(xiàn)場檢查設(shè)備的配備和使用記錄。4.安全監(jiān)測和預(yù)警機(jī)制的建立情況：評價(jià)指標(biāo)是煤礦是否建立了完善的安全監(jiān)測和預(yù)警機(jī)制，以及預(yù)測和控制安全風(fēng)險(xiǎn)的能力。考核方法是通過檢查監(jiān)測設(shè)備和預(yù)警系統(tǒng)的運(yùn)行情況，以及查閱預(yù)警記錄。5.事故應(yīng)急救援能力：評價(jià)指標(biāo)是煤礦事故應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急設(shè)施的完善程度?？己朔椒òú殚啈?yīng)急預(yù)案和設(shè)施建設(shè)記錄，以及進(jìn)行模擬演練。6.生產(chǎn)作業(yè)的安全風(fēng)險(xiǎn)控制情況：評價(jià)指標(biāo)是生產(chǎn)作業(yè)中的各類風(fēng)險(xiǎn)是否得到有效控制，安全生產(chǎn)工作是否得到重視?？己朔椒ㄊ峭ㄟ^檢查現(xiàn)場的安全控制措施，以及查閱事故和違章記錄。7.安全隱患排查和整改情況：評價(jià)指標(biāo)是對煤礦安全隱患的排查和整改工作是否得到落實(shí)?？己朔椒ㄊ峭ㄟ^查閱排查和整改記錄，以及現(xiàn)場查看隱患整改情況?？冃Э己说牧鞒贪ǎ?.制定績效考核計(jì)劃：根據(jù)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)制定計(jì)劃，明確考核內(nèi)容和指標(biāo)。2.收集考核數(shù)據(jù)：按照指標(biāo)收集和整理數(shù)據(jù)，包括制度文件、培訓(xùn)記錄、設(shè)備使用和維護(hù)記錄等。3.開展現(xiàn)場考核：組織專業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場考核，查看設(shè)備、場所和整改情況。4.評估績效得分：根據(jù)指標(biāo)權(quán)重和實(shí)際情況進(jìn)行評估。5.編制績效考核報(bào)告：將考核結(jié)果編制成報(bào)告，指出問題并提出改進(jìn)措施。6.反饋和改進(jìn)：將報(bào)告反饋給管理層，進(jìn)行討論和改進(jìn)措施的制定。獎(jiǎng)懲措施包括：1.對績效優(yōu)秀的單位進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，以激勵(lì)安全管理工作的持續(xù)改進(jìn)。2.對績效差的單位進(jìn)行處罰