花店員工招募花藝師聘用合同

花店員工招募花藝師聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)經(jīng)營花卉的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，擔任花藝師崗位，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容（1）負責花卉的修剪、搭配、包裝等工作；（2）協(xié)助甲方進行花店的日常經(jīng)營管理；（3）參與甲方舉辦的花藝培訓(xùn)、講座等活動；（4）完成甲方安排的其他相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2乙方的工作時間符合國家規(guī)定，甲方依法為乙方繳納社會保險。3.3乙方加班按照國家規(guī)定支付加班費。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。5.2本合同的變更、解除或終止，不影響雙方在合同內(nèi)的權(quán)利義務(wù)。第六條爭議解決6.1對于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.花店員工招募花藝師聘用合同2.乙方個人簡歷3.甲方公司規(guī)章制度4.社會保險繳納證明5.保密協(xié)議6.工作職責說明7.加班記錄表二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行工作職責，或遲到、早退、缺勤等；2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料；3.甲方未按照約定支付乙方工資、加班費或社會保險；4.甲方未按照約定提供乙方的工作條件或環(huán)境；5.雙方在其他條款中約定的違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立，具有獨立法人資格，招聘員工的企業(yè)或組織；2.員工：指與用人單位簽訂勞動合同，提供勞動力的一方；3.勞動合同：指用人單位與員工明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議；4.花藝師：指具備花卉搭配、包裝等技術(shù)，為顧客提供花卉服務(wù)的專業(yè)人員；5.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息予以保密的協(xié)議；6.違約行為：指合同當事人違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或損害對方利益的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作技能；2.乙方工作態(tài)度不積極：加強溝通，了解原因，調(diào)整工作分配；3.甲方未按時支付工資：確保甲方按時支付，如有問題協(xié)商解決或?qū)で蠓蓭椭?.工作環(huán)境不佳：改善工作環(huán)境，確保員工舒適和工作安全；5.乙方違反保密協(xié)議：立即終止合同，追究乙方法律責任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新開設(shè)的花店招募花藝師；2.甲方為現(xiàn)有花店擴充花藝